■これまでのあらすじ夫・隼人が立ち上げた建築事務所で、詩織は事務や経理を担当していた。仕事が軌道に乗った頃、事務所で明里という若い女性を採用することに。初めこそ仕事熱心で可愛らしかった明里だが、いつしか妻である詩織を敵対視するようになっていく。大手不動産会社のコンペが近づくと、隼人の帰りはますます遅くなり、詩織のモヤモヤは募る一方で…。コンペには隼人の友人・武生にも協力してもらっており、この日は事務所で打ち合わせ。隼人から食事に誘われ参加する詩織だったが、食事の席でも話は仕事のことばかりで、会話に入ることができずにいた。そんな詩織に対して、明里は「隼人さんは今コンペで頭がいっぱいなので、許してあげてください」と詩織を苛立たせる発言を繰り出して…。<詩織SIDE STORY>隼人がお世話になった先輩の周年パーティー。私のことを気遣って、ご厚意で招待してくださった場にズケズケと入り込む明里ちゃん。いくら仕事関連のパーティーとはいえ、その図々しさにちょっぴり引いてしまいました。しかも、トイレから帰ってきた隼人にわざわざ自分のハンカチを貸すなんて、完全に奥さん気取りとしか思えない…。何より、何も考えずハンカチを借りる隼人もどうかしてる。ずっと気にしないふりをしてきたけど、もう限界かも…。次回に続く(全14話)毎日更新!
2024年01月17日皆さんは、職場環境に悩んだ経験はありますか?今回は「新入社員の非常識な発言」にまつわる物語とその感想を紹介します。イラスト:エトラちゃんは見た!新入社員の教育担当新入社員の教育担当をしていた主人公。しかし新入社員はわがままで仕事の覚えも悪く、主人公は手を焼いていました。そんなある日、部長から「教育担当は今日までだ。これからは私が新入社員の面倒をみる」と言われます。主人公は困惑したものの、部長に任せることに。数日後、仕事の指示をするために主人公は新入社員に話しかけます。すると「指示するのやめてもらえます?」と言われてしまい、部長からも…。指示をしただけで怒られ…出典:エトラちゃんは見た!「俺がフォローすると言っただろ!」と部長に怒鳴られてしまいます。しかし新入社員のミスが発覚したときだけは「教育担当のくせに!」と部長に叱られてしまった主人公。そんな状況に疲弊していたある日、既婚者である部長と新入社員の浮気が発覚します。2人の言動の理由がわかり、主人公は呆然としたのでした。読者の感想新入社員と部長に振り回されて、主人公がかわいそうだと感じました。浮気をするのは勝手ですが、そんな非常識な私情を仕事にまで持ち込まないでほしいですね。(30代/女性)わがままな新入社員の教育は大変だと思いました。部長が教育担当になるのは違和感がありましたが、新入社員と浮気をしていたとは驚きです。(40代/女性)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※実際に募集した感想をもとに記事化しています。※こちらのお話は体験談をもとに作成しています。(愛カツ編集部)
2024年01月17日■これまでのあらすじ夫・隼人が立ち上げた建築事務所で、詩織は事務や経理を担当していた。仕事が軌道に乗った頃、事務所で明里という若い女性を採用することに。初めこそ仕事熱心で可愛らしかった明里だが、いつしか妻である詩織を敵対視するようになっていく。そんな中、隼人と明里は大手不動産会社にコンペの打ち合わせへ。緊張する明里だったが、先方からの「緊張しなくて大丈夫」という言葉に胸をなでおろす。打ち合わせに手応えを感じたようで、明里は帰社後も興奮気味。さらに隼人が現地確認に誘うと、明里は「帰りが遅くなっちゃうかも」などと詩織を挑発するような発言をするのだった。いったいどの立場からの物言いなの?勘違いも甚だしい明里ちゃん。まるで自分が中心とでも思ってる様子…。仕事熱心なように見せておきながら、実は私を蚊帳の外にするのを楽しんでるようにも思えてしまいます。「私がフォローしますから」って言われたけど、これはもしかして完全に宣戦布告…!?そして、相変わらずなにも気づいてなさそうな隼人にも呆れます。妻として、私はどうすべき!?次回に続く(全14話)毎日更新!
2024年01月16日私は小売業で働いています。最近、入社してきた新入社員の女性がいるのですが、その女性がなかなかの強者で……。最初は好印象だったけれどその新入社員の初日のあいさつでは、「明日もよろしくお願いします」と言っていたので、とても良い印象でした。しかし、次の日から仕事をしてみると、お客さまや年上のスタッフに対してタメ口を使うのを見かけるようになりました。意を決して注意するも誰も注意しようとしないので、私はパートですが、「お客さまや先輩にはちゃんと敬語使ってね」と注意していました。新入社員の女性は、私には敬語を使ってきますが、他のスタッフには相変わらずタメ口のままだったのです。こちらが疲弊するばかりで…新人研修も受けているのに、その程度か..…と思ってしまいました。私が言うことにも反論してくるし、「言いたいことは言うスタンスなんです」と、自分の意思を曲げようとしません。その生意気な態度に、どんどん疲弊していくばかりでした。まとめ彼女より10歳ほど私のほうが年上ですし、他のスタッフも彼女より全員年上です。そのため、「世代の違いなのかな?」とも思いました。私が新入社員のときには、先輩に反抗したりタメ口を使ったりなんて考えられなかったです。その子の性格もあるとは思いますが、我が強過ぎて自分が損していることに気付いてないのだろうなと思いました。(40代/女性)※記事の内容は公開当時の情報であり、現在と異なる場合があります。記事の内容は個人の感想です。イラスト/きりぷち著者/ウーマンカレンダー編集室40歳を過ぎて心と体の変化に戸惑い、悩むオトナ女子を応援するメディア「ウーマンカレンダー」の編集室です。オトナ女子がおこなっているコスパ良し!時短!ズボラでもできる!リアルなアンチエイジング情報をお届け。医師解説の記事も満載!
2024年01月15日■これまでのあらすじ夫・隼人が立ち上げた建築事務所で、詩織は事務や経理を担当していた。仕事が軌道に乗った頃、事務所で明里という若い女性を採用することに。初めこそ仕事熱心で可愛らしかった明里だが、いつしか妻である詩織を敵対視するようになっていく。仕事が忙しいとはいえ、まだ新人の明里が朝8時から出勤していることに疑問を抱いた詩織が「頑張りすぎてない?」と声をかけても、明里は「お気になさらず」と塩対応。“隼人との距離の近さ”など、他にも気になることばかりだが、隼人本人は何も気づいていなくて…。詩織は、仕方なく「こんなことでイライラしたら負けだ」と、自分に言い聞かせるのだった。<明里SIDE STORY>隼人さんの事務所にやってきて初の大手のコンペ案件!めちゃめちゃワクワクします。あんな大手とのお取引があるなんて、本当に隼人さんって素敵…!これからもっと忙しくなりそう。でも、それはそれだけ隼人さんとの時間も増えるということ。ちょっと詩織さんには申し訳ない気もするけど、あくまで仕事だから。頑張らなくちゃ!次回に続く(全14話)毎日更新!
2024年01月15日■これまでのあらすじ夫・隼人が立ち上げた建築事務所で、詩織は事務や経理を担当していた。仕事が軌道に乗った頃、事務所で明里という若い女性を採用することになる。初めこそ仕事熱心で可愛らしかった明里だが、数ヶ月後にはある異変が起こっていた。それは、妻である詩織を敵対視するような行動を取るようになったこと。隼人と詩織の会話をあからさまに遮ろうとしたり、詩織に対して上から目線で「お茶お願いします」と頼んだり。詩織は、そんな明里の様子にイライラしはじめて…。<詩織SIDE STORY>どんどん私への態度が横柄になっていく明里ちゃん。一方、隼人や仕事仲間の武生さんには見事に取り入り、毎日楽しそうに仕事をしています。人によってあからさまな態度の変わりようにはもちろんドン引きだけど、こんなことにイライラしている自分も嫌。私は妻だし、気丈に振る舞っていれば大丈夫…! でも、この後そんな強気でいられない事態へと発展してしまうのです。次回に続く(全14話)毎日更新!
2024年01月14日<詩織SIDE STORY>「お茶お願いします」って、この子何さまなの…? 明里ちゃんが可愛げがあったのは最初だけで、すぐに彼女の本性が見えはじめました。隼人が真面目で優しいのをいいことに、どんどん強気な態度に変化していって…。なんとなく、私に対する敵意も感じられるような気もしていました。こんな若い新入社員の女の子に、私はどう接したらいいの?そして、このモヤモヤする気持ちの行き場は…!?次回に続く(全14話)毎日更新!
2024年01月13日大人気マンガシリーズ、進撃のミカさんの『事故に遭った男を助けたら大怪我』を紹介します。社員たちに何を言われても、言い返さずに黙々と仕事をこなした主人公。そんなある日、トイレ掃除をしていたときのことです。主人公のことを気に入らない社員たちが、水をかけてきて…。≪HPはこちら≫前回のあらすじ出典:進撃のミカ#8事故に遭った男を助けたら大怪我出典:進撃のミカ教育的指導と言い訳出典:進撃のミカ男性は社長だった出典:進撃のミカ説明してくれて…出典:進撃のミカ事故に遭った男性出典:進撃のミカ嫌がらせをされていたとは出典:進撃のミカ仕事に上も下もない出典:進撃のミカ同じく指導が必要出典:進撃のミカあのときの事故で助けた男性は、主人公の会社の社長でした。社長は主人公にお礼を言う機会を伺っていたのです。そんなとき、主人公が嫌がらせをされているところに遭遇して…。イラスト:進撃のミカ※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(CoordiSnap編集部)
2024年01月13日今回は、人気のマンガをクイズ形式で紹介します! マンガのストーリーがどんな結末になるか考えてみてくださいね。イラスト:エトラちゃんは見た!初対面で口説いてくる男性社員主人公はとある会社へ入社したばかりの新入社員です。ある日、先輩社員とお昼を食べに出ようとしたところ…。突然、別部署の見知らぬ男性社員が話しかけてきました。先輩社員は「待ってるね」と気を利かせてその場を去ります。「何の用だろう…」と主人公が考えていると…。いきなり男性社員から告白されたのです。急な告白に…出典:エトラちゃんは見た!新入社員で余裕もなかったため、丁重に断りました。問題さあ、ここで問題です。初対面で告白してきた男性社員。断ると衝撃の発言をされます。それは一体何でしょう?ヒント主人公が断った理由を逆手に取りました。みなさんは答えがわかりましたか?正解は…出典:エトラちゃんは見た!正解は「仕事に余裕ができたら付き合おう」でした。主人公の困惑をよそに、ポジティブにとらえている男性社員。その後も男性社員は、めげずに主人公を口説き続けたのでした。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※こちらのお話は体験談をもとに作成しています。(lamire編集部)
2024年01月07日私の勤めている会社は、社長の家族が経営している小さな会社です。社員も30名ほどで家族のように社員同士の仲が良く、働きやすい環境でした。 しかし、そのアットホームな環境ゆえの問題もあって……。アットホームゆえの弊害?風通しが良い会社ではあるのですが、男性社員から気軽に食事に誘われたり、プレゼントをいただいたり、下の名前で呼ばれたりすることも。正直なところ、「これでいいの?」とモヤモヤするような出来事が多かったのも事実です。 私は男性社員の友人ではなく、一緒に働くいち社員という意識があります。そこはしっかり線引きしてほしいし、私の後に入社してくる女性社員たちのためにも「何とかしたい」と思うように。女性たちが立ち上がる!そのことを女性の先輩に相談したところ、先輩たちが「そろそろやろうか!」と立ち上がり、 上司や社長に掛け合ってくれました。すると、今までは女性社員が対応していたお茶出しや電話応対、クレーム対応などは、性別や役職に関係なく全員ができるよう改善し、事務職の女性だけが着ていた制服も廃止になりました。まとめ女性の先輩が声を上げてくれたおかげで、本当に働きやすくなりました。一歩踏み出す勇気を先輩たちから教えていただき、本当に救われました。同時に、「今度は自分が声を上げられるようにならねば!」と思うように。今回は先輩の力を借りましたが、今後は自分自身が行動を起こせるように変わっていきたいです。(30代/女性)※記事の内容は公開当時の情報であり、現在と異なる場合があります。記事の内容は個人の感想です。マンガ/さくら著者/ウーマンカレンダー編集室40歳を過ぎて心と体の変化に戸惑い、悩むオトナ女子を応援するメディア「ウーマンカレンダー」の編集室です。オトナ女子がおこなっているコスパ良し!時短!ズボラでもできる!リアルなアンチエイジング情報をお届け。医師解説の記事も満載!
2023年12月31日生理中、めまいの症状でデスクの横に座り込んでしまった私。周囲の社員が心配してくれる中、ある男性社員からとんでもないひと言が飛び出して……!? 仕事中に突然のめまいある日、生理中だった私は、めまいに襲われてデスクの横に座り込んでしまいました。すぐに周りにいた人たちがよってきてくれて、「大丈夫!? 早退したほうがいいかもね」と心配しながら言ってくれました。女性社員には「貧血かもしれないですね」と言われ、そのとき私はようやく経血量が多くて倒れたのだと気がついたのです。 とんでもないひと言が…そのとき、その場にいた1人の男性の同僚が、冷たい声で「生理ってそんなに大げさなことなの? 休めていいなぁ」と呟いたのです。彼の言葉に、周りの空気が一変しました。 彼は普段から皮肉を言ったり会社の同僚の仕事ぶりを悪く言ったりするような人だったため、それを真に受けることは普段ないのですが、このときは生理によるメンタルの不調もあり、つい「うるさい!!」と睨みつけてしまって……。 その後、彼は…初めて私から言い返されて、彼はびっくりした表情をしていました。私のひと言で周りの空気はさらに悪くなりましたが、その後医務室についてきてくれた女性社員が「本当に失礼ですよね。気にしなくていいと思いますよ」とフォローしてくれました。後日、彼は私に謝ってくれました。彼なりに反省してくれたのだと思います。 生理を経験したことがない男性にとっては仕方がない感情かもしれません。今回の出来事はショックでしたが、言い方を変えてつらさを伝えてみれば、理解してくれる男性もいると思っています。今後は周囲に迷惑をかけないためにも、生理の日には自分の体調と相談しながら働こうと思います。 著者/あすまるイラスト/まっふ監修/助産師 松田玲子 ムーンカレンダー編集室では、女性の体を知って、毎月をもっとラクに快適に、女性の一生をサポートする記事を配信しています。すべての女性の毎日がもっとラクに楽しくなりますように!
2023年12月28日入社5年目に突入した私は、新入社員の指導係を任されることになりました。担当する新入社員をしっかりと育てようと気合い十分でしたが、その新入社員はかなり非常識で……。 新入社員の指導係に任命され…入社してから早いものでもう5年が経った私は、課長から“新入社員の指導係”を任されることに。かつての私は失敗ばかりでしたが、指導係を任されたことで成長を認められたような気がしてとてもうれしくなりました。 私も新人だったころ、先輩社員から厳しくも温かい指導をしてもらったので、担当する新人さんをしっかりとサポートしたいと思っていたのです。 新入社員の言動に驚き!この日、私が担当する新入社員と初めて顔を合わせました。部署で挨拶をする彼女を見て、正直なところ「少しぶりっ子……?」という第一印象を抱きました。けれど、先入観はよくありません。私は早速、彼女に声をかけました。 すると彼女は、ガラッと表情を変え「え、指導係って女なんだ。はぁ~ダルぅ~アテが外れたわ」と悪態をつきはじめました。さらに「結婚相手を探すために転職したのに。これじゃ台無し」とまで言う始末。 私は驚きを隠せませんでしたが、任された以上役目を放棄するわけにもいきません。なんとか笑顔をつくり「よろしくね」と挨拶。しかし彼女は「課長、結構イケメンじゃない? ちょっと年上っぽいけど、その分お給料も多いだろうし! 狙っちゃおうかな~」と聞く耳持たず。そこで私は「課長は結婚してるよ」と教えます。 それを聞いても彼女は「既婚者だから何? この私にかかれば、妻がいようが子どもがいようが楽勝だから♪」と諦めません。とはいえ、課長が彼女になびくこともないと思い、放っておくことにしました。 怒りが収まらないワケそれから半年後。私の考えはあっけなく打ち砕かれました。なんと課長と例の新入社員の浮気が発覚したのです! しかも、彼女はすでに課長の子どもを身ごもっているようで……。課長は責任を取るために妻と離婚し彼女と結婚することを決意。 課長は愛妻家だと有名だったので私は驚きが止まりませんでした。けれど、浮かれて結婚を自慢する新入社員の様子を見て、現実を思い知らされました。 それから1カ月後に退職することになった彼女は、仕事をサボってばかり。私はイライラが募ります。そして彼女が結婚式の招待状を配り出したとき、ついに怒りがピークに。私は彼女のことが許せず、大喧嘩をしました。 私がここまで怒りを募らせた理由がひとつあります。それは、課長の元妻が新人の私を指導してくれた大切な先輩だったからです。厳しくも思いやりがある大好きな先輩が、つらい思いをしていると思うと居たたまれなくなりました。 最悪の結婚式課長と新入社員の結婚式当日。私は欠席する予定でしたが、周囲から説得されしぶしぶ出席。私の気持ちに反して式は順調に進みます。 そしてブーケトスがはじまると、新入社員が放ったブーケが私の足元へ。すると彼女はすごく不満そうに「うわ最悪! もう一回やり直そう」と言います。私も「謹んで辞退させていただきます」と言い、ブーケを返しました。 そして再び投げられたブーケは、同僚の元へ。けれど彼女も「私も遠慮します」と言ってブーケを返しました。それから何度かブーケトスがやり直しになりましたが、他の女性たちも全員受け取りません。 それもそのはず! 参列した私以外の女性社員たちもみんな、課長の元妻である先輩にお世話になっていたのです。 略奪女の迎えた結末は?「あんたたち、上司の妻に恥をかかせていいと思ってるの?!」と新入社員は激怒。すると部長がやってきて「何言ってるんだ、君の夫は降格が決まったぞ。それと地方の支社への転勤が決まった」と言います。 これを聞いて課長も新入社員もびっくり。実は、離婚が決まったことで先輩(課長の元妻)が職場に戻ってくることになりました。仕事ができていつも頼りにされていた先輩が、課長職に就くのだとか。 そうと知った新入社員は怒りに身を震わせ「役職のない男なんて意味ない! 妊娠したっていうのも、奪うための嘘だし!」と言い始めました。これには課長も怒りだし……結婚式はめちゃくちゃに。 結局2人の結婚は破談に。けれども、課長の降格は変わらず、転勤となりました。新入社員も元々の予定通り退職しました。その後、大好きな先輩が戻ってきて、今とても仕事環境が充実しています。先輩のサポートができるように、これからますます頑張りたいです。 ムーンカレンダー編集室では、女性の体を知って、毎月をもっとラクに快適に、女性の一生をサポートする記事を配信しています。すべての女性の毎日がもっとラクに楽しくなりますように! 著者:ライター ベビーカレンダー編集部/ママトピ取材班
2023年12月25日■SNSで業務連絡してくる新入社員新入社員がなぜかInstagramのDMで仕事の質問をしてきます。社内には個別の連絡ツールがあるのに、毎回Instagramを通して連絡してくるので、謎が深まるばかりです。(20代女性)■調査概要調査時期: 2023年3月3日~3月21日調査対象: マイナビニュース会員調査数: 300人調査方法: インターネットログイン式アンケート(磋藤にゅすけ)
2023年12月25日仕事中に発生したトラブルを当事者だけで解決できない場合、上司や勤務歴が長い人にお願いすることはよくあるもの。迅速に解決へと導いてくれる上司の背中は頼もしく、困った時に安心して頼れる存在ですよね。ですが、上司も1人の人間。全員が優れた人間だとは限りません。『対応してくれない社員』スーパーマーケット(以下、スーパー)で働く日々を漫画に描いている、あとみ(yumekomanga)さんは、数年前の出来事をInstagramに投稿。あとみさんの働くスーパーでは、主任の肩書を持つにもかかわらず、困った時に頼ってもなかなか対応してくれない男性社員がいたそうです。ある日、クレジットカードで精算した客から返品をお願いされたあとみさん。当時、返金作業は社員しか対応できなかったため、あとみさんは電話で呼び出し、お願いすることにしました。ほかの上司が昼休憩に入っていたことで、例の男性社員が駆けつけますが、レジを誤操作するなど、かなり手間取ったようです。その後、ほかの社員も駆けつけて?その場を男性社員にまかせて、あとみさんはほかのレジに移り、ほかの客を対応しました。その間も返金処理の行く末を見守っていた結果、男性社員含め、3人がかりで対応していたといいます。男性社員は、この時の返金作業で気持ちを改めたのか、その日以降いばったり、対応を拒んだりすることがなくなったそうです。【ネットの声】・なんにもしないくせに、いばるだけの人っていますよね。改心したようでよかったです。・以前勤務していたスーパーの店長は、レジも打てずサービスカウンターの対応もできませんでした。・役職にあぐらをかいている人はいるよね。最終的にはやるようになったなら、よし!あとみさんいわく、男性社員は異動になり、今はもう同じスーパーで働いていないとのこと。また、クレジットカードやバーコード決済の返金処理は、社員以外の従業員でもできるようになったそうです。役職関係なく、仕事中は周りで協力し合うことが大切だと、改めて思わされますね。[文・構成/grape編集部]
2023年12月19日とある会社に勤めている私は5年前から新入社員の教育係を担当しています。この日は今年度の新入社員研修の初日。私は新人さんたちに会うのをとても楽しみにしていました。いざ研修が始まると、そこには採用過程で見た覚えのない女性がいて……。 自分のミスが原因なのに残業を拒否!新入社員研修で初めて見かけた女性社員は、「私のパパは副社長なの。採用試験はせずに入社したから、今日がはじめましてよね♪」と同期に話していました。 少し驚きましたが、コネ入社であっても業務をしっかりと覚えてもらえれば問題ありません。ところが新人たちが少しずつ仕事に慣れてきたころ、ある事件が起こりました。 例のコネ入社社員が、「私の勤務時間は17時までですよね? 残業させるなんて契約違反!」と言い出したのです。この日、彼女は業務中にあるミスをして残業が必要になってしまいました。これまで何度も教えた注意事項を彼女が聞いていなかったために起きた事態で、他の部署にも迷惑がかかっています。 私は「集中すれば30分で終わるはずよ。定時は決まっているけれど、必要に応じて残業をお願いすることは認められているの。このトラブルは、あなたが招いた結果なんだから責任を持ってやり直してください。これも勉強のうちよ」と言い聞かせます。 本当は隣でサポートしたかったのですが、どうしても外せない会議があり、私は「その作業が終わったら帰っていいからね」と伝え、その場を離れました。 翌朝出勤すると大変なことに…そして翌日。出勤後、彼女に昨日のことを聞こうと思っていると、どこからか「訴えてやる! 昨日、先輩に無理やり2時間も残業させられたのよ!」と叫ぶような彼女の声が聞こえました。 慌てて彼女のもとへ向かい、事情を聞いた私。どうやら研修時に学んだ内容もほとんど理解していなかったようで、本当に2時間かかったのだとか。けれど、これは真面目に研修を受けていなかった彼女の責任です。 私が呆れて黙っていると、彼女は「私は副社長の娘なのよ。残業させるなんて許さない! 今から一緒にパパのところに来て!」と言います。らちが明かない状況になり、私は「わかったわ。お望みなら好きにしなさい」と言って、彼女と副社長室へ向かいました。 彼女は、副社長室に入る前に「これでクビね」といきりたちます。そんな彼女に私は「後悔するのはあなたかもね……」とつぶやきました。 副社長室にいたのは?彼女がノックもせずに扉を開けると、そこには副社長だけではなく社長の姿が。しかし彼女は構わず「パパ! あのね、先輩がひどいの!」と話し始めます。焦った私は「お取り込み中に突然申し訳ありません。私の指導が行き届いておらず失礼いたしました」と謝罪しました。 娘の姿を見て慌てだす副社長。一方で社長は驚いた様子でしたが、「いいよ。それにしても君はなぜそんなに怒っているんだい?」とやさしく彼女の話を聞こうとします。 すると彼女は、先ほどの剣幕のまま副社長に「パパ聞いて! この人、私に大量の仕事を押しつけて意地悪をするの。2時間も残業させたのよ! 今すぐクビにして!」と言い放ちました。 副社長は社長の目を気にしながら、おろおろして「な、何を言っているんだ。彼女は誰より仕事ができて新人教育もこなす、わが社に不可欠の存在だ!」と私を褒めちぎったのです。 副社長たちの話を静かに聞いていた社長が口を開き、「実際は何があったんだい?」と私に向き直りました。そこで、事情をありのまま説明することに……。 真実を知って驚がくする新人は…研修を真面目に受けていなかったことや、注意事項を聞かずに作業を進めたことが原因でトラブルが起こり、残業が発生したことを私が話すと、彼女は「私が悪いの!?」と逆ギレ寸前。 そこで社長が「まあまあ落ち着いて。始めはわからないことだらけで失敗もあるだろう。残業が嫌な気持ちはわかるが、仕事でミスをするとたくさんの人に迷惑がかかる。そうならないように努力することも必要だ。教育係がサポートするからしっかり学んでほしい。私の娘はきっと頼りになるから」と諭しました。 すると彼女は「え、私の娘……って?」と呆然。そう、私は父の会社を手伝いたいという思いが昔から強く、ここで働かせてもらっています。彼女は「どうして言わないのよ!」と真っ青。そこで「実力で認められたいの。もちろん入社試験も受けたわ。私は社長の娘だなんて絶対口にしたくないから」と答えた私。 「あなたは、どうせコネ入社だからって言われてもいいの? 実力で見返したくはない? 自分の人生は自分次第よ?」 困った新人の本心が明らかに私の言葉に、彼女は涙目になっていました。そして「私、どこにも就職できずに父に頼んで無理やり入れてもらったんです。それなのに、同期に比べて仕事を覚えるのも遅いし……。焦りとプライドと悔しさといろいろな感情がぐちゃぐちゃになっていました。失礼なことを言ってごめんなさい」と素直に謝ってくれたのです。 彼女は「今からでも挽回できますか?」と聞くので、私は「心配無用。やる気があるならビシバシ教え込むわよ!」と伝えると、「はい、ご指導よろしくお願いします!」と笑顔を見せてくれました。 その後の彼女は仕事に真面目に取り組んでいます。実は飲み込みも早く、できることが増えていくと自信がついていったようです。そんな彼女を同期たちもサポートしていて、社内はとてもいい雰囲気になりました。 最初はどうなることかと思いましたが、これから彼女も会社にとって大きな戦力になってくれそうです! ムーンカレンダー編集室では、女性の体を知って、毎月をもっとラクに快適に、女性の一生をサポートする記事を配信しています。すべての女性の毎日がもっとラクに楽しくなりますように! 著者:ライター ベビーカレンダー編集部/ママトピ取材班
2023年12月18日トレノケートは11月17日、2023年度トレノケートの新入社員研修の受講者に向けて「上司や先輩社員に期待すること」などに関する調査を実施しその結果を発表しました。■約9割が「いつでも相談できる雰囲気」に期待まず、職場の上司や先輩社員に期待する事について聞いたところ、「いつでも相談できる雰囲気がある」が85.9%、「人柄が信頼できる」が67.2%で上位となりました。どちらも2022年度より10%以上高い結果となっています。仕事をするうえで大切にしたい、または成し遂げたい事について尋ねると、「自分の成長」「経験を積む」「プライベートの充実」の回答が上位を占めました。新入社員研修中で良かった事について、「同期との人間関係が築けた」と答えたのは70.6%、「同期と助け合えた」と回答したのは65.3%でした。回答率を2022年度と比べると、それぞれ17.3%増、15.8%増となっています。後輩指導をしている方や、これから新入社員を迎える方は参考にしてみるといいかもしれません。■調査概要調査期間:2023年8月24日~9月30日調査対象:2023年入社の新入社員回答数:262件(フォルサ)
2023年12月05日皆さんは仕事をしない社員に悩んだ経験はありますか?今回は「職場」にまつわる物語を紹介します。※この物語はフィクションです。イラスト:モナ・リザの戯言『コネ入社の重役の娘』OLをしている主人公は、ある新入社員に悩んでいました。その新入社員は重役の娘で、コネ入社をした人物。まったく仕事をせず、注意すると「パパに言う」と脅してくるのです。そんな状況に皆が諦めていたある日、同僚が新入社員に話しかけ…。はっきりと告げた出典:モナ・リザの戯言「超ムカつくね」とはっきりと伝えたのです。すると新入社員は泣き出し、早退してしまいました。同僚の行動に勇気をもらった主人公たちは、協力して重役あての直訴状を書くことに。翌日、無断欠勤をした新入社員。そして会社に重役がやってきます。重役は新入社員に厳しい制裁をするのでした。怒りの一言がきっかけコネ入社をした新入社員に強く注意できず、悩んでいた主人公たち。しかし同僚の一言をきっかけに、事態が一変したエピソードでした。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(Grapps編集部)
2023年12月02日皆さんの周りに困った同僚はいますか?今回は「社員食堂で無銭飲食を繰り返す女性」にまつわる物語と、感想を紹介します。※この物語はフィクションです。イラスト:モナ・リザの戯言セルフ会計方式の社員食堂主人公の会社の社員食堂は、会計方式がセルフになっています。好きな食事を選んで最後にカードリーダーにカードを通すことで、給料から天引きされるのですが…。とある女性社員はカードリーダーにカードを通さず、毎日のように無銭飲食を繰り返していたのです。周囲が指摘しても「私ってちょっと抜けてるから~!」と言って聞く耳を持たず…。無銭飲食をする女性社員そんな時食堂に居合わせた新入社員が「証拠があればいいんですよね?」と微笑みかけます。それから1ヶ月後の給料日、新入社員はみんなに今月の食堂利用料を尋ねました。出典:モナ・リザの戯言実は新入社員はこの1ヶ月間、問題の女性社員と同じメニューを食べ、食堂利用料を比較しようとしていたのです。新入社員の食堂利用料が1万円以上だったのに対して女性社員は2000円と答えたことで、女性社員の悪事はバレてしまいますが…。何かと言い訳をつける女性社員に主人公たちは別の証拠を突きつけるのでした。読者の感想社員食堂で無銭飲食だなんてせこいですね…。新入社員の解決策はすごいなと思いました!(30代/女性)こんな意地汚い人と一緒の職場なんて絶対嫌だなと思ってしまいました。注意されているのに、不正をやめないなんて、呆れてしまいます。(20代/女性)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※実際に募集した感想をもとに記事化しています。(CoordiSnap編集部)
2023年12月02日皆さんは、パートナーの変化に気づいたことはありますか?今回は「突然香水にこだわり始めた夫」を紹介します!イラスト:つるなこおしゃれになった夫結婚してから3年、主人公の夫はまったく見た目を気にしていませんでした。しかしあるときから、やたらと髪や服装を気にして、香水までつけるようになったのです。主人公は夫に「なんでそんなに見た目に気を遣うようになったの?」と聞いてみました。すると夫は「19歳の新入社員が入ってきて休憩時間に流行りのファッションや香水なんかを教えてくれるんだ」と言い…。夫に大激怒出典:愛カツ主人公は「その子に好かれたくてしょうがないわけね…?」と激怒。夫は焦りながらも「そいつは男だよ!」と否定しました。その後、夫の態度が気になり、深夜に夫のバッグや服のポケットを調べた主人公。すると女性と温泉デートをしたと思われるレシートが出てきたのです。夫の浮気が確定したものの、その後もしばらく証拠集めをすることにした主人公なのでした。浮気をしていた夫あからさまに身なりを気遣うようになった夫。そんな夫を不審に思い、浮気の証拠を探し出した主人公のエピソードでした。※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。(愛カツ編集部)
2023年12月01日女性の多くが心身の不調を感じる、月経(通称:生理)の期間。頭痛や腹痛に襲われたり、精神的に不安定になったりと、状態には個人差があります。それもあって、周囲の人の理解を得ることができず、「生理による体調不良は我慢すべき」と厳しい言葉をかけられる人もいるそうです。『不穏…寡黙な夫!!』漫画家の、しまだ(@simada108)さんは、生理にまつわる創作漫画を描いてX(Twitter)に投稿しました。生理痛に脂汗を流していたのは、新入社員の女性。あまりのつらさから、労働基準法で定められている生理休暇が頭に浮かんだものの、いい出せずにいました。すると、『やばい』とうわさの部長が現れ…。新入社員の状態を見て、心配していた部長。いい出しづらい状況を察し、自ら体調を聞きに行ったようです。普段から妻のつらそうな様子を見ていた部長は、生理に理解があったため、新入社員の生理休暇をすぐに許可。社員たちから好かれているのも納得の人柄ですね!他人のつらさに寄り添う、温かな対応に、人々が心を奪われています。・『やばい』の意味、そっちか!・部長、天使じゃん。どこも、こんな優しい職場になったらいいのにな。・女性の上司でも「生理は病気じゃない」って突き放す人がいますよね。理解ある上司のもとに転職したいです。・生理休暇は必要。生理関係の薬が飲めず、体調管理がままならない人もいるって知ってほしい!・うちの職場にも、ラブリーな部長を1人ください…。会社によっては、効率などを重視し、社員の体調を軽視してしまうところも。しかし、人によって運営されているからこそ、個々人を大切にした環境づくりが重要なのではないでしょうか。安心して働き続けられる職場が増えることを、願わずにはいられませんね。[文・構成/grape編集部]
2023年11月30日今回は、人気のマンガをクイズ形式で紹介します!マンガのストーリーがどんな結末になるか考えてみてくださいね。イラスト:モナ・リザの戯言横柄な上司主人公の職場には横柄な態度の先輩がいます。セクハラ発言をしたり、部下に仕事を押しつけたりと、主人公も被害に遭っていました。ある日、職場に新入社員が入ってきます。さわやかな新入社員は女性社員からも人気で、先輩はそれが気にくわない様子でした。先輩は新入社員に仕事も教えず、放置しています。コーヒーを頼む上司出典:モナ・リザの戯言ある日、先輩は新入社員にコーヒーを頼みます。持ってきたコーヒーが気にくわなかった先輩は新入社員にそれをぶっかけたのです。すると新入社員は…。問題さあ、ここで問題です。この後、新入社員が言い放ったこととは何でしょうか?ヒント新入社員の言葉に先輩は怒りました。みなさんは答えがわかりましたか?正解は…出典:モナ・リザの戯言正解は「ぜんぜんうちにいらないや。クビね」でした。その後、新入社員が次期社長候補で、社内の様子をチェックしに来たことが判明。事実を知った上司は顔面蒼白になり、絶句するのでした…。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(CoordiSnap編集部)
2023年11月02日入社してからある程度の期間を経ると、自分より後に入ってくる社員も増えてくるものでしょう。それに伴い、重要なポジションが託されることもあります。その際に考えておきたいのが、新入社員から愛される上司の特徴です。今回は、新任の女性上司の皆さまへ、新入社員から魅力的だと思われる上司の特長を伺いました。[nextpage title="vz0d000000000o_Ř"]オフィススタイルには遊び心を「普段のオフィスコーディネートがおしゃれだとついついみちゃいます。インナーをシャツからカットソーに変えてみたり、ネックレスやピアスなどのアクセサリーを楽しんでみたり…。そうすると、後輩とのコミュニケーションが自然と取れるようになり、先輩としての自己意識も芽生えると思います」(28歳/営業職)多くの先輩女性社員がおすすめするのが、日常のオフィスコーディネートに少し遊び心を加えること。適度にルーズさを持つことは、上司女性の魅力のひとつです。アクセントにブランド小物を使ったり、適度な遊び心を持つことで、新入社員に対しても柔軟な姿勢をアピールできるのです。常にご機嫌な上司女性が鍵「後輩から愛される上司女性は、いつでも明るい気持ちを持っています。日々の業務に忙殺されていても、ネガティブな感情を出さないでいる人は、後輩から尊敬されることが多いですね」(29歳/事務員)愛される上司女性、そして魅力的な女性全般に共通する特徴として「常にハッピー」でいることが挙げられます。機能的であれば、見た目がどれだけ素晴らしくても、男性からの吸引力は低下してしまうでしょう。新入社員から愛される上司になりたいなら、心だけでなく気分もコントロールしていきましょう。[nextpage title="eQey>T0kQ*0W0D"]包容力と余裕が魅力的な上司「新入社員から見て愛される上司女性になるには『包容力』と『余裕』を持つことが大切だと感じます。後輩が失敗したときでも落ち着いて指導し、昔を思い出して話し掛けてもらえると、こちらも胸をなで下ろすことが出来ますし、尊敬の意を抱くことができます」(27歳/金融系)たしかに、自分が新入社員だったと考えたら、そんな上司の元で働きたいですね。包容力と余裕は、仕事を理解し、そこに満足している人ならではの特徴と言えます。素晴らしい上司女性の皆さま、これからも日々の業務を頑張りましょう!新入社員から人気の上司女性を目指して新入社員から親しまれるため、ファッションや態度といった観点から、すぐに模倣できるポイントばかりをご紹介しました。先輩女性の意見を参考にして、新入社員から尊敬と愛される上司女性を目指してみてはいかがでしょうか?(愛カツ編集部)
2023年11月01日主人公が新入社員として働き始めて、2ヶ月が経ったころのこと。主人公は、ベテランの女性社員から毛嫌いされて悩んでいました。そんなある日、新人歓迎会が開かれることになって…。寿司屋に誰もやって来ないことを不思議に思った女性社員は、先輩に電話をかけて確認しました。すると先輩は「歓迎会ならとっくに始まってますけど?」と言い…。≪HPはこちら≫先輩が助けてくれた出典:進撃のミカ2人きりは絶対に無理出典:進撃のミカ照れているかと思いきや…出典:進撃のミカはっきり振られてしまった出典:進撃のミカまさかの返事に驚き出典:進撃のミカ今すぐ連れ戻さなきゃ出典:進撃のミカ寿司屋店主の怒り出典:進撃のミカお会計は98万円出典:進撃のミカ両親に電話をかけると…出典:進撃のミカ歓迎会に選んだ店のことを先輩にも相談していた主人公。先輩のおかげで、選んだ居酒屋で歓迎会を始められたのです。女性社員は予想外の事態に驚き、先輩だけを寿司屋に誘いました。しかし先輩は、女性社員の好意をこっぴどく拒否。女性社員は誰も来ない寿司屋で、98万円のお会計を請求されてしまいました。98万円の大金はとても払えず、両親を頼ろうと電話をかけるようです。イラスト:進撃のミカ※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(Grapps編集部)
2023年10月10日主人公が新入社員として働き始めて、2ヶ月が経ったころのこと。主人公は、ベテランの女性社員から毛嫌いされて悩んでいました。そんなある日、新人歓迎会が開かれることになって…。主人公が店を選んだことを知りながら、勝手に別の寿司屋を予約していた女性社員。50人分の予約をキャンセルするように言われて、主人公は肩を落としました。女性社員の両親である夫婦も、すっかり落胆してしまって…。≪HPはこちら≫自分を責める主人公…出典:進撃のミカそこに現れたのは…出典:進撃のミカ誰も来ない出典:進撃のミカ店員に逆ギレ出典:進撃のミカ電話で確認することに出典:進撃のミカどこにいるの?出典:進撃のミカ新人歓迎会は始まっている出典:進撃のミカ主人公の選んだ店で大盛り上がり出典:進撃のミカ誰も来ない寿司屋で、1人先に料理を食べていた女性社員。店員にもほかの社員が来ないことを指摘され、先輩に電話をかけました。すると先輩は「歓迎会ならとっくに始まってますけど?」と言ったのです。なんと歓迎会は、主人公が選んだ店ですでに始まっていました。予想外の事態に女性社員は驚くばかりで…。イラスト:進撃のミカ※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(Grapps編集部)
2023年10月09日主人公が新入社員として働き始めて、2ヶ月が経ったころのこと。主人公は、ベテランの女性社員から毛嫌いされて悩んでいました。そんなある日、新人歓迎会が開かれることになって…。仕事を優しく教えてくれる先輩の期待に応えたいと思っていた主人公。しかし女性社員は、そんな主人公に毎日きつく当たってきました。ある日、主人公は女性社員に言いがかりをつけられてしまい…。≪HPはこちら≫先輩がかばってくれて…出典:進撃のミカ先輩の前では態度が違う出典:進撃のミカもっと頑張らなきゃ出典:進撃のミカそんなある日出典:進撃のミカ新人歓迎会の店探しを任された出典:進撃のミカ無理やり押しつけられて…出典:進撃のミカいい店なんて知らない出典:進撃のミカ女性社員は先輩に好意を寄せ、主人公を嫌っていました。主人公は女性社員の言動を理不尽に思いながらも、より一層仕事への熱意を高めます。そんなある日、会社で新人歓迎会が開かれることになりました。すると女性社員は、主人公に店を選ぶよう命じてきたのです。いい店など知らず、途方に暮れていた主人公。そこに、助けを求める声が聞こえてきたのでした。イラスト:進撃のミカ※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(Grapps編集部)
2023年10月07日主人公が新入社員として働き始めて、2ヶ月が経ったころのこと。主人公は、ベテランの女性社員から毛嫌いされて悩んでいました。そんなある日、新人歓迎会が開かれることになって…。店を潰さないため、新人歓迎会で使おうと決めた主人公。さっそく女性社員にも、店が決まったことを報告しました。すると女性社員は、何やら企み始めて…。≪HPはこちら≫誰も来ない…出典:進撃のミカ女性社員に電話をかけると…出典:進撃のミカ勝手に寿司屋を予約していた出典:進撃のミカまさかの仕打ちに大慌て出典:進撃のミカ夫婦も顔面蒼白出典:進撃のミカ娘の写真を見て…出典:進撃のミカ夫婦の娘は女性社員だった出典:進撃のミカひどすぎる仕打ち出典:進撃のミカ新人歓迎会当日、主人公の選んだ店には誰も来ませんでした。なんと女性社員が、勝手に別の寿司屋を予約していたのです。主人公の選んだ店をキャンセルしておくよう言い放った女性社員。途方に暮れた主人公は、夫婦に謝罪をしました。そのとき、主人公は夫婦の娘が女性社員であることを知ったのです。夫婦が娘の意地悪な行動を知って、落胆してしまいました。イラスト:進撃のミカ※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(Grapps編集部)
2023年10月06日事務職をしていた当時、あるお客様からの電話対応での悩みがありました。これは、以前勤めていた会社での体験談です。どんどんエスカレートしていき…あるお客様の応対するたびに、私の声を褒められるようになりました。最初はとてもうれしかったのですが、だんだんと要件よりも雑談のほうが長くなり、「録音したい」「毎日聞きたい」など言われるようになりました。なんとお客が会社まで来ることにそんなある日、そのお客様から「顔を見たい」と言われ、なんと会社まで来ることに……。私はすぐに上司へ相談し、当日は不在扱いにしてもらいました。仕事の忙しい時期だったのですが、私だけ別室で待機することに。そのときだけは「どうしてこんなことをしているのだろう……」と、少し怒りを覚えてしまいました。まとめお客様へはどんなときも丁寧に、笑顔で対応するべきだと思っていますが、「あまり下手に出過ぎてもいけないのかな」と、反省しました。電話の会話にしても、雑談が長くなるようなら自分から切り上げる勇気も必要だったのでは、と思っています。(30代女性)※記事の内容は公開当時の情報であり、現在と異なる場合があります。記事の内容は個人の感想です。イラスト/まげよ著者/ウーマンカレンダー編集室40歳を過ぎて心と体の変化に戸惑い、悩むオトナ女子を応援するメディア「ウーマンカレンダー」の編集室です。オトナ女子がおこなっているコスパ良し!時短!ズボラでもできる!リアルなアンチエイジング情報をお届け。医師解説の記事も満載!
2023年09月23日新型コロナが5類に移行し、4月に入社した新入社員の歓迎会を飲食店でおこなうよう、職場の社長より拝命された私。幹事として段取りを進めるも、あることで部下との関係が悪化してしまい……。そんな私のエピソードを紹介します。社長の命を受け歓迎会の幹事に新入社員の歓迎会を実施するにあたり、社長からは「外せない業務がある社員以外は全員参加で」と言われていました。メールにて社員全員に新入社員の歓迎会のお知らせと、「原則、全員参加で」と追記して送信しました。部下から歓迎会についてまさかの発言歓迎会の前日、部下から歓迎会に関して相談がありました。「歓迎会、参加しなくてもいいですか?」と言う部下に、「メールした通り、できれば全員参加でお願いしたいんだけれども。仕事があるの?」と聞くと、「特にありません。こういう集まりが苦手なんです」とのこと。私は、「仕事がなければ、社長もぜひ参加してほしいって言ってるんだけれど……」とやんわり返すも、「強制するんですか? パワハラで訴えますから!」と言い残して、部下はそのまま帰社してしまいました。その後、連絡もなく、新人歓迎会は欠席となりました。その後、パワハラで訴えられることはなかったのですが、今も私との関係は微妙です。まとめ人はそれぞれ性格や考え方があるので、昭和生まれの私の固定観念を押し付けないよう、特に若い社員とコミュニケーションを取る際は、十分に注意する必要があるなと感じました。また、昨今コンプライアンスの厳守や個人の権利侵害などの社会的背景もあり、内部通告や訴訟などが増えているとのニュースも耳にしました。これからはこういった一人ひとりの社員に対して細かく配慮しなくてはならないと実感しています。(50代女性/会社員)※記事の内容は公開当時の情報であり、現在と異なる場合があります。記事の内容は個人の感想です。イラスト/きょこ著者/ウーマンカレンダー編集室40歳を過ぎて心と体の変化に戸惑い、悩むオトナ女子を応援するメディア「ウーマンカレンダー」の編集室です。オトナ女子がおこなっているコスパ良し!時短!ズボラでもできる!リアルなアンチエイジング情報をお届け。医師解説の記事も満載!
2023年09月22日同じ会社で働いていても、部署が違えば会ったことがない社員もいますよね。もしも自分の気になる人から、他部署の見知らぬ社員と食事に行ってほしいと頼まれたら……。今回は、登録者数90万人超えの大人気Youtubeチャンネル「エトラちゃんは見た!」で配信された創作漫画動画『好きな人に男性を紹介された話』の中から、話の展開を予想していただく漫画クイズをお届けします!なんとか断りたい……同じ会社で働く事務長のトクサに恋心を抱いているユリ。ある日、トクサに呼び出されたユリは、アカマツという男性社員と食事に行ってくれないかと言われ……。ここでクイズです!困っているトクサの様子に、心苦しくなるユリ。このあと一体どうしたでしょうか?ヒントは、“好きな人のためなら”と覚悟を決めました……。困っている上司のため……正解は、「食事だけなら…」と了承した!このあと、アカマツから待ち合わせ場所について連絡を受けたユリ。約束の日、指定されたファミレスの前で待っていると、スウェット姿のアカマツが現れたのでした。こんなときどうする?好きな人が困っていたら、何とかして助けたくなりますよね。今回のユリはトクサを気遣い、アカマツとの食事を了承しました。憧れの上司から男性社員との食事会をお願いされたら……、あなたならこんなときどんな対処をしますか?(MOREDOOR編集部)(イラスト/@エトラちゃんは見た!)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。
2023年08月12日皆さんは、パートナーに浮気をされたことはありますか?今回は、夫の浮気が発覚したエピソードを漫画で紹介します。イラスト:つるなこ見た目を気にするようになった夫新入社員が教えてくれるようで…その子に好かれたいの?証拠が出てくるばかり…嫁にバレないと思って、陰で怪しい行動をしていた夫。証拠をしっかり揃えて、夫を問い詰める機会を狙っていきたいですね…。※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。
2023年07月30日