今年7月、Freescaleとエルイーテックは、高信頼プロセッサ・ソリューションの共同開発に関するプレスリリースを発表した。この話はこちらの記事でも触れているが、実はこの記事を読んでもいまひとつピンと来なかったのだが、幸いFTF Japan 2014のTechnology Showcase会場でエルイーテックがブースを出しており(Photo01)、ここで細かい話をお聞きすることが出来たのでご紹介したいと思う。先の記事にもある通り、このソリューションは煩雑にリセットを掛けることで高信頼性を確保する、というものである。同社は元々Z80ベースのMCUを利用したシステムを手がけており、このレベルで高信頼性を確保する方法として同社が「FUJIMI」と呼ぶ今回のテクノロジを開発している。では同社にとって高信頼性とは何か? という話を。同社の定義によるMCUの動作状態はとなるとしている。レベル0が正常な状態で、同社によれば99.9999%以上はこの状態で動作するとしている。レベル1は割込を禁止した状態でも、要因の無い割込が発生するというもので、これはNMIとはまた違った話である。レベル2-1は周辺回路の設定異常が発生し、CPUによらず変な出力をしたり、逆に変な入力を受け取るというもので、2-2はこれがRAMに発生したというものである。レベル3が今回の主眼で、CPU回路そのものにノイズが入って動作が異常になるというケースだ。ちなみにレベル4は電源からのサージなどで発生するとされ、システム全体の再起動が必要になる。レベル5は物理的に破壊という話なので、これは速やかに電源を落とすしかない。さて、今回の技術はそんなわけでレベル3の異常が起きた場合にどう対処するかというものである。一般にこうした用途ではWatchdogが利用されるが、こちらはアプリケーションソフトウェア側の対策が必要だし、一度Resetが掛かると通常は初期化から始まることになるので、長時間の処理を行っている場合には、実行中の処理が元の木阿弥になってしまうという欠点がある。別の解はDual CoreのLock Stepであるが、こちらはシリコンコストが倍増する上に、99.9999%以上の正常動作時は2つ目のコアは無駄に動くことになるため、消費電力の観点からお得な解とは言いがたい。ではFUJIMIはどんなものか? というのがこちらである(Photo02)。FUJIMIは一定期間ごとにリセットを掛けるが、それに先立ちアプリケーション情報の保存を毎回行っている。正常動作中は常に情報退避→リセット→情報復帰を繰り返すから、リセットを挟んで処理が継続できる。ところがCPUに何らかの異常が発生した場合、次のリセットに先立つ情報保存ができない。なのでリセットが掛かると、その前の段階で保存した情報を元に再度復帰することになる。これにより、異常が発生しても、処理のやり直しを最小限に抑えられるという訳だ。もっとも当然ながらこんな煩雑にリセットと、その前後の情報退避/復帰には処理コストが掛かる。説明によれば、現在はリセット期間が10ms程度にされており、この場合の処理コストはCPU性能にして2~3%程度とか。ちなみに最初にインプリメントされたZ80の場合は2msだったらしい。この期間を短くすれば障害時の暴走時間を短く出来る反面処理性能へのインパクトが大きいし、逆に長くすると処理負荷は減るものの、障害時の暴走時間がそれだけ増えるので、あとはアプリケーション要件とのバランスということになるのだろう。ちなみにこのFUJIMIを利用するためには、Photo03の様な構成が必要になる。ポイントはグリーンの部分で、要するに「CPUだけ」にリセットを掛ける回路があるかどうか。これが無いと、リセットのたびにシステム全体が初期化されてしまうので、迅速な復帰が不可能になる。こうした構成をとっているのは、FreescaleではQorIQ LS1020Aのみで、あとは元富士通、現Spansion(というか、来年にはCypressになる)のFM3/FM4シリーズの一部製品、およびDragonchipの8051ベースのMCUのみということであった。ちなみにここまででお分かりの通り、ソフトウェアのエラーなどには効果がないし、熱暴走などの状況では短期的に解決しない。あくまでもレベル3の一時的なエラーのみに、このFUJIMIの効果がある形だ。とはいえ、WatchdogとLockstepの間を埋める、低価格の割に効果的なソリューションと言えそうである。
2014年12月10日マウスコンピューターは13日、法人専用の「MousePro」ブランドにて、信頼性の高さに定評のあるHDD「Western Digital WD Red Pro」を搭載した小型サーバー「MousePro SV220」シリーズを発売した。直販価格は税別97,800円~「MousePro-SV220SW2ND2」の基本構成は、CPUがIntel Pentium G3240、メモリが4GB ECC、ストレージが2TB HDD (Western Digital WD Red Pro)、OSがWindows Storage Server 2012 R2 Workgroup Edition。直販価格は税別97,800円。そのほか、CPUをIntel Xeon E5-1265v2、ストレージを2TB HDD (Western Digital WD Red Pro)×2台のRAID 1構成、OSをWindows Storage Server 2012 R2 Essentialsとした上位モデル「MousePro-SV220ESX-RAIS」(税別164,800円)などを用意している。
2014年11月13日付き合っているわけではないけど、月に何回かふたりで会うことのある男性。友達以上の信頼関係があるような気がするけど、彼氏・・・ではない・・・でも気になる?そんなどっちつかずの関係は、ハッキリさせないと時間の無駄になりかねません。自覚はしているけど、下手したら関係が終わってしまうかも・・・と、モヤモヤした不安に苛まれるくらいなら、終わるものは終わらせて次に行った方がまだマシではないでしょうか。ということで、今回は、男性への取材をもとに「モヤモヤ関係になりやすい男子」をご紹介。身近にいたら、要注意です!■1.ノータッチ男子「大学の近くの後輩の女の子の家に何回か泊まってたら、『私たち付き合ってる?』と聞かれて焦った。年上の彼女がいるって言っておいたのに。勘違いされて噂になったら困るから、もう行かなくなった。」(21歳/学生)ほかの子より私に構ってくれる。家に来たこともあるくらいに仲がいい。でも、手は出してこない。「硬派で素敵~」なんて勘違いをしていると、痛い目にあいます。男性にとって「男女の友情」は成り立ちにくいです。気になる子なら、手を出したくてうずうずするもの。そんなチャンスはあったのに手を出してこないノータッチ男子にとってあなたは「気になる女子」ではなく「便利な女子」。サッパリと諦め、次へ進むべしです!■2.受身男子「自分から決着をつけるのができなくて、いつも気になる子とズルズルよくわからない関係を続けてしまう。気になってた子に彼氏ができて、諦めることの繰り返し。男から言わないといけない風潮、なんとかしてほしい。」(24歳/学生)告白やプロポーズが男からが普通だったのは昔の話でしょうか?多くの女子が彼から言って欲しいと望んでいるのではないでしょうか?でも男性の中にもモヤモヤに悩みながらも、自分からはハッキリさせることができない「受け身」の人はたくさんいます。ハッキリさせることの押し付け合いで無意味な時間が流れることが多いです。■3.かけもち男子「一人の女の子に絞れない。ランキングはあるけどね。だから付き合ってる?とか確認されると冷める。」(27歳/証券)黙っていても女の子がたくさん寄ってくる男性がいます。そんな人はモヤモヤさせた関係をいくつもかけもちしていることも。意図的に関係をモヤモヤさせているので、こちらがハッキリさせようとすると、さらりとかわし、場合によっては、今までのことを無かったことにしてくるかも。スペックの高いイケメンとイイ感じになってルンルンしている場合ではありません!■4.ごまかし男子「不倫相手に妻子持ちだと伝えられずにズルズルと3年間付き合った。決定打をさけるように「まだ君は結婚には早いよ」「俺がもっとしっかりしてからじゃないと養えない」と言い逃れをし続けた。」(36歳/IT)浮気をしてしまった女性は、悩んだり自己嫌悪になったり、浮気相手が本命になってしまったりと、割と真剣なことが多いですが、男性の場合「モテる俺!」という優越感にひたりたいがための浮気をすることが多く見られがち。浮気相手=都合のいいお遊び相手です。ハッキリさせようとすると「まだちょっと・・・」とか「もっと知ってから」とか濁されたら、疑ってもいいかも。■おわりに恋人になるまでの過程は、ドキドキしたり落ち込んだりと、緩急があり楽しいものです。しかし、それがやけに長く続いていたら、相手の選択を間違っているのかもしれません。中途半端な関係に幸せはナシ!ということで、自分から決着をつけにいくこをお勧めします。(松宮詩織/ハウコレ)
2014年03月07日セカンドニュースが運営するニュースサイト「IRORIO(イロリオ)」はこのほど、「信頼できるメディア」に関するアンケート調査の結果を発表した。同調査は、10代~60代までのネットユーザー1,366名を対象に実施された。「あなたがもっとも信頼できるメディアは何ですか?」という問いに対しては、「新聞」が25%、「テレビ」が22%、以下「WEB」(18%)、「ラジオ」(2%)、「雑誌」(1%)と続く。ただし、「どれも信頼できない」がもっとも多い32%となり、3人に1人は信頼しているメディアはない、と回答した。「あなたがここ最近、信頼がもっとも低下していると感じるメディアは何ですか?」については、「テレビ」が46%で最多となった。続いて「雑誌」の11%、「WEB」(10%)、「新聞」(7%)、「ラジオ」(2%)という結果となった。「テレビ局にクレームの電話やメールを行ったことがありますか?」に対しては、「ある」が4.4%、「ない」は95.6%となった。また、新聞社に対するクレームでは、「ある」は1.8%、「ない」は98.2%だった。【拡大画像を含む完全版はこちら】
2012年12月03日女性が信頼し、一緒に働きたいと考えているのはこんな人私たちの仕事は、お互いへの信頼感の上に成り立っています。上司であれ部下であれ、はたまた取引先の人であれ、相手を信頼しているからこそ、仕事を頼んだり頼まれたりすることができるのでしょう。それでは、20代女性が考える「仕事で信頼できる人」とはいったいどのような特徴を備えた人なのか、348名に聞いてみました。>>男性編も見るQ. 仕事で信頼できる人の特徴を教えてください。(最大三つまで)1位期日を守る37.4%2位報告・連絡を怠らない31.0%3位臨機応変に対処できる29.6%4位責任感がある17.8%5位説明が分かりやすい15.5%■「期日を守る人」が信頼できる理由は……・「期日を守るのは社会人としての最低条件だと思う」(23歳/IT/SE)・「どんなにいい仕事をしても、期日を守れなければ意味がない」(23歳/金融/金融系専門職)・「海外とのやり取りでは時間を守ってもらえないことが多く、ウンザリしているので」(28歳/商社/営業)■「報告・連絡を怠らない人」が信頼できる理由は……・「ホウレンソウ(報告・連絡・相談)は社会人の基本なのに、できない人が多すぎる」(24歳/建築/営業)・「こちらから進捗状況を尋ねる前に、こまめに報告や連絡をくれると信頼度がぐっと上がる」(28歳/損保/営業)・「こういう当たり前のことをきちんとできる人が信頼されると思う」(25歳/金融/金融系専門職)■「臨機応変に対処できる人」が信頼できる理由は……・「こういう人に相談に乗ってほしい。その時々に応じて適切な対処法を教えてくれそう」(24歳/電気/総務)・「柔軟な対応力がないと、急激に変化する世の中についていけないと思う」(29歳/旅行/サービス)・「マニュアル化が進んでいる現代だからこそ、イレギュラーな事態に対応できる力は重要」(27歳/医療/サービス)■「責任感がある人」が信頼できる理由は……・「責任感がない人には、そもそも仕事を任せられないと思う」(24歳/IT/SE)・「能力の有無よりも、責任感を持って仕事に臨む姿勢が大切」(25歳/小売/クリエイティブ)・「今の上司にはないものだから、責任感は必要だと切実に思う」(24歳/その他/その他)■「説明が分かりやすい人」が信頼できる理由は……・「まだ指導してもらう立場の私にとって、説明の分かりやすさはとても重要」(25歳/医薬品/研究開発)・「信頼している上司がまさにこのタイプだから」(22歳/金融/金融系専門職)・「なぜ今これをやるのか、きちんと説明してもらえると仕事が進めやすい」(27歳/機械/財務)総評「仕事で信頼できる人の特徴」を尋ねたところ、なんと1位から4位まで男女でまったく同じ結果となった今回の調査結果。女性から見て信頼できる人は、男性からも同じように信頼を集めているようです。ただしコメントのニュアンスには若干の差異があり、女性が「こういう人と仕事をしたい」と考えているのに対し、男性は「こういう人になりたい」と、自身の理想とダブらせている人が多い印象を受けました。一概には言えませんが、心地よい環境で仕事をしたいと願う女性と、周囲からの信頼を勝ち取りたいと考える男性の違いなのかもしれません。(文・武政ふゆ)調査時期:2010年7月9日~7月15日調査対象:COBS ONLINE会員調査数:女性348名調査方法:インターネットログイン式アンケート■関連リンクやってはいけない仕事のタブーは事前にCHECK!【女性編】会社でついしてしまうルーズな行動ランキング【女性編】仕事ができる人のタイプランキング完全版(画像などあり)を見る
2010年08月10日特別な能力よりも、社会人としての基本を押さえることが信頼への第一歩仕事をするうえで、最も大切な要素の一つである“信頼”。会社の仲間や取引先から信頼を得るために、皆さんもさまざまな努力をしていることでしょう。しかし、その努力の方向性が間違っていては意味がありません。周囲から信頼されるためにはどうすればいいのか、20代男性172名に聞いた「仕事で信頼できる人の特徴」から、そのヒントを探ってみてください。>>女性編も見るQ. 仕事で信頼できる人の特徴を教えてください。(複数回答)1位期日を守る37.8%2位報告・連絡を怠らない28.5%3位臨機応変に対処できる21.5%4位責任感がある15.1%5位仕事にムダがない13.4%■「期日を守る人」が信頼できる理由は……・「基本的なことだけど、信頼を得るには一番大切なことだと思う」(29歳/学校/その他)・「たとえ小さな約束でも、しっかり守ることが信頼に結びつく」(27歳/通信/SE)・「通常時に期日を守るのは当たり前。不測の事態が起きたときに、これができるかどうかが重要」(27歳/機械/財務)■「報告・連絡を怠らない人」が信頼できる理由は……・「ホウレンソウ(報告・連絡・相談)ができるのは、きちんとした社会人である証拠」(29歳/化学/営業)・「自分がなかなかできないことなので、できている人はすごいと思う」(23歳/金融/営業)・「きちんと報告・連絡をしてもらえると安心できるから」(24歳/自動車関連/SE)■「臨機応変に対処できる人」が信頼できる理由は……・「どんな状況でも最善の対応ができる人はカッコいい」(26歳/商社/営業)・「こういう人には仕事を頼みやすい」(23歳/金融/営業)・「臨機応変に動ける人は、頭の回転が速いと思う」(25歳/化学/研究開発)■「責任感がある人」が信頼できる理由は……・「自分が一番大切にしたいと考えている部分だから」(27歳/証券/金融系専門職)・「責任感を持って仕事に取り組む人は、人としても信頼できる」(27歳/ソフトウェア/プログラマー)・「どんな仕事でも、責任感は絶対に必要」(25歳/その他/設計)■「仕事にムダがない人」が信頼できる理由は……・「仕事で結果を出せる人は、こういうタイプに多いと思う」(26歳/卸/総務)・「今の上司がまさにそうだから」(24歳/運輸/総務)・「ムダなくテキパキ仕事ができる人に憧れる」(24歳/公益法人/金融系専門職)総評今回の調査結果が物語るのは、仕事で信頼を得るためには、必ずしも特別な能力は必要ないということ。むしろ「期日を守る」、「報告・連絡を怠らない」など、当たり前のことを当たり前に実行することが信頼につながるようです。20代のうちは背伸びをして自分をデキる男に見せるよりも、こうした社会人としての基本を確実に押さえることが大切。その上で、3位の「臨機応変な対応力」や、5位の「ムダのない仕事ぶり」といったワンランク上のスキルが身に付けば、周囲からも一目置かれるようになるでしょう。(文・武政ふゆ)調査時期:2010年7月9日~7月15日調査対象:COBS ONLINE会員調査数:男性172名調査方法:インターネットログイン式アンケート■関連リンクやってはいけない仕事のタブーは事前にCHECK!【男性編】会社でついしてしまうルーズな行動ランキング【男性編】仕事ができる人のタイプランキング完全版(画像などあり)を見る
2010年08月10日