【訂正】ゲーミフィケーションを駆使した健康管理システムの新たな一手とは

・ 経営企画部、人事部門・管理職で、職場コミュニケーションに課題を感じている
・ 企業のミッションやパーパスを社内に浸透させたいが、方法が分からない
・ 自発的な社員を育てる適切なツールがみつからない
・ 社員研修やリテラシー向上のためのプラットフォームを探している
・ 学習用のコンテンツを用意したが、社員の取り組みが頭打ちになっている

【その他 取組事例】
トヨタｘWellGoが示す「次世代の行動変容」とは～ヒントになったのは「ゲーム」～
(詳細はこちら：https://go.wellgo.jp/case/20240215)

【株式会社WellGoについて】
2019年創業。野村ホールディングスグループ・野村総合研究所主催のビジネスコンテストにて、AIを活用したアルゴリズム取引システムを健康経営・コラボヘルスに活かした健康経営プラットフォームを考案し、入賞。野村ホールディングス社内ベンチャー1期生として企業を立ち上げ、健康とウェルビーイングの未来社会を作るためのシステムを創り続けています。
WellGoサービス紹介https://go.wellgo.jp/services
株式会社WellGoコーポレートサイトhttps://go.wellgo.jp/

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