【ビジネス】住宅手当がある会社は約4割。うち、支給額「10,000～30,000円未満」が48.0％

COBS ONLINE編集部は同サイトの会員998名を対象に、2009年10月14日から10月29日にかけて「住宅手当に関するアンケート」を行った。そのうち、「あなたの会社に住宅手当の制度がある」と答えた397名の回答をまとめた。

「住宅手当を利用していますか？(図1)」と聞いたところ、「利用している」と答えた人は43.2％、「利用していない」と答えたのは56.8％だった。

「あなたの会社では、一人暮らしや寮の場合、住宅手当がいくらつきますか？」と尋ねると、「10,000～30,000円未満」という人が48.0％と最多数で、「30,000～50,000円未満」20.2%、「10,000円未満」14.1％という結果となった。

「ここ1年ほどの間に、住宅手当の制度変更・見直しはありましたか？」と質問したところ、「一律支給だったが、世帯主でないと支給されなくなった」、「入社3年までは格安で入ることができた寮がなくなった」、「支給される在住地域が狭まった」などが縮小の動きが大勢である一方で、一部では「組合の活動により、手当が増額となった」、「これまでなかったのが新設された」という声も聞かれた。