「退職に追い込まれた被害者も!?　人を追い詰める同僚の本性」のコメント

匿名さん

2時間前

陰口を言うような人間達は、お互いに言質を取り取られしながら上辺だけは仲良さそうに振る舞うからね実際してることは監視と牽制なんだけど
そういうのが多い会社では、穏やかで優しく自立したまっとうな社会人が割を食うことになる
その場でガツンとぶちかませるタイプなら、あちらから勝手に逃げてくんだけどね

匿名さん

23時間前

うん。しがみつく必要はない！
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匿名さん

1日前

言うほど外面いいか？あからさまに陰口大会開くような人間なんだから、それを信用してしかもイジメに加担する周囲も同類ってだけなんだと思う。
今までの経緯見てても思うが、前の職場も今の職場も、まともな人間の割合が少ないことが一番のネック。

匿名さん

1日前

あーあーあー。これで退職したら無能しか残らない事に……

匿名さん

1日前

上役が全然注意しないのもおかしいから転職しちゃえばいいのに

匿名さん

1日前

外ずらイイのは、ビジネスのその...営業の基本でな...営業ちゃうか総務やった...えっと...いじめはアカンな。😥（黒沢さんの援護もう無理や！撤収w）

匿名さん

1日前

社会人っていくら外面良くても仕事が出来なかったり業務に差し支えるくらいのペースの仕事力じゃ信用0じゃないの？
どんな耳触りのいいこと言っても「それはいいから仕事しなよ」ってなるのがふつうなのに。

匿名さん

1日前

この会社、人事管理が出来ていないのね。でも、黒沢さんみたいなやり方だと、録音されたら一発アウトじゃん。なんで、ちゃんとやり返さないの？　いうか、主人公、耐えてるけど、意味無いし、害悪だよ。

匿名さん

1日前

ちゃんとこうやって見てわかってくれてる子いるとめちゃくちゃ心強いよね…
前回のモヤッが今後どんな悪なことになるのやら…
こういうの耐えなきゃいけない状況ってどうにかならんものか
上司仕事しろしかないんか

退職に追い込まれた被害者も!?　人を追い詰める同僚の本性【年下の同僚からフキハラされた話 Vol.41】のコメント