一線を退いたはずの会長が表舞台へと返り咲いた理由…夫の社内での不適切行為を糾弾！【母親ならすべてを許さないとダメですか？ Vol.138】 のコメント
みんなのコメント 64件
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匿名さん
9月21日(月)この物語の見出しに出てる“社長の息子である優しい夫と〜”て
1話から見直したけど、優しい時期皆無だと思うんだけど・・・・ -
匿名さん
9月21日(月)浩二ったら〜。
離婚の事、役員の皆様にバレちゃったじゃあんw
皆、内心、「離w婚wしwたwこwとw?」ってなってるよ〜 -
匿名さん
9月20日(日)東証一部上場企業のツートップが
セクハラ、パワハラやろうもんなら
役員会すっ飛ばして臨時株主総会＋
大炎上レベル。解任どころじゃない。
信用失墜、企業体質をも問われ、
それによる損失に対する損害賠償請求も
あり得る。
浩二の会社規模がどれくらいか知らんが
離婚の慰謝料を上回る騒動は
間違いないわな😅 -
匿名さん
9月20日(日)常務もクビでいいよ☺️
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匿名さん
9月20日(日)いや、自分がやられたからって人にやって良い理屈は無いでしょうがね・・・
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匿名さん
9月20日(日)何で会社の役員会議でお前の離婚を取り上げなきゃいかんのだ、浩二😮💨
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匿名さん
9月20日(日)冗談ではないのよ〜真面目な話、浩二は解任なの〜。常務もなの〜。当たり前過ぎて笑っちゃいます。美子サイドも読みたいわ〜。
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匿名さん
9月20日(日)会長最大の過ちは、浩二を社長にしたこと。そして、常務を野放しにしていたこと。全てを適切に処理したら、大切な会社は赤の他人に譲ってほしい。
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匿名さん
9月20日(日)本当にこんな悪質なトップが横行するのを抑止するためにも外部役員が必要なんだねぇ…。
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匿名さん
9月20日(日)カイチョ、シャチョとジョームは自分等がモラハラパワハラをしていたという自覚は一切なさそうっすよ、残念ながら。