田中みな実のアドバイスに称賛の声　「気の利かない新入社員にイライラ」という悩みに出した答えは

ヘア＆メイクアップアーティストの小田切ヒロさんのYouTubeチャンネルに、俳優の田中みな実さんが出演。新入社員との接し方に悩む視聴者への答えが話題を呼んでいます。

相談者「気の利かない新入社員にイライラ」

相談者の悩みは、気の利かない新入社員への苛立ちや、人に期待することをやめられないというもの。

田中さんは、最低限の仕事をこなせない場合は指摘すべきだとした上で、こうも続けます。


最低限のお仕事ができていなかったら、もちろんいっていいと思うんですけど、それ以上のプラスαを求め始めるのは、新入社員にはまだ早いのかなっていう気がしますよね。

だって、まだ基礎も全然できていないわけだから、まずは基礎固めで、そこにおいて不十分な所があったら、きちんといってあげるのは先輩のつとめかもしれないですね。



HIRO BEAUTY CHANNELーより引用

また、小田切さんからは「その人にとって、できないことが当たり前であるので、そこは１つずつ教えてあげるべき」とも。

田中さんも小田切さんの意見に共感し、さらに「察することは求めない」とアドバイスを送りました。


察してじゃなくて、「私はこれをお願いしたい」とか「私は今、こう思ったよ。なぜなら」って理由をいわないと、たぶん分からないだろうなって思って。でないと、また同じことをやっちゃうから。

だから、本当は向こうから聞いてきてほしいことだけど、でも聞く余裕もないと思うし、聞くのも怖いって思ってるかもしれないから。



HIRO BEAUTY CHANNELーより引用


大切なのは、「相手が理解し、納得できるまで、理由を説明すること」と、口をそろえる田中さんと小田切さん。

新入社員との接し方に頭を抱える上司や先輩社員は珍しくありません。だからこそ、２人の答えは話題を呼び、分かりやすいその内容に絶賛の声も寄せられています。・具体的な解決方法を示してくれると、ありがたいよね。

・理想の上司とは、このことか…！

・聞いているだけでこんなに気持ちがいい動画は初めてです。

『人への期待をやめられない』は、きっと誰しもが少なからず経験したことがあるであろう悩みです。

仕事に限らず、多くのシーンに当てはまるアドバイスに、勇気付けられた人は多いのではないでしょうか。

[文・構成／grape編集部]