「診断さえ出なければ大丈夫だ」体調不良の社員を“病院へ行かせない”上司…⇒その後に起こった“自業自得な災難”にスカッと！

部下の通院を拒否する上司がいたら、皆さんはどうしますか？今回は「体調不良の社員を病院に行かせない上司」のエピソードとその感想を紹介します。イラスト：日之藤体調を崩してしまい…主人公の女性は、ある日体調を崩してしまいました。感染症が流行していたこともあり、上司に相談しますが…。診断さえ出なければ大丈夫上司に病院に行くなと言われてしまいます。主人公は上司に逆らえず、体調不良のまま働くことに…。しかしその後、上司も同様の体調不良に悩まされることになります。主人公の症状が、上司にうつってしまったのです。自業自得な災難に見舞われる上司をみて、スカッとする主人公でした読者の感想体調不良は誰でもなるものですし、診断されなければ病気ではないという考えはおかしすぎますね。こんな上司の下では働きたくありません。（23歳／パート）体調不良の社員を無理矢理働かせるなんてありえません。でも、最後は上司も同じ症状に苦しんでいてスカッとしました。主人公を休ませていれば、上司もそんな目に遭わなかったでしょう。（29歳／主婦）※この記事はユーザーのエピソードをもとに作成しています。※実際に募集した感想をもとに記事化しています。