「予防（pre-inter-post）の観点から障害者雇用における定着の向上を見直す」昭和女子大学キャリアカレッジ　ダイバーシティ推進セミナー　7/2開催

2025年6月19日 NEWSCAST

昭和女子大学（学長金尾朗：東京都世田谷区）のダイバーシティ推進機構が運営するキャリアカレッジでは、７月２日、ダイバーシティ推進セミナー「予防（pre-inter-post）の観点から障害者雇用における定着の向上を見直す～キモチプラスの実践とユーザーの声～」（参加費無料）を開催します。
今回のセミナーでは、障害者雇用における体調不良による休職や離職の問題に、予防の視点から支援のあり方を考えます。体調や気分の変化を可視化し、支援者や企業と共有できるクラウドツール「キモチプラス」の活用例を紹介し、実際に運用している企業と、働いている障害のある方の声を通し、検討します。

予防（pre-inter-post）の観点から障害者雇用における定着の向上を見直す～キモチプラスの実践とユーザーの声～

日時：2025年７月２日（水）15：00～16：30オンライン (Zoom)

登壇者：田中佑樹（たなかゆうき）氏
一般社団法人自立学実践研究所代表、
OS21(リフレクション)トレーナー、社会福祉士、公認心理師

〈ゲストスピーカー〉
福元邦雄（ふくもとくにお）氏
三菱商事株式会社人事部障がい者雇用担当

Ｙ.Ｎ氏（動画出演）
三菱商事株式会社人事部ワークスタイル・DE＆Iチーム所属

武田吉正（たけだよしまさ）氏
キモチプラス代表

〈司会・ファシリテーター〉
木下紫乃（きのしたしの）氏
昭和女子大学キャリアカレッジ企画運営アドバイザー
株式会社HIKIDASHI代表取締役、
一般社団法人merry attic統括マネジャー

定員：100人（参加費無料・先着順）

申込：下記URLもしくはQRコードから申し込みください。
（締切：６月29日）
〈申込みフォーム〉 https://forms.gle/yrCphHxyY4MmTZ9V6