彼女の人事異動を…“執拗に”探る彼？すると異動先の部署で⇒彼の【隠していた秘密】が次々と明らかに！？

組織の一員として、守秘義務や矜持を守ることは不可欠です。しかし、愛する人との関係がその一線を脅かすとき、人は冷静さを失うことがあります。根拠のない確信や、都合のよいデータに縋るのは、変化を恐れている証拠かもしれません。今回は、職務と感情の板挟みで揺れる葛藤を通し、未来の自分を守るための決断を考えていきましょう。職場で知ってしまった彼の全貌仕事を通じて知り得た情報は、たとえ同じ会社で働く間柄でも口外してはならない。これは社会人のルールですし、私は交際している彼に対してもその一線を守ってきました。彼とは同じ職場で働いていて、私は人事異動することが決まっていたのですが…。彼から人事異動について執拗に探られたときも、私は「知らない」と嘘を重ねてその場をやり過ごしました。しかし、仕事の領域にまで踏み込もうとする彼の執着心に、私は少しずつ疲れを感じ始めていました。その後、私は交換機の管理を担っている部署に異動したのです。その部署の同僚に彼とのやり取りをこぼすと、意外にも「そんな男、別れたら？」との言葉。実は、私の異動した部署では、彼の不誠実さは周知の事実だったのです。なんと彼は社内に浮気相手がいたようで…。浮気相手と堂々と連絡を取り合い、さらにそのデート費用を賄うための借金まで抱えていたことが発覚。上司からも別離を忠告され、彼の評価が下がっていることは肌で感じています。（25歳／女性）最後に彼の裏切りや、周囲からの厳しい評価に直面するのは、とても胸が痛むことでしょう。誠実な仕事ぶりで周囲の信頼を得ている人こそ、不誠実な人と交際を続ける状況は非常に危ういバランスの上にあります。「借金が限度額内だから」と彼を許容するのは、愛情ではなく執着かもしれません。機密情報を引き出そうとする彼の行動は、あなたを「大切な存在」ではなく「便利な情報源」として扱っている証拠です。このままでは、あなたが築き上げたプロとしての信頼まで失いかねません。沈みゆく船にとどまるような精神的消耗はやめ、関係を断ち切る勇気を持ちましょう。判断基準は「彼があなたを大切にしているか」という真実のみです。五年後の自分が隣の彼を見て笑っていられるか、その想像の中に答えがあるはずです。そして、今の苦しい決断が、未来のあなたに満開の笑顔をもたらす第一歩になるはずです。※愛カツ編集部が独自に収集した実際の体験談をもとに記事化しています※この記事はAI生成された画像を使用しています