くらし情報『上司「残業すればできるでしょ」業務時間内に”終わらない仕事”を割り振る上司!?⇒さらに【大きな問題】が発生し転職を決意!』

2023年8月26日 17:00

上司「残業すればできるでしょ」業務時間内に”終わらない仕事”を割り振る上司!?⇒さらに【大きな問題】が発生し転職を決意!

上司「残業すればできるでしょ」業務時間内に”終わらない仕事”を割り振る上司!?⇒さらに【大きな問題】が発生し転職を決意!

今回は、人気のマンガをクイズ形式で紹介します!マンガのストーリーがどんな結末になるか、考えてみてくださいね。イラスト:モナ・リザの戯言残業押しつけ上司の対処法主人公は憧れの企業への就職が叶い、頑張って働く社会人です。仕事にも慣れてきたので、スキルアップも視野に入れています。しかし主人公は、職場にある不満がありました。
手一杯なのに仕事を追加する上司
上司「残業すればできるでしょ」業務時間内に”終わらない仕事”を割り振る上司!?⇒さらに【大きな問題】が発生し転職を決意!
出典:モナ・リザの戯言残業前提で上司に仕事を割り振られ、主人公はモヤモヤします。しかも、この残業には大きな問題点がありました。問題さあ、ここで問題です。残業の問題点とは何でしょうか?ヒント労働基準法を無視した職場のようです。みなさんは答えがわかりましたか?正解は…
上司「残業すればできるでしょ」業務時間内に”終わらない仕事”を割り振る上司!?⇒さらに【大きな問題】が発生し転職を決意!
出典:モナ・リザの戯言正解は「残業代が出ない」でした。サービス残業が当たり前の職場に我慢の限界を感じた主人公。すぐさま転職を決意し、無事内定をもらうことができます。綺麗さっぱり退職をして劣悪な環境から脱した主人公なのでした…。
イライラ…サービス残業を当然かのように強要する上司…。ルーズすぎる劣悪な職場から脱することができよかったですね。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。

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