【上司に母を侮辱された！？】母が他界し”忌引き休暇”を申請すると…理不尽に解雇！？しかし葬式当日に”まさかの展開”が！

皆さんは、上司から理不尽な扱いを受けた経験はありますか？今回は「上司に不当に解雇された結果」を紹介します。イラスト：進撃のミカ上司への不満毎回主人公に仕事を押しつけてくる上司に悩む主人公。上司は主人公の家庭を貧乏だと決めつけて、事あるごとにイヤミを言ってくるのです。そんなある日、主人公は母が突然他界して上司に忌引き休暇を申請。すると上司は、主人公の母を侮辱し「そんなくだらないことで休むならクビだ」と言ったのです。上司の発言が許せなかった主人公は、そのまま会社を辞めることに。しかし葬式当日、上司のもとに社長から電話がかかってきて…。会社も終わり…「あなたのせいでこの会社も終わりよ」と涙を流す社長。わけがわからないまま上司が葬儀会場に向かうと、社長からクビを言い渡されました。

出典：進撃のミカ実は主人公の母は、主人公が勤めていた会社の主要取引先の社長だったのです。主人公の退職理由を知った副社長である叔父が、理不尽に人を解雇する会社とは取引をやめると社長に宣言したのでした。その後、主人公に仕事を押しつけていたことも発覚した上司は、会社をクビに。主人公は社長に謝罪され、再び会社に戻ることになったのでした。衝撃の事実上司から理不尽な理由で解雇されてしまった主人公。しかし衝撃の事実が判明し、上司は自業自得な末路をたどるのでした。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。（CoordiSnap編集部）