「産休・育休からの仕事復帰に必要なことは？」読者の回答は…「企業の寛容さ」「夫のサポート」
育休・産休を取得して働き続ける女性が増えている現代。
一方で、厚生労働省のデータによると、女性の約4割が第1子出産後に職場への復帰を断念しています。
そこで今回は、「仕事復帰に対する不安について」読者の意見をご紹介します。
「産休・育休から復帰する際に何を望むのか」、読者の本音を調査しました。
気になる結果は……
「産休・育休からの仕事復帰に必要なこと」について尋ねたときに、「企業側が職場復帰する人に対して寛容になるべきだと思う」と答えた方は全体の42％と、最も多い結果となりました。
なお、「夫が家事のサポートをするべきだと思う」と答えた方は36％、「とくに何も思わない」は10％、「そのほか」と答えた方は12％でした。
それでは、それぞれの回答者さんが「そう思った理由」についてご紹介します！
「企業側が職場復帰する人に対して寛容になるべきだと思う」と答えた方は……
『休みを取りやすくしたり、在宅でできることを増やしたりしてもらえると、復帰しやすくなると思います』（40歳／専業主婦）
『復帰後の降格したかのような扱いにジレンマがあったので、会社側が段階的な復帰体制を整えるべきだと思います』（41歳／契約社員）
