子どもの発熱で早退する社員「ごめんなさい…」⇒上司から”告げられた言葉”に涙
子育てをしながら働くのは、とても大変ですよね。
そんな育児と仕事の両立を、会社がしっかりサポートしてくれたら……。
※当事者の声はさまざまです。あくまで一例として、考えるきっかけになれば幸いです。
育児と仕事の両立
子どもの急な発熱による早退を上司に伝えると、“最高の返し”が……？
育児を優先して
育児をしながらの仕事を力強くフォローしてくれた上司に、感激した投稿者さん。
困っている時はお互いに助け合える職場なら、安心して働けそうですね。
皆さんはまわりの人がピンチの時、どのように接しますか？
イラスト：たぬ川にくQ様
※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。
（MOREDOOR編集部）
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