くらし情報『障がい者の半数、必要な情報を得られないまま入社?』

障がい者の半数、必要な情報を得られないまま入社?

(34%)だった。次いで「社風・職場の雰囲気」(17%)、「障がいへの理解・配慮」(16%)となっている。

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