くらし情報『働きがいのある人間らしい仕事ができる企業とは!? -みずほ情報総研』

働きがいのある人間らしい仕事ができる企業とは!? -みずほ情報総研

、「自己の鍛錬ができる職場であること」、「安全な職場であること」などを追加して調査を行った。

社員にとって働きがいがある職場の実現には、全社員に各種制度や取り組みを着実に周知・浸透させること、お互いを認め合える良好な職場風土や雰囲気づくりに向けた、社員への働きかけを行うことなどが有効であると、同社は述べている。

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