新型コロナ対策の臨時休校…全国のママは仕事と育児をどうしてる？

新型コロナウイルスの影響による臨時休校。これについて、全国のママはなにを感じているのでしょう？また、子供の預け先は？そこで日刊Sumaiライターのトノエルさんが、アンケートを実施しました。その中身を紹介します。

■ 全国の小中高が臨時休校…第一印象は？



政政府の衝撃的な要請。ママたちに、その第一印象をお聞きしました。



この質問には1,005名のママがお答えくださり、「感染リスク減る！」は31％（311名）、「マジか困ったな」は69％（694名）でした。多くのママは、この決定に「困った」ことになってしまったようです。

一人で留守番できるくらいの年齢のお子さんなら問題なくても、小学校低学年以下のお子さんがいらっしゃる方は、仕事の調整などが必要になりますよね。

子どもの健康や安全は誰もが願うことだとしても、この先、3週間程度の予定がガラッと変わってしまうことには頭を抱えてしまった方も多いのではないでしょうか。

■ 小学校の臨時休校…学童なしの場合



普段はお子さんが学校に行っている間だけ、パートやアルバイトでお仕事をされていて、学童を利用していない方も少なくないですよね。
「みんなに聞いてみたいことはある？」という問いかけに、「普段学童を利用していない場合は、どうしますか？」というご質問をいただいたので、聞いてみました。



寄せられた回答の中から、いくつかご紹介しますね。

• 仕事を休む
• 学童に受け入れてもらう
• お金が許す範囲で使えるものは使う
• 高学年の姉がいるので留守番
• 在宅に切り替える
• 友だちママと曜日担当を決めて子守り
• 実家に協力要請
• 子連れ出勤

苦渋の選択を迫られている方もいらっしゃいますね。みなさん、どんな日々を過ごされたのでしょうか。

■ 幼稚園・保育園・こども園が自由登園の場合

お子さんの園が臨時休園になった場合は休ませるしかありませんが、自由登園になった場合は、仕事を休むべきか悩みますよね。
「コロナ対策で自由登園になった場合どうしますか？」というご質問をいただいたので、聞いてみました。



この質問には745名のママがお答えくださり、仕事を休んで「自宅待機させる」は28％（207名）、仕事を休まず「登園させる」は72％（538名）でした。7割以上のママが、仕事を休まずに登園させるようです。

MAPS / PIXTA(ピクスタ)

職種や雇用形態によっては、勤務時間の変更や在宅勤務が難しいこともありますよね。