こんな条件なら即辞めたい！ブラック企業の厳しすぎるルール5つ

最後は、アリゾナ州のレストラン『エイミーズ・ベイキング・カンパニー（ABC）』ルールです。このレストランは、従業員ととんでもない契約を交わしていたことが発覚、注目を浴びました。

契約の内容は、「週末や休日も強制的に働かせること。それができなければ、給料から週250ドル（約47,500円）をカットすること」など。

さらに、お皿を割ったり料理を焦がしたりした場合も“本人の不注意”として、さらに給料をカットしていたのです！これは確かにブラック企業ですよね！すぐに辞めたくなりそうです……。

会社のルールは、従業員が働きやすい環境のためにあるべきもの。社会の目も“悪しきルール”には厳しくなってきています。みなさんの職場には、納得できないルールはありませんか？

少しでも「おかしい」と思ったら、声に出すことも大事です。時には自分の職場のルールを再点検してみることも、もっと働きやすい職場を作るために有効かもしれません。

（文／よりみちこ）

【参考】

※5 of the worst company policies of all time－USA TODAY