仕事ができるキャリア女性が言いがちな「好みは尊敬できる人」の罠

となる。仕事は経験値が結構ものをいうので、たとえ数年後には自分でできちゃう仕事でも、今の自分ができない仕事をこなせる人は尊敬の対象となります。つまり、若いときは「尊敬できる人」のスコープがすごく広い。

○相手にはさらに「できて」ほしい

あとですね、基本的に新人女性って同期男子よりできる子が多いんですよ。新卒採用時の「男の子より女の子の方が優秀なんだよねー」という話は、どこの会社の人事担当からも死ぬほど聞きます。どうしてかというと、一般的に女子の方が真面目で、コミュニケーション力においては同世代の男子よりも圧倒的に上であるからだそうで。まあ、女のコミュ力って小学校入学以前には確立されてるという話もあるぐらいですし、確かに年期が違います。

そんな背景がありつつ、「よーいドン」でキャリアの第一線を走ろうものなら、同世代の男の子がバカに見えちゃったりして。話が合わなくなっちゃったりして。仕事も自分よりできない、下手すれば自分よりも稼いでいない男なんて、と思っちゃったりしたりして。

しかも仕事ではバリバリ男と同列か、うっかりそれ以上の成果をあげているキャリア女性。プライベートでくらい女の子したいにゃん。