2020年家計防衛カレンダー 4月「同一労働同一賃金」の影響

（ファイナンシャルプランナー・中村 薫さん）

■3月

【月末でプレミアム商品券の使用期限終了】

「期限が3月末ですので、それ以後が無効。払い戻しもありませんので注意して、用途をよく考えて使い切りましょう」（中村さん）

■4月

【「同一労働同一賃金」施行】正社員の家族手当・通勤手当などが削られる！

別名「パートタイム・有期雇用労働法」の施行で「派遣社員などの非正規社員の賃金が段階的に上昇すると思われます。しかし、正規社員水準まで引き上げるのは難しいので、格差是正を名目に正社員の各種手当（家族、通勤、単身赴任、寒冷地、年末年始出勤など）が削減される可能性があります。まずは大企業で’20年4月に施行され、中小企業は’21年4月に施行予定です」（加谷さん）

加谷さんの試算では、『年収400万円の非正規社員』は今後3年間で120万円ほど年収がアップし、『520万円』になる可能性があるという。

【「働き方改革関連法」が中小企業にも適用】サラリーマンの残業代は減ることに！

’19年4月に施行された働き方改革関連法の「残業時間の上限規制」。現在は大企業のみだが、’20年4月からは中小企業にも適用される。