就労継続支援

障がい福祉サービスとして、就労継続支援A型事業所を運営している33株式会社(所在地：東京都渋谷区、代表取締役：村松 美佐)が展開するブランドZEN-IN商品 かかとパッド「ピタフット」について、販売開始から約半年で販売個数が3,500個を達成したことを発表します。「ピタフット」URL： 「ピタフット」パッケージ■達成までの経緯当社は就労継続支援A型事業所の福祉事業として、障がい者のスタッフさんがひとつひとつ心を込めて、日々作業いただき、大切に商品をお届けしております。靴のプロである上級シューフィッター監修のもと、この商品を共同開発し、販売開始直後からご好評をいただいております。さらにニーズに沿ったバリエーションを増やしていくことで、この販売実績を達成することができました。お客様からもたくさんの暖かいお言葉をいただき、いつもスタッフ一同の励みになっています。■ピタフットについて＊靴のプロ 上級シューフィッター監修上級シューフィッター 石原 智光氏コメント「足の形は人によって千差万別、そしてお悩みも様々です。そんな様々なお悩みに、ぜひお試しいただきたい商品です！2種類の厚みがあり、カットできるからサイズ調整OK。そのため靴や足に合わせて使用することができます。ピタフットはお気に入りの靴を諦めず、快適な歩行をサポートします！」＊選べる2つの厚みセットで、フィット感を自由に調整5mmと10mmの2種類の厚さをご用意しております。靴のタイプや足の形に合わせてお好きな厚みをお選びいただけるので、どんな靴にもフィット感抜群！2種の厚さで様々な靴や足に対応！＊カスタマイズ可能な3サイズ当商品は、簡単にハサミでカットして使える柔軟なデザイン。最初は通常サイズとして使用し、さらに2つのサイズに調整することで、あらゆる靴にぴったりフィットします。靴のサイズに合わせて、あなた専用のサイズにカスタマイズ可能です。カスタマイズ可能な３サイズ＊愛用している当社スタッフの声普段スニーカーを履く機会が多いのですが、どうも擦れる箇所があり、気になっていました。革靴と違い、そこまでの痛みでは無かったのですが、やっぱり違和感があったので自社の商品を試してみました。今まで感じていた違和感がなくなり、パッドを付けたことすら忘れるくらいでしたので、今では家族や友人にもおすすめするくらいです。＊お使いいただく際のポイント一番のポイントは、接着する際にしっかり靴の形状に沿って貼り付けていただくのがポイントです。靴の中は、思った以上に負荷がかかるので、最初にしっかり接着いただければ快適にお使いいただけます。■商品概要商品名 ： かかとパッド「ピタフット」価格 ： 990円(税込)サイズ ： 5mm,10mmカラー ： ブラック、ベージュ販売場所： AmazonURL ： ■ZEN-INについてZEN-INは、福祉事業所が運営する物販ブランドです。障がい者の就労支援に繋がる事業の一環としてスタートしました。人に寄り添い、寄り添える商品をお届けするをブランドメッセージとして運営しております。Amazon公式ストア： ■会社概要商号 ： 33株式会社代表者 ： 代表取締役 村松 美佐所在地 ： 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5丁目12番設立 ： 平成27年事業内容： 就労継続支援A型事業所、グループホーム SunSun 八王子( )資本金 ： 900万円【本件に関するお客様からのお問い合わせ先】ZEN-IN お客様相談窓口公式LINE 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

愛知県名古屋市を拠点に児童発達支援、放課後等デイサービス、生活介護、就労継続支援B型事業所などを運営する株式会社ナーシング(所在地：愛知県名古屋市、代表者：鈴木 由紀子)は、ナーシンググループ初の教育施設(学習等支援施設)「ナーシング高等学院」の2025年度入学式を、2025年4月10日(木)に開催いたします。2023年4月に開校し、今年で3年目を迎えるナーシング高等学院には、新たに4名の生徒が入学予定です。4月10日開催・愛知県の「ナーシング高等学院」入学式◆ナーシング高等学院について公式サイト： ◆「ナーシング高等学院」設立の経緯ナーシンググループは2020年より、児童発達支援・放課後等デイサービスを中心に、成人向けの生活介護や就労継続支援B型事業所などを展開しています。事業を継続する中で、学習に特別なサポートや、心への寄り添い、心理的な安全基地としての学習の場をお探しのお子様に向けて、お子様の支援への理解が深く経験を重ねているプロが高校生活のサポートをする環境が必要であることを感じ、そうした環境を提供することを目指して2023年4月にサポート校「ナーシング高等学院」を開校しました。サポート校では、通信制高校と提携を組んで高校卒業に向けたサポートを行っています。単位取得の支援や、レポート作成はもちろん、授業や通学時のお悩み相談や、日常生活で起きるトラブルの対応も、生徒様に合わせて柔軟にサポートしています。ナーシング高等学院では、ナーシンググループが開業時から培ってきた「寄り添い」の意識を活かし、「生徒様が社会に溶け込むように成長すること」を目指しています。医療介護福祉業界のNew Standardに◆「ナーシング高等学院」の特長ナーシング高等学院は、生徒やご家庭に寄り添うことに特化したサポート校です。・学び直しが可能 ：義務教育の基礎から丁寧に指導し、自分のペースで学習できる環境・スクーリング最短年2日 ：職員が同行し、安心して参加できる・宿泊を伴うスクーリングも可能：不登校経験のある生徒も、職員のサポートを受けながら参加できます・個別学習室完備 ：集中できる環境での学習が可能・専門職によるサポート ：教員・保育士に加え、言語聴覚士・作業療法士などの専門職も支援を担当・転校生の受け入れ実績あり ：この1年で2名の転校生が新たに入学・生徒の定着率100％ ：退学者や単位を落とした生徒はゼロ開校2年目となる今年度は、小学校の時から不登校だった生徒も入学し、通学をしながらしっかり単位を取得することができています。また、新年度には新たに4名の入学者を迎えることで、授業や放課後、イベント、スクーリングがより賑やかになることを職員一同楽しみにしております。【ナーシング高等学院】2025年度入学式 詳細開催日時：2025年4月10日(木)11:00～12:00会場 ：ナーシング高等学院所在地 ：〒458-0035 愛知県名古屋市緑区曽根2-270TEL ：052-990-3150(ナーシング高等学院)◆施設詳細ナーシング高等学院(通信制高校 学習等支援施設：サポート校)所在地：〒458-0035 愛知県名古屋市緑区曽根2-270TEL ：052-990-3150生徒、ご家庭への寄り添いに特化したサポート校◆ナーシンググループの紹介ナーシンググループは「医療介護福祉業界のNew Standardになる」というVISIONを掲げ、2020年に創業しました。会社を興した背景には、代表が看護師として医療現場に従事してきた経験から、医療介護福祉業界には人の援助を必要としている人に「もっとできることがある。」という想いがあります。社会・顧客・従業員の満足度を高め続けるためには、業界の質の底上げが必要不可欠であり、医療介護福祉業界で働く人財の育成や不足を解決し強いチーム力を発揮していく必要があります。ナーシンググループは、放課後等デイサービス・児童発達支援、生活介護、就労継続支援B型事業所運営といった福祉事業を主軸に、現在、そして未来の社会に必要なサービスを行っています。自分たちの「安定」や「保身」ではなく、業界の発展のために常に「挑戦」し続けます。業界のリーディングカンパニーという自覚を持って、人の助けが必要とされる方々に安心していただける環境作りを、チーム全員で実現していきます。◆代表プロフィール鈴木 由紀子株式会社ナーシング／株式会社ナーシングプラス代表取締役愛知県名古屋市の大学病院で、7年間看護師として勤務。その後、もっと患者さんやご家族の想いを深く学びたいと思い、在職中に通信大学へ編入学、心理学学士を取得。根拠に基づく療育の提供、スキルと同時に人間性の向上を目指す人材育成、医療福祉業界の労働環境の高水準化など、医療福祉事業での「もっとできることがある」を形にすべく、2020年5月に株式会社ナーシングを設立。心を込めて、使命を全うします。〈代表 鈴木からのメッセージ〉地域や関係者の皆様にあたたかく支えていただき、ナーシング高等学院は開校3年目を迎えることができました。近隣で福祉事業をドミナント展開している我々は、「個別支援や合理的配慮による、生徒が学びやすい環境作り」「保護者や多職種との丁寧な連携」「寄り添いながら、粘り強く伴走する姿勢」を強みとしています。中学卒業後、勇気を持って新たな環境に挑戦する生徒一人ひとりが安心してナーシング高等学院に通い、通信制高校の単位取得や卒業を目指せるように、「義務教育の基礎から学び直せる体制」「生徒の状況に合わせて柔軟に変更できる通学スタイル」「集中できる複数の個室ブース」を整えてサポートします。生徒の豊かな個性を尊重しながら、社会で「生き抜く力」を高められるように、機微に聡く真摯に自他に向き合う教員チームが、多様な気づきや学びを提供してまいります。◆運営会社情報株式会社ナーシング／株式会社ナーシングプラス所在地 ： 株式会社ナーシング 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地1階株式会社ナーシングプラス 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地2階代表者 ： 鈴木 由紀子事業内容： 放課後等デイサービスの運営、他電話番号： 株式会社ナーシング 052-990-2758株式会社ナーシングプラス052-990-1869URL ： 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

福祉施設を運営している株式会社ベストサポート(所在地：千葉県千葉市、代表取締役：竹嶋 信洋)は、「TERAKOYA」(千葉市)において社会的養護経験者(ケアリーバー)※にシェルター・居場所・就労支援を提供し続けるため、クラウドファンディングサイトCAMPFIREにて2025年3月24日(月)から6月11日(水)まで支援プロジェクトに挑戦いたします。URL： ※社会的養護経験者(ケアリーバー)とは、児童養護施設や里親などの社会的養護の保護(ケア)を離れた方(リーバー)のことです。就労支援プログラム「きみらぼ友の会」【児童虐待とケアリーバーの現状】社会的養護の数は全国におおよそ42,000人おり、児童養護施設に入所している子どものうち約7割は、虐待を受けています。また、全国の児童相談所における児童虐待に関する相談対応件数は、児童虐待防止法施行前の平成11年度が1万1631件、令和4年度は21万4843件であり、約18.5倍に増加しています。「TERAKOYA」がある千葉県は11,219名で全国的にも多い数字となっています。(参考：令和6年6月 こども家庭庁支援局家庭福祉課『社会的養護の推進に向けて』P5・P10、千葉県健康福祉部児童家庭課令和6年9月30日発表、令和4年度千葉県の児童虐待の状況)ケアリーバーの多くは、親からの虐待や育児放棄などにより深い心の傷を抱えています。児童養護施設等で育つ子への自立支援に関し、原則18歳(最長22歳)までだった年齢制限は2024年4月に撤廃されましたが、いずれは施設を出なくてはなりません。親を頼れない若者が、住まいを借りようとしても、親以外の保証人では難しいこともあります。そのため、就職しても住み込みで働くことも多く、仕事を辞めれば家も同時に失うことにつながります。このような若者たちへの支援の必要性は非常に高いものの、不十分なのが現状です。【ベストサポートがケアリーバーの支援に取り組むことを決めたのは】ベストサポートでは、2011年8月から知的障害児支援、2019年4月からは18歳以上の重度知的障害者の生活・就労支援を行ってきました。「支援を受ける側」「支援する側」と分けられることのない、淡くグラデーションのかかった社会を目指しています。そんな町づくりをしている中で、4年前に「社会的養護」という分野に出会い、障害者だけではなくケアリーバーの課題もあると感じました。また、職員にケアリーバーを数名採用していたことも背中を押しました。【シェルター・居場所・就労支援プログラムを提供する「TERAKOYA」】「TERAKOYA」はシェルター・居場所・就労支援プログラムを提供しています。緊急時や住まいのない若者が一時的に入居できる宿泊施設のシェルターでは、ビニール袋一つを持ってやってくる若者がいたり、オーバードーズで何度も救急車を呼んだり、自ら命を絶とうとしたり、このように苦しむ若者たちを目の当たりにしました。ケアリーバーは「孤独」を感じています。TERAKOYAに集う若者たちも例外ではなく一様に「孤独」を訴えます。その孤独感を軽減できるよう居場所では、温かいご飯を提供し、仲間と食事を共にする大切さを感じてもらいたいと考えています。また、それぞれがそれぞれの過ごし方を尊重しながら自分らしくいられる空間でありたいとも思っています。就労支援プログラムは、子どもたちに「希望と未来を」という想いで「きみらぼ」という名称にしました。毎月1回、会社経営者等による講義・名刺交換のコーナー・資格に関する講義などを通して「世の中には、働く場や働き方等の選択肢が多く存在している」ということを知ってもらい、将来、安心して生活し、社会の中で自立した生活が送れるようになることを目指しています。これまでの活動を通してわかったことは、就労支援プログラム(きみらぼ)は単なる就労支援だけではなく、信頼できる大人との関係構築の場でもあるということです。就労支援プログラム(きみらぼ)の様子TERAKOYA【「TERAKOYA」に集う若者たちに聞いてみました】若者たちにTERAKOYAについて聞いてみると「生きていく楽しみが増えた」「どこにいても省かれてばかりだったけれど、ここにいると『存在していてもいい』と思える」「ずっと生まれてこなければよかったと思っていたけど、『生まれてきてよかった』と思えるようになった」「働くってお金の為だけと思っていたけど、話をしてくれるゲストが楽しそうに働いていて、やりがいのために働くという事もあるんだと思った。」など、それぞれにとって意味のある場所になってきているようで嬉しく思います。【クラウドファンディング挑戦の背景】「TERAKOYA」は2021年8月に休眠預金活用事業「社会的養護下にある若者に対する社会包摂システム構築事業」での助成金を活用して立ち上げ、助成金終了後には自己資金で運営してまいりました。財政状況は厳しいですが、この取り組みを継続させたいと考え、今回のクラウドファンディングに挑戦することを決めました。【ケアリーバーが孤立せず、笑顔で暮らせる社会に】生きる上で必要な心のエネルギーを削がれ、もがき苦しむ若者たちに対して、雨風を防げる緊急避難所のシェルター、誰かとつながれる居場所、働くための準備や働く場所の選択肢が得られる就労支援プログラムを今後も提供し続け、未来ある子どもや若者が孤立せず、笑顔で暮らせる社会を作っていきたいと考えています。【クラウドファンディング概要】期間 ： 2025年3月24日(月)～6月11日(水)目標金額 ： 100万円支援金使用目的： 拠点となるシェルター、居場所の家賃・光熱費、人件費、イベントやワークショップの開催費用、その他の運営費URL ： 【「TERAKOYA」概要】TERAKOYAでは、さまざまな理由から親元を離れ、児童養護施設や里親さんの元で生活している子どもたちやそこから独り立ちした若者達、地域の中で何とか生きてきた若者達を、多くの関係機関とネットワークを作りながら、サポートしています。名称 ：TERAKOYA所在地 ：〒264-0026 千葉市若葉区西都賀4-2-19TEL ：080-7409-0695開所日 ：月～土開所時間：9時～18時【会社概要】会社名 ： 株式会社ベストサポート代表取締役： 竹嶋 信洋所在地 ： 〒264-0026 千葉県千葉市若葉区西都賀 4-1-10事業内容 ： 生活介護事業、児童発達支援、放課後等デイサービス、短期入所、訪問介護グループホームの運営、社会的養護アフターケア、自立援助ホーム運営URL ： 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

企業のDX支援や、精神・発達障害のある方の就労支援サービスを運営する株式会社パパゲーノ(本社：東京都杉並区)の代表取締役 田中 康雅による書籍『生成AIで変わる障害者支援の新しい形 ソーシャルワーク4.0』(総合法令出版)を、2025年3月11日に出版いたしました。本書では、就労継続支援B型事業所「パパゲーノ Work & Recovery」と、支援現場向けDXアプリ「AI支援さん」で培った知見をもとに、障害当事者と支援者が生成AIを「社会資源」として活用する事例とソーシャルワークの未来についてまとめています。書籍出版【書籍『生成AIで変わる障害者支援の新しい形 ソーシャルワーク4.0』の概要】AIは単なる業務効率化ツールではなく、障害のある方の可能性を大きく広げる貴重な「社会資源」であるという考え方をもとに、支援現場でAIを豊富に活用してきた事例を多数紹介。AI時代に求められるソーシャルワーカー(支援者)の役割とは何か？を、障害当事者へのインタビューやパパゲーノの実践から得られた知見を交えてわかりやすく紹介します。生成AIのメリットだけでなく、リスク面や導入時の注意点などについても丁寧に言及し、IT・AIの専門家でなくても生成AIの特徴を理解し現場での実践に繋げやすいように構成しています。■特徴1：生成AIを活用した「新しい障害者支援の形」を徹底解説障害のある方が自らAIを社会資源として使いこなし、苦手な部分をツールで補いながら自分らしく働くリアルなエピソードを多数掲載。AIは人間の脳の学習の仕組みを真似して作られたプログラムです。そのため脳の機能障害である精神疾患、発達障害などは、AIにより機能補完・環境調整をすることで支援の幅を大きく広げる可能性を秘めています。「AIは、障害当事者にとっても、支援者にとっても、強力なパートナーである。」という考えにもとづく実践事例を豊富に解説しています。■特徴2：障害当事者の声を多数掲載支援者の視点だけでなく、実際にAIを活用している障害当事者の「生の声」を多数掲載。障害当事者との対談やパパゲーノ Work & Recoveryの利用者へのAIに関するアンケート調査をもとに、リアルな生成AIの活用事例と当事者の意見を知ることができます。■特徴3：AI時代の支援者の役割「ソーシャルワーク4.0」の提言これまでの障害福祉や社会福祉の変遷を技術革新の視点から「ソーシャルワーク1.0～3.0」と位置付け、生成AIがもたらす新たな進化したソーシャルワークの形を「ソーシャルワーク4.0」と定義。支援者の役割がどう変化し、どんな取り組みをすべきかを、制度や法律の動向ともあわせて分かりやすく整理しています。■特徴4：障害福祉の現場で明日から実践できるAI活用パパゲーノ Work & Recovery(就労継続支援B型)で実践しているAI活用事例を踏まえて、はじめてAIを使う方でも実践に繋げられるよう実践ノウハウをまとめています。【書籍の基本情報】書名 ：生成AIで変わる障害者支援の新しい形 ソーシャルワーク4.0著者 ：田中 康雅(株式会社パパゲーノ 代表取締役 CEO)発売日 ：2025年3月11日出版社 ：総合法令出版定価 ：1,760円(税込)体裁 ：単行本・横書き・256ページISBN-10：486280988XISBN-13：978-4862809889寸法 ：12.8×1.5×18.8cm※詳細は公式ホームページおよび各書店サイト等でご確認ください。■目次はじめに：本当の意味での個別支援の時代第1章 ：生成AIで変わる障害福祉の常識第2章 ：そもそもAIとは？第3章 ：対話から考える生成AIの可能性第4章 ：生成AIによる支援現場のDX実践第5章 ：ソーシャルワーク4.0第6章 ：障害福祉業界のDX・AI活用の現状おわりに：リカバリーの社会実装に向けて■購入ページAmazon： 【イベント・早期購入特典情報】■2025年3月30日 書籍の読書会をパパゲーノ Work & Recovery 用賀で開催！書籍『生成AIで変わる障害者支援の新しい形 ～ソーシャルワーク4.0～』を題材に、福祉と生成AIについて考える「読書会」を、2025年3月に開所した就労継続支援B型事業所「パパゲーノ Work & Recovery 用賀」にて開催します。開催日程 ： 2025年3月30日(日)10:00～11:30開催場所 ： パパゲーノ Work & Recovery 用賀東京都世田谷区用賀4丁目9-12 A-stage用賀(東急田園都市線 用賀駅 徒歩3分)参加費 ： 無料(定員：先着20名)参加登録方法： 以下の読書会参加登録フォームより参加登録をお願いします。 読書会イベント■書籍の早期購入特典：著者との30分間ビデオ通話(先着30名限定)書籍の早期購入者への特典として、著者のパパゲーノ 代表 田中 康雅と30分ビデオ通話する特典を提供いたします。本フォームの申込期日： 2025年3月31日(月)23:59申込定員 ： 先着30名限定ビデオ通話実施期間 ： 2025年3月11日(火)～2025年5月4日(日)開催場所 ： Google Meetで実施(オンライン)申込方法 ： 以下のGoogleフォームより申込をお願いします。 早期購入特典【執筆者プロフィール田中 康雅(たなか やすまさ)】株式会社パパゲーノ代表取締役。ヘルスケアスタートアップでの事業開発、神奈川県立保健福祉大学大学院ヘルスイノベーション研究科でのメディアと自殺に関する研究を経て、2022年にパパゲーノを創業。「リカバリーの社会実装」を目指して、就労継続支援B型「パパゲーノ Work & Recovery」の運営や支援現場向けDXアプリ「AI支援さん」の開発を中心に、障害福祉業界のDX・AI活用に尽力。国や自治体との協働、「AI福祉ハッカソン」による支援者のAI活用スキルの育成、障害福祉業界のDX実態調査・政策提言など多数の実績を持つ。【書籍の著者×編集者対談をYouTubeで公開！】本書の著者である株式会社パパゲーノ 代表取締役 CEO 田中 康雅と、総合法令出版の編集者 市川 純矢さんによる対談動画をパパゲーノ公式YouTubeにて公開しております。書籍「生成AIで変わる障害者支援の新しい形 ソーシャルワーク4.0」編集者×著者対談｜2025年3月11日発売【総合法令出版 編集者 市川純矢 × パパゲーノ代表 田中康雅】 書籍制作の裏側【株式会社パパゲーノについて】会社名 ： 株式会社パパゲーノ代表取締役： 田中 康雅(たなか やすまさ)URL ： 本社 ： 東京都杉並区上高井戸1-13-1ルート上高井戸ビル 2階A号室設立 ： 2022年3月2日「生きててよかった」と誰もが実感できる社会を目指して、精神障害に関するリカバリー(自分らしい生き方の追求)を広める神奈川県立保健福祉大学発ベンチャー。企業のDX支援、精神障害のある方の就労支援、アートプロジェクト「100 Papageno Story(ワンハンドレッド・パパゲーノ・ストーリー)」を運営。2023年9月に就労継続支援B型「パパゲーノ Work & Recovery」を開所。2024年3月にAI支援記録アプリ「AI支援さん」をリリース。■AI支援さん ■パパゲーノ Work & Recovery(就労継続支援B型) ■パパゲーノ公式YouTubeチャンネル 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

触れて感じよう！東京都渋谷公園通りギャラリー『今村遼佑×光島貴之感覚をめぐるリサーチ・プロジェクト〈感覚の点Ｐ〉展』2月15日～5月11日開催Upload By 発達ナビニュース東京都渋谷公園通りギャラリーでは、2月15日（土）～5月11日（日）に『今村遼佑×光島貴之感覚をめぐるリサーチ・プロジェクト〈感覚の点Ｐ〉展』が開催されます。本展は、美術作家・今村遼佑さんと全盲の美術作家・光島貴之さんの二人の対話から生まれた作品と、感覚をめぐるリサーチの記録を中心に構成されています。世代も制作スタイルも異なる二人が、2022年頃から模索してきた美術作家としての個々の感覚の違い、そしてそこから生まれた新たな表現を、ユニークな作品へと昇華しています。鑑賞者がさわることのできる作品が多数展示される今回の展覧会。今村さんの作品「プリぺアド・トイピアノ」は、おもちゃのピアノに触れると、鍵盤の数と同じ32個の仕掛けが3つの展示室のどこかで動きます。また、光島さんの作品「さやかに色点字 ― 中原中也の詩集より」は、釘やカッティングシートなど、手ざわりの異なる多様な素材の組み合わせに触れることで、光島さんの感じた世界をたどることができます。このように直感的に楽しむことのできる作品の展示のほか、今村さんと光島さんによるトークイベント、プリペアド・トイピアノ演奏会、お二人が共同制作した作品「触覚のテーブル」を用いたワークショップ、バリアフリースポーツ「スルーネットピンポン」体験会など、参加型のプログラムも多数用意されています。一人ひとり異なる「感覚」を、数学の問題に用いられる「任意の点Ｐ」になぞらえ、それぞれの〈感覚の点Ｐ〉を通して、多様な世界の在り方を体感する……そんなユニークな試みの数々が楽しめる展覧会を、ぜひ訪れてみてはいかがでしょうか。【詳細】今村遼佑×光島貴之感覚をめぐるリサーチ・プロジェクト〈感覚の点Ｐ〉展会期：2025年2月15日（土）～5月11日（日）開館時間：11:00～19:00休館日：月曜日 （2月24日、5月5日は開館）、2月25日、5月7日会場：東京都渋谷公園通りギャラリー展示室1・2、交流スペース入場料：無料※クリックすると、発達ナビのWebサイトから『東京都渋谷公園通りギャラリー』のWebサイトに遷移します。講師への質問タイムも！ぜんち共済が『～「働きたい」を応援したい～「障害者の就労」座談会』オンラインセミナーを2月22日開催Upload By 発達ナビニュース近年、障害に関係なく、誰もが希望や能力に応じて職業を通して社会参加できる「共生社会」実現のため、法定雇用率の引き上げや支援策の強化が実施されています。今回、ぜんち共済が2月22日（土）に開催する『～「働きたい」を応援したい～「障害者の就労」座談会』では、松田成広さん（株式会社東急百貨店 人事部障害者雇用促進 シニアアドバイザー）、野路和之さん（NPO法人わかくさ福祉会 理事長／障害者就業・生活支援センターTALANT センター長）、氣田陽介さん（東京都立練馬特別支援学校 進路指導部 進路主任／一般社団法人日本FIDバスケットボール連盟 理事）の3名を講師に迎え、雇用側企業・支援者・特別支援学校の先生というそれぞれの立場から、異なる視点で「障害のある人の就労」について語り合います。将来的に就労を希望するお子さんの保護者の方だけでなく、すでにお子さんが就労している保護者の方、学校の先生や支援職の方、企業の採用ご担当者など、さまざまな方にとって役立つお話が伺えそうです。講師への質問も受付中とのことですので、気になる方はぜひ申し込んでみてはいかがでしょうか。【詳細】～「働きたい」を応援したい～「障害者の就労」座談会日時：2025年2月22日（土）10:00～11:45参加費：無料視聴方法：YouTubeライブ主催：ぜんち共済株式会社※2月21日（金）までに申し込みをいただいた方は、アーカイブ配信（一部編集の可能性あり）をご視聴いただけます。※クリックすると、発達ナビのWebサイトからぜんち共済株式会社セミナー申し込みWebフォームに遷移します。学習支援教材体験やセミナー、ワークショップも！『できるびよりフェスタ2025』3月9日開催Upload By 発達ナビニュース子どもの「できた！」を全力で応援する教材・教具の開発製造、子ども発達支援に関する情報発信などを手がける「できるびより」（株式会社オフィスサニー）が、東京・浜松町で『できるびよりフェスタ2025』を3月9日（日）に開催します。「できるびより」では、支援が必要な子どもたちの学びに役立つ支援教材や製品を、実際に見たりさわったりしながら体験できる「支援教材・グッズ体験会」を全国各地で開催してきました。今回のイベントはその拡大版として、体験会のほか、作業療法士や教育関係者によるセミナーや研修会、企業出展コーナー、ぬりえやアクセサリーづくりのワークショップなど、親子で楽しみながら学べるプログラムが盛りだくさんとなっています。読み・書き・計算を始め、定規・コンパス・なわとび・リコーダーといった道具の使い方、整理整頓……など、お子さんのさまざまな「苦手」をサポートする製品を試したり、学校やお家でもすぐに実践できる支援方法を学べるチャンスです。新年度に向けて、お子さんの「できた！」につながるヒントを見つけに、ご家族で足を運んでみてはいかがでしょうか。【詳細】できるびよりフェスタ2025日時：2025年3月9日（日）10:00～16:00会場：東京都立産業貿易センター浜松町館4階展示室北（東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝）※クリックすると、発達ナビのWebサイトから株式会社オフィスサニー「できるびよりフェスタ2025」Webサイトに遷移します。世界が注目する自閉症アーティストの個展『by GAKU@YUGEN』2月7日～2月24日開催Upload By 発達ナビニュース東京都・南青山のYUGEN Galleryにて、ASD（自閉スペクトラム症）のアーティストGAKUさんによる個展「by GAKU@YUGEN」が2025年2月7日（金）より開催されます。アーティスト『GAKU（ガク）』こと、佐藤楽音（さとうがくと）さんは、3歳の時に知的障害（知的発達症）を伴うASD（自閉スペクトラム症）と診断されました。その後、療育の機会を求めてご家族と共にアメリカ・ロサンゼルスへ移住、14歳まで過ごしました。日本に帰国し、16歳の時に訪れた岡本太郎美術館で作品を目にして以来、夢中で絵を描くようになったと言います。アート表現という新たなコミュニケーションツールを手に入れたGAKUさんは、これまでに800点以上もの作品を制作し、「LeSportsac」「THE BODYSHOP」「GODIVA」といったブランドとのコラボレーションや、海外での大規模インスタレーションを手がけるなど、世界が注目するアーティストに成長しました。本展では主に、GAKUさんが2020年から2023年にかけて制作した作品が展示されます。強いこだわりから色を丹念に塗り重ね、大小さまざまな円と力強い線で構成されるGAKUさんの作品は、ポップで鮮やかな色遣いや、見るだけで笑顔になるようなユーモアが感じられる作風が特徴的ですが、この時期にしか描かれていない白と黒を基調とした作品など、GAKUさんの「野心的なチャレンジ」があらわれている貴重な展示にも注目です。【詳細】by GAKU@YUGEN会期：2025年2月7日（金）～2月24日（月・祝）開館時間：平日：13:00〜19:00土日祝：13:00〜20:00（入場は閉場30分前まで）※最終日のみ17:00終了休館日：なし会場：YUGEN Gallery（東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル4F）入場料：無料※状況により、会期・開館時間が予告なく変更となる場合があります。※クリックすると、発達ナビのWebサイトからYUGEN GalleryGAKU個展「by GAKU＠YUGEN」Webサイトに遷移します。鹿児島発クラフトビール×アール・ブリュット『ひふみよブリューイング』が醸す世界に酔いしれよう！Upload By 発達ナビニュース鹿児島県鹿児島市にある小さな醸造所「ひふみよブリューイング」。生きづらさや貧困、障害といったさまざまな困難や背景のある人が主役となり、個性を生かしたクラフトビールづくりに取り組んでいます。ひふみよブリューイングでは、主に規格外の農作物をクラフトビールの副原材料として利用し、新たな味わいを作り出すことに挑戦。ビールのラベルグラフィックには、障害者や難病を抱える人のアール・ブリュット作品を採用し、個性あふれる魅力的なデザインを乾杯の後まで楽しむことができます。障害者就労継続支援事業所と協力して、醸造過程で発生する麦芽粕を高品質の飼料や肥料に転換する試みに取り組むなど、将来的には鹿児島でソーシャルファーム（社会的企業）となることを目指しているひふみよブリューイング。鹿児島市の繁華街天文館にはひふみよブリューイング直営のビアバー46かごしまクラフトがあり、国内外からさまざまな方が訪れ、個性的なクラフトビールと店内に展示されているアール・ブリュット作品を楽しんでいます。鹿児島を訪れたら、国境を越えた共感を生んでいるビアバーで乾杯したいものです。ビールを飲んで共生社会の実現に貢献できるなんて、いつもの一杯が特別なものに感じられそうです。醸造所の直売所ではできたてのクラフトビールを楽しむことができますが、オンラインショップや鹿児島市のふるさと納税でも購入可能とのことですので、お酒好きの方へのギフトとしても喜ばれるのではないでしょうか。※クリックすると、発達ナビのWebサイトから『ひふみよブリューイング』のWebサイトに遷移します。LITALICO発達ナビ無料会員は発達障害コラムが読み放題！（コラム内の障害名表記について）コラム内では、現在一般的に使用される障害名・疾患名で表記をしていますが、2013年に公開された米国精神医学会が作成する、精神疾患・精神障害の分類マニュアルDSM-5などをもとに、日本小児神経学会などでは「障害」という表記ではなく、「～症」と表現されるようになりました。現在は下記の表現になっています。神経発達症発達障害の名称で呼ばれていましたが、現在は神経発達症と呼ばれるようになりました。知的障害（知的発達症）、ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、コミュニケーション症群、LD・SLD（限局性学習症）、チック症群、DCD（発達性協調運動症）、常同運動症が含まれます。※発達障害者支援法において、発達障害の定義の中に知的発達症（知的能力障害）は含まれないため、神経発達症のほうが発達障害よりも広い概念になります。知的発達症知的障害の名称で呼ばれていましたが、現在は知的発達症と呼ばれるようになりました。論理的思考、問題解決、計画、抽象的思考、判断、などの知的能力の困難性、そのことによる生活面の適応困難によって特徴づけられます。程度に応じて軽度、中等度、重度に分類されます。ASD（自閉スペクトラム症）自閉症、高機能自閉症、広汎性発達障害、アスペルガー(Asperger)症候群などのいろいろな名称で呼ばれていたものがまとめて表現されるようになりました。ASDはAutism Spectrum Disorderの略。ADHD（注意欠如多動症）注意欠陥・多動性障害の名称で呼ばれていましたが、現在はADHD、注意欠如多動症と呼ばれるようになりました。ADHDはAttention-Deficit Hyperactivity Disorderの略。ADHDはさらに、不注意優勢に存在するADHD、多動・衝動性優勢に存在するADHD、混合に存在するADHDと呼ばれるようになりました。今までの「ADHD～型」という表現はなくなりましたが、一部では現在も使われています。SLD（限局性学習症）LD、学習障害、などの名称で呼ばれていましたが、現在はSLD、限局性学習症と呼ばれるようになりました。SLDはSpecific Learning Disorderの略。

発達障害のある私。大学入学、そして退学。障害者雇用、就労移行支援、就労継続支援A型、B型、通信制短大……とさまざまな道をたどりました30代の当事者です。24歳の時、ASD（自閉スペクトラム症）、LD・SLD（限局性学習症）の診断を受けました。境界知能です。ADHD（注意欠如多動症）の傾向もあります。また軽度脳性麻痺があるため、身体障害者手帳を持っています。特性としては、言語が比較的得意、目からの情報処理の力が低く、抽象的な指示が苦手……などといった点があります。周りからは「真面目で頑張り屋」と言われる性格です。私は高校3年生の時法律に興味を持ち、法学部への進学を決めました。自宅から通える大学のオープンキャンパスで「ここなら頑張れそう」と感じ、志望校としました。でも、入学後わずか半年も経たないうちに、対人関係でつまずいてしまいました。大学中退後は、障害者雇用、就労移行支援、就労継続支援A型、B型、通信制短大……とさまざまな道をたどりました。今回はそのお話をさせていただきます。人間関係がストレスに。通学時、大学の最寄り駅で糸が切れてしまった私1年次からゼミがある学校だったのですが、ゼミ内での人間関係がとてもぎくしゃくしてしまいました。何とか通学しよう、勉強を続けたいと頑張ろうとしましたが、ある日、大学の最寄駅で糸が切れてしまいました。「もう無理だ」と感じ、身体が動かなくなってしまったのです。Upload By ユーザー体験談その時、思わず電話したのは、卒業式の時に『何かあったらいつでも先生に連絡してきなさい』といってくれた高校時代の担任の先生でした。朝早い時間帯でしたが、藁をもすがる気持ちで電話をかけると、電話に出てくれた先生は、私の様子でただごとではないと察したのか、『とにかく休め、今はとにかく休め』と電話越しに強く言ってくれたのを覚えています私はそのまま休学することになりました。Upload By ユーザー体験談「休学と退学のメリットとデメリットを書き出してみては？」とのアドバイスを受けてしばらく休んだ私、やがて『この先どうしようか？』と考えられるようになりました。そこで、休学してやり直すか、思い切って退学するか、とても悩みました私は高校1年生の頃から社交不安症で、メンタルクリニックに通院していました。その時からの主治医に相談すると、「休学と退学のメリットとデメリットを書き出してみて、メリットが大きい方を選んでは？」とアドバイスをいただきました。担任の先生は『休学してやり直しても良いんだぞ、そういう道もある』と言ってくれましたが、私なりに考え、納得して、退学を選びました。それでも、応援してくれた先生方に申し訳ない気持ちや、志した道を途中であきらめざるを得なかったことへの悔しさは消えませんでした。大学中退後の模索。障害者雇用、就労移行支援、就労継続支援A型などでの働き方と感じたこと大学を辞めてから、私はさまざまな働き方を経験しました。それぞれで行ったこと、感じたことをお話しします。私は身体障害者手帳を持っていたので、障害者雇用でいくつかの人事総務系の仕事に就きました。雇用形態は契約社員かパートです。高校では挨拶の大事さを学んでいたので、挨拶だけはどこに行っても褒めていただきました。あとはWord、ExcelなどのOffice系のソフトにも高校から触れていたので、その点も困らずに済みました。会社によっては任せる仕事がないのか、電話の応対以外はただぼーっとパソコンを眺めたり、書類整理の単純作業が多かったです。逆に信頼していただけたことでは、いろいろ任せていただき、その結果キャパオーバーに……。さまざまなことがありました。この時、私は抽象的な指示が通りにくいと感じるようになりました。少しでも強みが増えればと、ビジネス系の検定を取得しました。※「Word」「Excel」は、Microsoft Corporationの米国及びその他の国における商標または登録商標です。就労移行支援は複数利用しました。どこも出だしこそ順調なのですが、「通院後にも来て欲しい」とか「目標を高く持って欲しい」と少しずつ要求が高くなると、体力的にも精神的にもついていけなくなりました。また、「相談しすぎです」というスタッフと「もっと頼ってもらっていいい」というスタッフの板挟みになったり、ほかの利用者さん同士の口論で過呼吸を起こしたこともあります。実習で、「姿勢が悪い」とフィードバックを受けたこともあります（脳性麻痺の特性で座位の保持が大変なのを、支援する側も、企業側にも理解いただけていないことを痛感しました）。Upload By ユーザー体験談A型では事務補助全般をやらせていただきましたが、個人情報を扱っている入力メインの職場だったので常に緊張感がある職場でした。当時新規で新たに施設を増やしたところだったので、スタッフも利用者も皆手探り状態で、ストレスを強く感じました。学びなおしへの一歩、通信制短大を卒業このように働く中で私は発達障害の可能性を指摘され、24歳でASD（自閉スペクトラム症）、LD・SLD（限局性学習症）の診断を受けました。境界知能や視覚認知に困難さがあることも分かりました。その後、精神保健福祉手帳を取得しています。医師から「一般的にこんな簡単に仕事を辞めない」と言われ、自分の社会性の弱さに気づかされましたが、逆に「これで自分の特性を知ることができた」とほっとした部分もありました。そんな中も、私は法学を学び直したいという気持ちが消えませんでした。ただ、独学で法律を勉強するのは難しいとわかっていたので、次に興味のあった、高齢者福祉と心理学を通信制短大で学び、何とか2年間で卒業することができました。基本的にスクーリングは金土日の週末で開催され、さまざまな年齢や立場の方が参加されていました。「一緒にがんばろう！」と過ごす3日間はとても貴重な時間でした。中でも特に手話のスクーリングは印象的で、最後の単位認定試験が手話の自己紹介だったので、仲良くなった方々と何度も練習したのが良い思い出です。また学生同士の集まりも多く、年齢的にまだ一番年下くらいだった私は、いつもありがたいことにいろんな先輩に可愛がっていただけました。周りには短大を卒業後、そのまま大学3年次に編入される方も多かったのですが、私は経済面に加え、残り2年間をこのまま突き進むには体力面で不安があるため、一旦編入は見送りました。選択肢はAかBだけではなく、Cを作ることもできる今、私は創作活動を中心とする就労継続支援B型事業所で、イラスト制作やピアノ演奏に取り組んでいます。最近ではクリスマスカードが商品化され、これからもっと多くの作品を作っていきたいと思っています。これまでの経験で感じているのは、「選択肢はAかBだけではなく、Cを作ることもできる」ということです。そう考えることで、開く道があるのだと思います。大学への登校中、「もう無理だ」と糸が切れたあの日から思いもしなかった道を歩む自分がいます。今後の目標は、通信制大学で学び直し、最終的に卒業することです。Upload By ユーザー体験談今も自分の特性に悩むことは多いです。でも「頑張る」のではなく、自分が笑顔でいられることを指標にした「顔笑る（がんばる）」気持ちで、一歩ずつ進んでいこうと思っています。エピソード提供／YOSHIMIイラスト／マミヤ（監修：初川先生より）卒業、そして福祉的就労の今という流れを共有ありがとうございます。さまざま大変な思いをされたり、理解されないつらさもありながらもご自身がつらくない道を開拓され、また学びたいことを大事に持ち続けられていることが印象的です。発達ナビをご覧の保護者の方には、高校・大学や特別支援学校高等部などをお子さんが卒業したら、そのままどこかしらに就職し、そこでずっと働いていくものだというイメージを持たれていることもあるかもしれません。もちろんそうした場合もありますが、お子さんの発達的な特性や得意不得意と仕事やその職場が合っているかどうかは、予想しきれない面もありますし、つらいところで無理して働くことがよいわけでもありません。さまざまな経験の中で、自分にはこれが合っている、これができる、こうしてくれると助かるということをつかみながら、仕事や職場を変えることもあることは知っておきたいところですね。また、仕事をするうえでは、発達的な特性や得意不得意がなかなか作用してくる面もあります。指示の出し方1つにしても、言葉での指示がよいのか、文字による視覚的なものがよいのか。1つずつがよいのか、あらかじめリストのように見通しを持ちつつまとまった指示出しがあるとよいのか。そうしたあたりについて、今は民間事業者でも合理的配慮が義務になりましたが、まずは本人が自分の特性や得意不得意をわかったうえで、事業者や企業側と話し合っていくプロセスを経由するということです。YOSHIMIさんも語られているように、経験の中でこうしてくれると助かった、こういった配慮がないと難しかったなどを、できれば学齢期から積みながら仕事選びや大学での学びの継続等に活かしていけるとよさそうですね。（コラム内の障害名表記について）コラム内では、現在一般的に使用される障害名・疾患名で表記をしていますが、2013年に公開された米国精神医学会が作成する、精神疾患・精神障害の分類マニュアルDSM-5などをもとに、日本小児神経学会などでは「障害」という表記ではなく、「～症」と表現されるようになりました。現在は下記の表現になっています。神経発達症発達障害の名称で呼ばれていましたが、現在は神経発達症と呼ばれるようになりました。知的障害（知的発達症）、ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、コミュニケーション症群、LD・SLD（限局性学習症）、チック症群、DCD（発達性協調運動症）、常同運動症が含まれます。※発達障害者支援法において、発達障害の定義の中に知的発達症（知的能力障害）は含まれないため、神経発達症のほうが発達障害よりも広い概念になります。知的発達症知的障害の名称で呼ばれていましたが、現在は知的発達症と呼ばれるようになりました。論理的思考、問題解決、計画、抽象的思考、判断、などの知的能力の困難性、そのことによる生活面の適応困難によって特徴づけられます。程度に応じて軽度、中等度、重度に分類されます。ASD（自閉スペクトラム症）自閉症、高機能自閉症、広汎性発達障害、アスペルガー(Asperger)症候群などのいろいろな名称で呼ばれていたものがまとめて表現されるようになりました。ASDはAutism Spectrum Disorderの略。ADHD（注意欠如多動症）注意欠陥・多動性障害の名称で呼ばれていましたが、現在はADHD、注意欠如多動症と呼ばれるようになりました。ADHDはAttention-Deficit Hyperactivity Disorderの略。ADHDはさらに、不注意優勢に存在するADHD、多動・衝動性優勢に存在するADHD、混合に存在するADHDと呼ばれるようになりました。今までの「ADHD～型」という表現はなくなりましたが、一部では現在も使われています。SLD（限局性学習症）LD、学習障害、などの名称で呼ばれていましたが、現在はSLD、限局性学習症と呼ばれるようになりました。SLDはSpecific Learning Disorderの略。

障がい者就労継続支援B型事業所PiiS Plaza さいたまを運営する株式会社PiiS Road(所在地：埼玉県さいたま市北区、代表取締役：畑尾 大翔)は、障がい者就労支援事業所に通う皆さんの工賃向上に向けたキッチンカー導入に向け、クラウドファンディングサイト「CAMPFIRE」にて12月16日(月)に開始しました。「障がい者就労支援事業所に通う皆さんの工賃向上に向けたキッチンカー導入への挑戦！」クラウドファンディングサイト TOP画像■開発背景障がい者就労継続支援B型事業における全国平均工賃は16,000円/月。一般就労を目指す福祉サービスではあるが、実際に事業所で行う作業は軽作業でなかなか実現しにくい。こうした工賃、一般就労の可能性の低さの改善に向けたプロジェクトである。■特徴＊会社代表は、約2年弱の闘病・ドクターストップを経験したプロサッカー選手PiiS Plaza さいたまは、現役のプロサッカー選手である畑尾大翔が、自身の闘病生活をもとに2022年に開所した。開所から3年。真面目に直向きに取り組んできたからこそ見えてきた課題を解決すべくプロジェクトを立ち上げた。＊キッチンカーを導入する4つの理由(1)工賃向上 (2)一般就労の可能性の拡大 (3)利用者さんのやる気・意欲に応えたい (4)障がい者と健常者の相互理解＊リターンには令和6年能登半島地震・奥能登豪雨による被災店舗の商品も設定代表の畑尾が石川県内のチームに所属していることもあり、「微力ではあるが能登半島地震・奥能登豪雨で被災された方々の支援がしたい」という思いから、被災店舗に協力していただき商品を掲載している。■リターンについて10,000円 ：国産非加熱生はちみつ「神沼の琥珀」10,000～500,000円：キッチンカーやタペストリーにロゴや名前を刻印15,000円 ：極上青貝乾漆箸リターン(タペストリーに印刷)リターン(極上青貝乾漆箸)リターン(私のコーヒードリップパック)リターン(神沼の琥珀)■プロジェクト概要プロジェクト名： 障がい者就労支援事業所に通う皆さんの工賃向上に向けたキッチンカー導入への挑戦！期間 ： 2024年12月16日(月)11:00～2025年1月31日(金)URL ： ■会社概要商号 ： 株式会社PiiS Road代表者 ： 代表取締役 畑尾 大翔所在地 ： 〒331-0804 埼玉県さいたま市北区土呂町1-25-6設立 ： 2022年2月事業内容： 障がい者就労継続支援B型事業資本金 ： 500万円URL ： 【本件に関するお客様からのお問い合わせ先】株式会社PiiS RoadTEL：048-782-9878 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

愛知県名古屋市を拠点に児童発達支援、放課後等デイサービス、生活介護、就労継続支援B型事業所運営事業を展開するナーシンググループ(所在地：愛知県名古屋市、代表者：鈴木 由紀子)は、2024年11月30日(土)、豊明市共生交流プラザ カラット 北館3階にて「第4回ナーシング秋まつり」を開催いたします。今年で4回目を迎える本イベントは、地域住民の皆様や利用者様、ご家族が一堂に会し、交流と楽しみを深める場として毎年ご好評をいただいております。第4回ナーシング秋まつり◆開催背景・目的ナーシンググループでは、創業以来、利用者様やご家族様に支えられながら、地域の一員として共生社会の実現を目指してきました。「ナーシング祭」は、利用者様が日頃の療育や活動を通じて得た成長や挑戦を披露し、地域住民との交流を深めることを目的としたイベントです。今年は特に、2024年4月から義務化された【合理的配慮】の提供に基づき、障がいをお持ちの方も安心して楽しめる環境を整えることを目指しています。「社会的なバリアを取り除き、すべての人が住みよい地域づくりを進めたい」というナーシンググループの想いを込めて、本イベントを企画しました。また、広い駐車場の確保により、昨年以上に多くの皆様にご参加いただける環境をご用意しております。心を込めて、使命を全うします。【イベント概要】日時 ： 2024年11月30日(土) 12:00～15:00会場 ： 豊明市共生交流プラザ カラット 北館3階所在地 ： 〒470-1131 愛知県豊明市二村台1丁目27番地公式サイト： ～主なイベント内容～◆しゃてき屋さん：子どもも大人も楽しめる射的体験！◆フォトスポットブース：可愛らしい装飾で記念撮影を楽しめます。◆アクセサリーショップ：ビーズや、ペットボトルキャップを再利用して作ったアクセサリーを販売します。◆モルック体験スペース：フィンランド生まれのスポーツを体験できます。◆食べもの屋さん：チュロスとフランクフルトを販売します。本イベントは、療育を通じた「つながり」「成長」「自立」を地域全体で共有する場として、ナーシンググループが心を込めて準備しております。皆様のご参加を心よりお待ちしております。思いやりの心が育つ場所◆運営会社情報株式会社ナーシング／株式会社ナーシングプラス所在地 ： 株式会社ナーシング 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地1階株式会社ナーシングプラス 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地2階代表者 ： 鈴木 由紀子事業内容： 放課後等デイサービスの運営、他電話番号： 株式会社ナーシング 052-990-2758株式会社ナーシングプラス 052-990-1869URL ： 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

サブカルビジネスセンター札幌(以下 SBC札幌)は、就労継続支援B型事業所で、障がいを抱えたクリエイターが活躍する新しいプロジェクトとして、バーチャルアバターによる商品PRとオリジナルアバターの制作・運営サービスを2024年11月25日(月)より開始しました。バーチャル看板娘ネココ■様々なシーンで活躍するバーチャルアバター個性豊かなバーチャルアバターは、YouTubeでのゲーム実況動画や歌唱動画など、様々なシーンで活躍しています。バーチャルアバターで構成された歌手ユニットも人気で、表情豊かに動くアバターは人々に気持ちを伝えるコンテンツとして注目されています。■SNSを活用したプロモーションをネココがお手伝い！SBC札幌により制作された猫をモチーフにした2次元キャラクター「ネココ」は、企業PRや商品の販促活動をお手伝いしています。情報収集ツールとして主力となりつつあるYouTubeやTikTokなどのメディアで、あなたの会社の商品や素敵なところを動画で紹介。可愛いキャラクターと分かりやすい説明動画で、これまで届かなかったユーザーに情報を届けます。動画と解説で分かりやすく紹介YouTubeサイトURL： ■本格的なナレーションで、心に残る紹介動画に！SBC札幌は、札幌市内で唯一の「声優コース(ボイスコース)」を提供しており、利用者が動画のアフレコや観光地・飲食店のPR映像のナレーションを担当しています。プロフェッショナルな声の技術を駆使して、企業や地方自治体のプロモーションにも貢献しています。声優コースの様子■オリジナルバーチャルアバター制作・運用も承ります自分だけのオリジナルキャラクター欲しい！という方には、オリジナルバーチャルアバターの制作もご依頼いただけます。個人のご依頼はもちろん、企業様の商品や名前にちなんだキャラクターの作成も行います。オリジナルキャラクターによる商品の紹介や企業説明動画など、YouTubeやTikTokのみならず、XやInstagramなど様々なコンテンツでご活用いただけます。意見を出し合い楽しく制作しています！■運用もワントップでご依頼SNSプロモーションにおいて継続することが非常に重要です。しかし、業務の合間をぬっての情報配信はなかなか難しく、アカウントの維持管理が大きな課題となっています。SBC札幌では、オリジナルのバーチャルアバターを使った運用もお任せ可能。各種公式チャンネルを作成し、ご要望に合わせた動画の作成を行います。コンスタントな情報配信により、多くのユーザーを獲得するお手伝いをいたします。■障がい者のクリエイティブな力が企業PRの新たな可能性を広げるバーチャルアバタープロジェクトの最大の特徴は、障がいを抱えたクリエイターが自らの才能を活かし、企業の商品やサービスを魅力的に伝える力です。彼らは、ただ支援を受ける存在ではなく、積極的にクリエイティブな活動を通じて、企業のPRや販促を支援し、ビジネスの成功に貢献いたします。これまでの広告やプロモーションの枠を超えた新しい可能性を、企業やメディア関係者にぜひ体感していただきたいと思います。新しい価値を創出し、障がい者の自立支援と地域活性化を実現するために、ぜひお力添えをお願いします。■通所希望者も大募集！通所者もスタッフもみんなゲームやアニメが大好きです。イラストを描いたり音楽を作ったり、それぞれ興味があることを活かし、楽しく創作活動をしています。趣味の話で一緒に盛り上がりましょう！一緒に働く仲間を募集中！■会社概要商号 ： サブカルビジネスセンター札幌代表者： 代表取締役 野嵜 雅人所在地： 〒064-0804 北海道札幌市中央区南4条西6丁目4-2 青山ビル2FTEL ： 011-206-8277MAIL ： sbc.hokkaido@gmail.com URL ： ▼通所についてメールでお問い合わせいただく際は、本文に下記内容の記載をお願いいたします。・お名前・年齢・お電話番号・郵便番号・住所・メールアドレス・お問い合わせ内容 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

２０２４年１１月１１日、俳優の桜庭ななみさんがInstagramを更新。所属事務所『スウィートパワー』を退所し、今後は本名で芸能活動をすることを発表しました。桜庭さんは、１５歳でテレビドラマ『栞と紙魚子の怪奇事件簿』（日本テレビ系）でデビュー。その後、大河ドラマ『西郷どん』（NHK）、連続テレビ小説『スカーレット』（NHK）などに出演し、人気を集めてきました。桜庭さんは、このように報告をしています。 この投稿をInstagramで見る 宮内ひとみ(@nanamisakuraba_official)がシェアした投稿 ご報告。この度、私は2024年11月11日をもちまして17年間お世話になりましたスウィートパワーを退所することとなりました。何もわからなかった15歳だった私を、この世界に連れてきてくださり、女優として様々な経験と沢山の素敵な出会いをくださった事務所の皆様、関係者の皆様には感謝の気持ちでいっぱいです。そして、17年間「桜庭ななみ」として活動して参りましたが、これからは新たな挑戦として心機一転、本名の「宮内ひとみ」として活動していきます。温かく送り出してくださった事務所の皆様に改めて感謝しつつ、応援してくださっている皆様に、女優として新たな姿をお見せできるよう、より一層精進して参りますので、今後とも応援よろしくお願いします。⁡2024年11月11日桜庭ななみnanamisakuraba_officialーより引用桜庭さんは、１７年間芸能活動をしてきた『桜庭ななみ』という名前から、本名の『宮内ひとみ』に変更し、今後も活動を続けていくといいます。『スウィートパワー』は、「自分のペースで活動をしていきたいという本人の気持ちを尊重し、円満に契約を終了した」と報告。ファンからは、応援の声がたくさん寄せられていました。・これからも頑張ってください！芸能活動続けてくれてよかった。・ずっと『桜庭ななみ』が本名だと思っていました…！・デビューしてからずっと応援してきました。驚きましたが、応援し続けます。２０２３年９月には、一般男性との結婚を報告していた、桜庭さん。公私ともに心機一転、新しい道を進む桜庭さんを応援したいですね。[文・構成／grape編集部]

就労継続支援B型のiroasobiは、2024年11月21日(木)～11月24日(日)の期間、ギャラリー悠(静岡市)にて第2回「絵の展示会」を開催いたします。昨年の展示会場の様子■開催日時11月21日(木)～11月24日(日) ※4日間開催全日 開場11:00 閉場16:00■場所ギャラリー悠静岡市葵区鷹匠2-6-17静岡市駿河区曲金にある就労継続支援B型のiroasobiは、障がいのある所属アーティストたちが、描いたイラストをハンドタオルの刺繍のデザインとして採用をして販売しています。昨年の展示会場の様子「iroasobi 絵の展示会」普段ハンドタオルのデザインに特化して作品制作をしているアーティストが、もっと自分を表現できる場として、昨年2023年に第1回を開催し大盛況だったイベントを2024年も開催することとなりました。各アーティストの枠にとらわれない個性あふれる作品を展示します。展示会では原画の展示のほか、原画やイラスト刺しゅうをしたタオルも販売します。■就労継続支援B型iroasobi(株式会社ティーサービス 静岡市駿河区高松2576番地)障がいが理由で仕事をすることが困難であるが「絵を描くのが好き！」という利用者様が約35名在籍しています。家から出ることが困難な方のために、在宅勤務や時短勤務を取り入れたくさんの利用者様が日々個性豊かなイラスト製作に取り組んでいます。絵の展示会の詳細・場所の地図は添付のイベントチラシをご覧ください。 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

ひきこもりや障害者の就労支援事業を行う一般社団法人あきた就労サポートOne(所在地：秋田県由利本荘市給人町7番地3、代表理事：平澤 和子)は、ひきこもりの行き場所ができる「あきた未来Cocoroサポート事業」のプロジェクトをクラウドファンディングサイト「CAMPFIRE」にて2024年11月30日(土)まで実施しております。「CAMPFIRE」クラウドファンディングサイト 秋田発！ひきこもりの未来を拓く！■開発背景20年ひきこもった方から「変われるチャンスを待っていた」「もっと早くに出会いたかった」と言われ愕然としました。ひきこもりの7割は自立できると言われていますが、ひきこもり状態が3年を超えると家族だけでは解決することは難しいです。早く繋がることができれば…。困っている当事者や家族の背中を押してくれる『お節介』の仕組みを新たに創りたい。■特徴＊『動き出す』を叶える→『お節介サポーター』当事者は自分から声を上げることができない。当事者に繋がるために、まずは当事者家族の背中を押す『お節介』の仕組みが必要です。地域住民、企業などピンバッジやステッカーを活用して、タンポポの綿毛のようにお節介の輪を広め、早く繋がる体制を創ります。タンポポの綿毛のように広がる＊「居場所」ではなく「行き場所」で『変われるチャンス』を創る→『ここから一歩』特に秋田県は世間体を気にする風潮がある。従来の「居場所」では行くことができない方もいます。世間体を気にせずに行ける地域を超えた自分で選択できる「行き場所」を提供し、『変われるチャンス』を創ります。＊『お節介サポーター』により「働きたい」を支えるお節介サポーターは、当事者家族の背中を押す地域住民、経営者や起業家等々で構成されます。当事者と家族、地域を繋ぐ仲介役です。多様な経験を持つサポーターが様々な活動を通じて、ひきこもり解消のお手伝いをします。(地域参加の講座／職業体験／スポーツ交流／ラジオ／家庭訪問／福祉制度 etc…)お節介(サポーター)サポーターの輪■リターンについて3,000円：『応援団向け』御礼状、ステッカー小、カメラマンによる世界旅ポストカード10,000円：『支援者向け』サポーター入会セット(ステッカー大小、ピンバッジ)カメラマンによるフレーム入り世界旅写真、会報誌80,000円：『支援者向け』サポーター入会セット(ステッカー大小、ピンバッジ)、2023年6月よりエフエム椿台にて放送中「ひきこもりさんに伝えたい」ラジオスポンサー、会報誌■プロジェクト概要プロジェクト名： 秋田発！ひきこもりの未来を拓く！「行き場所」創出プロジェクト期間 ： 2024年10月17日(木)～11月30日(土)URL ： ■会社概要商号 ： 一般社団法人あきた就労サポートOne代表者 ： 代表理事 平澤 和子所在地 ： 〒015-0874 秋田県由利本荘市給人町7番地3設立 ： 2018年11月事業内容： 障害を抱えている方、ひきこもりの方の就労支援URL ： 【本件に関するお客様からのお問い合わせ先】あきた未来Cocoroサポート事業 事務局TEL：0184-22-5328 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

児童発達支援とは？児童発達支援とは、障害や特性のある未就児を対象とした、児童福祉法に基づく通所支援です。一般的には「児童発達支援」と「療育」はほぼ同じ意味合いで使われることが多くあります。児童福祉法において、「児童発達支援」及び「児童発達支援センター」は、以下のように規定されています。＜児童福祉法＞児童発達支援とは、障害児につき、児童発達支援センターその他の内閣府令で定める施設に通わせ、日常生活における基本的な動作及び知識技能の習得並びに集団生活への適応のための支援その他の内閣府令で定める便宜を供与し、又はこれに併せて児童発達支援センターにおいて治療（上肢、下肢又は体幹の機能の障害（以下「肢体不自由」という。）のある児童に対して行われるものに限る。第二十一条の五の二第一号及び第二十一条の五の二十九第一項において同じ。）を行うことをいう（第六条の二の二第二項目）。児童発達支援センターは、地域の障害児の健全な発達において中核的な役割を担う機関として、障害児を日々保護者の下から通わせて、高度の専門的な知識及び技術を必要とする児童発達支援を提供し、あわせて障害児の家族、指定障害児通所支援事業者その他の関係者に対し、相談、専門的な助言その他の必要な援助を行うことを目的とする施設とする（第四十三条）。引用元：児童福祉法｜電子政府の窓口 e-Gov児童発達支援を利用するには「通所受給者証」が必要です。通所受給者証は各自治体で発行しており、発行には医師の診断書や意見書などが必要な場合もあります。自治体によって必要な書類が異なりますので、まずはお住まいの地域の担当窓口に確認をしましょう。児童発達支援を利用する日数には上限があります。子どもや保護者の状況、環境、利用意向などをふまえ、1ヶ月にサービスを受けられる日数が受給者証の発行時に決まります。「児童発達支援」アンケート結果発表！みんないつくらいから通ってる？通ってよかったことは？今回発達ナビでは「児童発達支援」についてのアンケートを実施しました。児童発達支援に通ったことがある方が70％と、多くの方が児童発達支援に通っている（通ったことがある）結果となりました。Upload By 発達障害のキホン参考：みんなのアンケートここからはご回答いただいた読者の皆さんの声をいくつか紹介させていただきます。また、帝京科学大学准教授（社会福祉学修士）として教壇に立ち、フリースクール運営も行っている中里哲也先生にもコメントをいただきましたのでぜひご覧ください。親子で通う児童発達支援に息子が3歳（2歳児）の時から卒園まで通っていました。（ポポポたさん）公立の児童発達支援（いわゆる公立療育）に1歳10カ月から小学校入学まで5年間通園しました。（あまだれさん）歳後半から満6歳になる就学前ギリギリまで、2年6ヶ月くらい。ずっとお世話になりました。（キングプロテアさん）子供は現在小学生ですが、二歳から年長さんまで通いました。（アラフォーママさん）歳半くらいから年中で保育園に行くまで大変お世話になりました。（hatsuneさん）（コメント：中里先生より）児童発達支援施設は、発達に支援が必要な子ども（0歳から6歳の未就学児）を対象に福祉サービスを提供する施設です。子どもの発達を促進し、将来の社会適応能力を高めることを目的として、日常生活に必要なスキル（日常生活動作）の獲得や、認知発達コミュニケーション、集団生活への適応訓練などの支援を受けることができる場所です。児童発達支援に通うきっかけはさまざまですが、保護者や子どもに関わる周囲の大人が言葉や運動能力、社会的スキルの遅れに気づくことが一因になることが多いです。一例ではありますが、保育士や幼稚園教諭からの指摘、そして、定期健康診断での発達の遅れに関する助言も通うきっかけとなります。さらに、医療機関で発達障害や発達の遅れの診断を受けた場合も、児童発達支援施設の利用が推奨されます。加えて、保護者自身が日常生活の中で育児の悩みを感じ、地域の育児相談窓口に行き、支援が必要と判断されることもあります。このように、児童を取り巻くさまざまな大人の気づきによってつながることが多いことが特徴です。先生方が発達に遅れのある子供たちに接する姿を日々近くで見ることができたのが何よりの財産になりました。こういうふうな場合はこんな風に声かけすればいいのだなとかプロの技を色々学べたのがとても貴重な体験になりました。（ポポポたさん）年間、児童発達支援で培ったことは…当時は「何のために通っているんだろう」と思ってはいたのですが、小学生になってから、中学生になってから………何年も経ってから「あ、活きている！」というほどに、本人の「ガッシリした土台」になっていました。親の私も、「発達障害の基礎」を徹底的に叩き込まれたこともあって、今でも役に立っています。（あまだれさん）当時、娘は言葉だけではなく、とにかく。じっとしていられず、椅子には数分と座っていられませんから、他の子のように。同じことをするのはとても難しい状況にもありました。（略）今、思うと親も娘も精神的にも、体力的にも。きつく大変でしたけれども、この勉強の時間があったからこそ。現在の穏やかな日々があるんだなあと、お世話になった全ての方々に、感謝!です。（キングプロテアさん）（コメント：中里先生より）児童発達支援施設では、子どもの発達を支援するために、個々のニーズに応じたさまざまなサポートが提供されます。主な支援内容として、個別療育や集団療育、言語・コミュニケーション支援、日常生活動作の支援、遊びを通じた支援、保護者へのサポートなどがあります。これらの支援は、子どもの発達段階や障害の特性に基づき、専門スタッフが適切に対応します。個別支援計画は子どもの成長に応じて作成されます。まず、初回面談で保護者の希望や子どもの発達状況が詳しく聞き取られ、その後専門スタッフと保護者が協力して支援計画を作成します。支援計画には、子どもが目指すべき目標や、そのために必要な支援内容、家庭でのサポートの方法が含まれます。また、定期的に保護者と進捗を確認し、必要に応じて支援計画を見直します。お子さん一人ひとりの状況に沿った支援が展開されること、加えて、保護者の方の相談者としての役割も果たすため、保護者の方にとっては強い味方になってくれると思います。一方ではこのような意見もありました。支援センターは半年待ち、事業所はどこも一杯で見学すらできず…毎日ネット検索の日々でした。偶然、空きありと記載のあった事業所にすぐに連絡し、見学に漕ぎ着けました。そこで受給者証が必要な事を知り、申請に時間もかかり…開始までに時間がかかりました。保健所でもう少し丁寧な説明があったらな、と思います。（にんじんさん）市の子育て相談に行って「療育センター」を紹介されましたが、（略）バスと電車を乗り継いでいくような場所だったので子連れの移動で時間厳守は無理やねと諦めた。（aoniyoshiさん）現在通っている保育園に比べ 登園距離は10倍ひとりで車に乗れぬころじは 送迎サービスも利用不可施設の設備も現在のころじには危険な箇所がいくつかある…シングルのわしにとっては働く事が困難になる保育時間や内容で辞退せざるを得ませんでした（ろじさん）児童発達支援センターの待機児童数や、地理的な問題などまだまだ課題も多いと言えます。個別支援計画ってどんなふうに策定するの？自治体と民間の児童発達支援施設の併用、小集団のメリットなど児童発達支援についての疑問に専門家が回答！Q：個別支援計画は一般的にどんなふうに策定をするのか知りたいです。どのくらい保護者から希望を伝えていいのでしょうか。A：個別支援計画は、子どもの発達状況や保護者の希望を聞き取り、その情報を基に作成されます。計画には、子どもが将来的に身につけるべきスキルや解決すべき課題に対する具体的な目標と、支援方法が含まれ、家庭で行う支援との連携も考慮されます。支援計画は子どもの発達を支える重要な要素であるので、保護者の方との協議を重ね、見直しや変更等をしつつつくられます。保護者からの希望がある場合には、可能な限り伝えることが大切です。上記のように、施設と家庭の連携はとても重要であり、保護者は家庭での支援方法のアドバイスを受けたり、施設が提供するワークショップや相談会に参加したりすることで、家庭内でのサポート力を強化します。こうした協力関係を通じて、子どもに最適な支援が施設及び家庭で提供され、より効果的な成長が促されることを目指します。個別支援計画は保護者との密なコミュニケーションを基盤に作成され、子どもの発達を包括的に支えるものです。Upload By 発達障害のキホンQ：自治体がやっている児童発達支援に月に数回通っています。もっと通いたく、民間の施設を併用する場合、どのように活用すると良いでしょうか。A：自治体運営の施設と民間施設を併用して児童発達支援を受けることは可能です。どちらの施設も子どもに対してそれぞれの特長を活かした支援を提供します。具体的には、自治体運営の施設は、公的支援を受けながら運営されており、低料金で広く地域住民に利用されることが特長です。発達支援センターなどが代表的で、地域とのつながりや公的なネットワークを通じて一貫したサポートを受けられます。一方、民間施設は、より柔軟な支援や専門的な療育メソッドを提供することが多く、個別のニーズに対応したカスタマイズされたプログラムを受けられる場合があります。これにより、子どもの特性や発達段階に合わせた、より細やかな支援を受けられるのがメリットです。支援には利用日数等に上限が設けられていますが、併用する際はその範囲内で自治体と民間施設の特長を最大限に活かすことができます。例えば、自治体施設で基本的な支援を受けつつ、民間施設での専門的なアプローチを組み合わせることで、子どもの発達に対して多角的かつ包括的なサポートを得ることが可能です。また、併用する場合、支援計画の一貫性を保つため、両施設間での情報共有や計画の統合が重要です。子どもに最適な支援環境を整えることができ、支援の効果が高まります。複数施設の併用は、異なる視点から子どもの発達をサポートし、最適な成長を促すための柔軟で有効な手段となります。Upload By 発達障害のキホンQ：小集団での活動でタイプが違うお子さん、発達段階が違うお子さんが多く不安です。小集団の活動にはどんなメリットがあるのでしょうか。A：小集団で行うプログラムは、児童発達支援においてさまざまなメリットがあります。特に、社会的スキルを学び、協調性やコミュニケーション能力を育むために、集団活動は重要な役割を果たします。小集団では、他者と関わりながら役割を分担し、ルールを守ることで、子どもたちは社会性を向上させます。また、言語的・非言語的なコミュニケーションを通じてほかの子どもとやり取りし、相手の意図を理解しながら自分の考えを伝える能力を発達させることができます。集団の中で自分の意見や気持ちを表現する機会が増えることで、自己表現力が向上し、自己肯定感を育むことにもつながります。さらに、小集団での活動では、ほかの子どもを模倣することで新しいスキルを習得する「模倣学習」が自然に行われます。例えば、ほかの子どもが行う遊びや協力的な行動を見習い、社会的なスキルが強化されます。また、集団活動で直面する困難やストレスに対処する経験を通じて、適応力や自己コントロールの力も育てることができます。感情を適切にコントロールし、ほかの子どもたちと協力して活動を進める経験が、子どもたちの発達に良い影響を与えます。もう一点、小集団のメリットを挙げるとすると、自己肯定感の向上です。何かを成し遂げた際に得られる達成感や喜びを仲間と共有する体験は、自己肯定感の向上につながります。他者との協力を通じて成功体験を味わう経験は非常に大切なものになります。このように、小集団でのプログラムは、子どもたちにとって社会的スキルを習得する貴重な場であり、個々の発達段階や特性に応じた工夫を加えることで、最適な支援を提供することが可能です。一方で、集団には馴染みにくいお子さんがいることもまた事実です。その際には、専門のスタッフとよく相談し段階を踏むなどして小集団プログラムに徐々に参加できる環境づくりに努めることも大切です。Upload By 発達障害のキホンその他、児童発達支援についてのコラムはこちら（コラム内の障害名表記について）コラム内では、現在一般的に使用される障害名・疾患名で表記をしていますが、2013年に公開された米国精神医学会が作成する、精神疾患・精神障害の分類マニュアルDSM-5などをもとに、日本小児神経学会などでは「障害」という表記ではなく、「～症」と表現されるようになりました。現在は下記の表現になっています。神経発達症発達障害の名称で呼ばれていましたが、現在は神経発達症と呼ばれるようになりました。知的発達症（知的障害）、自閉スペクトラム症、注意欠如・多動症、コミュニケーション症群、限局性学習症、チック症群、発達性協調運動症、常同運動症が含まれます。※発達障害者支援法において、発達障害の定義の中に知的発達症（知的能力障害）は含まれないため、神経発達症のほうが発達障害よりも広い概念になります。

トレンド継続中のスポーティスタイル。肩の力を抜いて着られる気軽さがありつつ、旬なデザインにも注目が集まる「スポーティアイテム」は、この秋もワードローブに欠かせない存在になりそう。今回は、カジュアル派もモード派もテイストの垣根をこえて使える、スポーティアイテムをチェック！ボトムスを選ばないユニフォームスウェット出典：.st【ALAND】「ユニフォームプルオーバー」¥12,100（税込）スポーティながら普段のコーデに取り入れやすいスウェットシャツ。ボトムスを変えてさまざまなバリエーションのコーデが楽しめそう。今季トレンドのミディ丈スカートと合わせれば、さらにトレンド感がアップ。スキッパー襟から覗く華奢なネックレスもおしゃれさをプラス。レディムードを忘れないラインスカート出典：.st【FOREVER 21】「トラックナロースカート」¥1,980（税込・セール価格）ラインスカートにリボンが施されたこちらなら、レディムードをキープしたスポーティファッションが楽しめるはず。ジャケットを合わせれば、クールビューティなスタイルが完成します。カジュアルなイメージが強いスポーティファッションを、モードにブラッシュアップ。ゲームシャツワンピでリラクシーに出典：.st【LOWRYS FARM】「umbroゲームシャツワンピース」¥11,000（税込）こちらのゲームシャツワンピは胸元のフリルデザインが特徴で、遊び心を感じさせる一着。ストンとしたリラクシーなシルエットが魅力で、一枚でさらりと着こなすのはもちろん、ボトムスをレイヤードしてスタイルに変化を加えるのもおすすめ。ナイロンパンツを合わせれば、スポーティムードが底上げされます。スポーツブランドのアイテムで作る本格スポーティ出典：.st【LOWRYS FARM】「umbroナイロンプルオーバー」¥11,000（税込）/「umbroナイロンパンツ」¥13,200（税込）/「umbroニットワッチ」¥4,400（税込）【UMBRO（アンブロ）】とのコラボアイテムをまとったコーデ。スポーティアイテムをポイント使いするミックスコーデもいいけれど、全身に統一感を持たせた着こなしもgood。アクセサリーや小物を合わせて、デイリーファッションに落とし込んで。こなれ感たっぷりのワンショルバッグ出典：.st【JEANASIS】「ナイロンワンショルダーBAG」¥8,800（税込）軽やかで使い勝手のよいナイロン素材のワンショルダーバッグは、あらゆるテイストに合わせやすい。ライトグレーは上品で大人女子にもおすすめです。シンプルなデニムスタイルにサラッと肩掛けすれば、リラクシーなスポーツミックスコーデが完成。※すべての商品情報・画像は.st出典です。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。writer：chia

夏トレンドとして注目されていたビスチェは、秋も引き続き人気継続中。特に【ローリーズファーム】では、今すぐ取り入れたくなるおしゃれなビスチェが豊富に揃っています。シンプルなコーデにビスチェを重ねるだけで、旬のスタイルにアップデートできるのが魅力。今回は、即真似したくなる「ビスチェコーデ」を厳選して紹介します。プラス1するだけで華やかなムード出典：.st【LOWRYS FARM】「ビーズロングビスチェ」￥6,600（税込）チャコールグレーのワンピースとデニムパンツをレイヤードして、さらにビスチェをオン！ ビーズビスチェ効果で、シックなダークトーンスタイルが軽やかな印象に仕上がりそう。シルバーバッグやグルカサンダルのカジュアル小物を選んで、リラックス感を演出するのもポイントのようです。単品でもセットアップでもコーデしやすい◎出典：.st【LOWRYS FARM】「スパンコールビスチェ」￥4,400（税込・セール価格）こちらのビスチェは、Vネックカーディガンとのセットアップとしても着られるアイテム。ビスチェからさりげなくのぞく肌や、控えめに輝くスパンコールがアクセントにぴったりです。ルーズデニムパンツやレオパード柄ミュールで程よく辛口なテイストをプラスし、洗練された大人の女っぽコーデに仕上げてみて。たまには攻めのビスチェで出典：.st【LOWRYS FARM】「2WAYフリルチュールビスチェ」￥5,500（税込）秋はジャケットの上からビスチェを重ねるレイヤードスタイルもおすすめ。立体的でボリュームはありながら、コンパクトなサイズ感なので着こなしのバランスが取りやすそうです。白と黒のアイテムでまとめたら、クリーン & モードな秋スタイルの完成。ベーシックなアイテムを格上げ出典：.st【LOWRYS FARM】「シャギービスチェ」￥4,990（税込）白シャツ × デニムパンツの定番コーデに、シャギービスチェをプラスするだけで、一気にエレガントで秋らしい印象に早変わり。シンプルな組み合わせにビスチェの立体感が加わり、シーズンムードたっぷりのスタイルが楽しめそうです。※すべての商品情報・画像は.st出典です。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。writer：Ryo.K

娘が両親（私たち）に借りた生活費の返済は『無利息の出世払い』発達障害がある娘は高等特別支援学校後、特例子会社に勤めていましたが、4年たった頃メンタル面の不調から休職。休職中、収入がないにもかかわらず、娘は買い物や携帯電話の課金でひと月に数十万円使ってしまいました。それまでの貯蓄も使い果たしてしまったので、グループホームへの支払いや生活費はしばらくの間は私たち親が立て替えることになりました。その際、パソコン作業が得意な娘自身に『返済は利息なし。収入が安定したら返す』という、いわゆる出世払いの借用書をつくってもらいました。娘の転職と就活その後も復職の兆しが見えず、彼女は昨年の春に6年間勤務した特例子会社を退職しました。高等特別支援学校在学中の就職活動には学校の先生や親が関わりましたが、現在はグループホームに入居し世帯分離しています。そのため、娘の退職・転職は、これまでチームで彼女を支えてきた相談支援センター相談員やハローワーク、ジョブコーチなどの支援者の方々がサポートしてくださいました（親はノータッチ）。『障害特性に合った職種』のイメージ面接と一週間の職場体験を経て、娘は就労継続支援A型事業所に通うことが決まりました。仕事内容はパソコンを使った事務業務や動画編集業務、通販商品の検品梱包作業など多岐にわたります。どうやらそれが娘には魅力的だったようです。「ASD（自閉スペクトラム症）にはルーチンが落ち着く・臨機応変が苦手という特性があるため、一日中同じ作業を繰り返す仕事が合っている」とイメージしがちですが、娘の場合は違っていました。思い返すと、高等特別支援学校在学中の職場実習で、パソコン検定の資格を持つ娘が企業のパソコンでの文字入力業務を行った際「一日中ずっとパソコンでの入力作業をし続けるのは嫌だ」と言っていたことがありました。娘のパソコンの知識や技術は、優れていると思います。でも「コミュニケーションは苦手だけど、人が好きで常に人と関わりたい」と思っている娘にとって、一日のほとんどの時間を一人でパソコンに向かうような職場は合わないようです。パソコン作業中心の職場でも文字入力だけでなく動画編集や、通販の検品梱包作業なども行う就労継続支援A型事業所に通えることになり、娘は「人気がある事業所だから、採用されて良かった」と言っていました。今回は、自身が働きたいと願った職場ということもあり、娘はその後休むこともなく仕事を続けています。これは娘の意思だけではなく・数年の付き合いの間に支援者の方が娘の性格や特性、好きなことや得意なことを十分に理解したうえで、娘に合いそうな業務内容の事業所を選んでくれた・事業所の方も娘の課題点を把握し、それも含めた支援してくれているおかげだと私は思っています。両親への返済スタート転職から一年が過ぎた今年の春、グループホームで生活する娘から連絡が来ました。Upload By 荒木まち子そして月に一度の『自宅への外泊』のタイミングで一万円ずつの返済が始まりました。高等特別支援学校を卒業した同級生の中でグループホームで生活しているのは娘一人だけです。友達の中には車を買ったり、趣味に自分の収入を充てている人もいます。そんな実家暮らしの友達に比べると、娘が自由に使えるお金は少ないかもしれません。私自身、親子の間で“返済”だなんて冷たいかな？と思うこともあります。でも今までの経験があったからこそ、娘はお金の大切さやお金を稼ぐ大変さを本当に理解できたのだろうと私は思っています。そして、現時点で親以外の『相談できる支援者』がいることは、今後の彼女の人生にプラスとなっていくだろうと——。先見の明以前発達ナビのコラムで娘のことを書いた時、コラム監修の渡部先生が『必ずしも企業就労にこだわらず、就労継続支援A型やB型といった福祉的就労も選択肢になるかもしれません。大切なのは、本人が安心できる居場所であることだと思います。』とコメントされていました。その時の私たち親子は復職に向けて模索していた最中で、福祉的就労については考えていませんでした。でも娘はその後、渡部先生がおっしゃった通りの選択をし、現在、満足のいく職場で日々を過ごし、充実した余暇を過ごしています。娘に会ったことがないのに、娘の未来をズバリ言い当てた渡部先生の先見の明に脱帽です!!執筆／荒木まち子（監修：渡部先生より）娘さんが自分から返済したいと申し出たとのこと、素晴らしいです！休職中に課金で失敗した経験をしたことで、お金の大切さをご本人が理解できたのですね。前回のコメントが少しでもお役に立てたのなら、私としても大変うれしいです。娘さんには、相談支援センターの支援員さんや、現在通われている就労継続支援A型事業所の職員さんなど、特性を理解して適切なアドバイスをしてくださる支援者の方がいらっしゃるとのこと、とてもありがたいですね。将来、もしかしたら違う形で壁にぶつかることがあるかもしれません。そのときには親御さんもいらっしゃらないかもしれません。でも、理解のある支援者の方がいることで、その壁を乗り越えていけるのではないかと想像します。荒木さんも書かれている通り、娘さんと支援者のみなさんとのつながり、これからも大切にしてください。（コラム内の障害名表記について）コラム内では、現在一般的に使用される障害名・疾患名で表記をしていますが、2013年に公開された米国精神医学会が作成する、精神疾患・精神障害の分類マニュアルDSM-5などをもとに、日本小児神経学会などでは「障害」という表記ではなく、「～症」と表現されるようになりました。現在は下記の表現になっています。神経発達症発達障害の名称で呼ばれていましたが、現在は神経発達症と呼ばれるようになりました。知的障害（知的発達症）、ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、コミュニケーション症群、LD・SLD（限局性学習症）、チック症群、DCD（発達性協調運動症）、常同運動症が含まれます。※発達障害者支援法において、発達障害の定義の中に知的発達症（知的能力障害）は含まれないため、神経発達症のほうが発達障害よりも広い概念になります。ASD（自閉スペクトラム症）自閉症、高機能自閉症、広汎性発達障害、アスペルガー(Asperger)症候群などのいろいろな名称で呼ばれていたものがまとめて表現されるようになりました。ASDはAutism Spectrum Disorderの略。

障害を持つ人達が音楽やアートで「表現する」活動を支援する就労支援B型を運営するNPO法人Birth神戸(所在地：神戸市中央区、理事長：萩原 護)は、クラウドファンディングサイト「CAMPFIRE for Social Good」にて公開中です(2024年10月25日まで)。「魂の宴☆神戸の代表的なライブハウスから世界へ☆みんなのおもいを届けたい！」クラウドファンディングサイト ライブハウスで集合写真■開発背景障害の影響で一般の就労が難しかったり、自己肯定感を育むことが出来にくい障害当事者も多く、音楽やアート表現が唯一の救いだと話す当事者の友人がいました。障害を持つ人達がライブハウスでおもいっきりパフォーマンスすることで自己表現し、「生まれてきてよかった」と感じることができる活動が必要だと感じ、クラウドファンディングに挑戦します。■特徴・障害福祉サービス、就労継続支援B型で活動する障害者アーティストが中心となって企画しています。・地元神戸の学生バンド(神戸国際大学・流通科学大学・第一学院高等高校)がボランティアで参加しています。・神戸の代表的なライブハウス「神戸太陽と虎」で2018年より毎年開催し、今回2025年1月18日の開催で第6回目を迎えます。■リターンについて1,000円：Bコース 魂の宴Youtube生配信応援チケット(ご希望あればエンドロールでお名前記載)1,500円：Cコース 魂の宴入場前売チケット2,500円：Dコース BirthKobe-ARTオリジナルTシャツ(障害を持つアーティスト14人のデザイン)■プロジェクト概要プロジェクト名：魂の宴☆神戸の代表的なライブハウスから世界へ☆みんなのおもいを届けたい！期間 ：2024年8月26日(月)～10月25日(金)URL ■会社概要商号 ： NPO法人Birth神戸代表者 ： 理事長 萩原 護所在地 ： 〒651-0074 神戸市中央区南本町通6-3-23設立 ： 2017年9月事業内容： 障害福祉サービス資本金 ： なしURL ： 【本件に関するお客様からのお問い合わせ先】NPO法人Birth神戸TEL ：078-251-8500担当：萩原 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

和歌山県内でトヨタ車の販売事業などを行うネッツトヨタ和歌山株式会社(代表取締役：海瀬 隆太郎)は、和歌山県紀の川市の障がい者就労支援施設 Remon(れもん)とコラボした作品展「Remon展」を、ネッツトヨタ和歌山 岩出店で2024年7月27日(土)～2024年9月1日(日)まで開催しています。作品展ポスターRemonは、『社会で生きていく力』を育む事をモットーに、利用者の想いと力を大切にした取り組みを目指しており、野菜や果物の検品、計量、梱包作業などの施設外就労のほか、様々な画材を使って作品を制作するアトリエ活動を行っています。今回は、就労支援施設で5人の作家が制作した作品20点を、2024年9月1日(日)まで岩出店のロビーに展示しています。「わくわく感」があふれる、個性豊かな作品がいっぱいです。作品をモチーフにしたクラフト付箋やポストカードなども販売しています。作品展の様子(1)作品展の様子(2)【「Remon展」概要】期間 ：2024年7月27日(土)～9月1日(日)時間 ：10:00～18:30場所 ：ネッツトヨタ和歌山 岩出店(和歌山県岩出市中迫67-1)定休日：毎週火曜日・第一水曜日【店舗概要】名称 ： ネッツトヨタ和歌山 岩出店所在地 ： 和歌山県岩出市中迫67-1連絡先 ： 0736-62-7671公式ホームページ： 【会社概要】名称 ： ネッツトヨタ和歌山株式会社所在地 ： 和歌山県湊557-19連絡先 ： 073-433-3350公式ホームページ： 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

就労継続支援B型事業所の運営を行う株式会社ぬくもりの光(所在地：名古屋市中村区、代表取締役：野田 直裕)は、障がい者が自己表現できる「障がい者アート展」をクラウドファンディングサイト「CAMPFIRE」にて2024年8月12日(月)に開始いたしました。「名古屋市障がい者アート展」クラウドファンディングサイト 中部国際空港での展示会(1)■背景障がい者の仕事は単調な作業が多く、個性があまり重要視されていません。当社は「仕事に人を合わせるのではなく、その人の特性に仕事を合わせていきませんか？」をコンセプトに、幸福度が高い北欧型の福祉事業を経営する中で、障がいの有無に関係なく、一人一人の個性を大事にする社会を広げていくという使命に辿り着きました。■特徴＊障がい者アートの可能性＊障がい者アート、またはアウトサイダーアートは、伝統的な芸術教育を受けていない個人、特に精神的、肉体的障害を持つアーティストによって創られた芸術です。これらの作品は、しばしば直感的で、個人的なビジョンや独自の表現スタイルを反映しています。主流の芸術界から独立しており、その生の創造性と個性が評価されます。アウトサイダーアートは、アートセラピーの一形態としても活用されることがあります。■リターンについて3,000円：【サンキューカード付き手作りアクセサリーセット】就労継続支援B型シャルールで作成したアクセサリーセットをお届けします。・アクセサリー3個(ヘアゴム・キーホルダーなど)・アートポストカード・手書きのお礼メッセージを添えさせていただきます。※アクセサリーはこちらでランダムに送らせていただきます。※送料込み5,000円：【書籍2冊＋アクセサリー】(1)書籍2冊をお届けします。・北欧型福祉モデルの本1冊タイトル：なぜ北欧型福祉モデルが人生を豊かにするのか？：安定した収益を得ながら、みんなが幸せになる方法ページ数：118P・空き家の利活用の本1冊タイトル：イラストと図解でわかる空き家の利活用ページ数：208P※送料込み※出版社の許可を得てリターンを実行します。(2)手書きのお礼メッセージを添えて送ります。(3)就労継続支援B型シャルールで作成したアクセサリー1個(ヘアゴム・キーホルダーなど)をお届けします。※アクセサリーはこちらでランダムに送らせていただきます。※送料込み30,000円：【福祉事業運営コンサルティング1時間×3回＋書籍2冊】(1)書籍2冊をお届けします。・北欧型福祉モデルの本1冊タイトル：なぜ北欧型福祉モデルが人生を豊かにするのか？：安定した収益を得ながら、みんなが幸せになる方法ページ数：118P・ChatGPTの本1冊タイトル：「書けない」「思いつかない」「できない」がなくなる！ChatGPTで一番ラクして頭のいい人になるページ数：184P※送料込み※出版社の許可を得てリターンを実行します。(2)福祉事業運営コンサルティングを受けることができます。内容：福祉事業運営コンサルティング日程：メールにて調整時間：1時間×3回場所：オンライン Zoomにて開催(動作環境：PC／スマホ)※有効期限は2024年11月から1年間です。※詳細はメールにてご連絡させていただきます。■プロジェクト概要プロジェクト名： 【名古屋市】障がい者アート展『幸福度が高い社会の実現』を開催したい！期間 ： 2024年8月12日(月)8:00～9月30日(月)23:59URL ： ■会社概要商号 ： 株式会社ぬくもりの光代表者 ： 代表取締役 野田 直裕所在地 ： 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3-20-20 名駅錦ビル6F設立 ： 2021年1月5日事業内容： 障害福祉資本金 ： 100万円URL ： 【本件に関するお客様からのお問い合わせ先】株式会社ぬくもりの光TEL ： 052-228-8862お問い合せフォーム： contact@nukumorigroup.jp 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

フォーデイズ株式会社(本社：東京都中央区、代表取締役：和田 佳子)が運営する特定非営利活動法人 ネパール・シナプス自立支援協会(東京都中央区、理事長：和田 佳子)の長年にわたるネパール国民への支援活動ならびにカトマンズ大学＊フォーデイズ日本語講座への支援に対し、その功績を称える式典が、2024年7月12日(金)に在日本ネパール国大使館、カトマンズ大学の主催で行われました。感謝状の授与感謝状式典では国際交流基金(JF)、国際協力機構(JICA)関係者同席のもと、ドゥルガ バハドゥール スベディ駐日ネパール大使、カトマンズ大学のビム プラサド シュレスタ教授より、当協会に感謝状が授与されました。式典当日、和田理事長の名代として出席したフォーデイズ株式会社の青木 博信 海外事業部長は「今後ともネパールならびにカトマンズ大学との良好な関係構築に鋭意努力します」と挨拶しました。7月9日(火)には、同講座の学生らがフォーデイズ本社を訪れ、講座で学んだ日本語を披露するとともに、和田理事長に感謝の意を述べました。当協会は引き続き、ネパール国民とカトマンズ大学への支援を行ってまいります。駐日ネパール大使ドゥルガ バハドゥール スベディ氏挨拶～当協会のこれまでの活動概要は以下のとおりです～2008年 特定非営利活動法人 ネパール・シナプス自立支援協会設立2009年 「サランコット・フォーデイズワークトレーニングセンター」設立。識字教室、ミシン講習等、教育・職業訓練の場を整備。2012年 「サランコット・フォーデイズレストラン」グランドオープン。職業訓練で得た技術で作製した製品を同レストラン内で販売。地域地場産業を創出し経済的自立を確立。2014年 現地NGO組織「ネパール・フォーデイズ自立支援協会」に支援事業を移管。2015年 ネパール大地震義援金目録を、ネパール大使館にて元駐日ネパール大使に進呈2017年 地震で倒壊した4つの学校の再建が完了。給食の提供も開始。2021年 カトマンズ大学「フォーデイズ日本語講座」開講。奨学金制度を導入し、グローバルに活躍できる人材の育成を支援。集合写真(7/9フォーデイズ本社来訪時)【協会概要】●名称：特定非営利活動法人 ネパール・シナプス自立支援協会●設立：2008年(平成20年)11月19日●目的：ネパール国民、主にサランコット村住民の自立した生活への支援。(当協会はフォーデイズ株式会社とネパール政府観光局の支援により運営されています。)＊ 1991年に設置されたネパールを代表する大学。7学部を擁し学生数は約18,000人。首都カトマンズの東約30kmのドゥリケルに位置。海外の大学や研究機関との学生交換プログラムや共同研究プロジェクトも積極的に行い、学術的な質の高さとグローバルな視野をもった教育方針で知られている。URL： 当協会(理事長名代)より挨拶カトマンズ大学の学生らがフォーデイズ本社を来訪し、学生が日本語で挨拶(7/9)＜協会に関するお問い合わせ先＞特定非営利活動法人 ネパール・シナプス自立支援協会事務局： 担当 ： 田中TEL ： 03-5614-7527(直通)E-mail： r.tanaka@fordays.jp 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

自分らしい働き方を探せる「LITALICO仕事ナビ」LITALICO発達ナビの姉妹サイト「LITALICO仕事ナビ」は、働くことに障害のある人とその支援者をつなぐことを目的としたWebサイトです。「働くことに障害のある誰もが自分らしく働ける社会をつくる」をビジョンに、就労事業支援のサポートのほか、障害者雇用の求人情報や専門家監修の基礎知識記事、障害当事者の体験エッセイなどの情報を発信しています。※クリックすると発達ナビのWebサイトから仕事ナビのWebサイトに遷移します今回は、仕事ナビのお役立ちガイドの中から、仕事ナビライター陣の体験エッセイをご紹介します。発達障害、睡眠障害、精神疾患……大人ならではの困りごともUpload By 発達ナビ編集部子どもの発達障害が分かり、自分自身も似た特性があると感じたという経験がある方もいらっしゃるかもしれません。ゆたかちひろさんもその一人。思い返せば、高校卒業後からのアルバイトでは特性が活かされていたようです。大人になり、苦手を克服するより大切だと思ったことは……。もしかして発達障害？特性を把握すれば苦手も克服できた！フリーター、派遣社員、パート…私に合ってた仕事歴※クリックすると発達ナビWebサイトから仕事ナビWebサイトに遷移しますUpload By 発達ナビ編集部発達ナビでもお馴染みの寺島ヒロさんもASD（自閉スペクトラム症）のお子さんを育てている中で、自分にも同じ傾向があることに気がつきます。睡眠障害もある寺島さんの一日は「始まる前から怠さとの戦い」と言います。子育て、家事、仕事……寺島さんは、日々どんな工夫をしているのでしょうか。大人になって分かった自閉症傾向。睡眠障害当事者の在宅仕事術。起床から1日の組み立て方は？※クリックすると発達ナビWebサイトから仕事ナビWebサイトに遷移します出典 : くらげさんのお悩みは学び直しをしたいけれども、「勉強ができない」ということ。聴覚障害があっても学びやすい教材や教室の少なさ、ADHD（注意欠如多動症）による困りなど、くらげさんの考察は……聴覚障害・ADHDの重複障害の40代が挑む「学び直し」！まずは勉強の仕方から分からない!?試行錯誤の日々※クリックすると発達ナビWebサイトから仕事ナビWebサイトに遷移します出典 : 宇樹義子さんは、32歳のときにASD（自閉スペクトラム症）と診断されました。二次障害の苦悩を抱えている中、転機が訪れます。診断前の家庭での困りごとや社会に出てからの困りごとを振り返っていただきました。いじめ、母との確執…二次障害での苦悩。32歳でのASD診断、夫との出会いが転機に※クリックすると発達ナビWebサイトから仕事ナビWebサイトに遷移しますLITALICO仕事ナビは、仕事にまつわる情報満載！LITALICO仕事ナビでは、障害当事者の体験エッセイだけでなく、専門家監修のお役立ち記事、就労支援に関する情報や地域の事業所情報、障害者雇用の求人情報もご紹介しています。障害のある成人の方だけでなく、今後成人するお子さんや保護者の方が知りたい情報も掲載しています。ぜひアクセスしてみてください！※クリックすると発達ナビWebサイトから仕事ナビWebサイトに遷移します（コラム内の障害名表記について）コラム内では、現在一般的に使用される障害名・疾患名で表記をしていますが、2013年に公開された米国精神医学会が作成する、精神疾患・精神障害の分類マニュアルDSM-5などをもとに、日本小児神経学会などでは「障害」という表記ではなく、「～症」と表現されるようになりました。現在は下記の表現になっています。神経発達症発達障害の名称で呼ばれていましたが、現在は神経発達症と呼ばれるようになりました。知的障害（知的発達症）、ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、コミュニケーション症群、LD・SLD（限局性学習症）、チック症群、DCD（発達性協調運動症）、常同運動症が含まれます。※発達障害者支援法において、発達障害の定義の中に知的発達症（知的能力障害）は含まれないため、神経発達症のほうが発達障害よりも広い概念になります。ASD（自閉スペクトラム症）自閉症、高機能自閉症、広汎性発達障害、アスペルガー(Asperger)症候群などのいろいろな名称で呼ばれていたものがまとめて表現されるようになりました。ASDはAutism Spectrum Disorderの略。ADHD（注意欠如多動症）注意欠陥・多動性障害の名称で呼ばれていましたが、現在はADHD、注意欠如多動症と呼ばれるようになりました。ADHDはAttention-Deficit Hyperactivity Disorderの略。ADHDはさらに、不注意優勢に存在するADHD、多動・衝動性優勢に存在するADHD、混合に存在するADHDと呼ばれるようになりました。今までの「ADHD～型」という表現はなくなりましたが、一部では現在も使われています。

フリフリと重なるティアードデザインのお洋服は、絶妙な甘さと上品さでおしゃれ女子に大人気。今もトレンド継続中で、マンネリになりがちな夏コーデにもぴったり。特に今季は、甘さ一辺倒ではないティアードアイテムのスタイリングに注目が集まっています。本記事ではそんな【ティアードアイテム】を使った華やかコーデのお手本を特集していきます。フレッシュな白ティアードでデニムスタイルを盛り上げて出典：Instagramフレッシュな白のフリルビスチェは、まさに夏らしさ全開のアイテム。ティアードデザインになっていることで、ウエスト周りをうまくカバーできるのも嬉しいところ。定番のデニムパンツだって、このトップスを合わせるだけで一気に今っぽいコーデに仕上がります。肩やデコルテを上手に見せて夏らしさを演出。チュール × ティアードの甘さは古着っぽコーデのアクセントに出典：Instagram大人気のチュールアイテムも、ティアードデザインを選べば華やかさがUP。古着風ファッションやロックTなど、あえて異なるテイストに合わせるのが今の気分かも。中のアイテムを変化させていけば、夏だけじゃなく秋まで着回せるのも嬉しいポイント。イヤミのない甘辛MIXスタイルは、レジャーシーンや女子会コーデにもおすすめ。主役級キャミワンピでいつものカットソーがお出かけスタイルに出典：Instagram「そりゃ何でも合うよね」と@_da_aco_さんが絶賛するのはティアードフリルのキャミワンピ。ガーリーにもポップにも着こなせる1枚で、お出かけコーデに迷ったときに頼りたくなる1枚。いつものボーダーカットソーに合わせるだけで、上品さがグッと上昇。楽ちんに過ごせるワンピは旅行やリゾートにも使えそう。プラスワンできるビスチェがあれば無地トップスも大変身出典：Instagramシアー素材のフリルビスチェは、定番トップスを変化させたい時に便利。無地Tやブラウスにさっと重ねることで、最旬のおしゃれを楽しむことができます。微光沢素材も相まって、大人っぽさと可愛らしさをうまく演出してくれそう。短め丈のビスチェには、ボリュームのあるパンツやふんわりスカートを合わせてメリハリをつけて。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※こちらの記事では@minamii.__様、@piyo__ko1125様、@_da_aco_様、@wear___tomo様のInstagram投稿をご紹介しております。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。Writer：Anchan

今季もトレンドが継続中のミリタリーアイテム。この春夏にゲットしようと思っている方も多いのではないでしょうか？ 今回は【FOREVER 21（フォーエバートゥエンティワン）】の「ミリタリーアイテム」を使った最旬のおしゃれコーディネートを紹介します！ミリタリーブルゾンも女っぽく出典：.st【FOREVER 21】「ミリタリーノースリーブブルゾン」￥3,960（税込）ミリタリーコーデに外せない、ノースリーブブルゾン。ナイロン素材で軽くて着心地がいいと人気のアイテムです。インナーにはチュールシアートップスを組み合わせ、ボトムスにはスポーティなラインスカートををセレクト。ブルゾンの裾を絞ってスカートに合わせることで、女性らしさのあるミリタリースタイルに♡ミリタリーな雰囲気を取り入れればミニスカートもヘルシーに出典：.st【FOREVER 21】「アソートユーティリティラップミニスカート」￥3,960（税込）ラップデザインが特徴で、一枚でもレイヤードにも、大活躍なミリタリー風のミニスカート。ナイロン100％でお手入れがしやすく、アクティブなお出かけにもぴったりなアイテムです。オーバーサイズのトップスにキャップ、スニーカーなどメンズアイテムとの組み合わせなら、ミニ丈も爽やかな雰囲気に。ふわ × ぴたのバランスは、誰でも簡単に美スタイルを作りやすそうです。トレンド感満載の大人のミリタリーファッション出典：.st【FOREVER 21】「ミリタリーギャザースカート」￥2,791（税込・セール価格）少しくしゅっとしたAラインシルエットで、ただ穿いているだけで雰囲気たっぷりな一枚。シアートップスを合わせることで、簡単にトレンド感のあるスタイルが完成します。大人も無理なく挑戦できるミリタリーコーデです。着回し抜群のナイロンベスト出典：.st【FOREVER 21】「ミリタリーフードブルゾン」￥3,592（税込・セール価格）インナー次第で着回しの幅が広がるベストは、ナイロン素材で今っぽくアップデート。春夏に出番の増えるシアートップスとの相性も抜群です。先にご紹介したAラインギャザースカートとのセットアップで楽しむこともでき、ミリタリーな雰囲気を存分に楽しめる一着です。※すべての商品情報・画像は.st出典です。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。writer：Ryo.K

パラビジネスプロデュース事業を行う一般社団法人障害者就労支援ネットワークP＆P(所在地：千葉県柏市／代表理事：奥岳 洋子／以下 当法人)は、2024年5月16日【平和に共存する国際デー】成田空港温泉空の湯(所在地：千葉県芝山町)の入り口に、新しいカプセルトイステーション「ビジコン×パラガチャ(R)情報発信基地局」を設置したことをお知らせします。カプセルトイを通じて障がい者の就労支援を行う『パラガチャ(R)』と、ちば起業家ビジネスプラン・コンペティションの歴代受賞者と事業連携し、両社の取り組みを広く周知することを目的としています。ビジコン×パラガチャ(R)情報発信基地局画像(成田空港温泉空の湯風除室内)※ パラガチャ(R)について大量流通が主流であるカプセルトイ市場ではMade in JAPANのハンドメイドで商品を作ることが困難であることを逆手に取り、障がい者の継続的な就労を目指す試みです。カプセルトイのカプセルのみを『パラガチャ(R)商品』として販売する事業です。■概要今回のコラボレーションはそれぞれ自分たちが取り組む活動と接点がなかった方々にも新たに「知ってもらえる機会」を提供します。実際に社会／地域のために活動を続けている社会起業家同士の事業連携はSDGsの普及活動にもつながります。［ちば起業家ビジネスプラン・コンペティション歴代受賞者のメリット］・社会課題、地域課題の周知・歴代受賞者の活動内容の周知・活動時に発生する端材等を素材として再利用［パラガチャ(R)のメリット］・障がい者の仕事創出・福祉生産品の販売・障がい者の収入アップこれらのメリットを組み合わせカプセルトイ商品として販売をすることで情報を発信する企画です。ビジコン×パラガチャ(R)情報発信基地局の仕組み■関係事業者情報【1】発起人：一般社団法人障害者就労支援ネットワークP＆P所在地 ：千葉県柏市増尾7丁目19番34号活動内容 ：障がい者の就労支援受賞歴 ：第6回ちば起業家ビジネスプラン・コンペティション県知事賞＜ちばビジコンサポーター賞(スポンサー特別賞)＞・千葉テレビ放送株式会社・株式会社イシド【2】チョウシ・チアーズ株式会社協力企業：チョウシ・チアーズ株式会社【3】合同会社森の輪製作所協力企業：合同会社森の輪製作所【4】合同会社DIEM atelier lab. 伝右衛門製作所協力企業：合同会社DIEM上記4社、所在地(千葉県北西部・北東部・北総部・南部)も活動内容も支援企業もバラバラの社会起業家4名からスタートします。今後順次、協力事業者を募ってまいります。■その他協力者【5】三栄メンテナンス株式会社所在地 ：千葉県山武郡芝山町香山新田45番4協力内容：設置場所の提供／成田空港温泉空の湯(千葉県山武郡芝山町香山新田27-1)【6】芝山町観光協会所在地 ：山武郡芝山町小池992(芝山町町役場内)協力内容：観光による販売促進■今後の展開当法人は、平和に共存する国際デーの「違いと多様性の中で団結して生き、共に行動したいという願望」を支持します。社会課題や地域課題が［自分たちの生活の身近にもある］と感じられるよう、親しみやすい情報を連携事業者と共に発信してまいります。今回の第1情報発信基地局は千葉県の観光地である千葉県芝山町(成田地区)に設置できたため、国内外から訪れる観光客の皆さまにとって魅力的な商品の企画・開発を行ってまいります。この情報発信基地局を継続させることが障害福祉の仕事創出や収入のアップにもつながるため、今後もビジコン受賞歴のある社会起業家との事業連携を増やし、障がい者の持続可能な就労支援の開発を引き続き行ってまいります。※ 平和に共存する国際デーとは平和・連帯・調和の持続可能な世界を築くために、違いと多様性の中で団結して生き、共に行動したいという願望を支持することを目的としている日です。■パラガチャ(R)について＊障害福祉の課題障がい者の収入の地域格差・事業所格差が顕在化しています。障害福祉業界では県や、国からの助成金・補助金などが交付されても収益化できる事業を持てるか否かで閉鎖に追い込まれる事業所も多く、行き場を失う障がい者も多くなっています。＊障がい者の就労支援が置き去りにされていたコロナ禍大半の事業所の収益源は「内職作業」です。時給計算すると時給18円の事業所も存在します。さらに新型コロナウイルス感染症の長引く影響により、頼みの綱であった内職作業も激減しました。これらの現状を打開するため、今回の新型コロナウイルス感染症を教訓に『おりづるガチャプロジェクト』を立案し、2022年にスタートさせました。その後、おりづるをモチーフにした商品だけではなく、様々な福祉生産品をカプセルトイ商品として販売する『パラガチャ』へと発展しました。※おりづるガチャプロジェクトとは障がい者や福祉事業所が自分たちの力で、地域と共に、収益を生み出せるカプセルトイによる非対面販売のビジネスモデルです。パラガチャ(R)説明画像■法人概要法人名 ： 一般社団法人障害者就労支援ネットワークP＆P代表者 ： 代表理事 奥岳 洋子所在地 ： 〒277-0033 千葉県柏市増尾7丁目19番34号設立 ： 2020年4月事業内容： パラビジネスプロデュース事業URL ： ■一般社団法人障害者就労支援ネットワークP＆Pについて障がい者の工賃向上を目指し「障害福祉の商社」として福祉生産品のプロデュースを行う。■パラビジネスについて障がい者がスポーツで生きがいを感じるパラスポーツがあるならば、障がい者が働くことで生きがいを感じるパラビジネスがあっても良いと考え、日本初の「パラビジネス」を提唱しています。※ 「パラビジネス」は一般社団法人障害者就労支援ネットワークP＆Pの登録商標です。障がい者の「働きがいも経済成長も」 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

特別支援学校高等部卒業後の進路特別支援学校高等部卒業後の進路としては、大きく4つあると思います。1、障害者雇用枠での「企業就労」2、企業への就職を目標に訓練を行う「就労移行支援事業所」3、一般雇用が困難な人への訓練や就労の機会を提供する「就労継続支援A型・B型」4、障害者支援施設で過ごす「生活介護」息子が通っていた特別支援学校高等部は、生徒に合わせてクラスが分かれていました。「教育課程の類型」といい、生徒の特性や目指す進路に応じて適切な教科や科目の履修ができるというものです。まず、企業就労を目指すクラスがあります。また、就労移行支援事業所や就労継続支援A型・B型を目指すクラスがあり、こちらは食品加工班、接客班、事務班、清掃班などに分かれて授業に取り組んでいました。そして、生活介護を目指すクラスは、紙漉きや園芸、陶芸の作業を主にしていました。さて、当時このクラス分けは特別支援学校高等部入学後3年間、類型の移動などの変更はありませんでした。また就労移行支援事業所や就労継続支援A型・B型を目指すクラスのメンバーは高等部１年のときに接客班、食品加工班、清掃班、事務班の体験をし、高等部2年でこの中で適性を見極めて１つに絞り、卒業後の進路を決める形がとられていました。就労移行支援事業所や就労継続支援A型・B型を目指すクラスに所属していた息子、進路はどうする？息子は就労移行支援事業所や就労継続支援A型・B型を目指すクラスに所属していましたが、同じクラス内での何人かは最終的に企業への就労が決まったり、また企業就労を目指すクラスでも最終的には企業就労ではなく、福祉的就労に進んだ生徒もいましたので、必ずしも属しているクラスで進路が決定されるわけではありませんでした。息子にはどのような進路がいいのか、私は思いを巡らせていました。3年生の2学期頃から生徒たちの進路が決まり始め、企業への正式内定をもらう子も出てきました。定型発達でも受験期の保護者あるある話だと思いますが、保護者同士が親しくても進路先や結果はお互いに秘密にするという暗黙の了解を感じました。親しい友達でも「どこの企業に決まったの？」と聞いても「まだ決まっていない」と決まっていてもごまかされたり、「学校から口止めされているから企業名は言えないのよ」といった返事が戻ってくることもありました。そんな中、高等部に通っていた頃の息子の状態ではすぐに企業就労することは難しいと考え、就労移行支援事業所で高等部卒業後もスキルを学ぶことを希望し、活動を始めました。息子にあった就労移行支援事業所はどこ？私たちは居住区内にある事業所を何件か見学しました。ですが、私も息子もここならと思うところが見つかりませんでした。例えばとある事業所、そこはB型と就労移行支援事業所を併設していたのですが、袋詰めの作業をB型は座って行い、就労移行メンバーは立って行っていました。不思議に思った私が「違いは何ですか？」と質問すると「企業就労を目指すメンバーは身体を鍛えるため立って作業をしてもらいますが、B型のメンバーは着席で行ってもらっています」との返答でした。このようなこともあったので、私たちは居住区以外へも範囲を広め、探すことにしました。そして別の区のとある事業所へ見学にいきました。そこはパソコンに特化した訓練をしてくれ、支援員さんの雰囲気がとても良く、息子も私もここだ！とすぐに気に入りました。就労移行支援事業所の利用期間は原則2年間なのですが、コロナ禍で就職活動ができない期間があったため、息子はここに丸まる3年通うことになりました。そして、希望通り障害者雇用で内定をもらい、現在は一般企業で契約社員として働くことができています。就労定着支援制度できめの細かいフォローをしてもらっています現在の息子は就労定着支援制度を利用していて、月１度、就労移行支援事業所の職員さんが会社訪問をしてくれます。特別支援学校高等部卒業後に就労する場合、学校の先生が定期訪問にしてくれるのは最初のほうだけのようですが、就労移行支援事業所に通い就労定着支援制度を利用すれば約数千円の利用料で（所得により変動します）きめの細かいフォローをしてくれるので、とても助かっています。遠回りしましたが、いきなり企業就労せず就労移行支援事業所へ通って良かったなと今は思っています。進路を選択するということはとても大変なことですが、私たちの経験が参考になったら幸いです。執筆／立石美津子（監修：鈴木先生より）知的発達の程度にもよりますが、何ができるかに注目して、できるところを伸ばしてくれる職場が一番望ましいと考えています。神経発達症に理解のある職場だといじめやパワハラなどがなく、ストレスは少ないと思われます。知的発達に遅れのない神経発達症の患者さんの中には、会社に告知しないで頑張って働いている人も多くいます。そのため仕事量が多くなったり、指導を任されたり、ストレスが多くなることもしばしば聞かれます。教育も職場も自分に合ったところがいいのです。前の記事はこちらUpload By 立石美津子Upload By 立石美津子Upload By 立石美津子Upload By 立石美津子（コラム内の障害名表記について）コラム内では、現在一般的に使用される障害名・疾患名で表記をしていますが、2013年に公開された米国精神医学会が作成する、精神疾患・精神障害の分類マニュアルDSM-5などをもとに、日本小児神経学会などでは「障害」という表記ではなく、「～症」と表現されるようになりました。現在は下記の表現になっています。神経発達症発達障害の名称で呼ばれていましたが、現在は神経発達症と呼ばれるようになりました。知的障害（知的発達症）、ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、コミュニケーション症群、LD・SLD（限局性学習症）、チック症群、DCD（発達性協調運動症）、常同運動症が含まれます。※発達障害者支援法において、発達障害の定義の中に知的発達症（知的能力障害）は含まれないため、神経発達症のほうが発達障害よりも広い概念になります。知的発達症知的障害の名称で呼ばれていましたが、現在は知的発達症と呼ばれるようになりました。論理的思考、問題解決、計画、抽象的思考、判断、などの知的能力の困難性、そのことによる生活面の適応困難によって特徴づけられます。程度に応じて軽度、中等度、重度に分類されます。ASD（自閉スペクトラム症）自閉症、高機能自閉症、広汎性発達障害、アスペルガー(Asperger)症候群などのいろいろな名称で呼ばれていたものがまとめて表現されるようになりました。ASDはAutism Spectrum Disorderの略。

リラックス感のあるスポーティーなデザインはトレンド継続中♡ 今回は、今っぽコーデに欠かせない「スポーティートップス」をご紹介。パートナーや友達とのお揃いコーデにもおすすめのアイテムをチェックしていきましょう！ジャージ風の柔らかいスキッパーシャツ出典：.st【PAGEBOY】の「スキッパーゲームシャツ」はジャージ風の柔らかいストレッチ素材で、ムシ暑いときでもサラッと着こなせる一枚です。ミニスカート合わせで韓国アイドル風にコーデするのがおすすめ♡ カーゴパンツやパラシュートパンツなどトレンドのワイドボトムとストリート系にスタイリングするのも◎襟付きできちんと感もあるレーサーT出典：.st今年らしいトレンド感満載な【LOWRYS FARM】の「レーサーT」。程よく厚みのある綿の天竺素材を使用したスポーティーなデザインです。襟付きで適度にきちんと感があるデザインもポイント。チュールスカートと合わせて女性らしさをプラスしたスタイリングが今っぽいですね♡ルーズなシルエットが今っぽいスウェット出典：.st【FOREVER 21】の「スポーティーロゴスウェット」はお尻がすっぽり隠れる丈感で、全体的にルーズな印象に仕上げています。プリーツスカートと組み合わせれば、1ランク上のスタイリングの完成です。フリルスカートやミニスカートと合わせた甘辛MIXコーデも◎ユニセックスに着まわせるプルオーバー出典：.st【ALAND】「AMES WORLDWIDE／07メッセージ プルオーバー」は、男女共に着こなせるユニセックスアイテム。綿100％使用で動きやすく、肌触りのいい素材感で休日カジュアルにぴったり♡ デザインのあるトップスなので、コンパクトなボトムスと相性抜群です。※すべての商品情報・画像は.st出典です。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。writer：yamako

Indeed Japan株式会社は、3月8日（金）の「国際女性デー」を前に「女性の就労環境と将来の予想についての調査」を11カ国で実施しました。その結果、日本で働く女性の8割以上（81.0%）が「（自国に）男女賃金格差がある」と感じていることが明らかとなりました。日本で働く女性の4割以上が「賃金・給与が十分に支払われていない」と感じているIndeedは、女性が就労環境で直面する不平等と活躍の機会を明らかにするため、11カ国（オーストラリア、カナダ、フランス、ドイツ、インド、イタリア、日本、オランダ、シンガポール、イギリス、アメリカ）の18歳以上の有職女性計14,677名を対象に調査を行いました。日本では、有職女性1,506名を対象としています。調査によると、日本で働く女性の4割以上（44.2%）が、賃金・給与が「十分に支払われていない」と感じていることがわかりました。特に非管理職（課長職よりも下の役職）の正社員女性（791名）で「賃金・給与が十分に支払われていない」と感じている割合が高く、半数以上（52.6%）にのぼります。他10カ国と比較すると、給与に対して「わからない」と答えた日本人が多い点も気になります。また、日本で働く女性の8割以上（81.0%）が「（自国に）男女賃金格差がある」と感じていることも明らかに。日本に男女賃金格差があると感じている働く女性（1,219名）のうち約6割（58.0%）は、今後5年間で賃金格差が解消する「可能性が低い」と考えており、「可能性が高い」と考える人の約5.5倍となっています。その一方、役職が高いほど、将来的な男女賃金格差解消への期待が高まる傾向があることもわかりました。日本で働く女性の約4割（41.7%）が「女性よりも男性の方が簡単に昇進できる」と感じており、「今後5〜10年で女性管理職が増える」と思う割合は3割以下（27.8%）という結果に。一方、役職が高いほど、女性管理職増加に対する期待が高まる傾向があり、「今後5〜10年間で女性管理職が増える」と思う割合は、課長職以上の役職（98名）では4割以上にのぼることもわかりました。一日の中でも仕事をしている時間は長く、人生の重要な要素です。今の仕事や職場に自分は満足しているのか、自分の頑張りで不満足な部分がカバーできるかを冷静に見つめ、不満が大きい、改善されないと感じるなら転職を考えるのもアリ。まずは、冷静に客観的に、自分と仕事を見つめなおしてみませんか。（出典元の情報／画像より一部抜粋）（最新情報や詳細は公式サイトをご確認ください）出典：プレスリリース

グレーの人気は今期も継続中！ 今回は【ユニクロ】のグレーアイテムをご紹介。大人ニュアンスを引き出す、オシャレさん愛用アイテムをチェックしていきます。旬のグレーカラーを取り入れたスタイルをまだまだ楽しみましょう♡グラデーションテクが光るグレーコーデ出典：Instagramユニクロのグレーアイテムを使った通勤スタイルです。グレーの「タックワイドパンツ」はベーシックなアイテムで、オフィスコーデで出番が多くなりそう♡ 同じグレー系を上下に持ってくるときは、彩度や明度が異なるカラーを使うとグラデーションになってこなれ感が出ますよ。大人っぽく洗練されたグレー × ブルー出典：Instagramグレーとブルーは大人っぽく洗練された印象に仕上がる組み合わせ♡ グレーの「タックワイドパンツ」とカーディガン、シャツとバッグがユニクロのアイテムです。肩掛けカーディガンを投入することで、シンプルなシャツの着こなしがグッと都会的に。レイヤードでグレーコーデに奥行きをプラス出典：Instagram「ソフトニットフリースクルーネックT」のグレーを使ったカジュアルコーデ♡ トップスはゆるっと大きめサイズをレイヤードして、コーデに奥行きをプラス。さまざまなトーンで重ねれば、素材や編み目の表情の変化で、飽きることなくグレースタイルを楽しめそうですね。一枚あると大活躍！シンプルなグレースウェット出典：Instagramシンプルなグレーの「スウェットクルーネックシャツ」は一枚あると使えるアイテム♡ カジュアルに着るのも素敵ですが、ネックレスを添えて大人女性ならではのエレガントな着こなしもおすすめです。インナーはワントーン明るいホワイトTでニュアンスを重ねて◎※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※こちらの記事では@higuchi_73様、@hina_wear123様、@akokako様、@57__ra様のInstagram投稿をご紹介しております。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。writer：yamako

東京書籍株式会社(本社：東京都北区、代表取締役社長：渡辺 能理夫、以下、「当社」)は、このたび、独立行政法人日本学生支援機構(以下、「同機構」)が発行するソーシャルボンド(第74回日本学生支援債券、以下、「本債券」)への投資を決定しましたのでお知らせします。会社ロゴ「ソーシャルボンド」とは、社会的課題の解決に資するプロジェクト(ソーシャルプロジェクト)の資金調達のために発行される債券のことであり、グリーンボンドとともに、ESG(1)投資の対象となります。同機構は、2023年4月、ソーシャルファイナンス・フレームワークについて、ICMA(International Capital Market Association／国際資本市場協会)が定義するソーシャルボンド原則に適合する旨、日本格付研究所(JCR)からセカンド・パーティー・オピニオンを取得しており、本債券は「ソーシャルボンド」として発行されます。本債券の発行による調達資金は、同機構が担う奨学金事業の内、貸与奨学金の財源として活用されます。奨学金事業は、日本国憲法第26条や教育基本法第4条に定められる「教育の機会均等」や、国連の持続可能な開発目標(SDGs)(2)の内、目標4「すべての人々に包摂的かつ公平で質の高い教育を提供し、生涯学習の機会を促進する。」の達成に資する等、我が国の教育面の課題解決に貢献します。当社は、本債券を始めとしたソーシャルボンドへの投資を継続的に実施することで、今後も社会的責任を果たして参ります。＜本債券の概要＞銘柄 ：第74回日本学生支援債券年限 ：2年発行額：300億円発行日：令和6年2月7日(1)ESGとは、環境(Environment)、社会(Social)、ガバナンス(Governance)の英語の頭文字を合わせた言葉。「ESG投資」とはこれらの要素を重視・選別して行う投資のこと(2)持続可能な開発目標(SDGs)とは、2015年9月の国連持続可能な開発サミットにて採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」が掲げる、加盟各国が2030年までに達成すべき17の目標と169のターゲットのこと 詳細はこちら プレスリリース提供元：＠Press

2023秋冬のビッグトレンドとして人気を集めたデニムアイテムは、来季もトレンド継続！ 寒さ深まる今から春先まで長く着回せるデニムの新作が、各ブランドから続々と登場しています。旬なデニムアイテムを取り入れれば、いつものスタイルも格段とおしゃれな仕上がりに。ひと足早く最新のデニムスタイルに注目してみて。定番こそ今年らしい一枚を！「ヴィンテージ感」がポイント出典：.stデニムパンツは定番アイテムゆえに、買い替えのタイミングを逃す方も多いですが、その年らしいものをチョイスしてコーデに鮮度をプラスしましょう！春らしさを感じるピンクのスウェットには、淡色デニムを合わせて爽やかに。ヴィンテージ感のあるフリンジデザインが今っぽく、シンプルなコーデでもこなれて見えます。春先に一枚は持っていたい！ 華やかデニムブラウス出典：ViS一枚で着映えるデニムのブラウスは、春先に向けてマストでも持っていたいアイテム。 カジュアルなイメージの強いデニムですが、リボンのフェミニンなデザインをチョイスすれば大人可愛いスタイリングが楽しめます♡着回し重視ならビッグシルエットのデニムシャツ出典：.st甘さを抑えて大人っぽくデニムを楽しみたい方は、ビッグシルエットのシンプルデニムシャツがおすすめ！ 今の時期はニットとのレイヤードが◎ 春先は一枚で着たり、羽織りとしてたくさん着回せそうです。気候に合わせて何通りもの着こなしを楽しめる汎用性の高さが魅力。デニムもセットアップなら上品に出典：ViS人気ブランド「VIS」の新作として登場した、デニムのビスチェとマーメイドスカートはセットアップで着るのが今っぽい。カジュアルなデニムと女性らしい雰囲気のデザインのMIX感が、ワンランク上の大人のオシャレを演出します。サマになるデニム on デニムスタイル出典：.stトレンドのベアチュニックは「デニム on デニム」のスタイルで、今っぽさ満点のスタイルに。一見、難易度が高そうに見えるスタイリングですが、デニムの色合いを揃えればバランス良く仕上がります。※すべての商品情報・画像は.st、ViS出典です。※記事内の情報は執筆時のものになります。価格変更や、販売終了の可能性もございます。最新の商品情報は各お店・ブランドなどにご確認くださいませ。writer：sasemayu