くらし情報『コロナ禍を経てリモートワークの実施企業は減少。 一部企業の賃上げが話題になるも 自社の今後の賃上げ予定は「無し/わからない」が約9割!』

2023年2月16日 09:30

コロナ禍を経てリモートワークの実施企業は減少。 一部企業の賃上げが話題になるも 自社の今後の賃上げ予定は「無し/わからない」が約9割!

就業中の人で、賃金の変動が「ない(変わらない)」人が72.9%と7割以上を占め、「下がった」人が18.8%、「上がった」人は8.3%にとどまりました。

調査3:(就業中の人)大手企業の賃上げに関する報道が話題になりましたが、勤めている企業において今後賃金が上がる予定はありますか?
賃上げ予定は「ない」人が最多で48.7%

就業中の人で、勤めている企業で賃上げの予定は「ない」人が48.7%、「わからない」人が39.1%、「ある」人は12.2%でした。

調査4:(就業中の人)現在、リモートワーク制度は導入・実施されていますか?
リモートワーク制度が導入されていない人が半数超えで58.2%

就業中の人で、リモートワークの制度が現在「導入・実施されていない」人は58.2%、「導入・実施されている」人が41.8%となりました。

調査5:(就業中の人)勤務形態はどのような形ですか?
「完全に出勤」している人が最多で66.5%
就業中の人の勤務形態は「完全に出勤」している人が66.5%と最も多く、ついで「リモートワークと併用」が29%、「完全にリモートワーク」という人は4.5%でした。

調査6:(就業中の人)

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