2022年12月、クリスマスの週末にかけて広い範囲で記録的な大寒波に見舞われたアメリカ。アレクサンダー・カンパーニャさんが暮らすニューヨーク州バッファローも、同月23日には大雪と強風という大荒れの天気となりました。この日の午後2時頃、アレクサンダーさんは自宅のドアを誰かがノックしていることに気が付きます。ドアを開けると、彼の家の前に1台のバンが大雪のせいで立ち往生していたのです。海外メディア『ABC NEWS』によると、バンに乗っていたのは韓国からナイアガラの滝を見に旅行に来ていた9人の観光客で、アレクサンダーさんに「車を溝から掘り出すためにシャベルを貸してくれませんか?」と頼んできたとのこと。「この大雪で運転を続けるのは危険だ」と思ったアレクサンダーさんは、彼らにシャベルを貸す代わりに、ある提案をしました。彼と妻のアンドレアさんは、バンに乗っていた旅行者と運転手の計10人を自宅に招き入れたのです。見知らぬ観光客とクリスマスパーティー!10人はそのままアレクサンダーさんの家でクリスマスの週末を過ごしました。海外メディア『The New York Times』によると、韓国料理が好きだというアレクサンダーさんの家にはアジアの食材がそろっていたので、旅行者たちが韓国の家庭料理を作ってみんなで一緒に食べたのだとか。また、旅行者の中に新婚夫婦がいたため、シャンパンでお祝いをしたそうです。夜になると、10人は3つの寝室に別れ、ソファーや寝袋などを使って眠りました。旅行者のうち3人は英語が堪能だったため、アレクサンダーさん夫妻と問題なくコミュニケーションをとれたそうです。ようやく雪が止んだ25日にツアー会社の運転手が迎えて来て、10人はアレクサンダーさんの家を後にしたとのこと。旅行者の1人は夫婦のことを「今まで出会った人の中で、一番親切な人たちだった」と語っています。アレクサンダーさんがFacebookに投稿した楽しそうな写真には「なんていい話」「あなたは最高のパーティーのホストだね」「心が温かくなった」などの声が寄せられています。外国で記録的な猛吹雪に遭遇し、行き場を失った旅行者たちは相当不安だったはずです。笑顔で家に迎え入れてくれたアレクサンダーさんは、彼らにとって救世主に見えたのではないでしょうか。予定外のクリスマスパーティーは、アレクサンダーさん夫妻と10人の旅行者にとって、一生忘れられない思い出となったことでしょう。[文・構成/grape編集部]
2023年01月04日訪日外国人旅行者向け観光プラットフォームサービスを提供するWAmazing株式会社(代表取締役CEO:加藤 史子、本社:東京都台東区、以下「WAmazing(わめいじんぐ)」)は、スノーリゾートシティSAPPORO推進協議会(所在地:北海道札幌市)、市内6つのスキー場および観光施設と連携し、2022年12月26日から観光周遊のための電子チケット『SAPPORO SNOW RESORT PASS』を販売開始いたします。このチケットは、今冬札幌への旅行を検討する方(訪日外国人旅行者含む)に対して、札幌市内観光だけでなく、スキー場での雪遊び体験も楽しんでいただくきっかけを創出することで、多くの方に地域を訪れていただくことを目的とするものです。「日本の雪」は訪日外国人旅行者にとって、非常に興味度が高いコンテンツであり、雪遊びを体験してみたいという声も多く聞かれます。中でも都市部からスキー場へのアクセスが良い札幌市はスノーファンにはもちろん、雪遊びデビュー層にもピッタリの地域。本商品を通じて、多くの旅行者が新たな日本旅行の魅力に触れるきっかけづくりをしていきます。※写真左から、札幌藻岩山スキー場/さっぽろテレビ塔/さっぽろ羊ヶ丘展望台■実施の背景と目的・札幌市は、市内全てのスキー場が街中から公共交通機関で行けるという立地にあり「大都市に滞在しながら本格的な雪体験ができる世界で唯一の価値」を持っているにも関わらず、各スキー場のインバウンドの認知度は最も高いスキー場でも5割以下という現状がありました。また、街中では冬も楽しめるコンテンツが多数存在しますが、集客に活かしきれていないという課題も。・一方、東アジア圏を中心にポストコロナの訪日意向は高く、特に「雪」という特定の目的を持った旅行者(SIT層)は戻りが早いと見込まれているため、「雪の街の魅力」を最大限に活用するとともに、充実した都市機能や観光コンテンツを備えた「国際観光都市の魅力」との融合により、国内外の旅行者に向けて札幌でしか実現できない、街全体で冬を楽しむ「都市型スノーリゾートシティ」としてのブランド化を目指し、本商品を開発、販売するに至りました。■「SAPPORO SNOW RESORT PASS」概要【名称】 SAPPORO SNOW RESORT PASS ※PremiumとStandardの2種販売【販売期間】 令和4年12月26日(月)10時~令和5年3月15日(水)【利用期間】 令和4年12月26日(月)~令和5年3月16日(木)【内容】 市内6つのスキー場と6つの観光施設で使える電子チケット。スキー場でのスキー・スノボや雪遊び体験(提供するサービスは各施設により異なる)に加え、観光名所の入場券がセットになったお得なチケットです。【特設サイト】特設サイトは日本語・英語・中国語(簡体字・繁体字)対応です。 (日本語) (英語) (英語 ※オーストラリア向け) (簡体字) (台湾繁体字) (香港繁体字)■「SAPPORO SNOW RESORT PASS」概要「SAPPORO SNOW RESORT PASS」概要■「SAPPORO SNOW RESORT PASS」利用方法について【購入方法】特設サイトよりオンラインにて商品を事前購入・決済。※購入の際はWAmazingへのアカウント登録が必要となります。【利用方法】下図参照。(1)購入完了すると、マイページ内に電子チケットが保存されます。(2)ご利用日当日に、スキー場および観光施設の所定の窓口にて、マイページ内の電子チケット画面をご提示ください。(3)施設スタッフが、電子チケット画面を確認の上、画面上にてコードを入力致します。※画面確認はスキー場で1回、観光施設で1回行います。観光施設では、画面確認・コード入力の上で、さっぽろセレクト(紙チケット)との引換えを行います。(4)商品やサービスを利用できます。「SAPPORO SNOW RESORT PASS」利用方法について【注意事項】・特別価格で販売をする商品のため、いかなる理由でもキャンセル不可になります。・スキー場や観光施設に行く際は必ずネットが繋がる状態で来場してください。ネットが繋がらない環境の場合、チケット引換えができない可能性があります。・施設によってはお休みのこともあります。お出かけ前に必ずご確認ください。・天候、コース状況により、営業期間やサービス内容を変更させていただく場合がございます。・ご利用の際には、スキー場および観光施設が定める新型コロナウイルス感染防止ガイドラインを遵守してください。スノーリゾートシティSAPPORO推進協議会とWAmazingは、本商品を通じ、札幌を訪れる旅行者に対して、地域の魅力を体験するきっかけを創出していきます。■スノーリゾートシティSAPPORO推進協議会概要協議会名:スノーリゾートシティSAPPORO推進協議会所在地 :札幌市中央区北1条西2丁目札幌市経済観光局観光・MICE推進部(事務局)TEL :011-211-2376■WAmazing会社概要称号 : WAmazing株式会社(読み:わめいじんぐかぶしきがいしゃ)所在地 : 東京都台東区三筋1-17-12 長沼ビル201代表 : 代表取締役CEO 加藤 史子資本金 : 28億2,700万円(資本剰余金を含む)創業 : 2016年7月ホームページ: 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年12月26日ハンバーガー日本一を決定する大会「Japan Burger Championship」を主催するPLATE IT UPが、飲食店向けに展開する「外国人客対応講座」サービスを2022年12月1日にスタートいたしました。外国人客対応講座■サービス開始の背景コロナ禍の2年間で訪日外国人の数は一度減少したものの、2020年までは右肩上がりが続き、10年前と比べると5倍もの外国人が日本を訪れています。また、2022年3月に最後のまん延防止等重点措置期間が解除された後は、少しずつインバウンド需要が戻ってきています。世界の都市の中でレストラン数が最も多い東京は、海外からの観光客にとっても、多種多様な「食」を楽しむことが出来るのも一つの魅力です。しかしながら皮肉な事に、英語接客対応がしっかりなされているのは、大手チェーン店や、ホテルばかりで、より日本を感じて貰えるような小規模店や大衆店、特に日本のナイトライフを象徴する焼鳥屋や居酒屋などを、日本語を話さない外国人が利用するのはとてもハードルの高い事であると着目した当社代表中島は、大学を卒業後ニューヨークに語学留学し、帰国後は英語を活かして都内にある高級国際会員制施設で、レストランマネージャーとして勤めた経験を活かし、短期的な解決策として、読んだ人が料理を容易に想像できる「理想的な英語メニュー」提供サービスを、都内のお店を中心に展開しました。英語メニューサービス展開を通し、サービススタッフが英語接客を出来るようになるには、日本の英語教育から見直す必要があると考え、今回の「外国人客対応講座」サービスをスタートいたしました。■“外国人アレルギー”の克服忙しいランチタイムに、入り口に佇む外国人がふと目に入る。「どうしよう。」「誰かほかのスタッフが対応してくれないかな。」と咄嗟に思ってしまうのは、飲食店勤務経験があれば誰しもが共感できる事です。文法や発音に自信がなくても、相手の話すことは大体理解できるし、単語単語では応対もできるのに、まずどう接して良いのかが分からない。日本人の“外国人アレルギー”は深刻で、無視をしてしまったり、早口の日本語で話し続けてしまうなんて事も日常茶飯事です。「今まで誰も教えてくれなかっただけで、ちょっとしたコツを掴めば、凄く簡単なことなんです。」年間20万人の国際色豊かなお客様に、レストランサービスを提供していた中島は、小さなきっかけだけで“アレルギー”は簡単に克服できると考えています。外国人客が見ているもの、求めている対応を理解した上で、どんな言葉を掛ければ良いか、接客英語のレッスンではなく、外国人客を迎える“心構え”をPLATE IT UPの外国人客対応講座は、丁寧に教えます。■体験者の声すでに講座を受けたレストラン店のスタッフからは、「今まで外国人対応が怖かったが、明日からは積極的に話してみようと思えた。」等、自信に繋がったという趣旨のコメントをいただきました。「美味しいお店」だけでは淘汰されてしまう飲食業界戦国時代。新たな客層を開拓するという点でも、その効果を遺憾なく発揮されるでしょう。外国人客対応講座についての問い合わせはPLATE IT UPホームページから。 過去の講座の様子 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年12月09日2022年11月23日に日本代表がドイツ代表を制し、初戦から盛り上がりを見せるサッカーの世界大会『FIFAワールドカップカタール2022』。ドイツは優勝候補の1つとして知られる国であり、日本が2対1で勝利を収めたことに世界中から驚く声が上がりました。同月27日に行われるコスタリカ戦を前に、開催地である中東のカタールでは、同月26日に日本代表の公式会見を実施。会見では、日本代表の森保一(もりやす・はじめ)監督が出席し、各国から集まった記者の前でインタビューを受けました。森保一監督、外国人記者からの『日本人のゴミ拾い』にコメント試合についての質問が飛び交う中、アメリカ人記者から飛び出たのは、日本人サポーターによる清掃行為についての質問。第1戦後、日本人サポーターがスタジアムのゴミを掃除する姿や、選手によるロッカーの清掃は世界で話題を呼び、称賛の声が上がりました。You dont to be a #Muslim to clean your trash behind youLook a at this amazing behavior from #Japanese fans they are cleaning the studiom behind them even it’s not there match, not the country and not even their own trashWow Salute #Japan #qatar #qat #QatarWorldCup pic.twitter.com/sUd1Tmj1Yf — محمد الجفيري (@maljefairi) November 21, 2022 After an historic victory against Germany at the #FIFAWorldCup on Match Day 4, Japan fans cleaned up their rubbish in the stadium, whilst the @jfa_samuraiblue left their changing room at Khalifa International Stadium like this. Spotless. Domo Arigato. pic.twitter.com/NuAQ2xrwSI — FIFA.com (@FIFAcom) November 23, 2022 日本人による試合後の清掃は決して珍しいことではなく、これまでもワールドカップなどの試合後は同様の話題が上がっていました。「なぜ、日本人はこういった行動をとるのですか?」というアメリカ人記者の質問に対し、森保監督は「日本人にとっては当たり前のことです」と返すと、このようにコメントをしました。指揮官は「私自身も育成年代から、『帰るときは来た時よりも美しく』と教えられてきた。日本の文化としては、使ったところは綺麗にして帰るというのは、当たり前で常識的なことだと思っています」と答えた。サンケイスポーツーより引用日本代表に限らず、多くの日本人が「場所を使わせてもらったら、帰る時に掃除をしよう」と教わってきたことでしょう。森保監督は、世界から称賛されている日本人の行動を「いたって当たり前の行動」とし、アメリカ人記者からの質問に笑顔で返答を行いました。日本人の気持ちを代弁してくれたであろう森保監督の発言は拡散され、共感や称賛をする声が上がっています。・森保監督の返しが素晴らしい!クールですね。・この人が日本代表の監督なことを誇りに思います。まさに模範解答。・確かに、子供の頃からそう教育されてきたな。日本人のこの考えは海外に誇るに値すると思う。きっと多くの日本人は、使った場所を掃除するのが当たり前という意識を持っているため、むしろ称賛されることに驚いたのではないでしょうか。今後も、この行為が日本人にとって『当たり前』であり続けたいですね。[文・構成/grape編集部]
2022年11月27日京都外国語大学では、工作機械メーカーの欧米圏社員約50人を迎え、剣道体験教室を開催いたします。訪日外国人に日本の伝統文化である「剣道」を体験してもらおうと、独自の取り組みを行う「剣道プロジェクト」が主催。本学剣道部も指導に加わり交流を図ります。前回は2019年に実施され、中国のIT企業で働く社員23人が来学し剣道を体験しました。今回はコロナ禍以降、初めての実施となります。コロナ禍により国際交流の場が少なかった本学学生、そして訪日外国人にとっても互いの文化を体験する良い機会となります。つきましては、ぜひ取材いただきますよう、よろしくお願いいたします。取材いただける場合は、入試広報部までお問合せください。【日時】 2022年11月5日(土)9:00 ~【場所】 京都外国語大学 第2分館・武道体育館地下剣道場(京都市右京区西院笠目町6)【内容】 工作機械メーカーの欧米圏社員約50名が、日本文化を学ぶ一環として本学剣道部が指導し、剣道を体験【主催】 剣道プロジェクト(代表:石塚一輝氏)2019年に本学で実施した剣道体験の様子~剣道プロジェクトとは~「世界」へ剣道を広げる目的で、「剣道の価値向上」や「啓蒙活動」を推進するために立ち上げられた団体。剣道を通じて日本の文化を「世界」へ伝え、国籍や年齢に関係なく剣道の魅力を発信し、剣道界および社会への貢献を目指す。保育園から大学生、外国人向けの体験教室や芸能人コラボ剣道イベントなど、活動は多岐にわたる。 詳細はこちら プレスリリース提供元:NEWSCAST
2022年11月02日働くことが当たり前になった日本の高齢者。その一方、シニア労働者のトラブルも増加しており、なかには、命に関わるものも。働くうえで身を守る方法を専門家に聞いた。高齢化が進む日本社会。先月、総務省は、全国民の29.1%が65歳以上の高齢者で、そのうち909万人が働いていると発表した。特に65~69歳では、50.3%がなんらかの仕事に就いており、2人に1人が働くかたちとなっている。「残念ながら、働く高齢者が増えるにつれてシニア労働者のトラブルも増加しているんです」そう語るのは、日本初の働く高齢者向けの電話相談会「高齢者の労働110番」の実行委員で、労災問題に詳しい尾林芳匡弁護士だ。多く寄せられるトラブルとしては、残業代や交通費が支払われない、夜勤の長時間勤務をやめたい、社会保険に入れると言われたのに入れない、などがあるという。さらに、今特に問題視されているのが“高齢者の労災”だ。「“けがが多いのに業務委託のため労災申請できない”“腰痛なのに重労働をさせられている”“半年で肩を痛めた”など、労災に関する相談は先日の電話相談会でも多く寄せられました」厚生労働省が発表している「労働災害発生状況」によると60歳以上の労災死傷者数は年々増加傾向に。’21年には60歳以上の高齢者が死傷者数に占める割合は25.7%と、全世代のなかで最も高くなっている。さらに死亡者についても、’21年に労災で亡くなった高齢者は360人と、労災死亡者全体の43.3%を占めているのだ。「60代以上の労働者の多くは、非正規雇用。働くうえでさまざまな問題や悩みを抱えても“辞めさせられるかも”と、職場に強く言えない人が多いのです。過去には、70歳の男性が真夏の陸上競技場の整備作業中に熱中症で倒れ、亡くなってしまうという事件もありました。若い人なら問題なくできる仕事も、高齢者にとっては過酷な場合があるんです」さらに、高齢者の場合“過重労働”も大きな問題のひとつだ。「ガソリンスタンドに勤務していた73歳の男性は、会社と労働時間は週30時間未満、勤務日も週2~3日という契約を結びましたが、実際はそれを超える労働を強いられていたんです。そして『連続勤務してしまい、暑さのため体調が悪く本日の勤務は休みたいのですけど?』とスマホで送信しようとしているときに、心筋梗塞を発症して亡くなってしまいました」■求人票をチェックして危ない企業を判断このようなトラブルに巻き込まれてしまった場合はどのように対処すればよいのだろうか?「まず、万が一“仕事によってけがや病気をした”という場合は必ず労災の申請をするようにしてください。パートタイマーでも労災申請はでき、休業補償給付などを受けられます。もし会社側に断られたり、言い出しにくくてもあきらめず、個人でも加入できる労働組合などに相談を。代わりに会社と交渉をしてくれます」このような組織には、各地域に存在する「コミュニティ・ユニオン」や「働くもののいのちと健康を守る全国センター」などがある。さらに、労災以外でも“体力的に仕事がきつい”“残業代が支払われない”など働くうえでのトラブルを抱えた場合にも、これらの組織に相談することが有効だ。また、人材紹介や人材派遣などなどを経て就職した会社であれば、利用したサービスに相談するのも手。高齢者に特化した人材紹介や人材派遣を提供するシニアジョブでコーディネイターを務める松澤裕介さんが語る。「やる気は十分でも、体力の衰えや、家族の介護などの環境の変化が起こるシニア世代。働いてみたけれど、勤務日数・時間を変えたい、減らしたいなどは当然起こりうることです。人材派遣や人材紹介を利用していれば、雇う側と働く側のクッションとなり、相談や交渉をしてくれます」たとえば、前職で介護離職をした女性は、もともと週5日勤務を希望して働いていた。しかし再び、親の介護で休みが必要になった。そんな相談を受けた松澤さんは、企業側と勤務日数を減らすよう交渉したという。「これから就職先を見つける人は、シニア向け人材紹介会社などを利用するのがおすすめです。そのような企業を通さない場合も、雇用契約を結ぶ際に自分が働く日数や仕事内容をしっかりとすり合わせることが大切。労働時間や給与、仕事内容などの契約事項や保険についても確認しておきましょう。求人票をよく読むことで危ない企業や確認したほうがいい項目については、目星をつけることができます」(松澤さん)松澤さんが教えてくれたポイントは以下の図を参照してほしい。また、加入できる場合、以下のような制度を利用できる場合があるので、雇用保険に入っておくことも大切だ。【高年齢求職者給付金】失業時に条件を満たせば、過去の賃金の5~8割に相当する基本手当を最大50日分受け取ることができる【介護休業給付金】配偶者や両親を介護するために休業した場合、条件を満たせば賃金の67%を最大93日分受け取ることができるさらに、これまで雇用保険に加入するには、1つの事業所での1週当たりの所定労働時間が20時間以上などの条件があり、複数の会社で短時間勤務をする人は加入の条件を満たせない場合があった。しかし、雇用保険マルチジョブホルダー制度により条件が緩和されているので、自分が対象になるかは再チェックしてほしい。【雇用保険マルチジョブホルダー制度】今年1月から導入された新制度。65歳以上の場合2つの事業所における勤務時間などを合計できるようになった。ただし、自分で申請が必要なので対象になるかも!と思ったらハローワークへまとめると、トラブルに遭った場合には、【1】けが・病気の場合は労災申請をする【2】ユニオンもしくは【3】利用した人材紹介会社に相談することが大切。そして、このようなトラブルを避けるには【4】シニア向け人材紹介・人材派遣を利用する【5】採用時に契約条件を確認する【6】ブラック求人を避ける【7】雇用保険に入るなどが有効だ。シニアが働くことが当たり前になった時代でも、無理は禁物。自分の身を守りながら、仕事を続けていこう!
2022年10月28日イケメンよ、まぶしいのは白い歯だけにしてくれないか。飛行機で隣の席に座っていた男性に、心の中でそんな賛辞の言葉をつぶやいてしまった、Yuki Ikeno(@IkenoYuki)さん。その男性との飛行機内でのやり取りをTwitterに投稿したところ、多くの反響を呼びました。飛行機で隣の席だったアメリカ人男性に…赤ちゃんを連れて、飛行機を利用した投稿者さん。隣の席にいた、アメリカ人の男性に、我が子が泣いてしまった時のことを考え、事前に謝罪の言葉を伝えたといいます。すると、男性から返ってきたのは、投稿者さんが想像していない言葉だったのでした。「子育ては人類みんなの共同作業だろ。俺にできることならなんでもいってくれ」飛行機で隣の席だったアメリカ人男性。赤ちゃんが泣いたらごめんねと説明したら「子育ては人類みんなの共同作業だろ、俺に出来ることならなんでも言ってくれ」だって。イケメンよ、まぶしいのは白い歯だけにしてくれないか。— Yuki Ikeno❓大動脈外科医 (@IkenoYuki) October 15, 2022 残念なことに、公共交通機関で赤ちゃんが泣き始めると、親に対して心ない言葉を投げかけてくる人がいます。しかし、投稿者さんが出会った男性はどうでしょう。赤ちゃんが泣くことを気にしないどころか、他人の子供の子育てに協力する姿勢を見せてくれたのです。これは、投稿者さんが「イケメン」と絶賛するのも納得。投稿には、多くのコメントが寄せられました。・気遣いは、気遣いで返ってくるんだよね。・飛行機で赤ちゃん連れってすごく勇気いるので、こういった人がいらっしゃると本当に嬉しいです。・こういうことを、サラッといえる人間になりたいですね。赤ちゃんが泣いてしまうのは、仕方のないこと。一度泣き始めてしまうと、なかなか泣き止まない子もいます。それを一番気にしているのは、ほかでもない親のはず。だからこそ、周囲は子供を連れた親に対して気遣いをもって接したいと思わされますね。[文・構成/grape編集部]
2022年10月16日魚や卵を生で食べたり、独特な匂いのある納豆を好んだり、日本には外国人からすると驚くような食文化があります。日本の食文化に初めて触れた外国人は「これって、食べていいの?」と半信半疑で口にした食べ物があるかもしれません。「さすがにそれは、食べないほうがいいのでは…?」ラトビア出身のアルトゥル(@ArturGalata)さんは、日本が大好きだと公言しています。アルトゥルさんは日本について知れば知るほど、「食に対する意欲がすごい」と思ったそうです。※写真はイメージ中でも、『毒のある魚』や『腐った豆』『火を通さない生肉』を食べることに驚いたのだとか。そして、日本人が寒い季節になると楽しみにしている、とある食べ物について聞いた時、アルトゥルさんはちょっぴり心配になりました。その食べ物とは…『鍋』!※写真はイメージ日本人は、日常会話の中で「鍋がおいしい季節」「鍋が食べたい」などというでしょう。もちろん、鍋そのものを食べるわけではありません。しかし、ラトビア出身のアルトゥルさんにとって、そのいい回しは「調理器具を食べるのか…?」と勘違いさせるものでした。アルトゥルさんは、勘違いしていた当時を振り返り、このようにつづりました。「鍋そのものを食べるのは硬すぎるし、身体に悪そうだから気を付けて…」と思ったのは、私だけじゃないはず。日本は『毒のある魚』『腐った豆』『火を通さない生肉』など外国で食べないものを食べるなど、食べ物に対する意欲が本当にすごいと思うんですが、寒くなった季節になると『鍋』を食べると聞き、さすがにそれは固すぎるし体に悪そうだから気をつけてほしいと思ったことがあるのは私だけじゃないはず。— アルトゥル日本推しラトビア人 (@ArturGalata) October 14, 2022 日本人にとっては、日常的ないい回しのため、なかなか気が付けないポイントでしょう。アルトゥルさんの投稿には「そうか!確かに」「面白い」といった声が寄せられています。・そっか…。日本語を学ぶとき、『鍋』は器具の名前として覚えるだろうな。・いわれてみれば、素材の名前一切なしでも伝わる料理って、『鍋』くらいかも。・普通に笑っちゃった!「こたつで鍋をつつく」とか、すごく混乱しそう。・英語で、『メインディッシュ(主な皿)』っていうのと近い感覚かな?外国人の視点から、日本独特のいい回しに気が付いた、アルトゥルさん。そこに気が付いたのは、アルトゥルさんの日本語を学ぶ意欲のたまものともいえます。こんなに日本を愛してくれる人がいるのは、なんだか嬉しいですね。[文・構成/grape編集部]
2022年10月16日株式会社ホーリーボイス(本社:東京都渋谷区幡ヶ谷2-18-4 2F、代表取締役:堀 ノブアキ)は、外国人労働者に期待がかかる中、外国人労働者の日本語発音改善に繋がったオーダーメイドボイストレーニング(R)を行うためのオンライン声診断を始めました。オンラインで行うオーダーメイドボイストレーニング(R)の様子【コロナの水際対策緩和で期待される外国人労働者】厚生労働省によると、日本で働く外国人は173万人で、国籍別に見ると、ベトナムが最も多く、中国、フィリピンと続きます(2021年10月末)。2019年に始まった特定技能制度は、最長在留期間は5年で、受入れ機関等による一連のサポートが義務付けられていること、受入れに際しては技能及び日本語能力を試験によって確認すること等の特徴がある在留資格です。これまで多くの外国人は「技能実習」として働いており、目的は日本の様々な技術を母国に広めるものでした。「特定技能」は、介護、外食業、宿泊業など多岐にわたる分野における人手不足に対応するためのもので、一定の専門性・技能を有する外国人材を即戦力として受け入れるものです。2022年9月7日、政府は新型コロナウイルス感染拡大を防ぐための、水際対策の制限を緩和しました。特に高齢化社会が進む日本では、介護分野の人材不足は深刻化しており、益々特定技能在留外国人に期待がかかります。介護は人のお世話でもあるため、日本語での意思疎通が重要視されます。特定技能在留資格を有する外国人は、日本語能力のペーパー試験に合格した、一定の日本語能力がある方たちです。そのため、日本語が全く通じないということはありませんが、日本語と母国語の発音の違いから、話している単語は合っているのに、日本人になかなか理解されず、意思疎通が難しいこともあると言います。【改善点が一目瞭然!声診断】ホーリーボイスのオンラインで行うオーダーメイドボイストレーニング(R)は、五芒声(R)チャートで声診断を行い、オリジナルのカリキュラムを設計します。五芒声(R)による声診断は、声質・声量・抑揚(緩急含む)・表現力・活舌の5つのカテゴリーに分け、声の特徴をグラフ化します。このチャートを作ることで、声の悩みが明確になるため、より的確に原因を解決することができます。ホーリーボイスのオーダーメイドボイストレーニング(R)に通っていた、日本で働くアジア人の方は、伝えたいことがうまく伝わらないという悩みがありました。日本語の単語や文法を教えてくれるところは沢山ありますが、日本人が理解しやすい発音を教えてくれるところは少なかったそうです。五芒声(R)チャートを元に、日本人に理解しやすい発音を習得するためのボイストレーニングを行ったことで、日本人に言葉が通じやすくなったと言います。指導にあたった講師は「各国ごとに発音が違うため、日本語の発音に近づけるのは簡単ではありません。ここで役に立つのが、五芒声(R)チャートです。何が出来ていて、どこが改善点かを見える化できるため、指導しやすいです」。外国人のレッスンでは、日本語のイントネーションを視覚的にも伝える【声の専門家が生んだ五芒声(R)チャート】ホーリーボイスの代表、五芒声(R)を生み出した堀 ノブアキは、国立音楽大学声楽科卒業、桐朋学園大学声楽ディプロマコース修了、二期会会員の経歴を持ち、ボイストレーニングだけではなく、歌唱指導にも精通しています。これまで複数のJ-POPアーティストやお笑い芸人、現在はYouTubeで「歌うまアイドル育成プロジェクト」を行うなど、2,500人以上を指導してきた声の専門家です。五芒声(R)の5つのカテゴリーは、これまでの指導経験から導き出した、声の改善において重要な要素です。五芒声(R)チャートを導入したことで、声の特徴や課題を本人も自覚でき、レッスン後の成長も目に見えるため、レッスンを受ける側の改善スピードも上がりました。堀は「これから益々外国人労働者が増えると思うので、日本で働く外国の方々がストレスなく意思疎通できるようになっていって欲しいです。そのために、五芒声(R)チャートを使ったオンラインで行っているオーダーメイドボイストレーニング(R)で、“伝わる日本語”を習得してもらえたら嬉しいです」。五芒声(R)チャートオーダーメイドボイストレーニング(R)= 《五芒声(R)チャート声診断》場所:オンライン(Zoom)レッスン定価:3,000円(税込)※期間限定価格あり五芒声(R)を生み出した、代表の堀 ノブアキ【会社概要】会社名 : 株式会社ホーリーボイス代表取締役: 堀 ノブアキ本社 : 〒151-0072 東京都渋谷区幡ヶ谷2-18-4 2F事業内容 : 五芒声(R)による声診断、オーダーメイドボイストレーニング(R)、歌唱指導、講師育成URL : 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年10月11日海外トレンドのヘアスタイルが大人気!!!海外のトレンドヘアスタイルを見ているとやっぱりオシャレです!ナチュラルで男らしいクラシカルなヘアスタイルが特徴的となっています!一見クシャっと、適当にスタイリングしているかのように見えて、しっかりとナチュラルな雰囲気にきまってます!この機会にあなたも外国人風なヘアスタイルに挑戦してみるのもアリですね!ルイ・パートリッジ風ヘアスタイルNetflix映画エノーラホームズの事件簿にも出演している英国俳優ルイ・パートリッジをイメージしました!アップバングでラフでクールてカッコよくしましょう!!!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ルイ・パートリッジ風ヘアスタイルを見るスキンフェードツイストスパイラルサイドアベンジャーズ(マイティー・ソー)やメン・イン・ブラック:インターナショナルで大人気クリス・ヘムズワースをイメージしました!爽やかに清潔感もあり、くせ毛でも直毛でもカッコよく☆外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!スキンフェードツイストスパイラルサイドを見るブラッド・ピット風ショートオーシャンズシリーズやファイトクラブなどハリウッドスターのブラッドピットをイメージしてカットしました!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ブラッド・ピット風ショートを見るティモシー・シャラメ風ヘアスタイル【君の名前で僕を読んで】【DUNE/砂の惑星】などに主演で人気若手俳優ティモシー・シャラメをイメージしました!外国人っぽいくせ毛の質感を活かしたり、パーマでくせ毛っぽい質感にしてもカッコいいです☆外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ティモシー・シャラメ風ヘアスタイルを見るトムクルーズ風ヘアスタイル【トップガン】【ミッションインポッシブル】などのシリーズで大人気トムクルーズをイメージしました!しっかり刈り上げて前髪を少し立ち上げてクールにカッコよく☆外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!トムクルーズ風ヘアスタイルを見るマリアーノ・ディ・ヴァイオ風ヘアーイタリア俳優、ファッションモデルとしても大人気マリアーノ・ディ・ヴァイオ。外国人の髪質っぽくパーマをかけたり、クセを活かしたりするスタイル、かっこよくします!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!マリアーノ・ディ・ヴァイオ風ヘアーを見るラッキーブルースミス風ヘアスタイルアメリカのファッションモデルでプラチナブランドヘアーでインスタグラムをきっかけに世界から注目されているラッキーブルースミスをイメージしました!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ラッキーブルースミス風ヘアスタイルを見るオーランド・ブルーム風パーマパイレーツ・オブ・カリビアンのウィル・ターナー役などで有名なオーランド・ブルームをイメージしてつくっていきました。またjijiでは外国人のようなスタイルが得意です。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルをとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。オーランド・ブルーム風パーマを見るベン・アフレック風ツーブロックショートジャスティス・リーグでバットマン役をしていたベン・アフレックをイメージしてカットしていきました。外国人のようなスタイルが得意です。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルもとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さいベン・アフレック風ツーブロックショートを見る この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿
2022年10月02日① 外国人にモテる外国人風ヘアにすることで、女性の外国人にモテるようになります!理由はシンプルで、外国人風ヘアに似せることで、違和感がなくなるからです。女性外国人は「誠実な男性」が好き傾向にありますので、髪型もそれに合わせたいです!パリッとした清潔感のあるナチュラルヘアが女性外国人にモテる秘訣です!もちろん外国人だけでなくオールジャンルからモテます!!!② 雰囲気が出る外国人風ヘアスタイルにすることで「雰囲気」を出すことができます。理由としては、日本人離れしたヘアスタイルにすることで、差別化ができるからです!他の男性と違う髪型にすると「この人は他と違う」と思わせることができるんです。そう思わせることができれば一目置かれる存在になります!③ くせ毛を活かせる外国人風ヘアスタイルのメリットは「くせ毛を活かすことができる」です!くせ毛を活かすことで、外国人のようなふんわりとしたナチュラルヘアが実現します!ここはかなり大きなメリットですよね!特に「軟毛くせ毛」の男性は、外国人風ヘアスタイルとの相性抜群です!ぜひカッコよくしましょう!スキンフェードツイストスパイラルサイドアベンジャーズ(マイティー・ソー)やメン・イン・ブラック:インターナショナルで大人気クリス・ヘムズワースをイメージしました!爽やかに清潔感もあり、くせ毛でも直毛でもカッコよく☆外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!スキンフェードツイストスパイラルサイドを見るルイ・パートリッジ風ヘアスタイルNetflix映画エノーラホームズの事件簿にも出演している英国俳優ルイ・パートリッジをイメージしました!アップバングでラフでクールてカッコよくしましょう!!!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ルイ・パートリッジ風ヘアスタイルを見るブラッド・ピット風ショートオーシャンズシリーズやファイトクラブなどハリウッドスターのブラッドピットをイメージしてカットしました!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ブラッド・ピット風ショートを見るティモシー・シャラメ風ヘアスタイル【君の名前で僕を読んで】【DUNE/砂の惑星】などに主演で人気若手俳優ティモシー・シャラメをイメージしました!外国人っぽいくせ毛の質感を活かしたり、パーマでくせ毛っぽい質感にしてもカッコいいです☆外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ティモシー・シャラメ風ヘアスタイルを見るトムクルーズ風ヘアスタイル【トップガン】【ミッションインポッシブル】などのシリーズで大人気トムクルーズをイメージしました!しっかり刈り上げて前髪を少し立ち上げてクールにカッコよく☆外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!トムクルーズ風ヘアスタイルを見るマリアーノ・ディ・ヴァイオ風ヘアーイタリア俳優、ファッションモデルとしても大人気マリアーノ・ディ・ヴァイオ。外国人の髪質っぽくパーマをかけたり、クセを活かしたりするスタイル、かっこよくします!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!マリアーノ・ディ・ヴァイオ風ヘアーを見るラッキーブルースミス風ヘアスタイルアメリカのファッションモデルでプラチナブランドヘアーでインスタグラムをきっかけに世界から注目されているラッキーブルースミスをイメージしました!外国人のようなスタイルが得意です!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます!クセ毛でお困りの方、ぜひ一度お越し下さい!ラッキーブルースミス風ヘアスタイルを見るケヴィン・デ・ブライネ風ショートベルギー代表でマンチェスター・シティFC所属のケヴィン・デ・ブライネをイメージしてカットしていきました。外国人のようなスタイルが得意です。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルやショートフェードカットをとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。ケヴィン・デ・ブライネ風ショートを見るダン・スティーヴンス風外国人パーマ美女と野獣やクリミナル・ミッションに出演していたダン・スティーヴンスをイメージしてつくっていきました。ソフトにかけたパーマが外国人感をだしてくれます。クセ毛を活かして作る事も可能です。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルをとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。ダン・スティーヴンス風外国人パーマを見る この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿
2022年09月30日なおにゃん(@naonyan_naonyan)さんがTwitterに投稿した、人間関係に関するイラストに、17万件もの『いいね』が寄せられています。それは、友達がたくさんいる、『人気者の友人』との関係を表すイラストでした。多くの人が共感した、ちょっぴり切ない人間関係がこちらです。コミュ障こじらせすぎて、せっかく人と仲良くなれても、こう思って距離をとってしまう自分を辞めたい、、 pic.twitter.com/Tty7zmz88j — なおにゃん (@naonyan_naonyan) September 28, 2022 たくさんの友人がいる人気者に対し、友達が少ない自分。自分にとっては数少ない友人でも、相手にとっては、たくさんいる友達の1人であることに悲しさを感じて、距離をとってしまうのです。この投稿には、多くの共感の声が寄せられました。・ものすごく分かります。友人同士でも、恋愛ではないけれど片思いって存在しますよね。・痛いほど分かるなあ。「相手には面白い友達がたくさんいるから」と思って、遊びに誘えない。・相手にとって自分は、大多数の内の1人だと思っていたら、結婚式で友人代表スピーチを頼まれたことがある。びっくりした。一生大事にしようと思いました。・私は一見友達が多いように見えて、浅い交友関係が広いタイプ。「友達がたくさんいるでしょ」といわれるけど、もっと深く、仲よくなれる友達が欲しいんだよー!人気者である友達から、自分がどれくらい大切に思われているかは、分からないものです。時には距離を置いた後、「大切な友達だと思っていたのに」と、相手に思われていることがあるかもしれません。なおにゃんさんは、人気者な友人との関係に悩んだ時は、「相手をパワースポットだと思うといい」「縁は切らずに、あやかろう」ともコメントしています。人気者に嫉妬して距離をとりたくなってしまった時は、その人のことをパワースポットだと思うといい。縁は切らずに、あやかろう、、✨『100年後にはみんな死んでるから気にしないことにした』 pic.twitter.com/oIPto88yno — なおにゃん (@naonyan_naonyan) September 29, 2022 確かに、パワースポットだと思えば、相手がほかの友人と仲よくしていても悲しい気持ちにならずにすみそうです。そうして接するうちに、1人の友人として自信が持てるほど仲よくなれるかもしれません。人気者である友人との関係性につらくなった時には、相手のことを『パワースポット』だと思って、接してみてはいかがですか。[文・構成/grape編集部]
2022年09月30日毎年9月は厚生労働省が定める『健康増進普及月間』(※1)です。生活者の健康意識は年々向上傾向にありますが、人口の高齢化、生活環境の急激な変化等に伴って、糖尿病、がん、心臓病、脳卒中等に代表される生活習慣病の増加等が大きな問題となっています。この機会に、生活習慣病とまではいかずとも、放っておけない夏太りをテーマに食生活の見直しについて考えてみましょう。そこで今回は、減量外来・糖尿病内科医で自身も-25kgの減量に成功した工藤内科 副院長 工藤 孝文 先生に食事面から効率的かつ健康的に脂肪燃焼できる方法を伺いました。(※1) 生活習慣病の特性や運動・食事・禁煙など個人の生活習慣の改善の重要性についての国民一人ひとりの理解を深め、さらにその健康づくりの実践を促進するため、食生活改善普及運動と連携して、種々の行事等を全国的に実施するものである。工藤 孝文 先生工藤 孝文 先生/工藤内科 糖尿病・減量外来減量外来・糖尿病内科医。福岡大学医学部卒業後、アイルランド、オーストラリアへ留学。帰国後は大学病院への勤務を経て、現在は福岡県みやま市の工藤内科で地域医療に尽力。糖尿病・肥満治療、東洋医学、漢方治療の専門家として、メディア出演も多数。■工藤メソッド:みそ汁に小さじ1杯のMCTオイルを“プラス”するだけMCTオイルは簡単かつ過度な食事制限の必要もなく、健康的に脂肪燃焼を促すことが可能なため、当院の患者様にも補助食品の1つとして勧めています。結果、「便通が良くなった」「代謝が上がり汗をかけるようになった」など、心身ともに効果を得たという声を多くいただいており、MCTみそ汁は日常食で続けやすく夏太り改善におすすめです。■この夏、体型改善に挑んだ人のうち約7割が失敗!(図録1) この夏、体型改善に挑んだ人のうち約7割が失敗!特に2022年の夏は記録的な猛暑日が続き、冷えた部屋で冷たいものを飲食しがちだったという人も多いのではないでしょうか?気温が高いと身体を動かすにも注意が必要ですが、屋内で身体が冷えると、内臓も冷え代謝が下がっている可能性が高いです。年齢が上がると共に基礎代謝も落ちていきますが、内臓冷えは代謝低下に追い打ちをかけ、さらに太りやすく痩せにくい身体にしてしまうリスクも。そこで今回、この夏の体型改善の実態について調査した結果、体型改善に挑んだ人のうち約7割が失敗に終わり、大多数は効果を実感していないことが明らかになりました。『夏太りを解消したい』『引き続き体型を改善したい』と考える人は、自分の身体を食事面から“脂肪燃焼体質”にシフトチェンジすると良いでしょう。■“脂肪燃焼体質”に導いてくれるMCTオイルMCTオイルMCTとは、中鎖脂肪酸(Medium Chain Triglyceride)のことで、母乳や牛乳、さらにはココナッツなどのヤシ科植物の種実に含まれる成分です。一般的な食用油に含まれる長鎖脂肪酸(Long Chain Triglyceride)などと比べて、素早く消化・吸収される特長があります。エネルギー源となるケトン体を効率的に生成し、無理なく脂肪燃焼体質に。医療やスポーツ、生活習慣病予防など、様々な場面で世界的に利用されています。■MCTオイル&みそ汁で脂肪燃焼のW効果が期待!MCTオイルみそ汁私たちの身体の細胞内には、エネルギーを生み出す工場の役割を持つ「ミトコンドリア」があります。MCTオイルを摂取することで、この「ミトコンドリア」を直接的に活性化させる「ケトン体」が産生され、エネルギーを効率的に作り出してくれるのですが、みそ汁にMCTオイルを加えることでその効果がアップします。みその原料となる大豆は「ケトン体」を産生する促進効果がある他、みそに豊富に含まれるビタミンB群が脂肪燃焼を促してくれる観点から、MCTオイルとの相乗効果が期待されています。※即席味噌汁でもOK!■脂肪燃焼効果だけじゃない!美味しさを引き出す効果も。味覚センサー「レオ」(※2)を用いて、みそ単体(無添加)、MCTオイルとサラダ油を添加したものそれぞれの旨味とコクについて比較した試験では、いずれもMCTオイルを加えることによる有意差(※3)が確認されました。(※2) AI技術を用いてヒトの味覚を再現した味覚センサーで「甘味」「塩味」「酸味」「苦味」「旨味」「コク」を検証。(※3) 「0.2ポイントの差」で、95%の人が味の違いを実感できるため、有意差を0.2ポイントと規定。(図録2) 味覚試験結果■具材次第で飽きずに続けられる~目的別のおすすめ具材~みそ汁の良いところは、具材をいろいろ選べる点にあります。海藻類やオクラ、しめじやなめこなど食物繊維を多く含む食材をとり入れれば、美腸&デトックス効果が期待できます。ケトン体の働きにプラスして代謝をアップさせたい場合は、豚肉や鶏のささみ肉、鮭や鯖、豆腐などたんぱく質やビタミンB群が豊富な具材を選びましょう。ほうれん草やナスなどの緑黄色野菜やキノコ類はかさ増しになるため、MCTみそ汁だけで満足感が持続します。(図録3) 目的別おすすめ具材■「MCTプラス・コンソーシアム」について「MCTプラス・コンソーシアム」は、近年市場拡大を続けているMCT(中鎖脂肪酸)の健康価値や日常生活での取り入れ方を、カラダづくりの専門家による最新研究・調査などを交えながら広く発信しています。 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年09月01日一般財団法人 女性労働協会(所在地:東京都港区、代表:岩田 三代)は、厚生労働省委託事業「母性健康管理推進支援事業」において、事業主や人事労務担当者、産業保健スタッフ、産婦人科医などを対象に、母性健康管理の最新情報をお伝えする「母性健康管理研修会」を、令和4年10月から12月までに全3回、オンライン形式で開催します。母性健康管理研修会男女雇用機会均等法では、妊娠中および出産後1年以内の女性労働者が健康診査等を受け、作業の制限、休業などの指導を医師等から受けた場合、その女性労働者が指導事項を守ることができるように母性健康管理措置を講じることを事業主に対して義務付けています。女性労働者が妊娠・出産を迎えても安心して働き続けられるようにするためには、男女雇用機会均等法や労働基準法に基づく母性健康管理や母性保護の適切な実施が重要です。本研修では、厚生労働省から母性健康管理措置に関する最新の動向についての解説や、産婦人科医・産業医・社会保険労務士が専門家の立場から、母性健康管理措置の法律、制度等について解説するほか、昨年度特に好評をいただいた事例検討にて、企業がとるべき具体的対応策について詳しく解説を行います。女性労働協会では、こうした研修会などを通じて、事業主や人事労務担当者の方々に母性健康管理措置等についての理解を深めていただき、妊娠中・出産後の女性労働者が働きやすい職場環境づくりにつながるよう、今後も取り組みを進めていきます。※詳細は下記の開催概要や別添リーフレットをご参照ください。■一般財団法人 女性労働協会一般財団法人 女性労働協会は、働く女性の地位向上及び女性労働者の福祉の増進を図ることを目的とし、女性の労働問題に関するさまざまな事業を展開しています。法人名: 一般財団法人 女性労働協会所在地: 〒105-0014 東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園8F代表 : 岩田 三代URL : 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年08月25日簡単に人間関係を崩してしまうお金。お金があれば不自由はしませんが、トラブルの元になることも。 今回は実際に募集した金銭トラブルエピソードをご紹介します!仲良くなった店員さんと…お気に入りの雑貨店によく通っていたときの話です。そこには外国人の店員さんがいました。買いに行く度にお話ししていたら仲良くなり、LINEを交換しました。次第にお互い好意を持つようになり、仕事終わりに会ったりして楽しい時間を過ごしていました。あるとき、「国に帰りたいから5万円を貸して欲しい」と言われ、ちょっと怪しいなと思いつつ、彼を信じて貸しました。その後、LINEをブロックされて音信不通になりました。出典:lamire信じていたのに裏切られて…かなりショックな出来事でした。(女性/パート)私のことをなんだと…?高校3年生のときの話です。友人の友達に告白され、付き合うことになりました。彼は、将来本気で仕事にしたいと思っていることのためにアルバイト代を費やしていて、常にお金がありませんでした。付き合って2か月くらいの頃、彼と出かけると、電車の切符を買うときやコンビニへ行くときなどに、私にお金を出してくれないかと頼むようになりました。私はやめて欲しいと伝えました。しかし彼の要求はさらにエスカレートし、「どうしても買いたい洋服があるんだけど、給料日まだ先だから払ってくれない」と言ってきました。私を何だと思っていたのでしょうか。すぐに縁を切りました。(女性/パート)あなたの周りでもこんなこと、ありませんか?「金の切れ目は縁の切れ目」と言うように、お金はトラブルの元になりやすいみたいです。お金の貸し借りをするときには慎重にしないといけませんね。以上、金銭トラブル体験談でした。次回の「金銭トラブル体験談」もお楽しみに♪※こちらは実際に募集したエピソードを記事化しています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。"
2022年08月24日全国で外国人雇用を進める企業に対する人事、経営コンサルティング事業を行う一方、外国人社員、また日本人社員に対するコミュニケーション研修を専門に手掛ける内定ブリッジ株式会社(所在地:東京都千代田区、代表取締役:淺海 一郎)は、厚生労働大臣の指定を受け、今年度より、国家資格キャリアコンサルタント更新講習「外国人材キャリア支援のための技能講習」を開講しています。留学生や企業で活躍する外国人材に対するキャリア支援を行う際に、キャリアコンサルタントが知っておくべき事柄を包括的に学び、各人のキャリア支援の現場で活かせるように開発されたプログラムとなっています。次回は、2022年9月23日(金・祝日)にオンラインで実施いたします。講座の詳細ページはこちら 【背景】外国人労働者の中長期的な増加を背景に、留学生や働く外国人材に対するキャリア支援のニーズは拡大しています。一方で、キャリアコンサルタントを養成する講習の多くは、対象を外国人材と定めたものではなく、この分野で専門的な学びを深められる講習はほとんどないのが実情です。そこで当社は、これまで数多くの外国人留学生、外国人ビジネスパーソンおよび外国人雇用企業側の双方に研修やコンサルティングを提供してきたノウハウを生かし、留学生の就職活動のみならず、外国人材の就労後に起きる課題をふまえ、どのように外国人材のキャリア支援をするべきかが実践的に学べる講座「外国人材キャリア支援のための技能講習 基礎編」を開発し、キャリアコンサルタントの皆様へ提供することとしました。【講座の概要】厚生労働大臣指定、キャリアコンサルタント更新講習「外国人材キャリア支援のための技能講習 基礎編」は、国家資格であるキャリアコンサルタントの資格を有し、資格更新のために学びを深めたい方々のための更新講座となります。外国人留学生のキャリア支援に不安のある方、企業人事等における外国人材のキャリア支援について知識や技能を身につけたい方、外国人材のキャリア形成支援に関わりたいと考えている方など、外国人材の支援に関わる幅広いキャリアコンサルタント向けの講座です。講習テキスト表紙【講座で得られること】<外国人留学生に対する就職支援の知識と技能を学べます>キャリアコンサルタントは外国人留学生の就職支援に携わる機会やその可能性があるものの、具体的支援の方法を学ぶ機会は限られています。本講習では、外国人の方のキャリア支援をおこなう際に必要な知識と、個別支援を行う際のポイントについて実践的に学ぶことができます。<外国人雇用環境を知ることで企業支援の視点がもてるようになります>企業に勤務する外国人材の中長期的なキャリア形成支援をおこなうときには、組織・企業への働きかけが必要になる場合があります。国の施策にセルフ・キャリアドックがあるように、キャリアコンサルタントには、個人の支援と企業の支援の両方が期待されています。特に外国人材が日本で働くうえでは、日本人以上に雇用環境が大きく影響するケースがあります。本講習を受講することで、このような視点をもって外国人材や外国人雇用企業を支援することができるようになります。<参加者同士でのディスカッション>完全な聴講型ではなく、原則としてオンラインによる参加型ワークショップ形式です。また講義の後半には演習もあります。演習は参加者同士で取り組むグループワーク形式のため、異なる人の視点を取り入れながら、自身の外国人材に対するキャリア支援のあり方を見直す契機にもなります。<現場経験が豊富な実務家から直接学びを得ることができます>外国人留学生支援の経験が豊富な講師と、外国人雇用企業のコンサルタントであり、国や自治体の外国人雇用分野等で委員を歴任している実務家講師の2名体制で実施しています。またテキストは担当講師による100%オリジナル教材で講義を実施しています。【講座の具体的な内容】~講座(1) 外国人材を取り巻く雇用環境の理解~外国人雇用企業の動向、働く外国人の推移など、背景となる知識を学びます。~講座(2) 外国人材のキャリア支援で必要な在留資格と労務の知識~外国人材のキャリア支援に不可欠となる、在留資格と労務関連の知識を学びます。~講座(3) 日本人のキャリア支援との違い~どこが日本人に対する支援と異なるのか、支援の具体的な違いを中心に学びます。~講座(4) 外国人のキャリアコンサルティングにおける技能~日本語レベルの異なる外国人材とのコミュニケーションについて、具体的に学びます。~講座(5) 演習~参加者同士のグループワーク形式で、実際の外国人材の支援について、演習を実施します。~講座(6) 習熟度確認テスト~当日の学びを踏まえ、テストを実施。合格した方には、更新講習修了証を発行します。【参加者の声】初回参加者のうち、アンケート回答者の全員が、本講座の満足度として最高評価を選択しています。参加者アンケート【日程】2022年9月23日(金・祝日) 10:00-17:00※全てオンライン(Zoom)による実施となりますので、全国からご参加いただけます。【価格】18,000円(1名様)・各回定員20名まで■内定ブリッジ株式会社について代表者 : 代表取締役 淺海 一郎設立 : 2017年8月所在地 : 〒102-0074東京都千代田区九段南一丁目5番6号 りそな九段ビル5F企業URL : Facebookページ: 事業内容 : 外国人雇用アドバイジング事業、日本語研修事業 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年08月16日医薬品卸販売業の株式会社イメージワン(本社:東京都品川区)は感染拡大に寄与し社会経済活動をし易い社会のため企業向けに厚生労働省承認の抗原検査キット(体外診断用医薬品)の販売を2022年8月1日(月)に開始いたしました。2022年7月22日(金)、政府は新型コロナウイルスの感染「第7波」に伴う新たな対策を公表しました。濃厚接触者が自宅などで待機する期間を現行の原則7日間から5日間に短縮になり、厚生労働省承認の抗原検査キット使用をすれば、最短3日目に解除することができるため、医療・介護現場や企業での欠勤を減らし、社会経済活動を維持することができます。『厚生労働省承認・抗原検査キット』4メーカー在庫販売中【企業向け・施設向けのご案内】『厚生労働省承認・抗原検査キット』4メーカー在庫販売中最短1営業日発送可ご案内サイトはこちら ※商品のご質問、ご注文は上記のサイト上のフォームからお問い合わせください。【厚生労働省承認の抗原検査キット(体外診断用医薬品)のご案内】2022年8月1日(月)時点でご案内の商品、価格帯、納期は以下の通りです。商品:4メーカー・4種類の抗原検査キット(厚生労働省認可・体外診断用医薬品)価格:商品、個数による(都度お見積りさせて頂きます)納期:最短当日出荷可能(通常翌営業日~3営業日)※午前中ご注文の場合に限る。商品による。※送料込での配送となりますので最低の発注数は20テスト~になります。(1)クリニテストCOVID-19抗原迅速テスト検体 :鼻咽頭ぬぐい液、鼻腔ぬぐい液内容量 :5テスト使用期限 :製造日より24ヶ月反応時間 :試料滴下後15分保存方法 :2~30℃承認番号 :30400EZX00015000メーカー名:シーメンスヘルスケア・ダイアグノスティクス株式会社クリニテストCOVID-19抗原迅速テスト(2)エスプライン(R) SARS-CoV-2検体 :鼻咽頭ぬぐい液、鼻腔ぬぐい液内容量 :10テスト使用期限 :製造日より21ヶ月反応時間 :試料滴下後30分保存方法 :1~30℃承認番号 :30200EZX00026000メーカー名:富士レビオ株式会社エスプライン(R) SARS-CoV-2(3)イムノエース(R)SARS-CoV-2 Saliva検体 :唾液内容量 :10テスト使用期限 :製造日より6ヶ月反応時間 :試料滴下後20分保存方法 :2~30℃承認番号 :30400EZX00024000メーカー名:株式会社タウンズイムノエース(R)SARS-CoV-2 Saliva(4)HEALGEN COVID-19抗原迅速テスト検体 :鼻咽頭ぬぐい液、鼻腔ぬぐい液内容量 :1テスト使用期限 :製造日より24ヶ月反応時間 :試料滴下後15分保存方法 :2~30℃承認番号 :30400EZX00026000メーカー名:タカラバイオ株式会社HEALGEN COVID-19抗原迅速テスト【体外診断用医薬品(抗原検査キット)の承認情報 ※厚生労働省サイト】 【株式会社イメージワンについて】社名 :株式会社イメージワン本社所在地:〒141-0032 東京都品川区大崎1-6-3 大崎ニューシティ3号館6FTEL :03-5719-2180FAX :03-5719-2181代表取締役:島岡 潤設立 :1984年4月許認可等 :第二種医療機器製造販売業/医療機器製造業/高度管理医療機器等販売業貸与業/医薬品販売業 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年08月09日高校卒業後、アメリカ留学へと旅立ったみみさん。そこで11歳年上の台湾人男性ルイスさんと出会い、2人は紆余曲折を経て結ばれ、絆を深めていきました。しかし、2人が幸せになるためには、まだまださまざまなハードルが……! 現在、台湾で3人の男の子を育てるママの実録恋愛ストーリー!ルイスさんの大学卒業、そして台湾への帰国。離れ離れになって過ごした留学生活も終わり、みみさんは2010年12月、日本に帰国しました。ルイスさんとは遠距離恋愛を続けつつ、みみさんは福島県で過ごしていた2011年3月11日、東日本大震災が発生。みみさんは間一髪のところで難を逃れ、家族も無事でした。そして、震災から数カ月が経ったころ、ルイスさんが来日し、2人は再会を果たしたのです。そしてルイスさんから「みみを失いたくない。結婚してください」と言われたものの、みみさんは「結婚したら台湾に行くことになるの? 私は家族を捨てるの?」と悩み、明確に返事ができないまま、ルイスさんは帰国したのです。 ルイスさんが帰国し、また遠距離恋愛生活の日常が戻ってきました。そんな中、店長としてやってきたのは、日本と台湾のハーフの男性。みみさんが台湾人の彼と結婚を考えていることを話すと、その男性は「俺の母親も日本人で台湾に嫁いだけど、相当大変だったみたいだよ」とひと言。しかし、この助言も「愛があれば大丈夫でしょ!」とあまり深く考えていなかったみみさん。まだまだ外国人と、外国で暮らすことの大変さには気づいていなかったのです。 旅行で短期間、外国に滞在するのと、長期的に外国で暮らすのでは、大変さは異なるのでしょう。しかも「嫁ぐ」となると、違う文化で生活をしてきた相手の家族とも深く関わることになります。日本国内でさえ、育った環境の違う相手の家族と関わることで大変な思いをした方も多いでしょう。あなたは、パートナーやパートナーの家族に、暮らしてきた環境や家庭によるギャップを感じたことはありますか? みみママさんのマンガは、このほかにもInstagramやブログで更新されています。ぜひチェックしてみてくださいね! ムーンカレンダー編集室では、女性の体を知って、毎月をもっとラクに快適に、女性の一生をサポートする記事を配信しています。すべての女性の毎日がもっとラクに楽しくなりますように! 著者:マンガ家・イラストレーター みみママ台湾在住9年目、3児のママです。台湾人のダンナ、自閉症の長男たーくん(6)、次男あーくん(4)、三男りーくん(1)、長男犬けんた(7)との日常を描いてます。
2022年08月02日スーパーマーケットやコンビニエンスストアなどの店には、さまざまな客がやってきます。時には、外国人の客に商品について聞かれることもあるでしょう。スーパーマーケットで働く日常を描き、Instagramで人気を集めている、あとみ(yumekomanga)さんは、読者から寄せられた外国人の客に関するエピソードを投稿。その内容に、多くの人がクスッとさせられました。『メンソーレ⇒メンソレータム』『パプコ⇒ポップコーン』『ミスターキクチ⇒三崎口駅』など、何をいっているのかが分からず、困ってしまうことがよくあるそうです。聞き慣れないネイティブの英語や片言の日本語など、言葉の壁があるものの、それでも商品を探し出す店員は、すごいですね!投稿を見た人たちからは「笑ってしまった!店員さん、よく分かったなぁ」「あるある!発音がよすぎて全然聞き取れない」などの声が寄せられています。きっと外国人の客のほうも、意思疎通ができた瞬間は、嬉しい気持ちになっていることでしょう。[文・構成/grape編集部]
2022年07月20日京都外国語大学・京都外国語短期大学(所在地:京都市右京区 理事長・総長:堀川徹志)は、2010年より学長を務めた松田武の任期満了に伴い、2022年8月1日付で小野隆啓が学長に就任いたしますので、お知らせします。記氏名 : 小野隆啓(おの・たかひろ)任期 : 2022年(令和4年)8月1日~2026年(令和8年)7月31日専門 : 言語学(生成文法)生年月日 : 昭和29年3月10日(満68歳)最終学歴 : 昭和55年3月京都外国語大学大学院 外国語学研究科 英米語学専攻 修士課程修了略歴1981(昭和56)年4月京都外国語大学 助手1983(昭和58)年4月京都外国語大学 外国語学部 英米語学科 講師1987(昭和62)年4月京都外国語大学 外国語学部 英米語学科 助教授1991(平成 3)年4月日本英語学会評議員(2020年3月まで)1995(平成 7)年4月京都外国語大学 外国語学部 英米語学科 副主任1996(平成 8)年4月京都外国語大学 外国語学部 英米語学科 教授2001(平成13)年9月Massachusetts Institute of Technology 客員教授2005(平成17)年4月京都外国語大学 英米語学科 学科長2015(平成27)年4月京都外国語大学大学院 外国語学研究科 研究科長2020(令和 2)年4月京都外国語大学 外国語学部 学部長2020(令和 2)年4月学校法人京都外国語大学評議員2022(令和 4)年4月京都外国語大学 ランゲージセンター長2022(令和 4)年8月京都外国語大学・京都外国語短期大学学長に就任 詳細はこちら プレスリリース提供元:NEWSCAST
2022年07月07日清潔感がある女性は男性に清潔感を求めるので、韓国アイドルのような髪型が人気な理由です。そこに外国人風ヘアのナチュラルヘアでカッコいいというスパイスをミックスさせて、よりモテヘア男子に!!!マッシュ韓国マッシュベースヘアスタイル韓国アイドルっぽい定番はやはり、マッシュヘア!前髪と横髪の長さを揃えてパッツン気味に切ります。クセを活かして【こなれオシャレマッシュヘア】☆クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!韓国マッシュベースヘアスタイルを見るツーブロックツーブロックショート刈り上げヘアの中でも人気の定番ツーブロック!こちらは日本でも馴染みがありますが、どこまで刈り上げるか、どの長さで刈り上げるかによってデザインも変わるので自分らしさや個性を出せます!クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!ツーブロックショートを見る刈り上げパーマクセ毛風パーマ刈り上げてパーマをかけることで軽やかになり清潔感がかなり出ます、トップにボリュームが出るようにクセ毛っぽくナチュラルにパーマをかけて、自然なカールを作ってあげることがポイントです☆クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!クセ毛風パーマを見るかき上げマッシュかき上げマッシュヘアスタイルマッシュベースでかき上げておでこを出すことで清潔感を出します。キメすぎないでナチャラルにカッコよく、普段は前髪を下ろしてもいいですがかき上げるだけでイメージも変わるので髪の毛を伸ばしてる人にもおすすめです☆クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!かき上げマッシュヘアスタイルを見るダンディーカットダンディーカットとは前髪にボリュームを出しておでこの前に垂らしていかにも男性韓国アイドルっぽい髪型です!韓国アイドルダンディーカットマッシュにあきてきたら、マッシュよりも前髪にボリュームを出して男らしいスタイルチェンジ☆刈り上げも短めにしてワイルドなヘアスタイルです!クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!韓国アイドルダンディーカットを見る韓国アイドルダンディーヘアスタイル前髪にボリュームを出して、サイドに少し流しながら垂らして少しセクシーな感じに!サイドとバックをしっかり刈り上げてナチュラルに繋げてよりカッコよく☆クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!韓国アイドルダンディーヘアスタイルを見るセンターパートハイライトセンターパート外国人の自然なブロンドカラーをハイライトで演出し、カットはサイドバックは低めのグラデーションで刈り上げて前下がりのセンターパートでつくっています。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルもとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。ハイライトセンターパートを見るコンマヘア前髪を真ん中で分けて、左右どちらかの一方をカールさせておでこの前に垂らした髪型のことです![ , ]のように見えることからコンマヘアと言います。ツーブロセンターパートショート今旬センターパートのパーマスタイル!耳上と襟足を刈り上げたツーブロックスタイル。トップにレイヤーを入れて柔らかく色気のある動きでセンターパートにして作りすぎない自然な毛流れが決めて!ゆるく大人男子のこなれ感・好感度UP!クセ毛や直毛でお困りの方は是非一度お越しください!ツーブロセンターパートショートを見る この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿
2022年06月24日くせ毛を活かしたりデザインカラーで再現度爆上げ外国人っぽいくせ毛やデザインカラーでオシャレにカッコよく☆刈り上げた頭の形やライフスタイルに合わせて変えていきます!マリアーノ・ディ・ヴァイオ風ヘアーイタリア俳優、ファッションモデルとしても大人気マリアーノ・ディ・ヴァイオ。外国人の髪質っぽくパーマをかけたり、クセを活かしたり最強ショートスタイルでかっこよくなりましょう☆マリアーノ・ディ・ヴァイオ風ヘアーを見るルイ・パートリッジ風ヘアスタイルNetflix映画エノーラホームズの事件簿にも出演している英国俳優ルイ・パートリッジをイメージしました!アップバングでラフでクールにかっこく、おろしてワックスでグッと決めちゃいましょう☆ルイ・パートリッジ風ヘアスタイルを見るラッキーブルースミス風ヘアスタイルアメリカのファッションモデルでプラチナブランドヘアーでインスタグラムをきっかけに世界から注目されているラッキーブルースミスをイメージしました!サラッとラフにカッコよくしちゃいましょう☆ラッキーブルースミス風ヘアスタイルを見るハリー・スタイルズ風ツイストスパイラルイギリスのボーイズグループ、元ワン・ダイレクションのメンバーであるハリー・スタイルズをイメージして作りました。ソフトな緩めのツイストスパイラルで外国人風のクセ毛っぽく作っています!お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルもとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。ハリー・スタイルズ風ツイストスパイラルを見るクリムヘムズワース風フェードショート『アベンジャーズ/エンドゲーム』にソー役で出演のクリムヘムズワースをイメージして作りました。サイドバックの刈り上げを高い位置に設定しているのでさわやかな印象でスーツにも合わせやすいスタイルになります。外国人スタイルをとても得意としてます。クリムヘムズワース風フェードショートを見るヒュー・ジャックマン風 サイドバックヒュージャックマンをイメージして作りました。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルをとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。ヒュー・ジャックマン風 サイドバックを見るジョニー・デップ風 スパイラルパーマ『アリス・イン・ワンダーランド』パイレーツ・オブ・カリビアン』主演俳優ジョニー・デップをイメージして作りました。外国人のようなスタイルが得意です。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルをとても得意としてます。ジョニー・デップ風 スパイラルパーマを見るゼイン・マリク風ポンパヘアーワン・ダイレクションの元メンバー、今はソロで活躍中のゼインをイメージして作りました。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルをとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。ゼイン・マリク風ポンパヘアーを見るオーランド・ブルーム風パーマパイレーツ・オブ・カリビアンのウィル・ターナー役などで有名なオーランド・ブルームをイメージしてつくっていきました。またjijiでは外国人のようなスタイルが得意です。お客様に外国人の方が多いのでクセ毛を活かしたスタイルをとても得意としてます。クセ毛でお困りの方是非一度お越し下さい。オーランド・ブルーム風パーマを見るいかがですか?カッコいいですよね!憧れの外国人ヘアスタイルでカッコよく!自分を変えちゃいましょ!! この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿 この投稿をInstagramで見る SHOBABY(@jiji_sho220)がシェアした投稿
2022年06月13日株式会社サーベイリサーチセンターは、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の収束が見えない現状ですが、今後、経済の復活において生活を共にしていく在留外国人を対象とした「人権、教育、言語、雇用、医療・保健・福祉、余暇、災害」等を網羅した総合的な自主調査を、2020年3月「第一回 在留外国人総合調査」に引き続き、時系列調査として2022年2月「第二回 在留外国人総合調査」として実施いたしました。この調査は、当社が自主調査研究として実施しています。調査結果は、以下の11のテーマでレポート化し公表しています。1「在留外国人の生活における人権課題について」 2「在留外国人の日本語学習について」3「在留外国人の就労について」4「在留外国人の子どもの教育について」5「在留外国人の居住環境(住まい・自動車保有)や近隣関係について」6「在留外国人の金融機関利用について」7「在留外国人のコロナウイルス感染症について」8「在留外国人の余暇活動について」9「在留外国人の医療・健康・福祉について」10「在留外国人の保険・年金について」11「在留外国人の防災対応について」※上記1~11は にて参照やダウンロードが可能です[調査実施概要]●調査地域は全国(モニターの居住地)とし、インターネットのモニター(20歳以上男女個人)に対するクローズド調査で、2022年2月2日~2月22日の期間で実施いたしました。国籍配分は、2021年末法務省「国籍・地域別在留外国人数の推移」での国籍構成を参考として設定し、999人から回答をいただきました。[回答者属性]本調査の対象者の属性は下記に示します。性・年代・在留資格は「モニター」の登録属性に影響を受けているので、各種統計で公表されている割合等には合致しません。図1 性別図2 年代別図3 国籍[トピックス]生活シーンにおける課題のトップは「知らない人からジロジロ見られた」との回答が40.4%と最も多くなっています。次いで「職場や学校の人々が外国人に対する偏見を持っていて、人間関係がうまくいかなかった」が27.9%、「日本語がうまく使えないことで嫌がらせを受けた」が25.2%と多くなっています。この結果を2020年の第一回調査と比較すると、「職場や学校の人々が外国人に対する偏見を持っていて、人間関係がうまくいかなかった」や「日本語がうまく使えないことで嫌がらせを受けた」などの回答は今回の調査結果が前回を上回り、在留外国人に対する課題は増加しています。図4 生活上の人権課題日本人との付き合いにおける課題では、「共通の話題が少ない・ない」との回答が33.6%と最も多くなっています。次いで、「つき合うきっかけが少ない・ない」が29.4%、「文化や習慣の違いを理解してもらえない」が27.0%となり、接点・接触機会がかなり課題視されています。これらの傾向は2020年第一回調査と比較しても拡大しており、コロナ禍でのコミュニケーション機会の減少なども影響していると考えられます。図5 人づきあいの課題【会社概要】名称 :株式会社サーベイリサーチセンター代表者:代表取締役 藤澤 士朗・長尾 健・石川 俊之所在地:東京都および全国13拠点創設 :1975年(昭和50年)2月資本金:6,000万円 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年05月26日「口は災いの元」という言葉があるように、不用意な発言は後々、自分自身にかえってきてしまいます。特に、周囲に人がいる状況では、より発言に注意する必要があるでしょう。なぜなら、自分では「聞かれていない」と思っていても、その発言に静かに傷ついている人がいるかもしれないのですから。「外で人をディスるのは危険です…」はり(@hari4koma)さんの夫は、モスクワ生まれのカナダ育ち。身長が高く、筋肉質だといいます。また、バレーやバスケなどスポーツが好きで、時々チームの練習に参加することも。日本人選手の中に混ざれば、はりさんの夫は目を引く存在です。すると、そんな夫を見て、観客の1人がある言葉を口にしたのでした。そばに家族や友達がいるとも限らないので、外でひとをディスるのは危険です…。 pic.twitter.com/AYngrHFnpW — はり (@hari4koma) May 11, 2022 悔しさから、観客の発言を聞き流すことができず、思わずいい返した、はりさん。最初こそ困惑していた観客ですが、その後、すぐに夫がはりさんの元に駆け寄ってきたことで、状況を理解し、気まずそうな表情を浮かべていたといいます。「近くに家族や友達がいるとも限らないので、外で人の悪口をいうのは危険です」そういって、今回のエピソードをTwitterに投稿したはりさんの元には、多くの共感の声が寄せられました。・見た目だけで、しかもたくさん人がいる所で、人の悪口をいうのはやめてほしいですよね…。・褒めるのはまだしも、知らない人を悪くいうのはよくない。絶対。・身内に対する悪口が聞こえてくるのは嫌ですよね。身内のことじゃなくたって、モヤっとするのに。悪口は聞いていて気分がいいものではありません。ましてや、名前も知らない人を、見た目だけで判断しての悪口は、もってのほか。ネガティブな言葉をいってはいけないとまではいかないものの、せめて場所と状況を考えて発言すべきだと思わされます…。[文・構成/grape編集部]
2022年05月13日新年を迎えた時の挨拶である、「あけましておめでとうございます」。主に若い世代の間で、この言葉は『あけおめ』と省略して使われています。むめい(@mumei10101)さんは高校生の頃、友人たちと『あけおめ』という言葉を使って、新年の挨拶をしていたそうです。むめいさんが通っていた高校には、外国人の先生がいました。先生は、日本語を勉強している真っ最中。この先生に、むめいさんと友人たちが『あけおめ』の発音を教えようとしたところ…。英語を使って「おめでとうございます」を教えようとしたアホな高校生 pic.twitter.com/jQjhtaW3WK — むめい@「カッラフルなエッッブリデイ」書籍発売中! (@mumei10101) May 7, 2022 むめいさんたちがいった『あけおめ』を、先生は「エケノメェェン!?」と聞き取れなかった様子。そこで、むめいさんたちは先生に、まずは「おめでとうございます」の発音をマスターしてもらおうと考えます。先生は完璧ではないものの、「おめでとうございます」をほぼ発音できていました。より正しく発音してもらおうと、むめいさんたちは「おめでとうございます」に『Oh May day tow go the in my House』と英文でフリガナを付けます。むめいさんたちは、この英文を先生が読むと、『おめでとうございます』と読めると思ったのでしょう。しかし、この英文を先生が読んでも「おめでとうございます」ではなく「オォ、メイデイトウゴーザインマイハウス」となったはずです。むめいさんたちの意図も伝わらず、かつ間違っている英文に、かえって先生は「何が?」と混乱した様子。むめいさんと友人たちは、「もう『エケノメェェン』でいいのでは」とあきらめたのでした。正しい英語を使うことと、外国人に日本語を教える難しさを、むめいさんたちは学んだことでしょう![文・構成/grape編集部]
2022年05月08日「『ダイバーシティ』をキーワードとし、組織の活性化を目的に、外国籍社員の積極的な登用を続けています」これは牛丼チェーン・吉野家の新卒者向け採用サイトに掲載されている文章だ。「20名以上の外国籍社員が働いている」「新たな価値観や発想を吉野家に取り込むことで、社内にさまざまな意識改革をもたらしてくれることを期待しています」とも綴り、“外国籍積極採用”をアピールしている。しかし5月3日、あるTwitterユーザーの投稿によって衝撃の実態が明らかになった。大学生のAさんは吉野家の会社説明会を予約したところ、「外国籍の方の就労ビザの取得が大変難しく、ご縁があり内定となりました場合も、ご入社できない可能性がございます」「従いまして、大変申し訳ございませんが、今回のご予約はキャンセルとさせていただきたきますことをご了承ください」とのメールが送られてきたというのだ。続けてAさんは「ハーフだけど日本生まれ日本育ち国籍日本なのに」と投稿。そこでAさんに話を聞くと、「私は日本国籍なのですが、姓名ともにカタカナであることから外国籍だと判断されたようでした」とのこと。採用サイトでは“外国籍積極採用”を謳っていながら、説明会の段階で学生を拒否した吉野家。一体どういうことなのだろうか?吉野家は5月6日、「ENCOUNT」の取材に対し経緯を説明。「技術・人文知識・国際業務によるビザの取得は非常に困難であり、内定取り消しをせざるを得なくなったことが一定程度ございました。ビザの取得をできず内定を取り消された方の心象をおもんぱかるあまり、外国籍の方は新卒の会社説明会のご応募をいただいても参加をやむなくお断りしておりました」と“外国籍門前払い”を釈明した。名前の表記から勝手に外国籍だと判断したことについては、「参加申込情報から外国籍と思われる方へは本来、まず連絡をすべきところ、連絡の過程において不備がございました。誠に申し訳ございませんでした」と謝罪している。一方的に外国籍だと決めつけて学生を排除し、さらには採用サイトで謳っていた「外国籍社員の積極採用」とは大きく異なる採用を展開していた吉野家。インターネット上では非難が殺到している。《吉野家は名前で勝手に国籍判断して説明会参加を拒否したことが問題だし、採用サイトで外国籍社員の活躍を掲載しながら外国籍排除してるのも問題だと思うけどなんで問題じゃないって思うんだろう?》《一方で外国籍者の採用に積極的であるかのように喧伝し、一方でビザの問題があるからと門前払いというのはどうなのか》《確信犯の嘘つき企業じゃん》“生娘シャブ漬け”発言に続き、世間を騒がせる吉野家。信頼回復はできるのだろうかーー。
2022年05月07日ナップ賃貸保証株式会社は、医療機関向けに提供を行っている日本人向け「入院医療費保証サービス」を、株式会社JTBとの提携により「医療を目的に来日する外国人患者・受診者(医療インバウンド)」や「ビジネスや観光を目的に来日した外国人患者(渡航者医療)」にも適用領域を拡大することとなりました。【背景】コロナ禍以前は、訪日外国人の増加に伴い日本滞在中に医療機関を利用する外国人旅行者も増えており、医療機関においては、訪日外国人診療の際の課題の一つに医療費の未収問題が挙げられていました。今後、コロナ禍回復期における訪日外国人の再拡大を見据え、同様の課題が発生することが想定されます。【入院医療費保証サービス(未収金発生時の保証)】弊社が提供する入院医療費保証サービスは、入院後に発生する追加医療費など患者の想定を超えた入院医療費の未収を防ぎ、医療機関の事務負担を大きく軽減できることがメリットです。医療機関ごとに保証料を設定し、入院時に患者より保証料を収受することで、連帯保証人や煩雑な手続きが不要となり、万が一の未収時の保証を行うサービスです。入院時のみ保証の対象となります。本サービスは、主に「保険診療(日本国内居住者)」を対象としていましたが、JTBが設立した医療コーディネーター部門のジャパン・メディカル&ヘルスツーリズムセンター(JMHC)を通じて「医療インバウンド」や「渡航者医療」も対象となりました。【ジャパン・メディカル&ヘルスツーリズムセンター(JMHC)について】JTBが2010年4月に設立した医療コーディネートを行う専門部署です。旅行会社ならではの視点や国際ネットワークを活用し、医療機関への受入調整手続きから受療までのサポートや医療滞在ビザの引受業務など総合的にサポートサービスを提供しています。【会社概要】名称 : ナップ賃貸保証株式会社本社 : 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目5番2号代表 : 坂口 頼邦創業 : 2001年8月7日資本金 : 55,000,000円事業内容: 不動産の賃貸借における賃料債務の保証業務URL : 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年04月28日世界の繊維産業を支えるバングラデシュ、縫製工場労働での過酷な現場で働き、家族を養う女性たちが環境を改善すべく立ち上がる姿を描いた『メイド・イン・バングラデシュ』。その監督ルバイヤット・ホセインのオフィシャルインタビューが到着した。バングラデシュ独立戦争下で敵兵と恋に落ちた女性を描いた『Meherjaan』(2011)、タゴールの詩を背景に葛藤する女性を描いた『Under Construction』(2015)が各国の映画祭で高く評価された、バングラデシュの気鋭ルバイヤット・ホセイン監督にとって待望の日本初公開作。3年以上のリサーチを経て、10代半ばからバングラデシュの労働闘争に関わってきたダリヤ・アクター・ドリの実話を基に完成させたヒューマンストーリー。陰影のある美しい映像は、マノエル・ド・オリヴェイラ監督の『アンジェリカの微笑み』などで知られるサビーヌ・ランスランが手掛けている。Q:なぜこの物語を書いたのですか?ルバイヤット・ホセイン(以下RH):以前から、女性の経験と社会状況を映画に描きたいと思っていました。私自身は工場で働いたことが全くなかったので、リサーチに3年を費やし、たくさんの工場労働者に会うなかで、ダリヤ・アクター・ドリにめぐり会いました。彼女は組合のリーダーを務めており、勇気があり、強く、はっきりものを言う女性だと思いました。彼女は虐待を伴う結婚生活でとてもひどい扱いを受けていましたが、尊厳を強く求めてもいました。そのようなわけで、私はダリヤが実際に経験した出来事に基づいて、本作の執筆を始めることができたのです。Q:リサーチの中で印象に残っていることはありますか?RH:女性工場労働者たちの主な年代は、18~30歳ととても若いです。固いベンチに座ってミシンの前で体をかがめ、1日10時間以上週6日働き、稼ぎはよくて1か月100ユーロです。こんな生活では背中と肩を痛めてしまうため、年配の女性工場労働者はなかなか見つかりません。しかし私が興味を惹かれたのは、稼ぎが少なくても、労働環境が悪くても、家では家長との闘いが待っていても、彼女たちがエンパワーされていることです。100年前のバングラデシュでは、女性は働くことさえできなかったので、世間から隔絶された生活を送らねばなりませんでした。現在、女性たちは働き、自分自身と家族の生活を支えています。工場と家庭で、自分たちの権利のために闘っています。Q:主人公の工場で働くシムの運命はバングラデシュではありふれたものですが、同時に現実に存在するヒロインでもありますね。RH:私自身は恵まれた家庭で育ちました。教育を受け、学校に行き、大学も出ることができました。ある日、私の書斎でダリヤにインタビューをしていたところ、ダリヤから「あなたみたいに学校に通えていたら、私は今頃何かビッグなことをしている」と言われました。その言葉で私はひどく感情的になり、悩みました。社会と運命がダリヤをひどい位置に貶めましたが、彼女はその運命を、いつか違う何かに変えてやろうと懐に携えておいたのです。今、彼女についての映画を、世界が見るでしょう。彼女の声と物語が世界中に届きますように。ダリヤは何ものかに辿り着いた。彼女は大きなことを成し遂げたのです!Q:バングラデシュの女性の地位は矛盾を抱えているように見えます…。RH:バングラデシュの国家元首は女性、野党党首も女性、国会議長も女性です。国家の収益の最も多くを占める縫製産業における労働者の80%が女性です。バングラデシュの経済の根幹は若い女性が支えているのです。女性の工場労働者が持つこの若いスピリットを、私は映画で描こうとしました。彼女たちは一緒に働く仲間に対し本当に強い仲間意識を持っています。これはポジティブなことです。ジェンダー学においては、女性は抵抗すればするほど、闘えば闘うほど何かを達成できると学びます。我々よりも前の世代は女性の教育や参政権を求めて闘いました。そのおかげで今日があります。まさに「私たちが今ここに立っていられるのは、私たちの前を行った女性たちがいるから」なんですね。Q:シムはポップカルチャーによる女性の間違った描き方や宗教とも闘っていますね。RH:そうなんです。シムは資本主義と伝統的なイスラーム原理主義に抵抗しています。彼女は「女性らしさ」について彼女独自のイメージを持っています。彼女は祈りを捧げる一方、ダンスが好きで、組合結成のために闘いますが、あくまで自分なりの方法です。こんにち、女性について言われることは、大まかに2つの両極に分かれると思います。1つは広告やテレビで見られるような非常に性差別的なもの、もう1つはモスクで聞かれるような、女性を基本的に「汚れ」とみなすものです。シムや他の女の子が頭をヒジャブで覆っているとき、彼女たちは自分たちなりの方法でそうしているのです。彼女たちはとてもカラフルな布で頭を覆っています。隠しているのではなく、美とファッションを意識してのことなのです。『メイド・イン・バングラデシュ』は4月16日(土)より岩波ホールほか全国にて順次公開。(text:cinemacafe.net)■関連作品:メイド・イン・バングラデシュ 2022年4月16日より岩波ホールほか全国にて公開© 2019 – LES FILMS DE L’APRES MIDI – KHONA TALKIES– BEOFILM – MIDAS FILMES
2022年04月10日ママ友と仲良くしていて、モヤっとしたことはありませんか?今回は実際に募集したママ友トラブルエピソード「外国人のママ友」をご紹介します!「外国人のママ友」子どもの同級生のママは外国人なのですが、私とは会ったときから仲良く、サロンに行ってもいつも一緒にいました。サロンには何人か同級生のママもいましたが、そのうちの1人の女の子のママ(Aさん)は、はじめ全然近寄ってきませんでした。Aさんがやってきた…ある日、サロンのあとで近くの公園へ行き、外国人のママ友と子どもを遊ばせていると珍しくAさんがやってきました。手にはママ友の国の言葉の本が。表紙をこちら側に向け、ニコニコしながら「○○語楽しいね。」と言ってきたんです。2人は友達同士になれたようだけど…?外国人のママ友とは思い通り友達になれたようでした。ところが、仲良くなってすぐに「自分の友達が出産したから、一緒にお見舞いに行こう。」と言われたとのこと。彼女は「その友達は、私の友達ではないから…」と断ったのに、「相手の友達にもう一緒に行くといったから、一緒に行って。」と言われたそうです。ママ友は出産した友人の元に連れて行かれ…後日、「日本人って自分の友達が出産したら、すぐに知らない人でも連れていくの?」と聞かれたので、「出産後すぐって、家族でも夫以外は直接赤ちゃんと会えない病院が多いのに、いいわけないよ。」と教えました。外国人のママ友はようやく腑に落ちたようです。結局、Aさんは“ステータス”として外国人の友達を連れていきたかったようですが、話が全くあわないので徐々に外国人のママ友の方からフェイドアウトしたそうです。(47歳/専業主婦)いかがでしたか?ステータスで仲良くする人を選ぶのは良くないですね…。自分勝手な考えで行動するのは辞めてほしいと感じるエピソードでした。次回の「ママ友トラブルエピソード」もお楽しみに♪※こちらは実際に募集したエピソードを記事化しています。"
2022年03月18日意外と知らない社会的な問題について、ジャーナリストの堀潤さんが解説する「堀潤の社会のじかん」。今回のテーマは「労働組合」です。格差、SDGsの観点から、再注目されています。3月1日は労働組合法施行記念日。1946年のこの日に施行し、労働者の団結権や団体交渉権、ストライキ権が保障されました。労働組合には企業別のものや産業別のものがあり、労働組合の全国中央組織は「ナショナル・センター」と呼ばれ、日本では「日本労働組合総連合会(連合)」がそれにあたります。不当な解雇やリストラに異を唱えたり、人事評価の公正性や経営の透明性を求めたり、パワハラやセクハラなど組合員同士の悩みを解決するなど、組合には相談機能、互助機能、交渉機能が備わっています。しかし最近、組合への加入率は下がっています。厚生労働省によると、組織率は2021年6月末で推定16.9%。前年から0.2ポイント減に。従来のような終身雇用型ではなく、転職する働き方が増えたことや、中小企業やベンチャーなど、労働組合を持つ会社自体が減ってきたことなどが主な理由に考えられます。加入率の低下はアメリカやドイツでも起きています。労働組合のように強い交渉力のある組織があると、企業活動のスピードはどうしても落ちてしまいます。成長を重視する新自由主義的な考えが広がり、会社側も労働組合離れが始まっていたんですね。そんななか、昨年1月、グーグルと親会社のアルファベットでは初めて労働組合が結成されました。また、アマゾンでも組合を作ろうと交渉が続けられています。格差の問題が深刻になり、先進的なIT業界でも、雇用主に対する交渉が求められるようになったのは大きな変化です。非正規社員の割合も増えて、正社員と非正規社員をまとめて交渉するのが難しかったので、労働者たちが連携して交渉する必要が出てきたんですね。また企業側にも、SDGsの観点から、従業員を大切にする取り組みのひとつとして、労働組合を再評価する動きが出てきました。かつての労働組合は、政治的なメッセージの色合いも濃く、敬遠されたところがありました。しかし、いまはイデオロギーではなく、働き方改革や人権保障という側面から、純粋に交渉力を持つ組織が求められています。堀 潤ジャーナリスト。市民ニュースサイト「8bitNews」代表。「GARDEN」CEO。Z世代と語る、報道・情報番組『堀潤モーニングFLAG』(TOKYO MX平日7:00~)が放送中。※『anan』2022年3月9日号より。写真・小笠原真紀イラスト・五月女ケイ子文・黒瀬朋子(by anan編集部)
2022年03月05日