大人気マンガシリーズ、スカッとドラマさんの『【LINE】自分の仕事まで押しつけてくる、パワハラ上司への反撃』を紹介します。主人公に「看護師を辞めた理由がなんとなくわかった」と言い出した上司。上司は主人公が患者に責められ、つらくなって仕事を辞めたことを確認してきたのです。主人公はそんな状況でも、仕事に向き合う気持ちはあったと主張しますが…。≪HPはこちら≫前回のあらすじ出典:Youtube「スカッとドラマ」#8【LINE】自分の仕事まで押しつけてくる、パワハラ上司への反撃出典:Youtube「スカッとドラマ」仕事が増えた出典:Youtube「スカッとドラマ」主人公のせいで…出典:Youtube「スカッとドラマ」クビをちらつかせてきた出典:Youtube「スカッとドラマ」異動になるかも出典:Youtube「スカッとドラマ」それから4日後…出典:Youtube「スカッとドラマ」作業は半分終わった出典:Youtube「スカッとドラマ」進みが悪いと激怒出典:Youtube「スカッとドラマ」次回予告出典:Youtube「スカッとドラマ」主人公のせいで仕事が増えたといい、クビをちらつかせて脅してきた上司。それから4日後、上司は作業の進捗確認をしてきました。そして主人公の進みが遅いことに激怒しましたが…。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※こちらのお話は体験談をもとに作成しています。(CoordiSnap編集部)
2024年03月31日大人気マンガシリーズ、スカッとドラマさんの『【LINE】自分の仕事まで押しつけてくる、パワハラ上司への反撃』を紹介します。1年前に看護師を辞め、転職した主人公。しかし主人公の新しい上司は自分の仕事を押しつけ、パワハラをしてくる男性でした。その日も主人公は、仕事のミスを厳しく指摘されて…。≪HPはこちら≫#1【LINE】自分の仕事まで押しつけてくる、パワハラ上司への反撃出典:Youtube「スカッとドラマ」やり直せ出典:Youtube「スカッとドラマ」間違っていたところは…出典:Youtube「スカッとドラマ」何も教えてくれない出典:Youtube「スカッとドラマ」甘えていると言われて…出典:Youtube「スカッとドラマ」ミスを繰り返さないために出典:Youtube「スカッとドラマ」もっと効率よく…出典:Youtube「スカッとドラマ」厳しく注意されて…出典:Youtube「スカッとドラマ」次回予告出典:Youtube「スカッとドラマ」主人公がミスをした箇所を聞いても、教えてくれない上司。忙しいことをアピールし、主人公を責めるばかりでした。そのうえ上司は、苦情が入ったら主人公の責任だと言ってきて…。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※こちらのお話は体験談をもとに作成しています。(CoordiSnap編集部)
2024年03月30日大人気マンガシリーズ、スカッとドラマさんの『【LINE】自分の仕事まで押しつけてくる、パワハラ上司への反撃』を紹介します。上司に説教をされた挙句、追加の仕事を押しつけられてしまった主人公。主人公は仕事の納期に余裕があるため、残業をせずに帰りたいと上司に伝えました。しかし上司は体力の限界に達したという主人公に、余裕をもって仕事をするよう言ってきて…。≪HPはこちら≫前回のあらすじ出典:Youtube「スカッとドラマ」#3【LINE】自分の仕事まで押しつけてくる、パワハラ上司への反撃出典:Youtube「スカッとドラマ」看護師は昔からの夢出典:Youtube「スカッとドラマ」自信が持てたけど…出典:Youtube「スカッとドラマ」使えない新卒と同じ出典:Youtube「スカッとドラマ」道具みたいな言い方出典:Youtube「スカッとドラマ」それ以下だと言われて…出典:Youtube「スカッとドラマ」やる気は十分出典:Youtube「スカッとドラマ」残業を受け入れるべき出典:Youtube「スカッとドラマ」覚えておけ出典:Youtube「スカッとドラマ」次回予告出典:Youtube「スカッとドラマ」1年で看護師を辞めた主人公をバカにする上司。主人公は転職して、やる気を持っていると主張しますが…。上司は「やる気があるなら残業も受け入れるのが筋」と言ってきたのです。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※こちらのお話は体験談をもとに作成しています。(CoordiSnap編集部)
2024年03月28日優斗と結婚し、義父と3人で暮らす夏希。一緒に暮らしてまもなく、義父が夏希に嫌味を言うようになり、どんどんエスカレート。夏希が我慢する一方で、義父は夏希の実家に電話してまで悪口を言うようになり…。■義父の嫌味が止まらない!優斗の母親が早くに亡くなっていることもあり、夏希は義父と同居することに。すると義父は「実家のしつけがなってない」などと夏希を攻撃するようになっていったのです。夏希の父親と義父は同じ会社で、部署は違うものの上司と部下の関係。夏希が家庭の話を父親にしないことがわかると、さらに嫌味をぶつけるようになっていきました。義父は上司である夏希の父親にはゴマをすり、いい顔をしていたのでした。ところが…■ついに娘まで犠牲に…!?夏希は義父との同居に疲れてきました。この先、どんな展開が待っているのでしょうか…。こちらは投稿者のエピソードを元に、2022年4月28日よりウーマンエキサイトで公開された漫画です。漫画に対する読者からのコメントをご紹介します。■気になる読者の反応は!?まずは義父に対するコメントを紹介します。・自分が中間管理職だから憂さ晴らしをしてるんでしょうね。職場でも女子社員に同じような態度をとっていそうだから、左遷すればいいのに。・姑ならわかるけど、舅がこんな重箱の隅をつつくようなことをするなんて…。・嫁の父親が上司ってだけで、イライラして嫁に八つ当たりして、挙げ句の果に嫁の母親にも八つ当たりして、当事者である父親には良い顔をしてまたストレスを溜める。それを嫁と嫁母で発散してるんだ。器の小さい男。早く父親の耳に入って同居を解消したら良いのに。・家ではモラハラ、会社ではパワハラ、この義父、最低。本当に関わりたくない人。娘に口出ししてきた時点で見切りをつければ良かったのに…。・いつか親父の耳に入るかもとか思わないんだな。知能低いな、義父。・典型的なパワハラ体質のお義父さんですね! 相手が強く反論してこないのをいいことに、無意識に自分の方が偉いんだ、君のことを思って言ってあげてるんだと。ただどこかに後ろめたさがあるから、上司である実父には低姿勢でゴマすってるんですよね〜。人としてありえない、最低な人ですよ! 夏希の義父が、自分の義父や義母と似ている、と共感する声も多数。・自分の義父を見ているようです。こんな人は他にもいるのですね。展開が楽しみです。・うちと同じだ。実親と舅は同じ工場で仕事していました。父は舅の悪口を言いふらすことは全くなかったんですが、舅が大袈裟にあれもこれも言いふらし、さらに実家が言いふらしていると嘘をついてまわっていました。舅は平社員で実父は課長。直属の上司ではないけど、舅姑は僻み屋で人を罵ることが趣味。同居を解消して別居しました。・うちの亡くなった舅と同じ。とにかく時代錯誤。そして漫画と同じく、父と舅は同じ工場で働く社員。父は課長。舅は臨時の平社員。父は舅の悪口は言ってないのに、舅はでたらめを言いふらしてました。・自分の結婚時代を思い出しました。私はクラブのママの娘で楽天家、夫は官僚の息子でいい人でしたが、義母はやはりステータス重視の人でした。ことあるごとに生まれの差を強調し、ナイトワークの母を侮辱する発言をされていました。・結婚前、義父が仕事を辞めるように散々言ってきた。若いし、どうせすぐに子どもができるだろうからと…。でも数年経ってもできなかったので、子どもができない原因はあんたのせいだろうと、大声でなじられました。・私も娘の髪の毛を勝手に切られたことがあります。男しか生んでない元姑が私に何も聞かずに切ったことに怒りました。この漫画の舅は、あのときの元姑を思い出させるので不愉快ですね。・同じ境遇の人がいるんだと、なんだかホッとしました。私は義母が同じような人というか。同居していますが、私がいないときに毎日数回は私の母に電話して私の愚痴を言っています。近所の人に私の悪口を言ってることも、母に話しているそう。ご飯の準備は私がしてますが、作り終ってから「今日は食べない」とか言う始末。他にもあるが書ききれない。・時代錯誤な義父! 私の父方の祖父が、この義父みたいな感じで母方の祖父にも高圧的でした。「家柄がいいから嫁にもらってやってるんだ」と言ってきたらしい。・うちの姑舅にあまりにもそっくり! 同居解消するしかないよ。嫁の親が上司なのにこれはひどいわ!また、夏希の夫に対する批判的な意見も。・守ってくれない旦那さんが1番悪い。経済力があれば、すぐに義理の親ごと捨てられるのに。・夏希はよく頑張ってますね。すごいです。一番悪いのは旦那。ありえない。昔の人? あの卑怯な父親と同年代の男性に失礼です。義父も能力もない低レベルで弱いものいじめしかできない卑怯者だと思っていましたが、この義父を見てると旦那さんは将来的に大丈夫か心配になります。・夫が情けない。早くこんな親子は捨ててしまえばいい‼・何より旦那が頼りない! 自分なら実父に泣きついてクビにしてもらうわ。・親と揉めたくないという気持ちはわかるけど、この夫の様子はありえないなと思いました。妻を執拗に傷つけようとしてきたり、娘の髪の毛を勝手に切ったり、行動に口出ししてている時点で異常ですし、聞き流せないレベルだと思います。・結局旦那が一番ダメ。何もしていない。さらに夏希と夏希の母親に対しては「我慢しないで父親に言うべき」といったコメントが目立ちました。・会話を録音してまずは夫に聞かせて、守ってくれればよし。ダメなら実父に聞かせたらいい。たぶん大きく事態は変わるよ。実母もなぜ夫に言わないの? ・夏希のバカさ加減に心底反吐が出る。自分のプライドと自分の家族とどっちが大事? 自分が責められているなら、母親も責められている可能性ぐらい考えるべき。こんな義父がいるのに子どもがいたら、一番弱くて何もわからない子どもに何かするとなぜわからない? 自分だけが我慢すれば何とかなるなんて、甘えた考えだ。・父親に言わない意味がわからない。・いますね、こういう「私が我慢すればいい」みたいに事態を散々悪化させる人。自分は我慢した、良い側の人。最初から父親に話して軽く釘を刺してもらえば、誰も大きく傷つかずに済むのに。・なんで我慢しちゃうんだろう? 結婚の時相手を見る目がなかったにしろ、幸せになるために結婚したのに、不幸にならないために戦いましょ! 確かに夏希は両親にちゃんと話すべきだと思いますし、自分の父親のことなのに何もしようとしない夫に対しては疑問しかありませんね。義父に対して怒りの限界に達した夏希がどうでるのか、続きに注目です。▼漫画「実家に告げ口をする義父」
2024年03月24日すぐにキレるお局様の末路とは…皆さんの周りに、すぐ怒る人はいますか?今回は「パワハラ看護師の末路」を紹介します。言われた通り掃除する部下出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜その裏で悪い噂も広め…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜何かと叱る主人公出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜[nextpage title="N 0W0f…"]逆上して…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜院長から呼ばれた主人公出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜喜んで行くと…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜[nextpage title="aL0f0fS00d0O00FN;NQl"]慌てて取りつくろう主人公出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜しかし証拠が…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜次回予告パワハラを指導と勘違いする看護師長、配属されたシゴデキ部下に対して便所掃除などをさせているとある日院長室に呼び出され…言い逃れできない証拠を出された看護師長はこの後どうなっていくのでしょうか!イラスト:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※この物語はフィクションです。(愛カツ編集部)
2024年03月20日今回は、物語をもとにしたクイズを紹介します!クイズの解答を考えてみてくださいね。 ※この物語はフィクションです。イラスト:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜【漫画】パワハラ課長の裏の顔娘と妻の3人で暮らしている主人公。課長職をしている主人公は「ある理由」で部下から嫌われています。部下へのパワハラ出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜「お前らの昇給は俺の査定次第なんだぞ!」と怒鳴る主人公。その態度に部下は「うぜ〜!パワハラだろ!」と煙たがっていたのです。そんな主人公にはパワハラを続ける理由がありました。問題さあ、ここで問題です。主人公がパワハラを続ける理由は?ヒント主人公は「あること」の憂さ晴らしにパワハラをしていました。みなさんは答えがわかりましたか?正解は…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜正解は「家で妻に厳しく叱られていたから」でした。主人公は家庭内での立場がありません。そのことの憂さ晴らしにパワハラをしていた主人公。しかしこの後、妻から小遣いを減らされ…。さらに頭を抱えることになる主人公なのでした。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。(lamire編集部)
2024年03月19日今回は「パワハラ看護師の末路」を紹介します。≪HPはこちら≫部下を指導する主人公出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜心を鬼にして…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜部下が退職してしまった出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜[nextpage title="0]0n0[0D0g00000L…"]そのせいでストレスが…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜はけ口を探していると…出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜褒められて上機嫌に出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜[nextpage title="e0W0DN0L0M0_"]新しい部下がきた出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜お手並み拝見出典:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜イラスト:あしたのLaw〜スカッとする漫画動画〜※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※この物語はフィクションです。(愛カツ編集部)
2024年03月17日今回は、職場でのトラブルエピソードを紹介します。パワハラ気質な上司横暴な言動ばかり…ある日…[nextpage title="`00LS0~00j0DN S0L…"]蹴られる…!!同僚が助けてくれた!パワハラ行為は絶対に行ってはいけないことです。言葉の暴力だけに飽き足らず、暴力を振るってきた上司に驚きを隠せません…。この後、上司はどうなってしまうのでしょうか…?※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。作画:夏柴編集:愛カツ編集部
2024年02月26日お酒の入る飲みの席では、いつもよりオープンになってしまう人もいますよね。もし社内の飲み会で、他部署の社員からパワハラやセクハラを受けてしまったら……?今回は、ブラック企業の裏事情を描いたゆうこ(@yuyuyuko0202)さんの実体験漫画『ブラック企業の事情』をご紹介します。報告することをやめ……ある日、同じ部署の同期さんちゃんに、通販営業部との飲み会に誘われたゆうこ。通販営業部の売上低迷とミス連発の影響で、残業続きのゆうこは飲み会を断ります。翌日、目を腫らした出社したさんちゃんは、飲み会で野村さんからパワハラ&セクハラを受けていました。会社へ報告しようと決意した矢先、野村さんから謝罪されましたが「なかったことにしてほしい」と牽制されたさんちゃん。仲良しの同期からも「会社には報告しないで欲しい」とお願いされました。やりきれない思いを抱えながらも、さんちゃんは会社に報告しないことにして……。忘れかけた頃……突然退社した理由は……複数人いた……?さすがに普通ではないよね……?パワハラとセクハラをした野村さんでしたが、その件とは全く関係ない不貞が原因で退社しました。さらに、野村さんは会社のマドンナ的存在の、山下さんにまでセクハラをしていたことが判明。その後、異常な職場環境だと気がついたゆうこさんは、さすがにこの職場は生理的に無理だと感じるのでした。パワハラ、セクハラ、不貞行為までする上司……あなただったらこんなとき、どう対処しますか?(MOREDOOR編集部)(イラスト/@yuyuyuko0202)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。
2024年02月26日飲み会の席では、つい仕事の愚痴を言ってしまう方もいるのではないでしょうか。もし仕事の愚痴を言ったことが原因で、他の社員からパワハラを受けたら……?今回は、ブラック企業の裏事情を描いたゆうこ(@yuyuyuko0202)さんの実体験漫画『ブラック企業の不倫事情』をご紹介します。会社に報告しないでと懇願され……ある日、同じ部署の同期さんちゃんに、通販営業部との飲み会に誘われたゆうこ。通販営業部の売上低迷とミス連発の影響で、残業続きのゆうこは飲み会を断ります。一方、さんちゃんは飲み会で野村さんからパワハラ&セクハラを受けました。加害者の野村さんから謝罪されましたが「なかったことにしてほしい」と牽制もされ……。モヤモヤしながら会社に戻ろうとすると……?!声を掛けられ……会社に報告するな……?同期と仲良しだったこともあり……我慢しなくてはいけない……?パワハラとセクハラを受けたさんちゃんは、会社に報告することを決意するも、同期に止められ、報告するのをやめます。仕事以外では野村さんとも接触することはなく、時間が経った頃、野村さんは社内不貞で揉めたことで退職。その後、異常な職場環境だと気がついたゆうこさんは、さすがにこの職場は生理的に無理だと感じるのでした。パワハラの報告を必死に止めてくる同期……あなただったらこんなとき、どう対処しますか?(MOREDOOR編集部)(イラスト/@yuyuyuko0202)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。
2024年02月25日※この記事にはパワハラの表現がありますので閲覧にご注意ください。もしパワハラの被害に遭ったら、また周りの人が遭っていたら、厚生労働省の「明るい職場応援団」のご確認を。社会人の方で、飲み会でトラブルを経験したことがある人もいるかもしれません。もし社内の飲み会で、パワハラやセクハラを受けたら……?今回は、ブラック企業の裏事情を描いたゆうこ(@yuyuyuko0202)さんの実体験漫画『ブラック企業の事情』をご紹介します。飲み会でパワハラ&セクハラを受け……ある日、同じ部署の同期さんちゃんに、通販営業部との飲み会に誘われたゆうこ。通販営業部の売上低迷とミス連発の影響で、残業続きのゆうこは飲み会を断ります。翌日、飲み会に行ったさんちゃんは泣きはらした顔で出社。さんちゃんは飲み会で通販営業部の上司である野村さんからパワハラ&セクハラを受けました。大事には至らなかったものの、心に大きな傷を負い……。初めて……冷静に振り返り……会社に報告しようと思った矢先……飲み会に同席していた同期から連絡が……?パワハラとセクハラを受けてしまったさんちゃんは、会社に報告することを決意。報告しようとした矢先、飲み会に同席していた同期経由で野村さんから呼び出され謝罪されるも、続けて「なかったことにしてほしい」と言われてしまいます。その後、異常な職場環境だと気がついたゆうこさんは、さすがにこの職場は生理的に無理だと感じるのでした。飲み会でパワハラし、挙げ句の果てに揉み消そうとする上司……あなただったらこんなとき、どう対処しますか?(MOREDOOR編集部)(イラスト/@yuyuyuko0202)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。
2024年02月23日社会的な問題として何かと注目を集めている「パワハラ」問題。仕事をする上で上司が部下を指導する場面は多々あるかと思いますが、どのような言葉がパワハラに当たるのでしょうか。何気なく無意識に発している言葉が、実は相手を傷つけてしまっている可能性があります。そこで今回は、パワハラになる可能性のあるNGワードについて、秘書歴約15年でマナーに詳しい、能美黎子さんが紹介します。パワハラになるNGワード【元社長秘書のマナー講座】vol. 24社会的な問題として何かと注目を集めている「パワハラ」などのハラスメント問題。特に、上司が部下を指導する中で「パワハラに当たるのかどうか」と悩んでしまうこともあるのではないでしょうか。上司は自らの職位に応じて業務上の指揮や指導教育を行う立場ですが、上司の指導とパワハラとの線引きは受け手により感じ方が異なるため、難しい問題の一つとも言えるでしょう。そこで今回は、パワハラになる可能性のあるNGワードについてご紹介をします。意図せずしてパワハラの加害者とならないように、今一度確認をしてみてくださいね。パワハラになるNGワード5選NG1.「この仕事向いてないんじゃない?」相手の能力や努力を否定するような発言は、相手のやる気を下げるどころか自尊心を傷つけてしまい、パワハラと受け取られてしまいます。部下を指導する時は、一方的に自分の言いたいことを言うだけでは意味がありません。責めるのではなく、どうしたらできるようになるのかを具体的に指導することが大切です。NG2.「前にも言ったよね」アドバイスをしているつもりでも、相手からすると威圧感や見下されていると捉えられかねません。また別の疑問点が出た場合に、前に言っていたか不安になり聞きづらくなります。同じミスをするようであれば、教え方を変えてみるなど自分の伝え方を今一度見直してみましょう。NG3.「これだから、最近の若い者は」年齢や世代など、どうにもならないことを理由に否定するのはNGです。「ゆとり世代」など世代で括ってしまうのもいけません。偏見にとらわれず適切に評価するようにしましょう。NG4.「言われたことだけやればいいから」自分の存在意義や何のために仕事をしているのかわからなくなる可能性があり、不満につながりやすくなります。指示通りの簡単な作業だけを依頼することも自主性を奪ってしまうためNGです。その仕事をやる意味や感謝の気持ちなどを伝えることで、相手の存在意義があることを示すことが大切です。NG5.「言ってる意味分かってる?」相手を怖がらせ、脅迫するような言葉はパワハラに当たります。言われた側が萎縮したり、憤りを感じてしまったりする可能性のある発言はやめましょう。確認する場合には、「もし分からないことがあれば、些細なことでも聞いてね」など、やわらかい言い回しにしましょう。注意したい口癖言葉5選パワハラのNGワードの引き金になりかねない、気をつけたい口癖言葉についてご紹介をします。つい言ってしまいがちな言葉のため、今一度確認をしてみましょう。1.「いつも」「いつも」という言葉は、具体的にいつを指しているのか曖昧なため避けた方がよい言葉です。実際には2、3回程度の場合でも「いつも」と発言してしまうのは部下から反感を買う可能性があるため控えましょう。2.「絶対」「絶対に」と断言してしまう言葉は避けましょう。絶対と言い切れる可能性がある根拠があるのであれば言ってもいいかもしれませんが、1%でも違う可能性があるのであれば控えた方がよい言葉です。3.「何もできない」「何も」という言葉は全てを指します。現在や未来において全てできないと捉えられてしまう可能性があるため、「今できなくても、未来はできる可能性が残されている」と思い、否定ではなく肯定の言葉を話しかけましょう。4.「普通するよね」価値観は人それぞれのため、何が普通か抽象的な言葉となってしまいます。また、見下しているような言葉になるため控えましょう。偏見や先入観を排除して、冷静に現実を見つめる視点を養うことが大切です。5.「みんな」その時の「みんな」は、誰のことを指しているのでしょうか?「みんなって誰」と部下の反感を買うことにつながりかねないためやめましょう。また、他人と比べる発言は否定されていると感じ、部下のやる気を損ねてしまう可能性があるため気をつけましょう。おわりに無意識に言ってしまった言葉が、相手を深く傷つけてしまうことがあります。指導は感情的にならず、具体的にどうしたらいいかを伝えるようにしましょう。何がパワハラに当たるのか、日頃の言動に問題がないかを今一度確認をしてみましょう。自分の発する言葉に責任をもち、お互いに尊重しあえる関係の構築を心がけることが大切です。<筆者情報>ライター:能美黎子大学卒業後、新卒にて最大手保険会社にて約7年秘書の経験を経て、ITコンサル企業の社長秘書に転職。その後、数社の社長秘書を経験し秘書歴約15年となる。秘書検定準1級を取得。今までの経験を活かし、接遇や礼儀作法、マナーなど“品格”を大事にした執筆作業を行なっている。©kabu/Adobe Stock文・能美黎子
2024年02月17日お笑いコンビ「プラスマイナス」の岩橋良昌(45)が1月27日、Xであるテレビ番組制作会社の社長からパワハラを受けたと告発した。翌28日朝までにそれらの投稿はすべて削除されたが、その後の動向に注目が集まっている。岩橋はXでパワハラを行ったというテレビ番組制作会社の社長について、実名や社名を挙げて投稿。その社長は、芸人にドッグフードと入れ替えた料理を食べさせ、悶絶する様を見て高笑いしたり、岩橋にサザエの殻を噛ませて歯が欠けると大笑いしたといい、岩橋は《これらは全てカメラが回ってない時に行われる》と訴えていた。さらに、5年ほど前にその社長は突然岩橋に暴行を加え、岩橋がその理由をLINEで質すと「訴えてみろ」との返信が。しかし、先輩から仕事がなくなる可能性を示唆されたため、《家族もいたので悔しいけど》と謝罪しに行ったところ、社長は「俺じゃなかったら消されてたぞ」と話したといい、それ以降は結局その会社からの仕事はほとんど無くなったという。その後、岩橋は《グループ長とチーフマネージャー同席の元、副社長とお話しさせてもらい説得され、抗いましたが最終的には自分が納得し、ツイートを削除しました。しかし今また、うーーーーーーーーーーーーーーーーーん 耐え時だ!約束したんだから!》とコメントし、一連の投稿を全て削除した。それでも岩橋は29日にも《時が全てを溶かす 無かったことになる 虚しいよ》と綴った後、《まだあるけどな》と意味深な投稿を続けている。真偽は不明だが、岩橋の衝撃的な告発はXで大きな注目を集めた。そこで、削除された岩橋の投稿内容について、名指しされた制作会社に取材を申し込んだところ、窓口で対応した女性は、問題の投稿自体は把握しているものの「対応できるスタッフがいない」とのことだった。改めて、同社の顧問弁護士にも問い合わせたが、秘書から「取材はお受けしておりません」とのことで、回答は得られなかった。
2024年01月30日今回ウーマンエキサイト編集部ライターの独自目線とあらすじを交えてご紹介するコミックは「夫がセクハラ加害者に!」です。セクハラやパワハラなど、ハラスメント行為に社会の目が一段と厳しくなってきているこの頃。サチコ自身は幸いにも職場の人間関係に恵まれていたため、他人事に感じていました。しかし、まさか夫がセクハラの加害者になるとは…!■元気のない夫 話を聞くと…アキコは夫と5歳の娘の3人暮らし。ある日、普段はお調子者の夫が元気のない様子で仕事から帰宅。話を聞くと、夫にセクハラの被害届がきているという。夫は大げさだと言うのですが…。■夫にセクハラ被害届 本人自覚無し!?夫は酒が入ると調子に乗るタイプ。アキコは他になにかあったのでは?と問いただします。すると、アキコの不安的中…!夫が失態を犯していたのでした…。こちらは投稿者のエピソードを元に、ウーマンエキサイトで公開された漫画です。ここからはネタバレ!?ライターが気になった場面をピックアップします!■夫婦で乗り越えた 解決策とは?セクハラをしていることに気づいていなかった夫。冷静に行動を促す妻の存在が頼もしい!妻の協力でセクハラを認めた上での謝罪文や再発防止などを書き、夫が人事に提出。その後の展開は本編で!最終的に自分が良かれと思っての行動が相手を傷つけることがあるということを知った夫なのでした。まさか自分の夫が加害者になるなんで想像もつきませんよね。でも誰もが気を付けなくてはならない問題だということを思い知るお話でした。今回は夫婦で乗り越え一件落着でしたが、現実に上司と部下の関係で悩んでいる人は少なくないでしょう。最後に記載されているとおり弁護士や各窓口へ相談することが必要な場合もあります。▼漫画「夫がセクハラ加害者に!」
2024年01月06日今回は、物語をもとにしたクイズを紹介します!クイズの解答を考えてみてくださいね。イラスト:エトラちゃんは見た!社員にパワハラをする父主人公の父は会社の社長をしていますが、社員に対してひどいパワハラをしていたため、主人公は社員のことを心配していました。父は社員に対して「俺の酒が飲めないのか?」と言い、無理やり酒を飲ませることも。我慢の限界だった社員は、退職を決断します。社員を心配する主人公出典:エトラちゃんは見た!そこへ電話が…出典:エトラちゃんは見た!母が電話をとる出典:エトラちゃんは見た!ここでクイズ電話をとった母は、この後なんと言ったでしょうか?ヒント!母はとても慌てていました。電話の相手は父で…出典:エトラちゃんは見た!正解は…正解は「詳しく説明して!」でした。母は父からの電話で「会社が倒産するかもしれない」と聞かされたのです。詳しい話を聞くと、なんと父のパワハラが原因でどんどん社員が辞めてしまい、会社が存続の危機に陥ってしまったとのこと。まさかの事態に主人公と母は動揺してしまうのでした。※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※こちらのお話は体験談をもとに作成しています。(愛カツ編集部)
2023年12月23日大人気マンガシリーズ、進撃のミカさんの『非常識な面接官の末路』を紹介します。同じ部署でパワハラばかりする上司に悩んでいた主人公。しかし気が弱い主人公は何も言い返せません。さらには育休の取得も上司に却下されてしまい…。≪HPはこちら≫前回のあらすじ出典:進撃のミカ#2非常識な面接官の末路出典:進撃のミカ不安を抱えて面接へ出典:進撃のミカ優秀な学生がいる出典:進撃のミカ偏見で…出典:進撃のミカいつも否定的出典:進撃のミカ決めつけにうんざり出典:進撃のミカ立派な青年なのに…出典:進撃のミカ面接が始まった出典:進撃のミカ留学について聞いてみると…出典:進撃のミカ次回予告出典:進撃のミカ主人公の会社の面接に、優秀そうな学生がやってきました。主人公は彼に興味を持ち、留学の経験について聞くことに。しかし上司は、優秀な彼が気に入らないようで…。イラスト:進撃のミカ※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点でのものになります。※この物語はフィクションです。(CoordiSnap編集部)
2023年12月15日■これまでのあらすじ会社を立ち上げ、順調に事業を拡大していたはずの朋子。しかし二人目の妊娠をきっかけに朋子と仕事のパートナーでありママ友でもある由香里は、知り合いの紹介で即戦力になりそうな葉山拓也と出会う。拓也は華々しい経歴で、仕事の方針も朋子たちと一致していたため採用することに。最初は完璧な好青年に思えたのだが、3ヶ月も経つと拓也の態度は豹変する。朋子が彼の案件に意見すると「はぁ?」と返し、とげのある態度を取るようになって…。最初の印象とは打って変わって、朋子さんの発言をすべて「パワハラ」などと言い出した拓也さん。自分の意志が強いのはいいことだけれど、まともな議論をしたくても何も言えなくなってしまいますよね…。さらに、明らかに今までの方針と違うプランなのにも関わらず、パートナーである由香里さんが賛成したことに大きな違和感を感じたそうです。でも、出産間近となれば最低でも4ヶ月は会社から離れる予定の朋子さんは、ふたりの意見を尊重し、なるべく任せるようにしていったのだといいます…。でも…もしかして由香里さんが拓也さんに賛成していたのは…そういうこと…?え、ふたりとも既婚者だよね…?次回に続く(全31話)毎日更新!※この漫画は実話を元に編集しています
2023年12月11日もやもやを抱えた社畜OLが、平日唯一の楽しみであるランチタイムによく訪れるカレー屋さん。上司に叱られていた新人くんに助け舟を出せなかったことを後悔する主人公は、辛いマサラカリーでもやもやした気持ちを流し込もうとしていました。しかし、今日はもやもやが流れた気になったのもつかの間、主人公の背後で喧嘩が勃発したのです。「変わりたい」という思いから突き飛ばされた男性のヘッドフォンを拾ってあげたのですが、「うざい」と暴言を吐かれてしまいました。男性の態度に怒った店員が彼を出禁にしようとするのを止めた主人公。彼が泣いているのを見ていたのです。気付くともやもやは晴れていました。これはカレーだけのおかげではないはず。会社に戻ると、まだ叱られていた新人くん。上司を止めようとして余計怒らせてしまったけれど、新人くんは「嬉しかった」と言ってくれました。■前回のあらすじミスばかりで仕事に向いていないかもと話す新人くんを慰め、チェックを手伝うと申し出ると、「先輩って優しいですね」と言われました。ふたりは今度一緒にカレーを食べに行くことを約束。なんだかトキメいてしまう自分がいるのでした…! 今「とぅんく」ってなった!?わたしが踏み出せたあの瞬間社畜OL編は今回でおわりです。次は隣の席に座ってた女性のお話になります。▶︎ 「スパイスドラマ」一覧はこちら>>
2023年11月04日もやもやを抱えた社畜OLが、唯一の楽しみであるランチタイムによく訪れるカレー屋さん。叱られる新人くんに助け舟を出せなかったことを後悔する主人公は辛いカレーでもやもやした気持ちを流し込もうとしていました。カレー屋さんで喧嘩して突き飛ばされた男性をかばい、店中の人たちから賞賛された主人公。気づくともやもやした気持ちがどこかに消えていました。これはカレーのおかげだけではないはず。会社に戻るとまだ新人くんが叱られていたので、今度こそ勇気を出して助け船を出した主人公。結局上司の怒りは静まらなかったのですが、新人くんから感謝の言葉をもらったのでした。■前回のあらすじ結局上司の怒りは静まらず無力感でいっぱいになる主人公でしたが、新人くんからは「嬉しかった」と言われたのでした。悩める新人くんこの気持ちはいったい!?あれ…? この感じはいったい…? 自分のために新人くんを助けようとしたのに、なんだか違う展開が起こりそうな予感です。次回に続く 「スパイスドラマ」(全35話)は20時更新!▶︎ 「スパイスドラマ」一覧はこちら>>
2023年11月03日もやもやを抱えた社畜OLが、唯一の楽しみであるランチタイムによく訪れるカレー屋さん。叱られる新人くんに助け舟を出せなかったことを後悔する主人公は辛いカレーでもやもやした気持ちを流し込もうとしていました。しかし、今日はもやもやが流れた気になったのもつかの間、主人公の背後で喧嘩が勃発。突き飛ばされた男性のヘッドフォンを拾ってあげたのに、「うざい」と暴言を吐かれてしまいました。男性の態度に怒った店員が彼を出禁にしようとするのを止めた主人公。彼が泣いているのを見ていたのです。気付くともやもやは晴れていました。これはカレーだけのおかげではないはず。会社に戻ると、相変わらず新人くんは叱られていました。主人公はペンを置くと…?■前回のあらすじランチタイムから戻ると相変わらず新人くんは怒鳴られていました。これはもはや八つ当たりだと考える主人公。上司は自分に牙を向けてはいないけれど、常に牙を突き立てられているような気がする。意を決した彼女は上司に声をかけたのでした。結局上司の機嫌はさらに悪くなり…無力だった? それでも…結局上司をなだめることはできず、さらに怒らせてしまったのですが…「うれしかった」という一言をもらうことができました。新人くんも思ったよりタフそうでひと安心。なんだか新人くんとの絆が深まったような気がします。次回に続く(全11話)次回に続く 「スパイスドラマ」(全35話)は20時更新!▶︎ 「スパイスドラマ」一覧はこちら>>
2023年11月02日もやもやを抱えた社畜OLの平日の楽しみはランチタイムに食べるカレー。叱られる新人くんに助け舟を出せなかったことを後悔する主人公。その日も辛いカレーでもやもやした気持ちを流し込もうとしていました。しかし、今日はもやもやが流れた気になったのもつかの間、背後で喧嘩が勃発。突き飛ばされた男性のヘッドフォンを拾ってあげたのに、「うざい」と暴言を吐かれてしまいました。男性の態度に怒った店員が彼を出禁にしようとするのを止めた主人公。彼が泣いているのを見ていたのです。気付くともやもやは晴れていました。これはカレーだけのおかげではないはず。今度こそ変われるのでしょうか…。■前回のあらすじランチタイムが終わると、満たされた気持ちになっていました。もやもやが晴れたのは、カレーだけのおかげではないはずと主人公は考えます。しかし会社に戻ると、まだ新人くんは怒鳴られていました。こんなのはただの八つ当たり!怒鳴られてるのは私じゃない、でも…とうとう立ち上がった主人公。今度こそもやもやしない自分を手に入れられるのでしょうか。次回に続く(全11話)次回に続く 「スパイスドラマ」(全35話)は20時更新!▶︎ 「スパイスドラマ」一覧はこちら>>
2023年11月01日女友達は一生の宝物…と言いたいところですが、思いがけないきっかけで、友情に亀裂が入ってしまうケースは少なくありません。特によく耳にするのが、学生時代は大親友だった二人が、大人になって疎遠になってしまうパターン。今回は「女友達と疎遠になったきっかけ」を女性陣に聞いてきました。「子どもを作ったほうがいい」と押し付けてくる友人「高校時代の親友とは、大人になってからも頻繁に会っていました。疎遠になったのはお互いに結婚した後ですね。親友はすでに子どもが二人いるんですが、私には子どもがいないんです。彼女が会うたびに『早く子ども作った方がいいよ〜』としつこく言ってくるのがしんどくなって、距離を取るようになりました。親ですら最近は子どものことを言ってこないのに、何で友達から押し付けられなくちゃいけないんだろう…と不快な気持ちになりました」(里奈/33歳)結婚や出産など、ライフステージに応じて人付き合いが変わるのは、よくある話。しかしさまざまな生き方がある中で、自分の価値観を他人に押し付けるのは避けたほうが良いでしょう。結婚しているかどうかや子どもがいるかどうかに関係なく、本当に大切な友人であれば、全く異なる生き方を選んだとしても理解し合えるはずです。男性に泣かされてばかりいる友人「大学時代の親友は、昔から男性を見る目がなくて、好きになった男性に泣かされてばかりいました。私も学生の時は、彼女が失恋したらすぐに駆けつけて、一生懸命慰めていたんですが…。彼女、社会人になっても全く変わらなくて、ダメ男と付き合っては捨てられ…を繰り返していて。平日の深夜に泣きながら私に電話してきたり、久々に会ってもずっと愚痴を聞かされたりして、いい加減疲れてしまい、距離を置きました」(舞子/32歳)学生時代からの友達とは、お互いにいつまでも変わらずにいたいですよね。しかしあまりに成長がなく、幼稚な振る舞いを繰り返していると、いくら親しい仲でも愛想を尽かされてしまいます。社会人になっても、恋愛のトラブルで友人を巻き込んだり振り回してばかりいると、敬遠されてしまうかもしれません。金銭感覚が変わってしまった「学生時代の親友と、卒業後も頻繁に会っていました。ところが25歳を過ぎたあたりから、だんだんお金の価値観が合わなくなってきたんです。彼女は外資系の有名企業で働いていて年収がかなり高いので、行くお店のレベルもどんどん上がってきてしまって。ある時、私が記念日でも行かないような高級店を女子会で提案されて、それ以来少しずつ距離を取るようになりました…」(悠里/29歳)学生の頃は差がなかった金銭感覚も、収入やライフステージによって変わっていくのが現実。少しせつない気もしますが、お金の価値観が全く合わないのに無理をして会っても自分の首を絞めるだけ。数年に一度会うなど、頻度を減らしても友情が壊れてしまうわけではありません。身の丈に合った交際をするのがベストです。「女友達と疎遠になったきっかけ」を紹介しました。どんなに仲が良かったとしても、年齢を重ねて価値観にズレが生じてしまうことがあるようです。自分の価値観を押し付けるのだけは避けたいところ。お互いの変化を受け入れて、無理のない付き合いをしていきたいですね。©Prostock-studio /Adobe文・小澤サチエ
2023年10月05日今回は、職場でのトラブルエピソードを紹介します。パワハラ気質な上司横暴な言動ばかり…ある日…蹴られる…!!同僚が助けてくれた!パワハラ行為は絶対に行ってはいけないことです。言葉の暴力だけに飽き足らず、暴力を振るってきた上司に驚きを隠せません…。※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。作画:夏柴編集:愛カツ編集部
2023年09月10日ブラック企業の事情とは…?@yuyuyuko0202さんの『ブラック企業の事情』よりワンシーンをお届けします。お酒の席での悪口をきっかけに、野村さんからパワハラ&セクハラを受けてしまったさんちゃん。ショックを受けていましたが、その後、会社に報告しようと決意しましたね。しかし、そんな矢先に通販営業部にいる同期の中田君からメッセージが届き…?!なんだか必死…仕方なく…野村さんに会った後…さんちゃんの気が変わっている…?!メッセージから謝罪に対する断固とした意志を感じたさんちゃんは、渋々野村さんの謝罪を聞きに行きました。すると帰ってきたさんちゃんは会社に報告しないと言い出したのです!!野村さんとはいったいどんなやりとりがあったのでしょうか……。この漫画に読者は『顔も見たくないのに無理に会わなければならない、そして形だけの謝罪でなかったことにして欲しいなんてどうしてそんなに性格が悪いのでしょうか。さんちゃんはここまでショックを受けているのに酷すぎます。』『同期に頼んで迎えにまで行かせているのは、逃がさないと言っているようなもので、かなり姑息な手段だと感じました。』『後輩を通じて連絡を入れてる時点で怖いです。しかも謝ったと言っても、絶対言うなとという圧は怖いですし、さらなるパワハラです。』など、野村さんの自分の保身のための行動に対し否定的な意見が多く集まりました。顔も見たくないのに……きっかけをつくったのは自分とはいえ、立場が上の人からのハラスメントは怖いものですよね。ましてや、上への報告を口止めしようと無理に会おうとしてくる強引さも、恐怖そのものです。もし上司からパワハラを受けたら、あなたならどうしますか?毎日1日1話更新中♪次回の配信もお楽しみに!(恋愛jp編集部)(イラスト/@yuyuyuko0202)本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。
2023年09月05日今回は、人気のマンガをクイズ形式で紹介します!マンガのストーリーがどんな結末になるか考えてみてくださいね。3年間のパワハラ出典:Grapps仕事ができる代理の上司出典:Grappsここでクイズこの後に起きた環境が一変する出来事とは?ヒント!この出来事を目の当たりにした主人公はホッとしました。上司が復帰出典:Grapps正解は…正解は「復帰した上司があまり仕事をさせてもらえなくなった」でした。その後、復帰したパワハラ上司でしたがあまり仕事をさせてもらえなくなり…。さすがに反省したのか、それ以降主人公への嫌がらせもなくなります。環境が一変したことで快適な職場を取り戻した主人公なのでした。イラスト:西谷まみ※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。(Grapps編集部)
2023年09月04日1対1の親友も大切ですが、時には女友達複数名で集まる女子会のようなものも楽しいですよね。しかし中には、グループの仲をかき乱すタイプの女性も存在するようです。今回は、女友達グループの関係を壊してしまう“サークルクラッシャー”のエピソードを紹介します。とにかくおしゃべりな友人「普段は明るくていい子なんですが、とにかくおしゃべりな友人・ナオ。以前私がナオに、『誰にも言わないでほしいんだけど、共通の友人の中に実はちょっと苦手なタイプの子がいて…』と打ち明けたことがありました。ところが後日、他の友達に会ったら『ナオに聞いたけど、あの子と仲悪いんでしょ!?』と言われてびっくり。私がぼやいたことに尾ひれをつけて、いろんな友達に言いふらしていたようです。ナオを問い詰めたら『え?話しちゃダメだった!?でももちろん本人には言ってないから安心して!』と、全く悪気がなさそうだったので呆れてしまいました。本人の耳に入らないことを願うばかりです…」(麻友/30歳)おしゃべりな友達には要注意。信頼して打ち明けた人間関係の悩みやちょっとした愚痴が、いつのまにか広まっていた…なんてことが起こりうるようです。しかも悪気なくペラペラとしゃべるので、余計に厄介。おしゃべりな友達には、本音は漏らさないのが賢明かもしれません。悪口に人を巻き込む友人「自分の人間関係のトラブルに、他人を巻き込む友人がいます。例えば、自分が嫌いな子の話題になると、私に向かって『彼女のこと嫌いってミホ言ってたよね?』とか『彼女すごく性格悪いって、ミホ言ってたよね?』などとみんなの前で言い出すんです。その友人はいつも誰かの悪口を言っているので、私が適当に話を合わせて相槌は打ったりしているのですが、一緒になって悪口を言った覚えはありません。『性格が悪い』なんて言ったこともないので、心の中で『それ、私じゃなくてあなたが思っていることなのでは…!?』と戸惑っています。自分が嫌いだからって、人を巻き込まないでほしいです」(ミホ/33歳)いつも悪口を言っているタイプの人の中には、周りを巻き込もうとする人も多くいます。実際は違うのに、あなたが悪口を言ったことにされてしまうのは避けたいですよね。このタイプの女友達の前では、巻き込まれないよう発言に注意することが必要。誰かの悪口を言って同意を求められたときに、適当に合わせて相槌を打ってしまうと、彼女の中で「悪口を言っていた人」にされてしまいますので、「私はそうは思わないかも」とキッパリ言うなど、同調しないことをお勧めします。友達のお気に入り男性に手を出す「いつも一緒に飲みに行く仲良しの女性メンバーがいるんですが、その中の1人・ユカはトラブルを起こしてばかり。というのも、友達が気に入っている男性に毎回必ず手を出すんです。合コンでは、他の子が気になると言っていた男性に自分から連絡して、デートしていることがしょっちゅう。私も一度、やられました。最近私がいい感じだった男性を交えてみんなで飲んだら、ユカが私の目の前でその彼にベタベタし始めたんです。たぶん、みんなが気に入っている男性を奪って、自分がモテることを見せつけて優位に立ちたいんでしょうね」(さとみ/30歳)友達の好きな人や気に入っている男性にやたらと手を出す女性も、一定数存在するようです。このタイプの友達とは、出会いの場や異性がいる場には一緒に行かないのが一番です。グループの仲をかき乱す女友達の行動を紹介しました。トラブルばかり起こす友人とは、ある程度距離を作るのがベターです。一番避けたいのは、その友人と仲良くすることで、あなた自身も人間関係のトラブルに巻き込まれてしまうこと。「普段はいい子なのに…」と情がわいてしまうこともあるかもしれませんが、距離を置く勇気も必要です。©Hitoshi Nishimura/Gettyimages文・小泉幸
2023年08月31日あなたは同僚から、乗り気ではない飲み会に誘われたとき、どのようにして断りますか?中には、家族を優先したばかりに、同僚からパワハラを受けてしまう人も……。今回は、登録者数90万人超えの大人気Youtubeチャンネル「エトラちゃんは見た!」で配信された創作漫画動画『“家族より俺を優先しろ”と言う同僚』の中から、話の展開を予想していただく漫画クイズをお届けします!上司へ相談すると……家庭を持ったことで、同僚ヒイラギからの飲みの誘いを断り続けていたクロキ。するとヒイラギと口論になり、脅迫メールまで送られてきたため、上司に他部署の話として相談すると……。ここでクイズです!ヒイラギから受けたひどいパワハラを、他人の話として話すクロキ。上司はヒイラギの行いを何と言ったでしょうか?ヒントは、上司も子育て経験者です……。上司はパワハラな同僚を……正解は、「常識がない」と言った!このあと、ヒイラギに対しさらに釘を刺したクロキ。クロキの迫力に怯えたヒイラギは、クロキを飲みに誘うことがなくなったのでした。こんなときどうする?間接的とはいえ、上司からこんなことを言われたらショックですよね。今回のヒイラギは、クロキと上司の会話を聞いたことで、やっと事の重大さに気づきました。家族を優先した腹いせにパワハラしてくる同僚……、あなたならこんなときどんな対処をしますか?(MOREDOOR編集部)(イラスト/@エトラちゃんは見た!)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。
2023年07月22日皆さんは、パワハラ上司の話を聞いたことはありますか?今回は、上司のパワハラに耐え続けたエピソードと読者の感想を紹介します!イラスト:西谷まみ上司からパワハラを…主人公は、職場で上司からのパワハラを受けながら働いていました。ある日、そのパワハラ上司が病気で仕事をしばらく休むことになり、代わりに別の上司が派遣されます。代理とはいえ、とても仕事ができる人で…。代理の上司は…出典:Grappsその後、パワハラ上司が復帰するも、代理との差が激しすぎたのか仕事をあまり振られず孤立するように。自分も心当たりがあったのか…。上司からの嫌がらせもなくなり、快適な職場になったのでした。読者の感想普段から悪いことをしていると、巡り巡って自分に返ってくることが、このお話を読んでよくわかりました。パワハラ上司が自分の行為を改めてくれ安心しました。(39歳/女性)仕事をする人が違うだけで、こうも違うかということはありますよね。きっと主人公は、パワハラにもめげずに仕事を頑張ってきていたのを、代理の上司は見ていたのかもしれないと思いました。(47歳/女性)※この記事はユーザーのエピソードをもとに作成しています。※実際に募集した感想をもとに記事化しています。
2023年07月11日職場に自己中心的な上司がいたら、困りますよね。もしあなたの上司が、セクハラやパワハラを繰り返していたら……?今回は、セクハラ上司との戦いを虹丸(@ksapurimento)さんが綿密に描いた創作漫画『セクハラ上司に鉄槌を下した話』の中から、話の展開を予想していただく漫画クイズをお届けします!セクハラ課長が……お気に入りの女性である秋さんと部下の渉さん、2人の関係を壊したいと画策するセクハラ課長。彼は秋さんの誘いに乗り、宿泊施設の一室にたどり着くと、そこには渉さんが待ち構えていました。部屋にやってきた課長へ渉さんは、『今までのセクハラやパワハラを謝罪してほしい』と要求しますが……?課長の言葉を聞き……ここでクイズです!この後課長は、部屋の奥から“ある人物”がやってくるのに気づきます。その人物とは、一体誰だったでしょうか?ヒントは、課長が大アセリするような人物だったようです……!出てきた人物は……?正解は「課長の妻」!部屋の奥から出てきた妻を見て、顔が青ざめ大アセリする課長。彼は“提携会社の社長の娘”である妻を味方にするため土下座をするも、妻からは『あなたの土下座に1ミリの価値もない』と言われ、絶望するのでした……!こんなときどうする?既婚者にもかかわらず、職場で気に入った女性にセクハラを繰り返していた課長、これは許せませんよね……。その後お話で渉さんたちは、課長の妻の目の前で課長を断罪していきます。あなたの身近にこんな上司がいたら、どう対処しますか?(MOREDOOR編集部)(イラスト/@ksapurimento)※本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。※作者名含む記事内の情報は、記事作成時点のものになります。
2023年06月23日皆さんは、上司からパワハラを受けたことはありますか?今回は3年間パワハラを続けた上司の末路を紹介します!イラスト:西谷まみ3年間パワハラを続けた上司主人公は、約3年間、上司からパワハラを受けながら働いていました。ある日、上司が流行性の感染症で仕事を休むことになり、代理の上司がやってきました。代理の上司出典:Grapps代理の上司は、以前の上司とは違って、仕事が早く周囲にも優しい人でした。主人公のことを褒めてくれ、きちんとお礼も伝えてくれます。その後、しばらくして元の上司が復帰。しかし、上司は仕事をあまりさせてもらえなくなり、孤立してしまいます。上司からの嫌がらせはなくなり、快適な仕事環境が戻ってきてホッとした主人公でした。パワハラに耐え続けた3年間パワハラを受けながら3年間も我慢して働いていたことに驚きですよね。代理の上司のおかげでパワハラがなくなって、スカッとするエピソードでした。※この記事はユーザーのエピソードをもとに作成しています。
2023年06月22日