lamireの大人気コンテンツ”連載漫画”の中から、編集部のおすすめ漫画記事をピックアップします!今回は、YouTube漫画モナ・リザの戯言さんの、「ママ友に万引き犯にされかけた話」のあらすじやイチオシシーンをご紹介します♪この物語の主人公は…出典:lamire主人公のヒサメは、プライドが高めのママ。一流企業に勤めるイケメン旦那、自分の血をひいたかわいい娘・ワサビと優雅に暮らしていますが、最近いけ好かないことがありました。それは、同じ保育園に通っているママ友・ソラと息子のフジのこと…。何かと目立つ2人を嫌い、あの手この手で貶めようと躍起になるヒサメに訪れる衝撃の末路が、この物語の見どころです。いつも注目を集めるのはママ友とその子ども出典:lamireヒサメはワサビにたくさんの英才教育を施していますが、成果はあまり出ていないよう…。そんな中、ママ友の間ではソラの息子・フジの天才ぶりに注目が集まっていました。しかも、娘の英語のミスをフジに指摘されイライラを募らせていきます。出典:lamireある日、ワサビがフジに告白するも、フラれてしまい号泣する事件が!一般市民で格下のソラ親子に負けるなんて、プライドが許さないヒサメは…。保育園で孤立させる作戦に!出典:lamire保育園でソラの嘘の噂を言いふらし、ママ友に無視させるよう仕向けていきます。あろうことか子ども達にもとんでもない嘘を教え、息子のフジの耳にも入ってしまう始末…。突然の出来事に戸惑うソラに、ヒサメは優越感を覚えます。出典:lamireそんなある休日、ショッピングモールでヒサメは落ち込んだ様子のソラを発見。本屋に入ったソラを尾行していると、雑誌をカバンに入れる瞬間を目撃したのです!万引きしたママ友を糾弾!出典:lamire思わずソラに駆け寄り、万引きを咎めるヒサメ。しかし、ソラも息子のフジもそれを否定…。その様子にヒートアップしたヒサメは大声でソラを糾弾し、騒ぎ立てますが…?ママ友のカバンから出てきたのは…出典:lamireソラがカバンから取り出したのは「無料の通販カタログ」。万引きはヒサメの勘違いだったのです。一件落着かと思いきや、騒ぎに駆け付けた警備員により“衝撃の事実”が明かされ、ヒサメは悲惨な末路を迎えることになるのです…。まさに自業自得な結果に…「自分の注目を集めるためなら、他人を傷つけたり嘘をついたりしてもかまわない」というヒサメの考えは、傲慢すぎますよね…。そんな彼女が招いた“悲惨な末路”は、起こるべくして起こったと言っても過言ではありません。まさに自業自得な結末に、とてもスカッとする漫画でした。今回は編集部おすすめ漫画「ママ友に万引き犯にされかけた話」をご紹介しました。(lamile編集部)(イラスト/モナ・リザの戯言)本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。"
2022年06月12日保育士の中田馨さんが、保育園に子どもを預ける際のちょっと困ったママやパパの行動について教えてくれました。これくらいは大丈夫かな…とやってしまっている行動が実は保育士さんを困らせてしまっているかも…!?こんにちは!保育士の中田馨です。保育園に子どもを預ける際に、実は注意していただけるとありがたいことがいくつかあります。園で安心・安全に子どもたちを預かることができるよう、「ここはぜひ守ってほしい!」ということを、実際にあったエピソードとともにお話したいと思います。 子どももドキドキの慣らし保育初日。預かり時間の確認は必須!保育園に入るとまずは「慣らし保育」があるのが一般的ですよね。多くの園では、入園説明会の時に「4月1日は入園式、4月2日から慣らし保育を、まずは9時から1時間しましょう」なんて話があると思います。 ある年の慣らし保育初日の保護者さんの一言。「先生、今日仕事なんで17時までお願いします」。対応した保育士はまだ新人だったため、保護者の勢いに押されて「え?あれ?」と言っている間に保護者は出勤してしまいました。その後、別の保育士が職場に電話をしても「今日は抜けることができません」とのこと。 慣らし保育をなぜするかというと、子どもが新しい環境に慣れるため行われます。短時間から少しずつ保育園の生活に慣れることで、不安や緊張を徐々にほぐしていくためにも大切なのです。その親御さんには慣らし保育の大切さを伝え、翌日からは他のお子さんと同じスケジュールで慣らし保育をしてもらいました。 コロナ禍、前日に熱があったのに隠して登園これは、コロナ禍だからこそあるエピソード。現在、保育園では感染予防のため「解熱後(平熱になって)24時間経過したら登園してください」という対応をしています。(園によっては解熱後の検査が必要な場合もありますので、通っている園の指示に従ってくださいね。)多くの子どもや職員が生活するからこその対応です。その中で、あるお子さんが前日に発熱していて、平熱に下がって24時間経過していないのに保育園に登園しました。親御さんは熱があったことを保育士に伝えず仕事へ。どうして熱があったことが分かったかというと、その子の兄弟が教えてくれたからです。 仕事をなかなか休めないことは保育園側も重々承知しており、「解熱後24時間様子を見てください」と言葉にすることを、私も毎回心苦しく感じていますが、感染拡大を防ぐためにもこれは大切なお約束。是非とも守っていただきたいです。 親御さんにも思いや事情があるからこそ、起きたトラブル。保育園も保護者も、行動を起こす前に、相手のことを思いやる気持ちを持つことが大切だなと、私は常々思っています。 著者:保育士 一般社団法人 離乳食インストラクター協会 代表理事 中田家庭保育所施設長 中田馨0~2歳対象の家庭保育所で低年齢児を20年以上保育する。息子が食べないことがきっかけで離乳食に興味を持ち、離乳食インストラクター協会を設立。現在は、保育士のやわらかい目線での離乳食の進め方、和の離乳食の作り方の講座で、ママから保育士、栄養士まで幅広く指導。離乳食インストラクターの養成をしている。「中田馨 和の離乳食レシピ blog」では3000以上の離乳食レシピを掲載中。『いっぺんに作る 赤ちゃんと大人のごはん』(誠文堂新光社)も発売中!
2022年06月11日保育園で恐ろしいプリントが回ってきた。このように切り出し、Twitterで注意を呼び掛けたのは、保育士の、のりせんせい(@Norisensei_)さん。ある日、ほかの園で『急性アルコール中毒』により緊急搬送された子がいることを知らされました。主に大量の飲酒などにより引き起こされる急性アルコール中毒。なぜ幼い子供がかかってしまったのでしょうか。なんと原因は、子供が担任に隠れて消毒用のアルコールスプレーを手に吹きかけ、それを舐めてしまったからだったのです。保育園で恐ろしいプリントが回ってきた。急性アルコール中毒で救急搬送された子がいるって。初めは血液検査しても原因が分からなかったみたい。よく話を聞いたら、担任に隠れてアルコールスプレーを手にふきかけて舐めていたらしい。今の時代だからこそ気を付けなきゃいけない事故だよね。— のりせんせい (@Norisensei_) May 28, 2022 血中アルコール濃度が急上昇して、脳内の神経細胞を麻痺させてしまう急性アルコール中毒。最悪の場合、死亡してしまうケースもある危険な中毒症状です。投稿を見た人からは、事故に驚く声や、「気を付けたい」というコメントが続出しています。・これは怖い。子供の手の届くところに置かないように気を付けないと。・高齢者施設でも起こりうるケースです。「注意しないといけない」と、再認識させられる事例ですね。・怖いですよね…。家庭内でも今一度、アルコールの管理を見直します。新型コロナウイルス感染症の発生以降、感染予防対策として各地にアルコール消毒液が設置されています。店舗などに入る際、消毒をしてから入店することも多いでしょう。今や日常的な行動ともいえるからこそ、思いがけない事故につながらないよう、細心の注意を払いたいですね。[文・構成/grape編集部]
2022年06月10日■前回のあらすじまた慣らし保育のことで会社の先輩から責められている響をかばってくれる課長。迷惑をかけない人なんていないという言葉に救われる思いがする響が前向きにいこうと思った矢先、家庭内の問題がまた勃発してしまい…。 >>1話目を見る 次回に続く(全8話)毎日18時・6時更新!※この漫画は実話を元に編集しています脚本・ 日野光里 /イラスト・ ニタヨメ
2022年06月09日保育士の中田馨さんが、実は困ってしまった保育園トラブルのお話について教えてくれました。もしかしたら、知らず知らずのうちに、保育士さんを困らせてしまう対応をしているかも……!?こんにちは!保育士の中田馨です。保育園に子どもを預けている限り、子どもさん同士や親御さん同士、もしくは先生との間でちょっとしたトラブルが起きてしまうこともありますよね。そんな時、どうしたらよいものか……と悩んでしまうママやパパもいることでしょう。 今回は、私の保育園や友人保育士の保育園で実際にあった困ったトラブルについてお話しをします。 子ども同士のケンカでトラブル!こんな時どうする!?保育園でお子さんがケガした場合にも、保護者と保育園とのトラブルになる場合もあります。1歳のAちゃんとBちゃんがおもちゃの取り合いをした際、AちゃんがBちゃんを噛んでしまいました。お迎えの時間に、双方の保護者にその時の状況とその後の対応を話し、防ぐことができなかったことを謝りました。その翌朝、Bちゃんのお母さんが「相手の保護者に謝罪してほしい」とやってきました。自宅に帰って、旦那さん、祖父母と話をしてその結論に至ったようです。 私の保育園では、子ども同士の「噛む」などのトラブルがあった際、双方の親御さんを対面させて謝罪の場を持たせるようなことはしていません。噛ませてしまったことは、保育園側の責任ですから。もちろん「お互いの親御さん同士が送り迎えの際にお会いしたら、一声かけてくださると助かります」とお伝えしています。 登園中に子どもが頭を打ってしまった!せっかく保育園にはついたけど…朝、登園時に自転車が倒れて「頭を打った」と登園した子ども。自転車用のヘルメットはかぶっていませんでした。保育園側は心配だったので「病院へ行って来てほしい」と伝えましたが、親御さんからの返事は「じゃあ、仕事はどうすればいいんですか?」。 現時点では、大きなけがはなく額が赤くなっているのと擦り傷。機嫌も良くなっている。となると、親御さんとしてはできれば仕事に行きたかったのだと思います。しかし、保育園で生活している途中で、もし気分が悪くなったら?と考えると、やはり「今はお子さんを第1に考えて、病院へ行くか自宅で様子を見てほしい」と伝え、しぶしぶ了承していただきました。 保育園は多くのお子さんが生活している場です。そこでもし、1人の子が病院へ行くようなことになると、1名の保育士の手が取られ、全体の保育に支障が出る園もあるということも考慮していただければと思います。 親御さんにも思いや事情があるからこそ、起きたトラブル。保育園も保護者も、行動を起こす前に、相手のことを思いやる気持ちを持つことが大切だなと、私は常々思っています。 著者:保育士 一般社団法人 離乳食インストラクター協会 代表理事 中田家庭保育所施設長 中田馨
2022年06月09日保育園に通い始めたころ、ママと離れたくない娘さんと朝のルーティンがあったという和田さんですが、衝撃な結末を迎えてしまったそう。その内容とは?娘が一時保育で通っていた保育園で、忘れられない思い出があります。それは…… 親子のいい思い出になるはずが…!? めちゃくちゃあっけらかんと言った先生。金魚が急にいなくなったので、先生はこの質問を何度もされていたのかもしれません。私たち親子のなかで勝手に「いい話」っぽくなっていた金魚との交流は、こうして突然終わりました。 天国へ旅立ってしまった金魚はかわいそうでしたが、金魚がいてくれたおかげで娘はわりとすぐに保育園に行くのを嫌がらないようになりました。ありがとう、金魚さん。著者:マンガ家・イラストレーター 和田フミ江姉妹の母。趣味はゲームと旅行と美味しいものを食べること。
2022年06月09日■前回のあらすじようやく時短勤務ながらも慣らし保育を終えた響は夫の弘樹に一度だけのお迎えを頼む。ところが保育園から弘樹が迎えにきていないという衝撃の電話がきて…。 >>1話目を見る 次回に続く(全8話)毎日18時・6時更新!※この漫画は実話を元に編集しています脚本・ 日野光里 /イラスト・ ニタヨメ
2022年06月08日保育園に子どもを預けられるかどうかは共働きの家庭にとって大問題。数年前より待機児童問題はやや良くなってきているとはいえ、地域によっては、希望したすべての保育園に落ちてしまったという、という嘆きも聞かれます…。そんな中、保育園に、本当に働いているのか怪しいママがいたら…?今回の主人公、は認可保育園に3歳の娘を通わせている守山結衣。ところが、そこにはとんでもないママたちがいたのです…!■平日にショッピングやエステ…自分時間を満喫するママたちに違和感!?ある日、保育園のママ友に平日ランチに誘われ、会社を抜け出し駆け付けた結衣。楽しいランチタイムもあっという間に過ぎ、バタバタと会社に戻らねばならない結衣に対して、麻子と里美には時間的にも経済的にも精神的にも“ザ・余裕”が漂っています。家事・育児・仕事しながらも、余裕があるふたりは結衣の憧れの存在でした。でも、平日ランチに何度も誘われ、さらに平日のショッピングやエステにまで誘われ、ついていけないなと思うことも増えました。仕事をしながら平日になぜそんなに時間を取れるのでしょうか…?ある日のお迎えのときに結衣はついに疑問をぶつけました。時間に融通がきく理由は外資系だからと言っていたふたり。でもその直後、夏祭りのお手伝いを募る先生の呼びかけに、言っていることが180度急変します。時間に融通がきくんじゃなかったのでしょうか?失礼な物言いで逃げるように帰る2人にザワつく保育園玄関。一人のママが結衣に疑問を投げかけます。■忙しく働くワーママを嘲笑うママ友2人。会話がかみ合わない…夏祭りは園の大きなイベントの一つ。本番前にみんなで集まり、事前準備をします。麻子と里美は、こういった園の行事のお手伝いには参加しませんでした。事前の手伝いは全くせず、イベントだけ楽しみに来たふたりに他のママからは不満の声が。さらに、夏祭りを手伝ったママたちの打ち上げの居酒屋に、どこで聞きつけたのか手伝いに参加しなかった2人も登場、ワーママの苦労話に共感するどころかクスクスと鼻で笑います。どんな仕事をしているの? と投げかけられて、珍しく2人が焦っているように見えました。懸命に働く人たちを嘲笑い、お金持ちをやたら鼻にかける発言を繰り返すふたりに、ついにあるママの怒りが爆発!ふたりはどうなるのでしょう?保育園の対応は?こちらは投稿されたエピソードを元に4月12日よりウーマンエキサイトで公開された漫画です。漫画に集まった読者からのコメントをご紹介します。■失礼発言を繰り返すふたりに読者から怒りの声が!認可保育園は入りにくく、不承諾通知を受け取って涙している家庭が毎年多いというのに、不正な方法で入園したふたりに読者から批判の声が殺到!また保育園サイドのコメントによると、働いていないママはわりとすぐわかるみたいです、正直な子どもの発言で…。・近所に3人子どもを保育園に預けて働いてない人いる。3人目は無料なんだよねーと0歳から預けてた。私も幼児がいるのでモヤモヤしますよ。・この保育園難民が問題になってるのに、信じられない。働きたくても働けない、働かないと生活が大変な人たちを侮辱し過ぎている。・長く保育士として、保育園に勤務していました。 自営と称して、働いていない母親…いっぱいいました。とりあえず就職して、就労証明もらって、そのまま退職し…しれーっと預けていた人も…。でも、毎日お子さんたちのお世話をしていて、子どもたちのことを思うと、役所に報告はできませんでした。・(保育士の立場から)「ママおうち」とか子ども言うし、仕事やめたなって保育園もわかるんでね。子どもは、よーく見てますし、保育園側もあの人仕事やめたなとか(そもそも預けに来る時間や服装、子どもの様子でもわかるんで)ちゃんともっとチェックしないとなって思います。働いている or 働いていない問題よりも、失礼な発言を繰り返し、他のママにマウントを取ろうとすること自体がNGだという指摘も。・いつも忙しい人たちをバカにしておきながら、お手伝いの時だけ忙しいなんて当たり前に信用失うよね。 マウント取らなきゃ生きていけないなんて、それこそ心が貧しい可哀想な人たちだわ。・暇でお金が有り余るのなら勝手にふたりで食べ歩いていればよかったのにw 誰かにマウントを取ることで平常心を保たねばならないほど病んでいたのか?・就労証明書を偽装して入る人、もしくはたいして働いていなくても保育園をフルに利用している人はわりといると思いますが、せめて罪悪感を持っておとなしくしてろと思います。保育園や待機している人に対しても悪いですが、一番の被害者は子どもだと思います。親がうしろめたいことをしていて、ばれた時、子どもがいい迷惑です。・働いてるかどうかはどうでもいいんじゃない? 病気で困ってたりする人もいるだろうし。「自分達は本当のワーママよ」って言いたいならそれも随分なマウンティング気質だよね。問題は失礼な態度を取ることで、それははっきり冷静に失礼だと言えばいいし、それを嘲笑してくるならはっきり切ればいい。そんな人と付き合う意味なんてないんだから。保育園は、就労だけでなく病気や介護、就学などほかの理由で利用している人もいます。働いてないからNG! と安直に考えるべきではありません。いろんな状況の家庭が集まる保育園、自分とは価値観が合わない人がいるかもしれません(偽装はダメですが)。でも、どんな理由で保育園を利用しようとも、他のママや家庭をバカにしたり、余裕があるのにお手伝いなどの義務を放棄して権利だけ行使する態度は問題です。子どもが巻き込まれることになるので、大人は自分勝手な行動を取るのを控えたいですね。▼漫画「あやしい保育園ママたち」
2022年06月06日『本日の育児漫画』と題し、幼い息子さんとの日常を描いている、父親の犬犬(@inu_eat_inu)さん。日常をそのまま切り取ったかのような親子のやり取りは、子育て経験者から「あるある!」と共感が寄せられています。『朝は荒れる』犬犬さんの息子さんは、2022年の春から保育園に通うようになりました。最初は親と離れることに不安をあらわにしていましたが、少しずつ保育園に通うのも慣れてきたようです。ある日の朝、いつものように保育園に行く準備をしていた、犬犬さん親子。時間に間に合うよう、犬犬さんは息子さんにご飯を食べさせようとしていたのですが…。6月2日の育児漫画です 朝は荒れる pic.twitter.com/fzcQtCHNmw — 犬犬(書籍発売中) (@inu_eat_inu) June 2, 2022 子供が何をするのかは、大人でも予測できないもの。時に親ですら「どうして…?」と思うような行動に出ます。この日も、犬犬さんの息子さんはなぜかお風呂の椅子の上で立ち上がりながら、ご飯を食べようとするという、謎の行動に。結果、盛大に椅子から転げ落ちるという、ある意味『予想通り』といえるオチになったのでした…。【ネットの声】・あるあるで泣いた…。何度この光景を目にしたことか。・「お行儀終わってんな」のひと言がツボに入って、つらい。・分かる。この後「びえええええん」ってギャン泣きされるところまでセットですね。犬犬さんの漫画は、子育てがいかに大変で、かつ楽しいものかを伝えてくれるものばかり。同様に幼い子供を育てる全国の親は、首が落ちてしまうほど何度もうなずきながら読んでいるに違いありません…![文・構成/grape編集部]
2022年06月06日自分の中で定番化している“話のネタ”や“例え話”ってありませんか?自分にとってはツボでも、相手にまったく通じなかった時、それを1から説明しなければならない苦痛……考えただけでゾッとしますよね。Instagramでシュールで笑える育児系マンガを公開中のグッドスリープ(@good.sleep7416)さんが実際に体験したという、“例え話”で地獄を見た話を紹介します!保育園の迎え「おまえはサイババか!」「サイ……?」「何……?」あれ?もしかして、サイババ、知らない……? 子どもが何かを手から出したとき、つい“サイババ”に例える癖がある36歳パパ。30代後半〜40代くらいの人にとっては、サイババってすごくインパクトのある人物だったんです…よ……。 皆さんは、ママ同士でジェネレーションギャップを感じた出来事などありますか?著者:マンガ家・イラストレーター グッドスリープ
2022年06月03日保育園や児童発達支援事業を運営する株式会社SHUHARI(本社:埼玉県志木市本町5-8-5 中村ビル2階、代表取締役:中村 敏也)は、2022年6月1日(水)、当社初の児童発達支援センター「元気キッズ チルズ」を埼玉県朝霞市にて開園いたします。また、センター開所を節目に、ブランドシンボルマークを刷新。HPなどもリニューアルいたします。詳細URL: 児童発達支援センター「元気キッズ チルズ」1元気キッズグループが掲げる、「インクルーシブな環境をより広め、安心して暮らし、社会全体で子育てをしていく」という目標のもと、地域の皆さま、行政などのご協力をいただきながら、今回の開所を迎えます。子供たちが、隔てなく、地域で必要な支援を受けることができる施設を目指します。児童発達支援センター「元気キッズ チルズ」2■児童発達支援センター「元気キッズ チルズ」について児童発達支援センター「元気キッズ チルズ」は、埼玉県朝霞市「初」となる児童発達支援センター。本施設では、元気キッズグループがこれまでの保育、療育施設の運営で培った経験を活かし、経験豊富な保育士、指導員と言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、臨床心理士などの専門家らと共に、一人ひとりの発達の段階にあった指導の方針の設定をし、保育・療育を行います。肢体不自由児、医療的ケアが必要な児童へも看護師と保育士による療育支援体制を整えています。また、保育所等訪問支援事業を強化することで、より地域の中で療育支援が進む活動を展開。相談支援事業も併設し、元気キッズだけでなく市内外の適切な福祉サービスの利用計画をねり、さまざまな解決方法を提案いたします。●開園記念セレモニーでは、ダウン症の天才書道家 金澤 翔子さんが書道パフォーマンスを披露開園に合わせて、元気キッズ チルズの“思い”に共感した、書道家 金澤 翔子さんが駆けつけました。元気キッズグループを象徴する、「元気」の文字を、金澤さんならではの、大胆な筆跡で表現していただきました。天才書道家 金澤 翔子さん1・金澤 翔子さんプロフィール1985年誕生。東京都出身。5歳から母の師事で書を始める。20歳、銀座書廊で個展。その後、ニューヨーク、チェコ、シンガポール、ドバイ、ロシア等で個展を開催する。紺綬褒章受章。 日本福祉大学客員准教授。文部科学省スペシャルサポート大使。東京2020公式アートポスター制作。■ブランドシンボルマーク・ロゴタイプのフルリニューアルについて元気キッズは、2006年に埼玉県志木市で開園してから、「怒らない叱らない、子どもたちに伝えていく保育」をモットーに、子ども主体の保育を目指しスタートいたしました。法人設立より17年目、地域の核となり中心になる児童発達支援センターの設立の委託を埼玉県朝霞市から受け、大きな変革を感じました。今後の事業展開を見据え、改めて「元気キッズ」という園名の意味を見つめなおし、元気キッズが考える「GENKI」とは、「子どもが生き生き遊んでいる」だけではなく集中して遊ぶ姿、大きな声で泣く姿、べったり甘える姿など多様な「GENKI」を認め合う保育、療育をさらに推進し、実現していきたいという思いに行きついたのです。そこで、朝霞市出身でグローバルに活躍するアーティスト TAKAHASHI HIROKO(高橋 理子)さんにブランディングをお願いし、「GENKI」を体現する、ブランドシンボルマークを生み出すことにいたしました。ロゴ1●ブランドシンボルマークにこめた思い元気キッズの「いろんな元気をうけとめる」というメッセージ、そして彼らが掲げる「ダイバーシティ」や「インクルーシブ」という言葉。そこから、物事を広い視点で捉え、ひとつのことにしばられず、自由に動き、緩やかに変化するイメージを心に浮かべたまま、円と円弧を組み合わせることで心の赴くままに描いたモチーフを組み合わせて生み出したものが、ロゴマークの中央に配したシンボルフェイスです。今回生み出したモチーフは、人によっては、顔ではないものに見えるかもしれません。何か具体的な形を目指して描いていないからこそ、そこには、想像を膨らませることができる余地が生まれ、どんなものにも見える=多様である姿となります。それは、不完全な中にも美を見出す日本ならではの美意識“わびさび”にも通ずる、「何ものでもない」「未完成の完成形」とも言えます。未完成や不十分なままで終わらせることは、想像力が入り込む余地を作り出し、子どもたちの感性を刺激することにつながります。ロゴ2シンボルフェイスを構成するパーツは、組み替えることで、さまざまな表情や、まるで動物のようにも見えるものにまで変身させることが可能です。つまり、何ものでもないし、何ものにでもなれる柔軟さを持っているのです。既成概念や偏見に捉われず、純粋な心で感じることの大切さを体現した、子どもたちのように無限の可能性を秘めたロゴマークとなりました。互いに認め合い、愛を育む世界が、この元気キッズから広がっていくことを願っています。2022年4月 高橋 理子ロゴ3・TAKAHASI HIROKO(高橋 理子)さんプロフィール埼玉県朝霞市出身。東京藝術大学にて伝統染織を学び、同大学博士後期課程を修了。博士号(美術)を取得。正円と直線によるソリッドなグラフィックが特徴。着物を表現媒体としたアートワークのほか、オリジナルブランドHIROCOLEDGEにおいて、日本各地のメーカーや職人とともに様々なもの作りを行なう。近年は、BMWやアディダスとのコラボレーションなど、国内外ジャンル問わず、幅広い活動を展開している。2021年より武蔵野美術大学工芸工業デザイン学科教授に就任。高橋 理子 OFFICIAL HP: ■元気キッズグループ 代表取締役 中村 敏也 挨拶発達に悩みを抱える子どもとその家族のために発達に凸凹のある子どもたちは、特有のわかりにくさと誤解されやすさがあります。相手や場所、やり方やタイミングによってできることやできないことが違う、その日の気分や興味があるかないかによって子どもの様子が全く違うということも普通にあるからです。私たちは今までの保育、療育施設の運営で培った経験を活かし、一人ひとりの発達の段階にあった指導の方針や内容を経験豊富な保育士、指導員と言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、臨床心理士などの専門家らと共に行います。「もっとわが子のできること不得意なことをしりたい。」「今の時期にできることをしてあげたい。」と思っている保護者の皆さまと一緒に、子どもたちの健やかな成長と丁寧な子育てをサポートしていきます。社会全体で子育てができるよう、全力で地域の力になります!■元気キッズグループについて多様なGENKIを認め合う保育・療育を理念とした、保育園や児童発達支援事業所を含むグループ。保育園から始まり、児童発達支援事業所や相談支援事業所など地域課題に向き合い、インクルーシブな地域社会を作る事業所、活動を行う。元気キッズグループHP: ■株式会社SHUHARIについて2004年9月「保育園元気キッズ 志木園」を設立。埼玉県志木市、朝霞市、新座市にて保育園や児童発達支援事業所など22施設を運営。所在地 : 埼玉県志木市本町5-8-5 中村ビル2階株式会社SHUHARI HP: 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年06月03日皆さんの周りに、ちょっと厄介なママ友さんは居ませんか?そんなママ友とは距離を取って接したいですよね…。 今回は実際に募集したママ友トラブルエピソードをご紹介します!ランチ代の支払いが…娘の保育園で知り合ったママ友の話です。娘のお友達のママさん3人と仲良くなり、私を含めて4人でたまにランチに行ったりするようになりました。お会計の際は誰かがまとめて払い、割り勘して各自払うようにしていたのですが…。あるママが「私今日大きなお金しかないから、今度払うね」と言うようになりました。最初は、額も大きくないし、次にまとめて払ってくれるなら…とみんな気にしないでいたのですが、次も、また次も…と続いたのです。万札はもっているのだからとそのママに払って貰おうとすると会計の前にトイレに行ったり、電話が、と言って先に外に出たりして払おうとしません。他のママ2人と話し合い、保育園行事でご主人もいる時に一気に請求するとご主人は驚いていて、謝りながらお金を返してくれました。その後、そのママから「パパから叱られました。ごめんなさい」との謝罪のLINEがありましたが…もう彼女をランチに誘うことはありません。(女性/保育士)なかなか来ない…久しぶりに同級生で集まることになり、集合先は子どもが小さく帰りが早い友人宅。地元でも有名なパティシエのケーキを人数分購入し、時間通りに到着。ところがまだ誰も到着しておらず、購入したケーキは友人に手渡し、しばらくお茶を飲みながら待ったものの、なかなか到着せず…。その間に友人の子どもと子どものお友達が帰宅し、冷蔵庫を開けた子どもがケーキを発見、そのまま子どもたちが食べてしまい、結局自分達用に買ってきたつもりが食べられませんでした。出典:lamire(女性/主婦)いかがでしたか?こんなママ友だと距離を取って接したいですよね…。狭いコミュニティだからこそ、付き合う人は選びたいと思えるママ友トラブル体験談でした。次回の「トラブル体験談エピソード」もお楽しみに♪※こちらは実際に募集したエピソードを記事化しています。"
2022年06月03日大人気マンガシリーズ、今回はうさ田うさ子(@usako_usada)さんの投稿をご紹介! 「息子のなぞなぞ」です。なぞなぞにハマっている息子。保育園に行く時、息子がなぞなぞを出してきて…?保育園に向かっていて…出典:instagram息子がなぞなぞを…出典:instagram定番のなぞなぞ!出典:instagramでも…!?出典:instagram突然難易度が上がりましたね…!成長するにつれて、もっと難しいなぞなぞを出してきそうです!!次回の配信もお楽しみに!(lamire編集部)(イラスト/@usako_usada)本文中の画像は投稿主様より掲載許諾をいただいています。"
2022年06月03日現在、私には4歳の長男と2歳の長女がいます。2人とも保育園へ通っていて、毎月のように長男、長女のどちらかが体調を崩している日々です。そんなある日、長女が40度の熱を出し、検査を受けるとアデノウイルス感染症であることが判明。その後、長女が良くなったころ、長男がアデノウイルスに感染……。ブルブル震える長男を看病する日々になりました。ところがその後、まさかのことが起こったのです。 まずは長女がアデノウイルスに感染!ある日、「熱があるのでお迎えにきてください」と急きょ保育園から連絡が入りました。病院で検査を受けると、長女はアデノウイルス感染症であることが判明。特効薬がないようで、熱が下がるのを待つしかないと言われました。長女はその日の夜、40度まで熱が上がり、喉も痛かったようです。解熱剤で様子を見ていましたが、一時的に熱が下がるだけで再び熱が上がる毎日……。 ごはんもろくに食べられず、つらそうな長女を見ていると私もつらかったです。そんな中、長女の熱は5日ほどで下がり、その2日後にやっと登園ができるように。ようやく仕事に取りかかれるとホッとした矢先、今度は長男が熱を出してしまったのです。 長男に続いて私も高熱でダウン…検査を受けると、長男も案の定アデノウイルス感染症とのこと。長女と同じように解熱剤で様子を見ていましたが、なかなか熱は下がらず、いつも元気いっぱいな長男もつらそうな様子でした。「寒い寒い」とブルブル震えて寝つきも悪く、夜中も長男の看病が続きました。 ところが、長男がアデノウイルス感染症と診断されてから3日が経ったころ、母親の私も39度の熱を出してしまったのです。翌日病院へ行くと、なんと私までもがアデノウイルス感染症であることが判明! 勝手にアデノウイルス感染症は子どもがなる病気だと思い込んでいたので、「まさか大人も感染するなんて……」と驚きました。 高熱があっても母親は休めない…私はフリーランスなので基本的に在宅勤務。子どもがいつ体調を崩しても看病できるのは、在宅勤務の良いところです。とはいえ、すでに長女の看病で1週間ほど仕事が滞っていて、さらに長男の看病で思うように仕事が進まない日々。39度の熱があっても家事や長男の看病をしなくてはなりませんでした。 仕事再開のめどが立たず、「なんで私が……?」とイライラしたことも。夫は仕事の帰りが遅く、同居中の両親にはアデノウイルスを感染させるわけにもいかなかったので、長男の看病は極力私がおこなっていました。なんとか長男はアデノウイルス感染症と診断を受けてから1週間で熱が下がり、私も4日ほどで熱が下がりました。 私までもが体調を崩したことで、長男に対してしっかり寄り添った看病ができず、「私が元気だったら……」と思う瞬間がたくさんありました。子どもたちがつらいときには、私がしっかりとサポートをしてあげたいです。子どもたちが体調を崩したときは、大人にも感染する可能性があることを踏まえ、大人も体調管理の徹底を意識しなければならないと感じた出来事でした。 ※本記事の内容は、必ずしもすべての状況にあてはまるとは限りません。必要に応じて医師や専門家に相談するなど、ご自身の責任と判断によって適切なご対応をお願いいたします。 ベビーカレンダーでは、赤ちゃん時代を卒業して自己主張を始めた2~6歳までの子どもの力を伸ばし、親子の生活がもっと楽しくなる【キッズライフ記事】を強化配信中。今よりもっと笑顔が増えてハッピーな毎日になりますように! 監修/助産師 松田玲子イラストレーター/大福著者:華彩 あんず4歳男児と2歳女児の母。婿入り婚で、両親と同居中。趣味は美容やコスメ集め。最近は2歳の娘もオシャレに興味を持ちはじめ、「早く一緒にショッピングを楽しみたい」と期待を膨らませる日々。美容や育児をはじめ、ブライダルや暮らしなど幅広いジャンルを執筆中。
2022年06月01日みなさんは義実家の方々とは上手く付き合えているでしょうか? 大なり小なり義実家トラブルは皆さん経験があるみたいです…。 今回は実際に募集した義実家トラブルエピソードをご紹介します!保育園出典:lamire出産のため1度退職しましたが、現在は保育園に預けてパートとして働いています。パート先を決めて、保育園に預けることを一応姑に報告のLINEをしたところ「あんなに小さい子を他人に任せて心配ではないのですか?〇〇(私)さんは平気なのですね。流石仕事が好きな人は違いますね」と返信がありました。保育士さんは育児のプロですし、保育園ならではの楽しいことや学びだってあると思うのですが…。あまりに狭い範囲でしか物事を見れない姑に、怒りよりも、可哀想だな…と思う気持ちが勝りました。(女性/非常勤講師)義父から嫌味LINEが…主人の希望で結婚してから仕事をやめて専業主婦をしている私。1度親戚の集まりに、体調不良理由に欠席したところ(その時は本当に具合が悪く、通院のためお断りしました)、養父から「専業主婦で時間なら余るほどあるだろうに、親戚に顔も見せないとはいいご身分だ」「流石は専業主婦様々だなぁ」と嫌味のLINEが続々と届きました。出典:lamire集まりといっても大事なものではなく、ただの酒好きの集まり。私を雑用係にしたいのが見え見えで、ムカッとしましたが同じ土俵に立つのも馬鹿らしくなり既読スルー、そのままブロックしました。(女性/専業主婦)いかがでしたか?こんな義両親と付き合うとなると骨が折れそうですね。せめて旦那さんだけは味方でいて欲しいものです…。以上、義実家トラブル体験談でした。次回の「トラブル体験談エピソード」もお楽しみに♪※こちらは実際に募集したエピソードを記事化しています。"
2022年06月01日この度、株式会社nexus(愛知県内を中心に、北海道、千葉県、埼玉県、奈良県でmemorytree保育園を22園運営/ )の『おしゃれなコーディネートが楽しめる制服』の第二弾として、ナノ・ユニバース完全プロデュースの半袖制服が完成しました。2022年5月末より順次導入を開始しております。コラボロゴ■memorytree保育園 全国拡大中当社では2022年4月より全国拡大の第一歩として北海道、千葉県、埼玉県、奈良県にmemorytree保育園を開園いたしました。おかげさまで全国各地からmemorytree保育園で働いてみたい、預けたいなど多くのうれしい声をいただいております。制服を着た保育士自身が、保育士という職業に誇りを持ち、前向きにプライドをもって働くことが、連鎖的にお預かりしているお子様、保護者様の笑顔へつながると考えています。保育士という職業に関して様々な社会的問題も取りざたされている今、当社では仕事もプライベートも両立できる環境作りに力を入れています。当社で働くすべての保育士が、改めて素敵な職場だと誇れる仕事環境を株式会社nexusは提供できるよう今後も全力で調整していきます。■背景保育士不足の問題がある現在、当社では保育士が働きやすい環境作りへ力を入れています。memorytree保育園の園舎はすべてにこだわりを持ち、働くこと・通うこと・預けに行くことが毎日楽しみになるような空間作りをしております。memorytree奈良保育園memorytree西野幌保育園memorytree寺徳保育園memorytree大宮保育園memorytree市川保育園また、“仕事もプライベートもどちらも妥協して欲しくない”という代表の想いのもと、女性としても輝ける環境を会社で整えようと考えています。現在取り入れている、美容院やネイルサロンとの提携の他に、今回“仕事終わりのデートにもそのまま着ていけるようなおしゃれな制服作り”ということで、有名アパレルブランドとのコラボ制服プロジェクトが立ち上がりました。そして、この想いに賛同したナノ・ユニバースの協力のもと今回のプロジェクトは動き出しました。■経緯・コンセプトコラボプロジェクトは2020年5月から始まり、2021年保育業界とファッション業界という、異業種コラボということで両社にとって初めての試みとなりました。2021年4月に通年着られる仕様で『選べる制服』を実現しました。今回は、春夏仕様として、長袖と同様好みに合わせて『選べる』2タイプのトップスを導入します。長袖同様、現場の保育士に直接ヒヤリングをすることからスタート。その意見を基に、保育士の視点やニーズに合わせた制服をカタチにしていきました。コンセプトとしては『仕事終わりのデートにもそのまま着ていけるようなおしゃれ制服』ということを上げ、暑い夏でも快適に過ごせるように、生地にこだわり、フィットしすぎないようデザインにこだわりながらも、動きやすく、且つおしゃれなものを追及していきました。また、制服で大切にしている“デートにもそのまま着ていけるような”ということで、自身のお洋服と組み合わせやすく、様々なスタイルに合うデザインです。コンセプトのとおり、仕事終わりにそのままお出かけできるおしゃれな制服に仕上がりました。ボタンブラウスは、シンプルな衿元で落ち着いた印象ながらも胸元や背中のギャザーがおしゃれなブラウス。日焼けやエアコンの風が気になりカーディガンを羽織りたい方もすっきり着用できるデザインとなっています。ギャザーブラウスは、サイドのスリットが可愛いギャザーブラウス。ハーフスリーブなので一枚でさらっと着てもおしゃれに決まります。長袖と合わせてさらにコーディネートの幅が広がり、『選べる』制服となっております。園児制服も今秋導入予定です。ボタンブラウスギャザーブラウス■nano・universeブランドコンセプト「ジャパン・メイド・トラディショナル」「モダン・ヴィンテージ」「シーズナル・ワードローブ」3ラインと、ブランドセレクトからなるマルチレーベルストアを展開し、生活に役立つファッションや情報を知恵として提案することを活動とする。【会社概要】会社名 :株式会社nexus所在地 :〒470-0125 愛知県日進市赤池5丁目1602番地本部事務所:〒470-1125 愛知県豊明市三崎町中ノ坪9-10 中島ビル202号TEL :0562-38-5568代表者 :代表取締役 鈴木 豪設立年 :2014年9月事業内容 :memorytree保育園の運営(愛知県を中心に北海道、千葉県、埼玉県、奈良県で合計22園を運営)、フォトスタジオの運営株式会社nexus URL : memorytree保育園URL: 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年05月31日保育士の中田馨さんが、保育園への持ち物についていろいろ教えてくれました。特に梅雨時期は衣類も乾きにくくなり注意が必要に……。ママも忙しいけれど、しっかりチェックしておく必要ありかも!?こんにちは!保育士の中田馨です。新年度に入り2カ月が過ぎ、新しい生活やクラスの雰囲気にも慣れてきたころだと思います。今回は保育園に持っていく荷物で、再度確認してほしいことや、これから訪れる梅雨時期に気をつけておきたい子どもの持ち物についてお話しします。 生乾きのまま持って行ってない?そろそろ梅雨に入りますね。梅雨時期の悩みは「洗濯物が乾かない」ではないでしょうか。わが家は乾燥機がないので、この時期は特に洗濯物が乾ききらず、朝に子どもの服や靴をドライヤーで乾かして……!なんて経験を今もすることがあります。 私の保育園でも「きっと乾かなかったんだな」という衣類、タオルを持って来られる方がいます。私も働く母親なので、夕方に洗濯して干して次の日に持って行く物は特に、洗濯が大変なことはわかります。しかし、衛生面や匂いのことも配慮していただけるとありがたいです。生乾きとわかったら、私の保育園では干しなおします。においが気になったら使わずにお返しすることも。保育園側のそういった手間もできれば省きたいところです。 古くなっていない?特に、タオルやガーゼ類、スタイ、肌着などで多いかな?と思うのが、タオル類の黒ずみです。どうしても使っているうちにだんだんと色が黒っぽくなってきますよね。毎日使うものなので、見慣れてしまい「こんなものか」と思いがちなこれらの肌着やタオル類。 サイズアウトしたものは成長に伴うものなので定期的に大きなサイズへの買い替えをお願いしやすいのですが、保育士側から「タオルが古いので替えてください」とは、なかなか言いづらいものです。肌触りも変わってくるので、ぜひ見直しをお願いします。 私も子どもたちに持たせるハンカチを定期的に買い替えていますが、新しいハンカチと並べてみると「わ!こんなに古くなっていたんだ!」とびっくりします。 破れていない?衣服が破れていないか?をみてみましょう。子どもの動きはとっても活発です。親が想像もつかない動きをするので、服が破れることはよくあることです。わが家の息子も「またひざ小僧破いてきて!」という時期がありました。中学生になり入学して3日で制服のひざ小僧を破いてきたときはトホホ……でしたね。 そんな子どもですので、多少の破れは気にしなくてもよいのですが、大幅に破れているとその部分が引っかかり怪我につながることもあります。買い替えてもらうことももちろんよいのですが、破れた部分に布やアップリケを付けてもらうでももちろん構いません。 買い替えたときは名前の記入を忘れずに!衣服やタオルなどの見直しをして、足りないものを買い替えてもらったときに忘れがちなのは「名前書き」です。保育園は同じ年齢の子どもの集まりですので、サイズや服の雰囲気などがどうしても似てきます。お返しする衣服やタオルを他のお子さんと間違えないように配慮していますが、保育士も人間ですので入れ間違えることがあります。たいていは「別の子のものが入ってました」と持ってきてくださりますが、困ってしまうのは行方が分からなくなったときです。 名前が書いてあれば「〇〇ちゃんのこういう特徴の服がお手元にありませんか?」と依頼して見つかりやすいのですが、名前がないとそれが難しくなることも。もらい物の衣服で別の子の名前が入ったものも同様です。少しの手間をかけていただけると、保育士が助かります。 保育所での生活を、安全に清潔にスムーズに過ごすためにも再度見直してもらえると助かります。 著者:保育士 一般社団法人 離乳食インストラクター協会 代表理事 中田家庭保育所施設長 中田馨0~2歳対象の家庭保育所で低年齢児を20年以上保育する。息子が食べないことがきっかけで離乳食に興味を持ち、離乳食インストラクター協会を設立。現在は、保育士のやわらかい目線での離乳食の進め方、和の離乳食の作り方の講座で、ママから保育士、栄養士まで幅広く指導。離乳食インストラクターの養成をしている。「中田馨 和の離乳食レシピ blog」では3000以上の離乳食レシピを掲載中。『いっぺんに作る 赤ちゃんと大人のごはん』(誠文堂新光社)も発売中!
2022年05月30日3児の母、串子さんの育児マンガをご紹介します。子どもたちとは仲が良いけれど、けしてキスやハグをしない夫……。串子さんは、もしかして夫は私ほど子どもたちを愛していないのかな、と思ってしまいます。ある日、保育園で日ごろの様子をスライドショーで観る機会がありました。すると夫は……!? 知ってしまった…… 保育園での日ごろの様子をスライドショーで観て、感動して泣いてしまった串子さんの旦那さん。旦那さんは日ごろの元気な姿、保育園で親元を離れて過ごしている姿を観ただけで感極まってしまったようです。 子どもたちにキスやハグはしないけれど、ちゃんと深い愛情を持っていたんですね。愛情の表現方法は人それぞれ。旦那さんの想いを知って思わずうれしくなった串子さんでした。著者:マンガ家・イラストレーター 串子
2022年05月30日サンライズパブリッシング株式会社(所在地:東京都渋谷区、代表取締役:吉沢 恒明、以下 サンライズパブリッシング)は、香川県内で3つの歯科医院と1つの保育園を運営する医療法人歯っぴー・合田 大亮理事長による初の著書『スタッフが輝く!AKB式マネジメントのすすめ』を2022年5月30日に発売いたします。「スタッフが輝く!AKB式マネジメントのすすめ」歯科医院の数はコンビニよりも多いと言われています。そのような激戦の業界内で3つの医院と1つの保育園を運営し、さらなる活躍・発展を続ける著者は、「自分で考え自分で行動できる」スタッフに育て上げる仕組み作りが大事だと言います。最新の人材育成やチームビルディング手法を採り入れてもうまくいかず、色々な壁にぶつかりながらも、ようやく確立した「AKB式マネジメント」という人材マネジメント法をすべて公開!どんな組織でも起こり得るマネジメントの失敗事例とその解決策も多数紹介します。業界業種問わず、経営者や組織のリーダーにとって必読の一冊です。▼こんな人におすすめ・現場を任せられる社員が育たず、経営に専念できない経営者・レッドオーシャンの歯科業界で生き残りを模索する歯科医師・社員の定着率が悪く、常に採用に追われている人事担当者・女性スタッフが多い職場のリーダー、マネージャー・職場でのコミュニケーションに悩むビジネスパーソンごうだ歯科内観スタッフが次々活躍する仕組み作り▼目次序章 激戦業界を勝ち抜いてこれた「最高の育て方」第1章 最初はハッピーな企業ではなかった第2章 スタッフが次々と活躍する!たった一つの仕組み第3章 ちょっとしたことで成長を実感!コミュニケーション術第4章 人材が成長するために大事にしたい!企業のルール第5章 「愛され企業」になれるAKB式ファンのつくり方▼著者プロフィール合田 大亮(ごうだ だいすけ)合田 大亮1975年香川県生まれ。徳島大学を卒業したのち、徳島や京都での勤務医を経て、2007年にごうだ歯科医院を開院。2011年に医療法人歯っぴーを設立。以後、独自の人材マネジメント手法が結実した結果、スタッフに働きがいが生まれ、「自分で考えて自分で動く」スタッフの育成に成功。順調に業績を伸ばし続けている。現在、香川県内に3医院と一つの保育園を経営、2023年に岡山にも開院予定。今後、介護分野への進出も考えている。●メディア出演・RNC「シアワセ気分」内 健康情報コーナー「教えてごうだ先生!シアワセ、歯の豆知識」(レギュラー)他●ごうだ歯科グループ公式サイト ▼書籍概要発行・発売:サンライズパブリッシング著者 :合田 大亮発売日 :2022年5月30日版形 :四六判頁数 :240ページISBN :9784782905579価格 :本体1,650円(税込)Amazon : 楽天ブックス: ▼会社概要会社名 : サンライズパブリッシング株式会社代表者 : 代表取締役 吉沢 恒明所在地 : 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22階URL : 事業内容: 富裕層向けコンサルティング、出版事業、文化人タレントプロデュース、各種WEBサイト運営 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年05月30日保育園に通わせるようになって、体調を崩すことが多くなり、休むことも増えたそう。病気が治って保育園に預けようとしたときに夫や義母に言われた言葉にもんもんとしてしまったとか。その言葉とは……。1歳になる少し前に一度だけ微熱を出したハナ。それ以外に熱を出すことはなかったのですが、保育園へ通い始めてからは、毎週のように体調を崩すようになりました。 夫が放ったひと言 夫の言うことはもっともで、私もできればゆっくり休ませてあげたいのです。でも、保育園に預けないと、仕事が思うようにできません。夫は気軽に「あと数日休ませたら?」と言うけれど、その代わりに自分が会社を休んでハナの面倒をみてくれるわけではないので、「じゃあ私の仕事はどうすれば……?」と内心モヤモヤ。 保育園に預けるのを「かわいそう」と言っていた祖母の言葉も思い出されて、「私は悪い母親なのだろうか?」「自分のために娘を犠牲にしているのだろうか?」と悲しい気持ちになりました。 しばらく経つと、免疫力がついたのか娘が熱を出す頻度はグッと減りました。でもそれまではいつ発熱するかわからない綱渡りのような状態でした。ママ友たちに聞くと、やはり集団生活の始まりの時期はしょっちゅう熱を出していたとのこと。落ち着くまでは周りのサポートと理解がないと、体力的にだけではなく精神的にもキツいな、と思いました。 著者:マンガ家・イラストレーター 和田フミ江姉妹の母。趣味はゲームと旅行と美味しいものを食べること。
2022年05月29日娘を保育園に預けるようになった和田さん。あれこれ準備に頭を悩ませていたようですが「どうでもいいや」と思える光景に遭遇。その内容とは……?今回は保育園での服装の話です。 「もうどうでもいい」と思えたこと 考えてみれば、忙しい保育園の先生がコーディネートまで考えて着替えさせるのは難しいことも多々あるはず。 迎えに行くと毎回「全身グレー!」とか、「星柄にボーダー!」とか、「チュニックの裾もパンツにインしておしりモコモコ!」とか、すごい格好で娘が現れるので、ちょっと笑ってしまいました。 準備する着替えの枚数も多かったけれど、それを全部汚して帰ってくることにもびっくりしました。たった週に2回の託児だというのに服も下着も不足しがちで、今まであまり着ていなかった服もどんどん着まわすようになりました。タイミングよく先輩ママから大量にいただいたお下がりが大活躍!とても助かりました。 著者:マンガ家・イラストレーター 和田フミ江姉妹の母。趣味はゲームと旅行と美味しいものを食べること。
2022年05月28日映画『極主夫道 ザ・シネマ』より、玉木宏と志尊淳が演じる龍と雅が、極道感満載の保育園PR映像を撮影する本編映像と、そのメイキング映像が公開された。到着した映像では、龍と雅、白石園長先生(安達祐実)が「かりゅう保育園」で園児募集のPR映像を撮影するシーン。龍は、組長や若頭など極道組織のパネルを並べ、水鉄砲で倒すという “数字遊び”で保育園の楽しさをアピールする。多くの園児が集まってほしい龍だが、その外見や言動、発想が、極道感満載で伝わらない、いつものパターンとなっている。また映像では、NGとなるメイキング映像も収録。水鉄砲の一撃が、なんと、誤ってマイクを持つスタッフを直撃。龍が「スタッフ撃っちゃったわ」と言うと、「なんでですか!やめてください!スタッフさんかわいそうじゃないですか!」と雅がツッコミ。続けて、その後も数発、スタッフめがけて撃つという龍の茶目っ気に周囲が爆笑する、和やかな撮影の雰囲気が感じられる。『極主夫道 ザ・シネマ』は6月3日(金)より全国にて公開。(cinemacafe.net)■関連作品:極主夫道 ザ・シネマ 2022年6月3日より全国にて公開©2022 映画『極主夫道』製作委員会
2022年05月28日■前回のあらすじ0歳児より1歳児の方が保育園入園の倍率が高く、入園が難しいということを知りました。こんにちは、宝あり子です。■保活を始めるため役所に相談へまずは役所に相談へいきました。認可保育園は点数制のため、点数が高いほど入園できる可能性があることを説明されました。そして「来年度4月入園の申し込みが始まる1、2カ月前は見学者も多いため予約が取れない園もあります。早めに見学した方が良いかもしれないです」とアドバイスをいただきました。■当事者意識のない丸投げの「パパ」ということで、さっそく保育園候補を探しました。わたしもどうやって選べば良いか分からなかったので、自宅から徒歩圏内にあった全ての保育園を候補にしました。そして保育園に電話をして予約。見学できる曜日は「平日のみ見学可」「土曜日も見学可」など、保育園によって違いました。土曜日も見学ができる保育園は、土曜日に見学予約をしました。その理由は…。無理矢理にでも主人を巻き込まないと、すべて私に任せっきりになる予感がしたからです。最初の保育園見学は平日だったので、わたしと娘だけで見学へ。 ■保育園の見学に行き、増していく不安…保育園へ見学に行くと、妊娠中の方もいました。早くから保活している方を見て、焦りと不安が…。そして妊娠中から見学している方もいる中で、保活を始めるのが遅かった自分自身への後悔。そんな不安な気持ちや焦りを感じつつ、土曜日の見学には主人も行きました。すべての保育園見学が終わり、申込書を記載。書類の多さ。すべて手書きで大変でした。現在は保育園入園の申し込みはデータ入力になっているのでしょうか?ぜひ、そうなっていてほしいです…!現在はコロナ渦なので、見学方法なども変わっているかもしれません。自治体のホームページや役所などでご確認くださいね。こうして今年度の途中の入園希望の申し込みを行い、来年度4月の入園申し込みが開始されたタイミングで、そちらにも申し込みをしました。続きます。
2022年05月28日息子のアオちゃんの日常を描く、つぐみ屋さんの育児マンガを紹介します。朝、バタバタしながら保育園へアオちゃんを送り、会社へ着いたつぐみ屋さん。保育園に着くまではひと苦労で、会社に着いたころにはぐったりです。「育児って想像していたより一億倍大変だ…‥。」そしてあっという間にお迎えの時間がやってきます。帰宅後も、寝かしつけまでやること盛りだくさん!つぐみ屋さんは、何もかも投げ打ってしまいたくなりました……。 育児は想像より1億倍大変!? 育児って想像していたより一億倍大変! 朝から育児に奮闘して仕事を終えたつぐみ屋さん。ヘトヘトになりながら保育園にお迎えに行くと、そこには「マァマ♡」と振り向いて抱きつこうとする可愛いわが子が♡ 朝ぶりにみるわが子の可愛さに疲れもひとっ飛びします。けれど帰宅後はまたもバタバタの時間。 もう、全部投げ打って私も寝てしまいたい!! そんなことを思いながら寝かしつけタイムに突入しました。 すると……!? つぐみ屋さんはわが子の寝顔の可愛さにまたまた悶絶♡ 振り出しに戻るのでした。 著者:マンガ家・イラストレーター つぐみ屋2020年6月生まれ、食いしん坊アオちゃんのママです。
2022年05月27日娘を保育園の一時保育に預けることにした和田さん。毎日泣く娘に心を痛めていたのですが、ある日こっそり覗きに行ったら驚きの実態が!ハナ、1歳2カ月のとき、保育園での一時保育をスタートしました。とりあえず週に2日お願いできることになったものの、初めて娘と長時間離れることもあり、内心不安でいっぱいでした。泣くんじゃないか? 嫌がるんじゃないか? そんな不安を抱えつつ初登園したところ……。 覗き見で知った娘の秘密 私を見た途端、泣きながらハイハイで爆走してきた娘。「あんた今まで、力いっぱい踊ってたじゃん!」と内心突っ込まずにはいられませんでした。 こんな感じで始まった娘の保育園生活。周りからよく聞いていたとおり、ハナは入園したとたんしょっちゅう風邪をひいたり、病気にかかるように。それが私にうつることも何度かあり、最初のうちは保育園はお休みしてばかり。「これじゃ、何のためにあずけているのかわからない……!」と思ってしまうことも多々ありました。 でも風邪をひく頻度も少しずつ減り、娘も私も保育園に通う生活に次第に慣れていきました。安心して娘をあずけられる場所があることに、本当に助けられたと思います。 著者:マンガ家・イラストレーター 和田フミ江姉妹の母。趣味はゲームと旅行と美味しいものを食べること。
2022年05月27日幼かった我が子も成長し、保育園、幼稚園へと入園。 そんな喜びも束の間、ママ友との交流、園での謎ルール、しつけの強要などなど…園トラブルに悩む人も…!? 今回はそんな皆さんの投稿から集めたエピソードをご紹介します。先生の塩対応保育園の先生がとても事務的で何を考えているか分からず困惑しています…。卒園する1個上の子達に在園生からプレゼントを送ろうという恒例行事があり、200円ほど集金してちょっとした小物を贈るのが通例でした。お金が絡む話なので直接先生とやり取りするのですが「じゃ、ここにサインしてください」「おつりないようにお願いしたんですが…次は気を付けてください」と淡々と済まされます。悪いことはしていないはずなのになぜか謝らないといけないような空気に…。でも子どもに対しては明るく振舞っていて、保護者にだけ塩対応をしているようです。次の年は違う先生になったのでよかったです。(会社員)遅刻に厳しい保育園私の家は共働きで、保育園のお迎えがギリギリになってしまいます。通常業務であれば間に合うのですが、会議などになると少し遅れてしまうことも。大幅に遅れることはないのですが、5分遅れただけで「もっと早く来れませんか?」と言われます。「渋滞で…」と言っても「そんなの関係ないですよ、来ている人は来てるんですから、守ってください」と一刀両断。大幅に遅れるなら分かるのですが、少しくらい大目に見てくれてもいいのに…。(会社員)園生活では、様々なトラブルが起きているようですね。トラブルを回避するには適度な距離感が必要なのかもしれません。以上、保育園・幼稚園トラブル体験談でした。次回の「トラブル体験談エピソード」もお楽しみに♪※こちらは実際に募集したエピソードを記事化しています。"
2022年05月27日VISH株式会社(所在地:愛知県名古屋市、代表取締役:田淵 浩之)は、幼稚園・保育園・認定こども園の園業務負担軽減を支援するICTツール「園支援システム+バスキャッチ」を導入した学校法人聖母マリア学園 認定こども園 マリアこども園(所在地:長野県須坂市、園長:安藤 誠)の導入事例インタビューを無料公開したことをお知らせします。▼マリアこども園様の導入事例インタビューはこちら マリアこども園 導入事例公開!■「園支援システム+バスキャッチ」導入前の課題・導入のキッカケ・2000年頃からICT化に取り組み、3つのシステムを組み合わせて園の管理業務を行ってきたが、システムを一つにできないかを色々な方に相談していた。・動画配信サービスとして利用している「おうちえん」を運営する株式会社スマートエデュケーションから「園支援システム+バスキャッチ」を紹介された。・代理店経由ではなく、開発している会社と直接話ができると聞いて、説明会を聞くことになった。■「園支援システム+バスキャッチ」導入後の変化・これまで「連絡帳」は手書きのノート型で、毎日園児のカバンを経由して記載する保護者と担任の負担となっていた。・ICT化することで、園全体で共有できるようになったことで、“保護者と担任のコミュニケーション”だったのが、“保護者と園のコミュニケーション”に変化。・アンケートも、保護者会への出欠を取る場合、お知らせを園児のカバンに入れて保護者に配布し、保護者が出欠を記載した紙はまた園児のカバンを経由して担任のもとに集まり、担任はそれを取りまとめて事務室で集計。このような紙ベースでのコミュニケーションは、園児一人ひとりのカバンに入れるなど配布と回収の手間が担任にとって大きな負荷となっていた。・ICT化することで、保護者の出欠などについては担任を介さずに事務室で把握し、その結果を担任に伝えることができるので、担任の負担は大きく軽減された。・これらの負担が軽減されることで担任と園児たちの向き合う時間が確保ができるようになった。■安藤園長の「園支援システム+バスキャッチ」の評価・今までは直ではなく間に販売代理店が入っていることが多く、そこでコミュニケーションのズレがあったり、要望が反映されないという不満があった。・「園支援システム+バスキャッチ」では、間に代理店が入らずダイレクトに話ができる。・VISH株式会社の社内に技術者がいることで要望に対して迅速な対応をしてくれる。実際に当園でお願いしたことも、アップデートで反映されたし、スピード感もある。・システム基盤はAmazon Web Services(AWSクラウド)で構築しているので、システムに対する信頼感と安心感につながっている。■「園支援システム+バスキャッチ」について2010年にリリースされた「園支援システム+バスキャッチ」は、園バス運行情報、園児管理を中心に、保護者の連絡手段のデジタル化、教職員の働き方改革に寄与する低価格なクラウドサービスです。2022年5月1日時点で、全国で2,000以上の幼稚園・保育園・認定こども園で利用されています(解約・閉園除く)。園支援システム公式サイト: ■会社概要会社名 : VISH株式会社(ヴィッシュ株式会社)本社所在地 : 愛知県名古屋市中区錦二丁目10番13号 SC錦ANNEX 5F代表者 : 代表取締役 田淵 浩之資本金 : 11,500,000円企業ページURL: 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年05月27日産後に体を壊してしまい、育児が困難になったママの体験談です。どのように体に不調が現れ、子どもを保育園に預けようと考えるに至ったか、病気を理由に保育園の申し込みをしたエピソードを紹介しています。 無事に出産を終えたことはゴールではなく、育児の始まり。私は産後に体を壊して育児が困難になってしまい、子どもを保育園に預ける決意をしました。今回は、私の病気のために保育園に申し込みをして無事合格した体験談と、入園後の生活や気持ちの変化についてお伝えします。 産後に起きた数々のトラブル私は妊娠初期からつわりがひどかったため、あまり動くことができず、妊娠後期には健診で子宮頸管長が基準より短くなっているということで、自宅での安静生活を指導されました。そのため、無事に出産を終えたものの、育児をするだけの筋力や体力がなく、徐々に私の膝や腰には痛みが……。 さらには手のしびれや足の裏にも炎症が起き、一時は横になっているのもつらい状況でした。このような痛みによる不安から不眠症にもなり、その後「産後うつ」と診断されました。 保育園が必要になった理由夫には1カ月の育休を取ってもらい、育休終了後はヘルパーや一時預かりを使って通院を続けました。しかし、希望通りに予約を取ることができなかったり、またヘルパーや一時預かりの予約が取れた日にちに病院の予約をうまく入れ込めなかったりと、日程調整に苦戦。やがて、ずりばいを始めた息子を追いかけることができず危険を感じるようになったため、夫のいない平日は保育園に預けることを考えるようになりました。 保育園の申し込みまでにおこなったこと夫は会社から勤務状況証明書を、私は通院しているそれぞれの病院から診断書を集める必要がありました。これらの書類はできあがりにかかる時間がまちまちなので、1番に取り掛かることに。 ホームページで保育園の空きについて調べ、できるだけ家から近く、入りやすさ(0歳児の倍率)も考慮しながら検討しました。締め切りまでに市役所の窓口に提出し、その結果第二候補の保育園に入園することができたのです。 息子が保育園に通うようになってからは病院にスムーズに行けるようになり、痛い体で急ぐこともなくなったので、ストレスを減らすことができました。私は産後にここまで体を壊してしまうとは思いもしませんでした。もしこのような状況になってしまったときのために、あらかじめ市で受けられるサポート情報を見ておくことも大切だと思いました。 ※本記事の内容は、必ずしもすべての状況にあてはまるとは限りません。必要に応じて医師や専門家に相談するなど、ご自身の責任と判断によって適切なご対応をお願いいたします。 イラストレーター/まっふ 著者:川口みさ0歳男子の母、33歳。産後に体を壊してしまい、現在は療養中。趣味はトランペットで吹奏楽やオーケストラで演奏すること。いずれ復帰するのが目標。自身の体験をもとに、妊娠・出産・子育てに関する体験談を中心に執筆している。
2022年05月27日6/7(火)に横浜市神奈川区のアイン三枚町保育園にて、ウクライナのドネツク州のKolobok kindergarten(コロボック幼稚園)とのオンライン交流イベントを開催します。(シンクアロット(株)国際交流プログラム「EN-TRY」にて実施します。)子どもたちが両国の文化について相互理解を深め、交流を図るオンラインイベントです。アイン三枚町保育園からは年長さん15名、コロボック幼稚園からは15名ほどの子どもたちが参加されます。アイン保育園は、モンテッソーリ教育と自由保育をコンセプトに子どもたちに英会話も学べる保育園です。世界の子どもたちとの交流の機会を作ることで未来に向けた子どもたちの視野の広がりを狙いとして今回のイベントを実施します。なお、ウクライナの子どもたちについては、現地の状況からご自宅からのご参加となります。コロボック幼稚園の先生たちもオンライン上ですが3か月ぶりに子どもたちと顔を合わせられるとのことです。本プログラムへの参加にあたりシンクアロット社に支払うプログラム参加料は全てウクライナのこどもの支援に寄付される予定です。※LIVEの日程は現地の状況により前後する可能性がございます。詳しくは本サイトへ: ※実施後にお知らせを発信いたします。 詳細はこちら プレスリリース提供元:@Press
2022年05月27日仕事と育児の両立のため、娘さんを保育園に預けることにした和田さん。ホッとしたのも束の間、祖母からのまさかの発言にグサッときて……。以前託児所を探したことを描きましたが、その後も折りを見て、娘を週2〜3日預かってくれるところがないか、問い合わせたり見学に行ったりしていました。すると、わりと近所の保育園で一時保育をやっているところが見つかり、お願いすることになったのですが……。 まさかの祖母の発言! こういう時代錯誤な考え方があるのはわかっていましたが、いざ自分の娘が「かわいそう」と言われると、私が悪いことをしているようで、イヤ〜な気持ちになりました。私にとっても娘にとっても初めてのことで、迷いや不安もあったので、余計です。 そうは言っても、仕事と育児の両立はすでに限界。祖母のことは無視して、せっせと入園準備をすすめました。 一時保育とはいえ、ほかの園児と同じ物が必要でした。お昼寝用のふとん、それを入れるバッグ、袋類や食器を揃え、洋服や下着にひたすら名前を書き続け……。入園準備って大変なんだな、と実感しました。 著者:マンガ家・イラストレーター 和田フミ江姉妹の母。趣味はゲームと旅行と美味しいものを食べること。
2022年05月26日